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      海南

      海南省中醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術人員公告

      http://www.ssrtes.com       2022-08-23 16:43      來源:海南省人力資源和社會保障廳
      【字體: 】              

      海南省中醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術人員公告

       

      海南省中醫(yī)院創(chuàng)建于1954年,是集醫(yī)療、教學、科研、預防、保健、康復于一體的綜合性三級甲等中醫(yī)醫(yī)院,是廣州中醫(yī)藥大學附屬醫(yī)院(非直屬),廣東省中醫(yī)院的協(xié)作醫(yī)院,以及海南省中醫(yī)藥學會、海南中醫(yī)醫(yī)聯(lián)體、海南省中醫(yī)醫(yī)療集團牽頭單位。醫(yī)院擁有一支技術力量雄厚、技術水平精湛的中醫(yī)、中西醫(yī)人才隊伍。目前擁有國醫(yī)大師1名,全國名中醫(yī)3名,國務院特殊津貼專家5名,全國名老中醫(yī)藥專家12名,國家中醫(yī)師承及優(yōu)才指導老師、海南省具有突出貢獻專家5名、海南省名中醫(yī)7名;高級職稱213名,中級職稱378名。醫(yī)院遵循“中醫(yī)有優(yōu)勢,中西醫(yī)融合發(fā)展”的辦院理念,現(xiàn)有區(qū)域醫(yī)療中心1個,國家級重點???個,省級臨床醫(yī)學中心2個,省級中醫(yī)重點???1個。同時,醫(yī)院積極構建吸納國內頂尖醫(yī)院、高校資源的學科“借力”發(fā)展模式,目前累計與省外醫(yī)療機構合作的??坡?lián)盟達到25個。聚焦“科教興院”的發(fā)展戰(zhàn)略,醫(yī)院成立了海南首個中醫(yī)臨床研究中心,引進、培養(yǎng)研究型人才團隊,深入開展慢病、治未病的臨床研究,研發(fā)應用黎藥南藥以及院內制劑,多次獲得國科、省科課題立項和科技進步獎。醫(yī)院還是國家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地,海南省中醫(yī)臨床、中醫(yī)護理教學基地、廣州中醫(yī)藥大學等多所院校教學實習基地。為完善醫(yī)院學科體系建設,構建合理的人才梯隊,現(xiàn)面向社會考核招聘編制內專業(yè)技術人員36名。

      一、招聘條件

      (一)報考者必須具備的條件:

      1.基本條件

      具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律;具有良好的品行和職業(yè)道德;具有崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件;適應崗位要求的身體條件;具備崗位需要的其他條件。

      2.崗位要求

      報考學科帶頭人崗位的考生,需具備:(1)主任醫(yī)師資格,博士學位,從事中醫(yī)骨傷臨床、科學研究工作,在中華醫(yī)學會或中華中醫(yī)藥學會相關專業(yè)委員會任常委及以上職務。(2)具有較好的業(yè)務能力及管理能力,能夠履行崗位的醫(yī)療、科研、教學和管理職責;在中醫(yī)骨傷學科領域取得突出的代表性學術成果,具有重要的學術影響力和較高的知名度。(3)符合海南自由貿易港高層次人才分類標準(2020)C 類及以上級別人才。(4)距離退休年齡不少于8年(當年4月1日后出生為準)。

      報考高級職稱醫(yī)師崗位的考生,需具備:五年制或四年制本科學歷學士學位,副主任醫(yī)師及以上資格;現(xiàn)聘用在三級甲等醫(yī)院相應專科連續(xù)工作滿10年以上;年齡要求見崗位需求表。

      報考助理研究員崗位的考生,需具備:五年制或四年制本科學歷學士學位;最終學歷為博士研究生學歷博士學位,年齡在35周歲以下(1987年4月1日后出生),博士后,年齡放寬至40周歲以下(1982年4月1日后出生)。

      報考臨床醫(yī)師崗位的考生,需具備:五年制或四年制本科學歷學士學位;最終學歷為博士研究生學歷博士學位,取得醫(yī)師資格,年齡在35周歲以下(1987年4月1日后出生),臨床醫(yī)學中心崗位取得中級職稱者,年齡放寬至40周歲以下(1982年4月1日后出生)。

      (二)有下列情形之一者不得報考:

      1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

      2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

      3.在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;

      4.公務員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的;

      5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)的通知相關規(guī)定應當回避的;

      6.失信被執(zhí)行人;

      7.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應征公民;

      8.以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;

      9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

      二、招聘崗位和人數(shù)

      招聘的崗位和人數(shù)以招滿為止,具體招聘崗位、專業(yè)和人數(shù)見附件。

      三、招聘程序

      (一)信息公布

      通過海南省人力資源社會保障廳、海南省衛(wèi)生健康委員會和海南省中醫(yī)院等網(wǎng)站向社會公開發(fā)布。

      (二)組織報名

      1.報名時間:2022年8月25日至2022年12月31日

      2.組織考核:視報名情況組織考核,直至崗位招滿為止。

      3.報名方式:采取網(wǎng)上報名。

      (1)報名提交材料:《海南省中醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術人員報名表》(下載地址:http://www.hizyy.com/)。本人有效身份證件、歷次畢業(yè)證、學位證、資格證書、科研課題、論文及各類獲獎證書等業(yè)績材料,有工作經(jīng)歷要求的須提供工作證明,歷次學歷證書電子注冊信息備案表(中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/自行下載)1份、一寸近期免冠彩照及電子照片。請應聘考生將報名材料按順序整理成一個word文檔發(fā)送到hnszyyrsb@163.com郵箱。凡填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考核資格或聘用資格。

      (2)每名報考人員只能報考一個崗位。

      (3)應聘人員請及時關注醫(yī)院官網(wǎng)招聘工作信息,以免錯過。

      (4)2022年應屆畢業(yè)生必須于12月31日之前取得并提交學歷學位證,否則取消聘用資格。

      (三)資格審查

      1、初審:按照報名條件對應聘人員進行資格初審,通過資格初審的人員名單在省中醫(yī)院官網(wǎng)予以公告。

      2、復審:對通過資格初審的報考人員在面試考核前1天進行現(xiàn)場復審確認,現(xiàn)場復審確認時必須提供報名材料原件,僅報名但未到現(xiàn)場復審確認,視為棄考,責任自負;到現(xiàn)場復審確認時,未提供報名材料原件的應聘人員,視為資格復審不合格,復審不合格的不予考核且材料不退還,資格審查貫穿招聘工作全過程。

      (四)考核方式

      采取結構化面試。考核實行百分制,考核合格分數(shù)線為60分,考核實行量化積分,考核成績保留小數(shù)點后兩位,在海南省中醫(yī)院官網(wǎng)進行公布。面試考官成員每組5名或7名,從專家?guī)熘谐檎{,采取抽簽的辦法產(chǎn)生??己藘热莅殬I(yè)道德、專業(yè)知識、業(yè)務能力等方面。

      (五)考察

      根據(jù)考核成績由高分到低分排序,按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選。對報考人數(shù)與招聘崗位數(shù)達不到競爭比例的,由考核小組三分之二以上(含)成員表決通過,確定考察人選。考察內容:從政治思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作業(yè)績、三齡兩歷等方面進行考察,通過組織人員到原單位進行調查了解,審核檔案,形成考察報告,根據(jù)考核考察情況確定體檢人選。

      (六)體檢

      確定體檢人選后,統(tǒng)一組織體檢,體檢參照公務員的體檢標準執(zhí)行。考察體檢不符合要求的,將不予聘用??杖钡恼衅该~若需遞補,由考核領導小組研究決定,可從應聘同一崗位考核成績在合格分數(shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補或取消該崗位的招聘。

      應聘人員對體檢結果有異議的,本人可在體檢結果公告后2個工作日內提出申請,由紀檢人員陪同到同級別醫(yī)療機構重新檢查一次,以復查結果為準。

      (七)公示

      由醫(yī)院黨委根據(jù)考核成績、體檢結果和考察情況,討論確定擬聘用人選,對擬聘用人員名單在海南省中醫(yī)網(wǎng)站公示7日,公示期間存在異議和爭議的,由醫(yī)院進行調查處理,調查處理結果及時報送海南省衛(wèi)生健康委員會和海南省人力資源和社會保障廳。因考察不符合要求的、擬聘人選在公示期間放棄聘用的、擬聘人選公示結果影響聘用的的情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,若需遞補,由考核領導小組研究決定,可從聘同一崗位考核成績在合格分數(shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補或取消該崗位的招聘。

      (八)聘用

      公示期滿,對無異議的或者經(jīng)調查不存在問題的,醫(yī)院在10個工作日內將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開招聘人員花名冊》、擬聘用人選的考試成績、集體研究擬聘用人員的會議紀要等材料報送海南省衛(wèi)生健康委員會審核后報海南省人力資源社會保障廳核準。符合聘用條件的人員,發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》,將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。

      (九)薪酬待遇

      按國家及海南省相關規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)海南省相關政策進行高層次人才認定,申請住房補貼或給予安家費。

      四、監(jiān)督管理

      本次招聘工作由海南省人力資源和社會保障廳指導、海南省衛(wèi)生健康委員會監(jiān)督實施。嚴格按照有關規(guī)定和實施方案執(zhí)行,本次招聘方案未盡事宜,由海南省中醫(yī)院負責解釋。

      聯(lián)系人:海南省中醫(yī)院人事部  賴老師

      聯(lián)系電話:0898-66223851

      監(jiān)督電話:0898-66131113

      附件:海南省中醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術人才崗位需求表

      海南省中醫(yī)院

      2022年8月19日



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