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      海南

      2023年海南省教育考試命題和評(píng)價(jià)中心招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

      http://ssrtes.com       2023-06-13 16:05      來(lái)源:海南省人力資源和社會(huì)保障廳
      【字體: 】              

      海南省教育考試命題和評(píng)價(jià)中心2023年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員的公告

       

      為進(jìn)一步加強(qiáng)海南省教育考試和評(píng)價(jià)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè),依據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳、省公安廳印發(fā)的《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)[2018]516號(hào))規(guī)定,結(jié)合實(shí)際,海南省考試局下屬財(cái)政全額撥款正處級(jí)公益一類事業(yè)單位海南省教育考試命題和評(píng)價(jià)中心面向全國(guó)進(jìn)行公開(kāi)招聘事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)人員。

      一、招聘崗位

      本次共招聘3人,具體招聘崗位詳見(jiàn)附件1。

      二、招聘條件

      (一)須同時(shí)具備下列基本條件:

      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,年滿18周歲;

      2.遵守國(guó)家法律、法規(guī),無(wú)違法、違紀(jì)行為;

      3.具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛(ài)教育事業(yè);

      4.身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

      5.年齡要求:1988年5月1日及以后出生(年齡放寬條件詳見(jiàn)附件)

      6.已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的應(yīng)聘人員應(yīng)征得原所在單位同意方可報(bào)考,必要時(shí)應(yīng)征得單位主管部門同意。

      7.符合招聘崗位所需的其他條件。

      (二)有下列情況之一者,不得報(bào)名:

      1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

      2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

      3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;

      4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

      5.失信被執(zhí)行人;

      6.拒絕逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;

      7.以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責(zé)或有逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開(kāi)除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;

      8.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

      9.法律、法規(guī)規(guī)定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

      三、報(bào)名時(shí)間、方式及要求

      (一)報(bào)名時(shí)間

      2023年6月19日8:00至7月2日17:30。

      (二)報(bào)名方式

      登錄海南省考試局網(wǎng)站(http://ea.hainan.gov.cn/),進(jìn)入后查找報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名。

      (三)報(bào)名要求

      1.每位應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí),應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告,報(bào)名時(shí)必須在“上傳相關(guān)圖片”環(huán)節(jié),按崗位要求上傳所報(bào)崗位需要的證明材料,如未上傳,按自動(dòng)放棄處理。

      2.每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名時(shí)必須使用第二代身份證上的個(gè)人信息,不得使用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致,多報(bào)將取消報(bào)名資格。

      3.現(xiàn)為我省所在單位(學(xué)校)的在編人員,報(bào)考招聘崗位的,需經(jīng)所在單位(學(xué)校)同意后方可參加本次招聘。在編人員參加本次招聘,進(jìn)入面試時(shí)需出示所在單位和主管部門同意報(bào)考的書面材料。

      4.報(bào)名表由本人填寫,并上傳本人近期正面免冠電子證件照片,像素:100(寬)×140(高)pix(jpg,gif格式,50KB以下)。上傳生活照或上傳照片不符合要求的,視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格,不予審核。

      5.應(yīng)聘人員請(qǐng)保持聯(lián)系方式暢通,否則,由此造成的一切后果自負(fù)。

      6.應(yīng)聘人員要留意網(wǎng)上資格審查結(jié)果,凡通過(guò)網(wǎng)上資格審查的應(yīng)聘人員,應(yīng)于2023年7月4日17:30前在報(bào)名系統(tǒng)中完成“參加考試”確認(rèn),否則,視為自動(dòng)放棄。

      7.資格審核工作將貫穿招聘工作全過(guò)程,應(yīng)聘人員所提供的報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,在公開(kāi)招聘任何階段(包括試用期)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與所報(bào)崗位條件不符或存在弄虛作假、虛報(bào)、瞞報(bào)行為的,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試或聘用資格,由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。

      四、資格審查初審及筆試人員確定

      本次招聘采取邊報(bào)名邊資格審核的方式,負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的資格審核工作,2023年7月3日17:30資格初審結(jié)束。崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)資格審查符合條件的人數(shù)必須達(dá)到1:3(含3)的比例才能開(kāi)考,如達(dá)不到1:3(含3)比例的,將取消該崗位的招聘。

      2023年7月5日前海南省考試局網(wǎng)站及報(bào)名網(wǎng)站公布筆試人員名單;7月5日至7月7日考生在海南省考試局網(wǎng)站及報(bào)名網(wǎng)站自行打印準(zhǔn)考證,逾期不打印準(zhǔn)考證者視為自動(dòng)放棄,不予參加筆試。

      五、考試

      考試包括筆試和面試(含技能測(cè)試等),各為100分制,其中,筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的60%,面試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%。

      (一)筆試

      1.筆試時(shí)間及要求

      考生憑本人的身份證和準(zhǔn)考證到指定考場(chǎng)進(jìn)行筆試,筆試時(shí)間擬定于2023年7月8日9:00—11:00(具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為主),開(kāi)考15分鐘后,不再允許遲到的考生進(jìn)場(chǎng)考試。

      2.筆試的形式、內(nèi)容

      筆試采取閉卷答題方式。考試范圍:以本崗位的專業(yè)知識(shí)為主,兼考公共基礎(chǔ)知識(shí)。本次筆試不指定復(fù)習(xí)用書,不開(kāi)辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)班。

      3.筆試成績(jī)公布

      考試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)及崗位特點(diǎn),劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定,并于2023年7月14日前在海南省考試局網(wǎng)站上公布筆試分?jǐn)?shù)線及筆試成績(jī)。筆試合格分?jǐn)?shù)線(四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)不得低于本崗位的筆試平均分。

      (二)資格審查復(fù)審

      2023年7月16日至7月18日為公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審時(shí)間。

      面試人選須攜帶復(fù)審所需相應(yīng)原件與復(fù)印件材料,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地方進(jìn)行資格審查復(fù)審(復(fù)審后各項(xiàng)證件、證書原件當(dāng)場(chǎng)退還)。如未能提供復(fù)審要求的原件與復(fù)印件或材料不全、不清晰;復(fù)審材料信息與報(bào)名表單信息不一致;復(fù)審材料存在其他不符合崗位要求的情況,取消面試人選的面試資格。

      資格審查復(fù)審材料清單及其要求(原件查看,復(fù)印件提交):

      (1)《2023年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(打印兩份并本人簽名);

      (2)身份證復(fù)印件(正反面復(fù)印在A4紙同一面上);

      (3)崗位條件中要求的研究生的學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件, 需學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證材料《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(附有二維碼標(biāo)識(shí));

      (4)需出具所在單位和主管部門同意報(bào)考的書面材料;

      (5)其他有必要提供的佐證材料;

      (6)材料一經(jīng)提交,考后不予退回。

      通過(guò)資格復(fù)審的人員方可確定為入圍面試人選,面試有關(guān)事項(xiàng)在海南省考試局官網(wǎng)上公布。

      (三)面試

      1.面試方式:采取結(jié)構(gòu)化面試。

      2.面試人員的確定。根據(jù)筆試成績(jī),低于筆試合格分?jǐn)?shù)線者不列入面試人選。原則上根據(jù)筆試成績(jī)由高分至低分按1:3的比例確定擬入圍面試人員,若末位出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)者,一并進(jìn)入擬入圍面試人員。如果達(dá)不到面試比例,按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定面試人員。

      3.面試的時(shí)間和地點(diǎn)。2023年7月29日組織面試,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的不予聘用,具體的面試地點(diǎn)另行通知。

      4.筆試、面試、綜合成績(jī)?nèi)⌒?shù)點(diǎn)后兩位,綜合成績(jī)出現(xiàn)并列的,按筆試成績(jī)高低排序。

      5.面試前由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)進(jìn)入面試人員的應(yīng)聘資格條件進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審不合格的,取消面試資格。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺,按照筆試成績(jī)筆試合格線以上的從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)名單于面試前3天向社會(huì)公布。

      面試考官5人,其中,省教育廳及我局專家占比不超過(guò)60%。

      六、體檢

      (一)根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按考試綜合成績(jī)由高到低等額確定參加體檢的應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺,可從應(yīng)聘同一崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按考試綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

      (二)統(tǒng)一組織人員進(jìn)行體檢,體檢參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

      (三)應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘單位提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)到海南省考試局指定的同級(jí)別其它醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),復(fù)檢時(shí)應(yīng)當(dāng)有紀(jì)檢監(jiān)察人員參與。具體體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,費(fèi)用由招聘單位負(fù)責(zé)。

      七、考察

      按體檢結(jié)果確定考察人選,2023年8月12日前,招聘單位組織人員對(duì)被考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解,查閱個(gè)人檔案,形成考察報(bào)告。

      八、公示

      2023年8月26日前在網(wǎng)站(http://ea.hainan.gov.cn)上公示擬聘用人員,公示期不少于7天。因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按考試總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ),但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

      (一)考察不符合要求的;

      (二)擬聘人選在公示期間放棄聘用的;

      (三)擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

      九、核準(zhǔn)和聘用

      公示期滿,對(duì)沒(méi)有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問(wèn)題的,于十個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表(A)》《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員花名冊(cè)(A)》等相關(guān)材料報(bào)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。經(jīng)核準(zhǔn)符合聘用條件的人員,由我中心發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員聘用通知書》,并將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》存入本人檔案。

      聘用人員實(shí)行試用制度,因崗位特殊,試用期為1年,試用期期間需取得相應(yīng)學(xué)科的高級(jí)中學(xué)教師資格證書,試用期滿,由我中心進(jìn)行考核,考核不合格的,解除聘用合同。

      十、聘用期間待遇

      本次招聘的崗位均為事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)崗位,享受國(guó)家和省政府有關(guān)規(guī)定及工資福利待遇。此次公開(kāi)招聘的工作人員,最低服務(wù)年限為5年,從聘用合同生效之日起計(jì)算,聘用合同已明確違約責(zé)任和相關(guān)要求。在最低服務(wù)年限內(nèi),聘用人員不能調(diào)動(dòng),不能報(bào)名參加其他招聘考試、考核等。

      十一、紀(jì)律與監(jiān)督

      (一)公開(kāi)招聘實(shí)行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))和《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))的情形的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

      (二)嚴(yán)格執(zhí)行招聘紀(jì)律,如有違反《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。

      (三)公開(kāi)招聘接收社會(huì)和有關(guān)部門監(jiān)督,招聘工作全部實(shí)行信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),主動(dòng)接受監(jiān)督。

      1.海南省考試局機(jī)關(guān)紀(jì)委:0898-65854367

      2.海南省考試局監(jiān)督郵箱:wangguoxiang@hainan.gov.cn

      3.海南省教育廳人事處:0898-65322302

      4.海南省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理和工資福利處:0898-65336895

      十二、其他事項(xiàng)

      (一)咨詢方式

      聯(lián)系人:胡老師、侯老師

      單位地址:海南省海口市瓊山區(qū)興丹路22號(hào)

      咨詢電話:0898-68919316

      附件:1.崗位計(jì)劃表(一級(jí)學(xué)科)

      2.報(bào)名登記表(報(bào)名系統(tǒng)下載)

      海南省考試局

      2023年6月12日



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