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2023年中國（海南）南海博物館招聘公告

http://www.ssrtes.com 2023-07-03 16:03 來源：海南省人力資源和社會保障廳

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中國（海南）南海博物館2023年公開招聘工作人員公告（第1號）

中國（海南）南海博物館隸屬海南省旅游和文化廣電體育廳，為正處級公益一類事業單位，位于瓊海潭門，距離博鰲亞洲論壇會址9公里，總建筑面積70593平方米，為國家一級博物館、國家4A級旅游景區、全國愛國主義教育示范基地。

根據《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）等規定，結合實際，中國（海南）南海博物館面向全國公開招聘事業編制專業技術人員。

一、招聘對象和范圍

面向全國招聘2023年8月31日前取得大學本科及以上學歷，并符合此次公開招聘的相關崗位條件要求的人員。報考者必須在報名時取得崗位條件要求的國家承認學歷的畢業證等證書，其中應屆畢業生可在2023年8月31日取得崗位條件要求的國家承認學歷的畢業證等證書。未在規定時間內取得并提供有關證書的，視為報考者自動放棄，責任自負。

二、招聘條件

（一）報考者應同時具備的條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守國家法律、法規，無違法、違紀行為；

3.具有良好的品行和職業道德；

4.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質；

5.符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求；

6.委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意；

7.本次招聘人員年齡在35周歲及以下(1987年7月31日（含）之后出生)

（二）有下列情況之一者，不得報考：

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.有違法、違紀行為正在接受審查的；

4.尚未解除黨紀、政紀處分的；

5.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部6號令）和《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）的相關規定應當回避的；

6.違反有關規定不適宜報考事業單位的；

7.失信被執行人;

8.因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期人員；

9.試用期內的機關事業單位人員；

10.拒絕、逃避征集服現役且拒不改正的應征公民；以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人；

11.具有法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘崗位和人數

面向全國招聘符合此次公開招聘相關崗位條件要求的專業技術崗人員。詳見招聘計劃表（附件1）。

四、招聘程序

（一）信息公布：本公告在海南省人力資源和社會保障廳網站、海南省旅游和文化廣電體育廳網站、中國（海南）南海博物館官網平臺發布。

（二）組織報名

1.報名時間和方式

（1）報名時間：2023年7月12日9時至2023年7月21日17時。

（2）報名方式：

網上報名包括提交報名表及上傳照片、查詢資格審查結果、打印準考證等環節，不接受現場報名，不收取報名費。

報名網址：

https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=0b07GHzvXpMnzGr4nDLaCMJN72y4QUYaZfHQgE6ituQqdbCnRg

2.報名要求

（1）本次報名須提交以下材料：

①近期免冠證件照；

②本人有效身份證（正反面）；

③畢業證、學位證；

④報名者須填寫《中國（海南）南海博物館2023年公開招聘事業編制人員報名表》（附件2）；

⑤教育部學歷證書電子注冊備案表（境外留學人員需提供教育部留學服務中心認證書，境內應屆畢業考生在規定時間內未取得學歷學位證書的，除上傳學信網《教育部學籍在線驗證報告》掃描件外，還須同時上傳加蓋培養機構公章的《應屆畢業生推薦表》）；

⑥誠信承諾書（附件3）；

⑦全國失信被執行人查詢結果；

⑧《未被列入失信懲戒對象承諾書》（附件4）；

⑨在編在崗人員，需提供所在單位出具的同意報考證明。

⑩崗位要求工作經驗的，需提供勞動合同或者單位蓋章證明，同時提供對應時間的社保繳納證明。

（2）報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

（3）每名報考人員只能報考一個崗位。

（4）請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，以便臨時通知有關事宜。提交的報名材料概不退還。

（三）資格審查：招聘工作資格審查小組根據報考人員填報提交的《報名表》等材料進行資格初審，報考人員提交材料后，須在2023年7月20日17時前及時登錄報名系統，查詢資格審查結果，資格審查通過的，不得改報或再報其他職位；資格審核未通過的請及時補充材料重新提交或改報。系統將于2023年7月21日17時準時關閉，2023年7月21日17時后提交材料者，如果資格審核仍未通過的，不能參加考試。

資格審查貫穿公開招聘全過程。任何一個環節發現應聘人員提供的相關材料不實或弄虛作假，一經查實，即取消考試或聘用資格。對應聘人員進行資格審查，確定筆試人員名單。崗位招聘計劃數與應聘該崗位經初審符合條件人數的比例須達到1:3方可開考。達不到該比例的，則相應減少或取消相應崗位的招聘計劃。取消招聘崗位的原報考人員，可依據資格條件改報其他崗位。改報時間以公告為準，逾期不改報的視為自動放棄報名。

（四）發放準考證：通過資格初審的報考人員可登陸報名系統打印準考證，打印時間另行通知。

（五）考試

考試包括筆試和面試。按筆試成績、面試成績兩部分綜合計算考試總成績。其中，筆試成績、面試成績分別占50%、50%。計算考生成績時，保留小數點后兩位。

1.筆試

具體時間、地點和有關要求詳見準考證。

筆試采取閉卷方式進行，考試內容為崗位專業知識及公共基礎知識。筆試實行百分制，并由招聘工作領導小組依實際情況確定筆試合格分數線（筆試合格分數不得低于參加筆試人員的平均分）。筆試成績及筆試合格分數線在海南省旅游和文化廣電體育廳網站、中國（海南）南海博物館官網等平臺進行公布。

2.面試人員確定及資格復審

根據筆試成績排名，在合格分數線以上，按照筆試成績由高到低的順序，以1:3的比例確定面試人選。若末位出現同分數者，同時入圍面試。筆試成績公示之日起3天內，因考生書面放棄面試資格產生的空額，從筆試成績達到合格分數線的人員中按筆試成績由高至低依次遞補。如筆試合格人員不足1:3的比例，按筆試合格人員實際人數進入面試，并于面試前進行資格復審。

資格復審時間和地點另行通知。應聘人員須攜帶報名要求的各材料原件，在規定時間內到指定地點進行資格復審。經復審不符合報名資格條件的，或未在規定時間內到達指定地點進行資格復審的，取消面試人選資格，在報考同一崗位且筆試成績在合格分數線以上的應聘人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補。

3.面試

（1）面試內容與形式：面試采取結構化面試方式進行，內容為綜合素質和實際操作能力。

（2）面試時間地點：以網站公告通知為準

（3）在筆試成績達到筆試合格分數線以上的考生中，從高分到低分按1:3的比例確定參加面試人選。不足1：3比例的，按實際合格人數（達到筆試合格分數線以上的人員）確定。面試實行百分制，當場打分，當天公布。面試合格分數線為60分。

4.考試成績在海南省旅游和文化廣電體育廳網站、中國（海南）南海博物館官網等平臺進行公布。

（六）體檢及考察

根據總成績從高分到低分，按各崗位擬招聘人數1:1的比例確定體檢人選，出現考試總成績平分的情況以筆試成績高者入圍。體檢由中國（海南）南海博物館統一組織，在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準參照公務員錄用標準執行。應聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現的崗位空缺，可從報考同一崗位且面試成績在合格分數線以上的應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

應聘人員對體檢有異議的，可自收到體檢結果之日起3日內向招聘單位提出復檢要求，由招聘單位選定同級別的其他醫院復檢并有紀檢人員陪同。體檢結果以復檢結論為準。

根據總成績及體檢結果，由招聘工作領導小組按各崗位擬招聘人數1:1的比例確定考察人選，組織人員對其思想政治表現、道德品質、工作業績、工作能力等方面進行調查了解，查閱個人檔案并形成報告?？疾觳环弦蟮?，取消擬聘人選資格，空缺的招聘名額，可從報考同一崗位且面試成績在合格分數線以上的應聘人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。

（七）公示

根據考試、考察和體檢結果，按有關程序擇優確定擬聘用人員，并按程序在海南省旅游和文化廣電體育廳網站、中國（海南）南海博物館官網等平臺進行公示，公示不少于7天。公示期間存在爭議的，海南省旅游和文化廣電體育廳進行調查處理，調查處理的結果應及時報送海南省人力資源和社會保障廳。公示期滿，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。

擬聘人選在公示期間放棄聘用或擬聘人選公示結果影響聘用的，可從報考同一崗位且面試成績在合格分數線以上的應聘人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。公示期滿后放棄的，不再遞補。

（八）聘用

擬聘用人員確定后，在10個工作日內將《海南省事業單位公開招聘人員登記表》《海南省事業單位公開招聘人員花名冊》等材料報送省旅游和文化廣電體育廳審核后，報省人力資源和社會保障廳核準。符合聘用條件的人員，由招聘單位發出《海南省事業單位公開招聘人員聘用通知書》，并將《海南省事業單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案。

公開招聘的人員按規定明確試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

五、紀律與監督

（一）公開招聘實行回避制度。招聘工作人員如存在《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）和事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）的情形的，應當實行回避。

（二）嚴格執行招聘紀律，如有違反《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）進行處理。

（三）公開招聘工作接受社會和有關部門監督，招聘工作全部實行信息公開、過程公開、結果公開，主動接受監督。

1.中國（海南）南海博物館紀檢：0898-62708598

2.中國（海南）南海博物館監督郵箱：nhbwg8605@163.com

3.海南省旅游和文化廣電體育廳人事處：0898-65225560

4.海南省人力資源和社會保障廳事業單位人事管理和工資福利處：0898-65336895

（以上電話只接受問題線索反映，不接受崗位信息咨詢）

六、其他事項

本公告由中國（海南）南海博物館招聘工作領導小組負責解釋，未盡事宜按《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）等有關規定執行。