2023年海南東方市招聘醫療衛生及輔助類專業技術人員93人公告

為加強我市衛生健康隊伍建設，進一步滿足群眾對醫療衛生服務的需求，根據《關于在2023年全省招才引智活動中做好事業單位公開招聘工作有關問題的通知》（瓊人社發〔2022〕140號）、《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）、《關于深化基層事業單位人事制度改革的實施意見》（瓊人社發〔2018〕295號）、《東方市基層衛生健康專業技術人員“市屬鄉用”“鄉屬村用”工作方案》（東衛〔2019〕105號）等文件精神，結合實際工作需要，決定面向社會考核招聘一批中級及以上職稱醫療衛生及輔助類專業技術人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及條件

（一）招聘人數。考核招聘醫療衛生及輔助類專業技術崗位共93人（具體崗位要求詳見附件）。

（二）崗位性質。

1.市人民醫院和市中醫院招聘的崗位性質為財政差額事業編制。

2.市疾病預防控制中心、市婦幼保健院等招聘的崗位性質為財政全額事業編制。

（三）招聘條件。

1.具有中國國籍；遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德。

2.具有中級及以上專業技術職稱，包括已通過職稱評審但還未發證的。

3.招聘“市屬鄉用”正高級職稱人員年齡在55歲以下（年齡計算截止發布公告之日），招聘“市屬鄉用”副高級職稱人員年齡在50歲以下（年齡計算截止發布公告之日），其余招聘崗位年齡在45周歲以下（年齡計算截止發布公告之日）。

4.其他市縣滿最低服務年限的在編在崗人員，須征得所在單位同意（有主管單位的還需要主管單位同意），出具《單位同意報考證明》（證明須載明是否已滿最低服務年限）方可報名；

5.有下列情況之一的不得報名：

（1）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

（2）刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的；

（3）在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的；

（4）公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的；

（5）失信被執行人；

（6）東方市醫療衛生機構事業編制人員，或于2022年度及2023年度辭職的原東方市醫療衛生機構事業編制人員不得報名；

（7）法律、法規規定的其他不得報考的情形；

（8）《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）的相關規定應當回避的。

二、報名和資格審查

（一）發布招聘公告。通過東方市人民政府網站發布。

（二）報名方式。采用網上報名方式。報考人員應認真閱讀招聘公告，了解招聘崗位相關信息，選擇符合報考條件的崗位進行報名。網上報名包括填寫報名信息、簽署“考試誠信承諾書”、上傳照片、查詢資格審查結果、打印準考證等環節。報名后應及時登錄東方市人民政府網站或報名網站，留意招聘工作動態并保持報名時登記的聯系方式暢通。

1.報名時間：自2023年7月7日8:30起至7月13日16:00止。

2.報名網址：http://juntang.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=5492。

登陸報名網站進入報名專區進行報名，報考人員應在報名規定時間內登錄系統填寫報名表進行報名。請考生按要求如實填寫報名登記表，參照附件招聘崗位進行報名，報考人員只能選擇一個崗位進行報名。網上報名時需上傳以下附件：

（1）上傳本人近期正面免冠白底證件照片;

（2）有效身份證正、反二面合并成一張圖片；

（3）畢業證；

（4）相應崗位所需要的專業技術職稱資格證書或相關證明；

（5）中國高等教育學生信息網（學信網）下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》（附有二維碼標識，并在有效驗證期內）；

（6）其他市縣在編在崗人員報考的，需提供用人單位及主管單位同意報考的證明；

（7）全國失信被執行人查詢結果截圖（查詢網址：http://zxgk.court.gov.cn/）。

（8）考試誠信承諾書

圖片上傳要求：以上材料都以jpg圖片格式上傳(圖片大小20-200KB)。本次考核實行誠信報名制度，資格審查貫穿整個招聘過程。報考人員提供虛假報考信息的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取報考資格的，將取消報考資格、按照考試違紀違規的有關規定處理。

3.其他要求。招聘崗位職數與報名人數的比例達到1:1比例的即可進行考核。

4.資格審查。應聘人員提交報名材料后，須及時登錄報名系統，查詢資格審查結果。資格審查通過的，不得修改報考信息；資格審查未通過的，請及時補充材料重新提交。報名系統將于2023年7月13日16時截止報名新注冊，資格審查時間為2023年7月7日8：30至7月14日16：00，凡是因提交材料不齊全，或未按要求補充相關材料，導致資格審查不通過的，責任由報考者承擔。

經考核招聘領導小組辦公室資格審查后，符合報考條件者將在東方市人民政府網站上公示3天。

三、招聘方式

招聘分為資格審查和考核等2個環節，2個環節的綜合成績滿分100分。其中，學歷、職稱等資格審查滿分40，考核滿分60分?？忌木C合成績=資格審查分數+考核分數。

（一）資格審查階段（占40分）

根據應聘人員的學歷證書、職稱資格證書（未取得證書的提供通過職稱評審的有效證明）等進行評分，標準如下：

1.職稱分數：高級職稱24分；中級職稱22分。以報考崗位相關專業最高職稱為準。

2.學歷分數：研究生學歷16分；本科學歷14分。以報考崗位相關專業最高學歷為準。

（二）考核階段（占60分，按“四舍五入”法，保留小數點后兩位）

資格審查后，由市衛生健康委員會聘請具有相關資質的第三方組織考核工作?？己朔绞讲扇柎鸬刃问娇己藨溉藛T的專業知識?？己顺煽冞_不到36分（即考核環節總分的60%）的，不予聘用。

考核結束后，按資格審查和考核的綜合成績從高分到低分，各個崗位按1:1比例，確定入圍體檢名單。（報考同一職位有2名以上考生出現總成績相同時，其名次按下列辦法確定：綜合成績相同的，以考核成績從高分到低分的順序確定；若綜合成績相同，考核成績也相同的情況，則加試一場面試，以加試成績從高分到低分順序確定入圍體檢人員）。

四、資格復審

對進入體檢環節的應聘人員，在體檢前進行資格復審，資格復審時間和地點另行通知。資格復審須提交以下材料：

（1）身份證原件及復印件各1份（正反面復印在同一頁）；

（2）戶口簿原件及復印件各1份（戶主頁和本人頁復印在同一頁）；

（3）畢業證書原件及復印件各1份和學信網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》（附有二維碼標識，并在有效驗證期內）

（4）相關專業技術資格證書及復印件；

（5）網上服務平臺打印的資格審查表；

（6）崗位所需要的其他材料證明；

（7）其他市縣在編在崗人員報考，需提交用人單位及主管單位同意報考的證明；

（8）現場登陸中國執行公開網http://zxgk.court.gov.cn/打印的失信被執行人結果截圖。

原件當場核實后，退回給應聘人員，復印件留存。資格復審期間未能提供上述材料的，取消報考資格。

應聘人員提供材料必須真實、客觀，并對其負責，凡有關材料信息不實，影響資格復審結果的，按規定取消報考資格。產生的空缺按招聘崗位的綜合成績排序，依次等額遞補。

五、體檢

（一）體檢由市衛生健康委員會參照《國家機關錄用公務員體檢項目和標準》的有關規定進行，體檢費用考生自理。

（二）對體檢結果有疑問者，自出具體檢結果3天內提出復檢要求，復檢只能進行一次。體檢結果以復檢結果為準。

（三）對體檢不合格者或自愿放棄者，不予聘用。因體檢不合格或自愿放棄造成的職位空缺，按招聘崗位的面試成績排名順序，依次等額遞補。

六、政審

根據綜合成績、體檢結果等額確定政審人選。政審內容為報考人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。因政審不合格或報考人員放棄政審造成的職位空缺，按招聘崗位的總成績排序，依次等額遞補。

七、公示

招聘工作領導小組將擬聘用人員名單在東方市人民政府網站公示7個工作日。公示期間，如有自愿放棄的或公示有異議經查實被取消擬聘用資格的，空缺的名額按招聘崗位的綜合成績排序，依次等額遞補。公示期滿后不再進行遞補。

八、聘用

公示期滿后，擬聘用人選報市政府審定后，由用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同，辦理入編手續，工資福利待遇按本單位同類人員標準執行。聘用人員實行試用期制度，初次就業人員試用期為12個月，其他人員試用期半年（試用期包括在聘用合同期限內）。試用期考核合格的正式聘用，試用期考核不合格的，應取消聘用。聘用人員若需調離我市，須服務滿5年（含試用期）方可申請。

九、紀律要求

招聘工作全過程實行陽光操作，接受紀檢監察機關及社會各界的監督。應聘者在招聘過程中提供虛假材料，隱瞞重要信息等，取消聘用資格，解除聘用合同，予以清退。工作人員與應聘者有回避關系的，應當實行公務回避。凡發現有弄虛作假、徇私舞弊的，按有關規定嚴肅追究有關人員的責任。

十、其他

此次招考專業分類原則上統一按《海南省2023年度考試錄用公務員參考專業目錄》劃定。該目錄未列入的專業，按專業門類、名稱及課程設置呈報招聘領導小組審核確定。

網上報名系統技術支持電話：0898-65856050、4008119816。

（咨詢時間： 上午9: 00-12:00，下午15:00-17:30。注：節假日及周末休息）

東方市衛生健康委員會聯系電話：0898-25523282。