2023年海南三亞中心醫院（海南省第三人民醫院） 招聘40人公告
三亞中心醫院（海南省第三人民醫院） 2023年秋季社會招聘公告
為解決衛生專業技術人員緊缺問題，根據《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕516號)、《三亞市機關事業單位編外聘用人員管理暫行辦法(試行)的通知》(三府〔2018〕191號)、《海南省人力資源和社會保障廳海南省衛生健康委員會關于考核招聘急需緊缺醫療衛生專業技術人才有關問題的補充通知》(三人社發〔2022〕1號)文件精神，結合醫院實際工作需要，現將招聘工作有關事項公告如下：
一、招聘范圍及待遇
本次招聘面向社會公開招聘28人、急需緊缺崗位考核招聘12人。具體招聘職位和資格詳見《三亞中心醫院2023年秋季社會招聘一覽表》(附件1)。被聘用人員為三亞中心醫院(海南省第三人民醫院)編外人員，按規定享受相關工資福利待遇。
二、招聘對象條件(須同時滿足的條件)
(一)基本條件
(1)具有良好的政治素質、思想品德和執業道德，遵紀守法，有較好的協作和奉獻精神;
(2)愿意服從工作安排，工作態度積極，事業心和責任心強;
(3)身體健康(體檢合格)，具備履行崗位職責的身體素質和心理素質;
(4)符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求。
(二)有下列情況之一者，不得報考：
(1)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;
(2)曾受過各類刑事處罰的，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;
(3)曾被開除公職的;
(4)在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的;
(5)公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的;
(6)按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(原人事部6號令)和《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕516號)的相關規定應當回避的;
(7)失信被執行人;
(8)違反有關規定不適宜報考事業單位的;
(9)具有法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
(三)崗位條件
符合崗位所要求的年齡、專業、學歷學位、職稱、技術資格等條件，詳見《三亞中心醫院2023年秋季社會招聘一覽表》(附件1)。
三、招聘程序
(一)發布招聘公告
通過三亞中心醫院網站(http://www.hndsrmyy.com/)向社會公開發布招聘信息。后續招聘工作的各有關事項均在三亞中心醫院網站公告。
(二)報名
1.報名方式
本次招聘采取網絡報名形式進行，通過報名者按照報名時間可登陸(http://ks.zhipin0898.com/index.php/exam/?EXAMID=5669)，根據公告上的要求提交相關證明材料。
2.報名時間
2023年8月23日8:00至8月30日17:00(節假日網絡可繼續報名)。
3.報名者須以JPG圖片形式提交以下材料，大小不能超過2MB)：
①國家承認的學歷、學位證書(留學回國和在港澳臺取得學歷的應聘人員，須出具教育部的《學歷學位認證書》);
②《三亞中心醫院2023年秋季社會招聘報名登記表》(附表2，必須手寫簽名，填寫完整并本人簽名貼照片上傳圖片);
③本人身份證(正反面);
④要求具有專業技術職稱、資格或資質等條件的崗位，須提供相應資質證書;
⑤登陸中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)打印的學歷認證材料(有二維碼標識);
⑥需要工作經歷的崗位須提交工作經歷證明并加蓋單位公章;
⑦無失信被執行行為承諾書(附件3，必須手寫簽名按手印);
⑧海南省內二級及以下公立醫院、衛生院在崗人員須提供現單位同意報考證明(附件4，需加蓋公章);
⑨應聘崗位需要的其他材料(如：三級醫院工作經歷證明材料、規培證明或合格證書;報考人員所持證件記載專業與報考職位所需專業不同、但兩者確屬同一專業的，需提供本人畢業院?；蚺嘤柣爻鼍叩膶I認同證明。規培證未到期領取，可提供規培考試成績合格證明，需體現規培專業及成績情況)。
4.報名要求
①應聘人員必須在報名時提供崗位條件所要求的證件材料，包括國家承認的學歷、學位等證書。
②每名應聘人員在本此招聘中只能報考一個崗位。
③根據《關于貫徹落實住院醫師規范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》(國衛辦科教發〔2021〕18號)中相關要求，面向社會招收的普通高校應屆畢業生培訓對象培訓合格當年在醫療衛生機構就業的,在招聘方面,按當年應屆畢業生同等對待。對經住培合格的本科學歷臨床醫師,在人員招聘方面,與臨床醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待。本次招聘將按該要求對報名考生進行資格審核。
④本次招聘實行誠信報名制度,報考人員要仔細閱讀招聘公告等，根據個人情況報考符合條件的崗位，并按要求真實、全面、準確填寫相關信息。報名登記表所填寫內容和提供的證書、資料必須真實有效且符合崗位要求(如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任由報考人員自負)，否則將取消應聘或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。
⑤后續招聘工作的各有關事項均在三亞中心醫院網站公告通知，應聘人員務必持續關注三亞中心醫院網站(網址：http://www.hndsrmyy.com/)上所發布的信息，并保持報名時所留聯系電話的暢通，以便臨時通知有關事宜。因本人不及時關注網站公告或所提供的聯系電話有誤或電話不通無人接聽等而發生的相關程序性問題和一切后果由個人承擔。
(三)資格審查
資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程,由招聘工作領導小組負責對應聘人員的資格進行審查。在規定的報名時間內不能提供應聘崗位所需要的證件材料的，視為資格審查不合格。
系統將于2023年8月30日17:00時準時關閉，請考生保持關注報名系統后臺，自行登錄系統及時查詢資格審查結果。資格審核通過的,不得修改報考信息;資格審核未通過的，請及時于2023年8月30日17:00時之前補充材料重新提交，如資格審核仍未通過的,不能參加考試。未在規定的時間內提交完整、符合要求的報名材料，視為資格審查不通過。
資格審查后，符合報考條件的應聘人員名單及有關事項通知將在三亞中心醫院網站公布。
(四)組織考試
1.公開招聘
公開招聘總成績實行百分制,筆試成績占50%、面試成績占50%,按筆試成績、面試成績所占比例計算出總成績。各部分成績按“四舍五入”法折算精確到小數點后兩位。
(1)筆試
①筆試成績:筆試成績為百分制,由招聘工作領導小組依據考生筆試成績綜合情況劃定筆試合格分數線。
②筆試內容:公共基礎科目和崗位所需專業理論知識,采取閉卷方式進行。
③筆試時間與地點:以筆試準考證為準。
④筆試成績、筆試合格分數線、擬入圍面試資格復審人員及資格復審有關事項在三亞中心醫院網站公布。
(2)資格復審
擬入圍面試人選從筆試成績達到合格分數線的考生中,根據筆試成績由高分至低分按崗位招聘職數1:3的比例確定。末位出現并列的,一并確定為擬入圍面試人選。達不到面試比例的崗位,按達到筆試合格分數線的實際人數確定擬入圍面試人選。
面試前,招聘單位對擬入圍面試人員進行資格復審,主要審查應聘人員是否符合報考崗位條件及提供的有關證件和材料與網絡報名信息是否一致、真實等。
擬入圍面試人員須在規定的時間和地點,現場向招聘單位提供本人身份證、畢業證、學位證原件及復印件(留學回國和在港澳臺取得學歷學位的應聘人員,還須提供教育部留學服務中心的《學歷學位認證書》)、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、同意報考的證明(加蓋公章)、《三亞中心醫院2023年秋季社會招聘報名登記表》(一式二份,由本人簽名)、未被失信懲戒承諾書(附件4)及網上報名和招考崗位要求的其他相關證明材料。
通過資格復審的人員方可確定為入圍面試人員?？忌栽阜艞壻Y格復審的,在規定時間內不參加資格復審的,資格復審不合格的,資格復審期間未能提供報考材料或報考材料信息不實弄虛作假的,將取消考生參加面試資格,因而產生的空額,從報考同一崗位筆試成績達到合格分數線的考生中,按筆試成績由高至低自動依次遞補。放棄資格復審的考生應在筆試成績公布之日起3天內向招聘單位書面遞交放棄《聲明書》,遞補考生名單于面試前3天向社會公布。
通過資格復審入圍面試人員名單及面試有關事項在三亞中心醫院網站公布。
(3)面試
①面試內容:采取結構化面試方式進行,主要測試考生適應崗位要求的綜合素質。
②面試時間和地點:以面試公告為準。
③面試成績:面試成績為百分制。面試合格分數線為60分(含),面試成績不合格者不列入體檢、考察人選。參加體檢人選根據崗位的招聘人數,從達到面試合格分數線的考生中,按考試總成績由高至低等額確定。成績計算方式為:去掉一個最高分和一個最低分后,將其余考官的終評合計分相加之和,再除以其余考官數(即:考生的最后得分=其余考官的終評合計總分÷其余考官數),計算出考生的最后得分。
各項考試成績、入圍體檢人員和體檢有關事項在三亞中心醫院網站公布。
2.急需緊缺崗位考核招聘
為提高急需緊缺崗位人才引進質量和效率，對應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作業績等方面進行全面考核。
(1)科室考核(考核時長一周)：涉及基礎理論、臨床操作、臨床診療思路、患者人文關懷、綜合醫患溝通能力素質等方面?？剖铱己藢嵭邪俜种疲细穹謹稻€60分。
(2)醫院專家組考核：結合醫院學科建設發展和科室技能考核情況，進行綜合性面試考核評分。醫院專家組考核實行百分制，合格分數線60分。
(3)考核結束后，按科室考核成績和醫院專家組考核成績計算綜合成績，滿分為100分(以各50%的占比計算)。根據應聘同一崗位科室考核成績和醫院專家組考核成績綜合成績(各項成績均在60分以上)的先后排名，按1:1確定擬聘用人選，若出現綜合成績同分的情況，則醫院專家組考核成績高者作為擬聘用人選。
(4)院長辦公會及院黨委會研究討論確定用人意見。
(5)資格復審
資格審核貫穿考核招聘全程，在考核招聘任何環節發現資格審核不合格的，將取消其應聘或聘用資格。
資格復審主要審查應聘人員是否符合報考崗位條件及提供的有關證件和材料與網絡報名信息是否一致、真實等。應聘人員須在規定的時間和地點，現場提供本人身份證、戶口簿、畢業證、學位證、資質證書等原件及復印件(留學回國和在港澳臺取得學歷學位的應聘人員，還須提供教育部留學服務中心的《學歷學位認證書》)、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、《三亞中心醫院2023年秋季社會招聘報名登記表》(一式二份，由本人簽名)及網上報名和招考崗位要求的其他相關證明材料。
考生自愿放棄資格復審的，或在規定時間內不參加資格復審的，或資格復審不合格的，或資格復審期間未能按要求提供報考材料或報考材料信息不實弄虛作假的，將取消應聘資格，因此產生的空額，從考核綜合成績達到合格分數線以上的考生中，從高分到低分順序遞補。放棄資格復審的考生應在成績公布之日起3天內向招聘單位書面遞交放棄《聲明書》。
本次招聘實行誠信報名制度,報考人員要仔細閱讀招聘公告及《三亞中心醫院2023年秋季社會招聘報名登記表》等，根據個人情況報考符合條件的崗位，并按要求真實、全面、準確填寫相關信息。報名登記表所填寫內容和提供的證書、資料必須真實有效且符合崗位要求(如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任由報考人員自負)，如經查實為弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規定的，取消其應聘或聘用資格。
通過資格復審入圍體檢人員及體檢有關事項在三亞中心醫院網站公布。
(五)成績排名
公開招聘同一崗位有2名以上應聘人員考試總成績出現并列的,按筆試成績由高至低確定排名順序,若筆試成績再出現并列的,須進行加試,加試方式為面試,按加試成績由高至低確定排名順序。
(六)體檢、考察
1.體檢
體檢在三級以上醫院進行，體檢由三亞中心醫院統一組織，體檢標準參照公務員錄用標準執行。未按規定時間參加體檢者，視為自動放棄?？忌鷮w檢結果有異議的，可在收到體檢結果之日起3天內向招聘單位提出復檢要求，體檢結果以復檢結論為準，體檢不合格的考生不予聘用。
根據考生考試總成績(考核成績)，從高分到低分，按各崗位擬招聘人數等額確定參加體檢人選。入圍人員自動放棄，或經體檢或考察不符合要求的，不予聘用?？杖钡恼衅该~，可從報考同一崗位且考核成績達到合格分數線的考生中，考生按成績排名由高至低依次遞補。
2.考察
根據體檢結果等額確定考察人選，組織對應聘人員思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、遵紀守法、是否符合擬聘崗位的報考條件及是否需要實行回避原則等情況進行考察。考察不合格的考生不予聘用。
自愿放棄體檢、考察的，需提交自愿放棄聲明書，聲明書中應明確放棄的應聘崗位、放棄原因等，由本人簽名。
(七)公示、聘用
根據考核、體檢和考察結果，按有關程序擇優確定擬聘用人員，并按程序在三亞中心醫院網站上公示7天。公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。
對擬聘人選在公示期間放棄聘用或公示結果影響聘用，導致擬聘用崗位出現空缺，經招聘領導小組研究，可從應聘同一崗位且成績達到合格分數線以上的應聘人員中，從高分至低分依次遞補。但公示期滿后不再進行遞補。
被聘用的人員與用人單位簽訂勞動合同，按事業單位管理相關規定確定試用期或見習期，試用期或見習期包括在勞動合同期限內。試用期或見習期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，將予解除聘用。
四、其他事項
(一)聘用人員接到聘用通知后，在規定的時間內準備好個人材料，配合辦理有關聘用手續。因個人檔案缺失或原聘用單位勞動關系糾紛等原因造成不能按時辦理聘用手續的，責任由個人自行承擔。
(二)招考專業分類原則上按教育部《普通高等學校本科專業目錄》《研究生專業參考目錄》確定。該目錄未列入的專業，根據專業門類、本人資格證書或畢業證書注明之專業名稱及課程設置確定。
(三)本公告未盡事宜由招聘工作領導小組負責解釋。
辦公時間：周一至周五 8:00-12：00 14:30-17:30
報名咨詢電話：0898-38225604，38225889(何老師、程老師)
紀檢監督電話：0898-38226023
附表：
三亞中心醫院(海南省第三人民醫院)
2023年8月16日
