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      海南

      2024年海南東方市人民醫(yī)院東方市醫(yī)療健康集團(tuán)招聘76人公告

      http://ssrtes.com       2024-05-06 14:18      來源:東方市人民醫(yī)院
      【字體: 】              
        東方市人民醫(yī)院東方市醫(yī)療健康集團(tuán)2024年考核招聘第一批編外人員公告(1號(hào))
       
        為加強(qiáng)我市衛(wèi)生健康隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步滿足群眾對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的需求,決定面向社會(huì)考核招聘一批編外人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
       
        一、招聘崗位及條件
       
       ?。ㄒ唬┱衅溉藬?shù)??己苏衅妇幫鈲徫还?6人(具體崗位要求詳見附件)。
       
       ?。ǘ┱衅笚l件。
       
        1.具有中國國籍;遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德。
       
        2.有團(tuán)隊(duì)精神和奉獻(xiàn)精神,服從工作安排和調(diào)配,具有較強(qiáng)責(zé)任心;
       
        3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
       
        4.符合聘用崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷及其他要求;
       
        5.崗位所要求的專業(yè)參照《海南省2024年度考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)專業(yè)參考目錄》。所學(xué)專業(yè)未列入《海南省2024年度考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)專業(yè)參考目錄》的,由考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組共同研究認(rèn)定;
       
        6.法律規(guī)定的其他條件。
       
        7.具有下列情況的人員不得報(bào)考:
       
       ?。?)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
       
       ?。?)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
       
       ?。?)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;
       
       ?。?)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
       
       ?。?)失信被執(zhí)行人;
       
       ?。?)法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
       
        二、報(bào)名和資格審查
       
       ?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告。通過東方市人民醫(yī)院官方網(wǎng)站等渠道發(fā)布。
       
        (二)報(bào)名方式。采用網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告,了解招聘崗位相關(guān)信息,選擇符合報(bào)考條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名包括填寫報(bào)名信息、簽署“考生誠信考試承諾書”等環(huán)節(jié)。報(bào)名后應(yīng)留意招聘工作動(dòng)態(tài)并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。
       
        1.報(bào)名時(shí)間:自2024年5月8日8:30起至5月14日16:00止。
       
        2.報(bào)名鏈接:https://www.wjx.cn/vm/wFbY02W.aspx。報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名鏈接填寫報(bào)名表進(jìn)行報(bào)名。請(qǐng)考生按要求如實(shí)填寫報(bào)名登記表,參照附件招聘崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)需上傳以下附件:
       
        (1)上傳本人近期正面免冠白底證件照片;
       
       ?。?)有效身份證正、反二面合并成一張圖片;
       
        (3)畢業(yè)證;
       
       ?。?)相應(yīng)崗位所需要的專業(yè)技術(shù)職稱資格證書或相關(guān)證明;
       
       ?。?)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(附有二維碼標(biāo)識(shí),并在有效驗(yàn)證期內(nèi));
       
       ?。?)全國失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果截圖(查詢網(wǎng)址:http://zxgk.court.gov.cn/shixin/,查詢時(shí)省份一欄請(qǐng)勾選“全部”)
       
       ?。?)東方市醫(yī)療健康集團(tuán)2024年考核招聘第一批編外人員報(bào)名登記表(請(qǐng)?zhí)顚懲戤吅蟠蛴〖堎|(zhì)版表格,在“考生誠信承諾”處簽名摁手印后拍照上傳。)
       
       ?。?)考試誠信承諾書(請(qǐng)?zhí)顚懲戤吅蟠蛴〖堎|(zhì)版表格,簽名摁手印后拍照上傳。)
       
        3.資格審查。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,應(yīng)聘人員所提交的材料必須齊全,在報(bào)名表中填報(bào)的信息及提供的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)準(zhǔn)確。資格審查貫穿于整個(gè)招聘過程,在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘崗位報(bào)考條件或所填信息與實(shí)際情況不相符、弄虛作假、隱瞞實(shí)情的,招聘小組均可取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。
       
        三、招聘方式
       
        招聘分為資格審查和考核等2個(gè)環(huán)節(jié),2個(gè)環(huán)節(jié)的綜合成績滿分100分。其中,學(xué)歷、職稱等資格審查滿分40,考核滿分60分。考生的綜合成績=資格審查分?jǐn)?shù)+考核分?jǐn)?shù)。
       
       ?。ㄒ唬┵Y格審查階段(占40分)
       
        根據(jù)應(yīng)聘人員的學(xué)歷證書、職稱資格證書(未取得證書的提供通過職稱評(píng)審的有效證明)等進(jìn)行評(píng)分,標(biāo)準(zhǔn)如下:
       
        1.職稱分?jǐn)?shù):高級(jí)職稱24分;中級(jí)職稱22分。以報(bào)考崗位相關(guān)專業(yè)最高職稱為準(zhǔn)。
       
        2.學(xué)歷分?jǐn)?shù):研究生學(xué)歷16分;本科學(xué)歷14分。以報(bào)考崗位相關(guān)專業(yè)最高學(xué)歷為準(zhǔn)。
       
        (二)考核階段(占60分,按“四舍五入”法,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)
       
        資格審查后,由市醫(yī)療健康集團(tuán)組織相關(guān)領(lǐng)域?qū)<议_展考核工作。考核方式主要采用結(jié)構(gòu)化面試考核方式,面試考核主要對(duì)應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力等方面進(jìn)行考核,重點(diǎn)考核應(yīng)聘者適應(yīng)崗位的能力。考核成績達(dá)不到36分(即考核環(huán)節(jié)總分的60%)的,不予聘用。本次考核招聘不設(shè)開考比例。
       
        報(bào)考同一職位有2名以上考生出現(xiàn)總成績相同時(shí),其名次按下列辦法確定:綜合成績相同的,以考核成績從高分到低分的順序確定;若綜合成績相同,考核成績也相同的情況,則加試一場面試,以加試成績從高分到低分順序確定入圍體檢人員。
       
        四、體檢
       
       ?。ㄒ唬┟嬖嚱Y(jié)束后,從各崗位達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)面試考核成績從高到低的順序,按1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選。
       
       ?。ǘw檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照國家機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
       
       ?。ㄈ?yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可在體檢結(jié)果確定后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,復(fù)檢只復(fù)檢不合格的項(xiàng)目,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
       
       ?。ㄋ模┪窗匆?guī)定時(shí)間參加體檢者,視為自動(dòng)放棄體檢及聘用資格。
       
       ?。ㄎ澹┮蛭磪⒓芋w檢或體檢不合格者不予聘用,由此導(dǎo)致空缺的,在該崗位達(dá)到面試考核合格分?jǐn)?shù)線的考生中按成績從高分到低分順序依次等額遞補(bǔ)。
       
        五、公示
       
       ?。ㄒ唬┱衅腹ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)面試考核成績、體檢結(jié)果等情況,提出擬聘用人員名單,報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后,在東方市人民醫(yī)院官方網(wǎng)站等上公示,公示時(shí)間為7天。公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組只對(duì)公示期內(nèi)反映的情況進(jìn)行核查,逾期不再受理舉報(bào)。為維護(hù)應(yīng)聘人員權(quán)益,舉報(bào)人必須實(shí)名舉報(bào)。
       
       ?。ǘ┕酒跐M后,對(duì)沒有問題或反映有問題但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)被反映有影響錄用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定是否聘用。
       
        六、聘用
       
        用人單位與符合聘用條件的人員按規(guī)定簽訂聘用合同,從簽訂聘用合同之日起計(jì)算,聘期3年,參照用人單位同類人員待遇執(zhí)行。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期6個(gè)月,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用資格。
       
        七、紀(jì)律要求
       
        招聘工作全過程實(shí)行陽光操作,接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。應(yīng)聘者在招聘過程中提供虛假材料,隱瞞重要信息等,取消聘用資格,解除聘用合同,予以清退。工作人員與應(yīng)聘者有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊的,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。
       
        八、其他
       
       ?。ㄒ唬┚唧w時(shí)間和其他相關(guān)事宜,以東方市人民醫(yī)院官方網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話,隨時(shí)關(guān)注東方市人民醫(yī)院官方網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)公告。如出現(xiàn)遞補(bǔ)等情形時(shí),因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果,由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。
       
       ?。ǘ┍敬慰荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與我市醫(yī)療健康集團(tuán)2024年考核招聘編外人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組無關(guān)。
       
        咨詢電話:0898-38930513  (東方市醫(yī)療健康集團(tuán)人力資源管理中心)
       
        郵箱:dyhr1207@163.com
       
       
       
       
       
        東方市醫(yī)療健康集團(tuán)
       
        2024年4月30日


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