河北北方學院附屬第二醫(yī)院招聘工作人員35人公告

根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，河北北方學院附屬第二醫(yī)院結(jié)合2022年招聘工作人員計劃和崗位空缺情況，擬面向社會公開招聘工作人員35名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位基本情況

河北北方學院附屬第二醫(yī)院始建于1951年（原張家口醫(yī)學院第二附屬醫(yī)院），醫(yī)院座落在古城宣化，是一所集醫(yī)療、教學、科研、預(yù)防保健為一體的省屬三級綜合性醫(yī)院。

二、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰?、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開招聘，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

三、招聘方式

本次招聘采取單位招聘方式。

按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、考試、考察、體檢、擬聘人員公示、辦理聘用手續(xù)、訂立聘用合同等步驟進行。

四、招聘條件、崗位、人數(shù)

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍。

2.18-35周歲（1987年3月1日至2005年3月1日期間出生）。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下（1982年3月1日以后出生）。

3.擁護中華人民共和國憲法。

4.具有良好的品行。

5.具有符合崗位要求的工作能力。

6.具有正常履行職責的身體條件。

7.具備報考崗位所要求的其他資格條件。

(二)招聘人數(shù)和崗位條件：

2022年河北北方學院附屬第二醫(yī)院擬公開招聘工作人員35名，均為專業(yè)技術(shù)崗位人員。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《河北北方學院附屬第二醫(yī)院2022年第二次公開招聘工作人員崗位條件表》(附件1)，其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》、《普通高等學校高職高專專業(yè)參考目錄（試行）》等設(shè)置。專項招聘的“高校畢業(yè)生”包括以下人員：

（1）納入國家統(tǒng)招計劃、被普通高等院校錄取、持有普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證的2022年高校畢業(yè)生。

（2）納入國家統(tǒng)招計劃、被普通高等院校錄取的2023年3月1日前畢業(yè)的高校畢業(yè)生。

（3）國家統(tǒng)一招生的2021年普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生。

（4）參加“服務(wù)基層項目”前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實工作單位的人員。

（5）普通高等院校在校生或畢業(yè)當年入伍，退役后（含復(fù)學畢業(yè)）2年內(nèi)未落實工作單位的退役士兵。

（6）2023年3月1日前、2022年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員，以及2021年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。

凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時間的，計算日期截止到2023年3月1日。

招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計算方法是：從2023年3月（含3月）算起，此前累計工作時間每達到12個月計為1年。在校期間的社會實踐（實習）經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應(yīng)聘相應(yīng)崗位，需取得祖國大陸承認的學歷。

現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當回避”的規(guī)定。

五、招聘程序

通過河北人社網(wǎng)（https://rst.hebei.gov.cn/）、河北北方學院附屬第二醫(yī)院網(wǎng)站(https://www.bfefy.com)面向社會公開發(fā)布招聘信息。

（一）報名和資格審查

1.報名。應(yīng)聘者采取電子郵箱方式報名，由河北北方學院附屬第二醫(yī)院人事科受理。報名時間：2023年3月1日8：00—3月10日17：30。電話0313-3042236。電子郵箱：hberfursk@163.com。

2.報名要求：每名報考人員只能報考一個崗位。報名者須下載填寫《河北北方學院附屬第二醫(yī)院招聘工作人員報名資格審查表》（附件2），并攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證、協(xié)議書和有關(guān)材料原件以及復(fù)印件報名，其中2022、2023年應(yīng)屆畢業(yè)生還要提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書。外地報考人員可將報名登記表及有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證和有關(guān)材料的復(fù)印件通過傳真(或掃描發(fā)送電子郵件)的方式報名。

報考人員應(yīng)保證所提供的各種材料和信息真實、準確，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；對于發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實，立即取消考試資格及聘用資格。有關(guān)違紀違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）等進行處理。

請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

3.資格審查。由河北北方學院附屬第二醫(yī)院人事科依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進行資格審查，資格審查結(jié)果及考試安排通過官網(wǎng)(https://www.bfefy.com)通知。

4.開考比例：崗位報考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于2：1，報名人數(shù)達不到開考比例的，減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。

5.準考證發(fā)放：考生領(lǐng)取準考證時間、地點由河北北方學院附屬第二醫(yī)院人事科確定并負責通知考生。

（二）筆試

1.筆試采取閉卷考試的方式，內(nèi)容為專業(yè)知識?？荚嚥恢付荚囕o導用書，不特意指定考試范圍。筆試實行百分制，滿分100分，最低合格分數(shù)線為60分。

2.筆試時間：另行通知。筆試成績在院公示欄張貼公示，并在河北北方學院附屬第二醫(yī)院網(wǎng)站(https://www.bfefy.com)公示。

3.技能操作組織。筆試成績公布后，合格人員進入技能操作考試。技能考試實行百分制，滿分100分，最低合格分數(shù)線為60分。成績在院公示欄張貼公示，并在河北北方學院附屬第二醫(yī)院網(wǎng)站(https://www.bfefy.com)公示。

(三)面試

1.面試人選確定。依據(jù)筆試成績和技能操作成績加權(quán)后（筆試成績×40%＋技能成績×20％）從高分到低分按計劃招聘人數(shù)與進入面試人選1：2的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位成績并列的都進入面試。

2.面試時間和地點：另行通知。

3.面試方式。主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力等。面試實行百分制，當場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數(shù)的平均分為面試成績。面試最低合格分數(shù)線60分。面試成績當天在院公示欄張貼公示，并在河北北方學院附屬第二醫(yī)院網(wǎng)站(https://www.bfefy.com)公示。

4.資格復(fù)審。面試前對參加面試人員進行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、畢業(yè)證、學歷學位證、執(zhí)業(yè)資格證等相關(guān)材料的原件。經(jīng)復(fù)審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格。在筆試成績和技能操作成績加權(quán)后合格線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

5.總成績合成。按筆試成績、技能考試、面試成績?nèi)糠钟嬎憧荚嚳偝煽?。滿分100分，最低合格分數(shù)線60分。其中，按照三部分計算總成績專業(yè)筆試成績、技能成績、面試成績分別40%、20%、40%，即總成績＝筆試成績×40%＋技能成績×20％＋面試成績×40％，計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位，四舍五入。

(四)體檢、考察

根據(jù)考試總成績，按照1：1比例從高分到低分確定參加體檢和考核人選。如比例內(nèi)末位考生考試總成績相同，按以下順序確定體檢人選：退役士兵，烈士子女或配偶，殘疾人，學歷（學位）較高者，筆試成績較高者。體檢工作由河北北方學院附屬第二醫(yī)院統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。

體檢合格的，由河北北方學院附屬第二醫(yī)院人事科對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考察，并對其資格條件進行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從總成績報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

(五)公示

經(jīng)考察、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網(wǎng)（https://rst.hebei.gov.cn/）、河北北方學院附屬第二醫(yī)院網(wǎng)站(https://www.bfefy.com)和院公示欄進行公示，公示期7個工作日。

(六)聘用

對公示期滿無異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實行見習期，見習期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、其他事項

通過河北人社網(wǎng)（https://rst.hebei.gov.cn/）面向社會公開發(fā)布招聘信息；通過河北北方學院附屬第二醫(yī)院網(wǎng)站(https://www.bfefy.com)公布招聘過程中的筆試成績、技能成績、面試成績、資格復(fù)審時間和地點、面試時間和地點、體檢人員名單等信息。請考生注意查看相關(guān)信息。如遇疫情等不可抗因素，可采取線上招聘。

對于發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理。

政策咨詢電話：0313-3042236（河北北方學院附屬第二醫(yī)院人事科）

監(jiān)督舉報電話：0313-3042221(河北北方學院附屬第二醫(yī)院紀檢監(jiān)察審計科）

監(jiān)督舉報電話：0311-66908845（省人力資源和社會保障廳）

附件1：河北北方學院附屬第二醫(yī)院2022年第二次公開招聘工作人員崗位條件表（請點擊跳轉(zhuǎn)至官網(wǎng)查看）

附件2：河北北方學院附屬第二醫(yī)院招聘工作人員報名資格審查表

河北北方學院附屬第二醫(yī)院

2023年2月28日