2022年河南洛陽(yáng)鐵路信息工程學(xué)校招聘19人方案

根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號(hào)）規(guī)定，我校擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員19名。結(jié)合我校實(shí)際，制定本實(shí)施方案。

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

洛陽(yáng)鐵路信息工程學(xué)校是河南省教育廳直屬的國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校。學(xué)校創(chuàng)建于1973年，原隸屬于鐵道部，2011年劃歸河南省教育廳管理，屬財(cái)政全額撥款事業(yè)單位。

學(xué)校位于洛陽(yáng)市伊濱區(qū)職教園區(qū)，占地面積312畝，建筑面積12萬(wàn)余平方米。為發(fā)揮職業(yè)教育特色優(yōu)勢(shì)，助力洛陽(yáng)副中心城市建設(shè)，學(xué)校先后設(shè)立東校區(qū)及宜陽(yáng)、中車、中隧分校區(qū)，與河南機(jī)電職業(yè)學(xué)院聯(lián)合辦學(xué)，現(xiàn)開(kāi)設(shè)通信技術(shù)、鐵道信號(hào)、城市軌道交通信號(hào)、電氣化鐵道供電、電子商務(wù)等專業(yè)36個(gè)，畢業(yè)生就業(yè)主要面向鐵路、城市輕軌、地鐵、電信、交通、電力、電子等行業(yè)企業(yè)。學(xué)校建有全國(guó)領(lǐng)先的軌道交通類專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地和服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)的特色專業(yè)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地105個(gè)，校外實(shí)訓(xùn)基地80余個(gè)，在鐵路行業(yè)享有較高聲譽(yù)，“鐵道信號(hào)”專業(yè)和“電氣化鐵道供電”專業(yè)被河南省教育廳認(rèn)定為中等職業(yè)教育重點(diǎn)專業(yè)點(diǎn)?，F(xiàn)有專兼職老師300余人，在冊(cè)學(xué)生11000人。

近年來(lái)，學(xué)校先后榮獲河南省文明學(xué)校、河南省平安校園、河南省教育系統(tǒng)先進(jìn)集體、河南省職業(yè)教育特色院校、河南省“雙高工程”項(xiàng)目建設(shè)單位、教育部首批現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位。

二、公開(kāi)招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

學(xué)校招聘工作在省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳的指導(dǎo)監(jiān)督下開(kāi)展工作。學(xué)校成立由黨委書(shū)記為組長(zhǎng)，主管人事的副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，人事科、紀(jì)檢監(jiān)察室及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，人事科科長(zhǎng)任辦公室主任。人事科具體負(fù)責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員19名，具體專業(yè)、人數(shù)等詳見(jiàn)《洛陽(yáng)鐵路信息工程學(xué)校2022年公開(kāi)招聘工作人員一覽表》（附件1）。

四、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5.具備教師的基本素質(zhì)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，言談舉止文明、高雅，能為人師表；

6.年齡在30歲以下（1992年1月1日以后出生）；

7.2020、 2021、 2022年畢業(yè)的高校畢業(yè)生，應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年7月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。5-10號(hào)崗位第一學(xué)歷須為普通高等教育本科畢業(yè)并獲得學(xué)士學(xué)位。

8.崗位所需的專業(yè)和其他條件（詳見(jiàn)附件《洛陽(yáng)鐵路信息工程學(xué)校2022年公開(kāi)招聘工作人員一覽表》）。

（二）有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；

4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

五、招聘工作程序

（一）公布招聘信息

本次招聘方案經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案后，同時(shí)發(fā)布在河南省人力資源和社會(huì)保障廳（網(wǎng)址http://hrss.henan.gov.cn/）、河南省教育廳（網(wǎng)址http://jyt.henan.gov.cn/）、洛陽(yáng)鐵路信息工程學(xué)校網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.ltxxgcxx.com），發(fā)布時(shí)間為2022年7月 15日至2022年 7月 25日。

（二）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式，請(qǐng)登錄http://zhaopin.haedu.gov.cn/step2.aspx?sid=71&isYEZ=0&sn=%u6D1B%u9633%u94C1%u8DEF%u4FE1%u606F%u5DE5%u7A0B%u5B66%u6821 進(jìn)入“河南省屬大中專學(xué)校教師公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2022年 7月21 日8時(shí)至2022年 7 月 25 日18時(shí)，每人限報(bào)我校1個(gè)崗位，請(qǐng)應(yīng)聘者慎重選報(bào)。報(bào)名成功后務(wù)必牢記登陸密碼，應(yīng)聘者可憑此密碼登錄招聘系統(tǒng)查詢個(gè)人相關(guān)信息。

2. 資格審查

資格審查工作由學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名審核通過(guò)，進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)前須按照指定時(shí)間由本人攜帶以下材料原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核，并準(zhǔn)備1寸免冠照片一張（辦理準(zhǔn)考證用）。

（1）洛陽(yáng)鐵路信息工程學(xué)校2022年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表（附件2）（本人親筆填寫）。

（2）身份證。

（3）學(xué)歷證、學(xué)位證（第一學(xué)歷至最高學(xué)歷），在“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”、“中國(guó)學(xué)位與研究生信息網(wǎng)”下載打印的第一學(xué)歷至最高學(xué)歷的學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表和學(xué)位認(rèn)證報(bào)告（2022年畢業(yè)但尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的人員須提供就讀學(xué)校的畢業(yè)生就業(yè)推薦表）。

（4）教師資格證。未取得教師資格證的應(yīng)聘人員，須在錄用后一年內(nèi)取得相應(yīng)級(jí)別的教師資格證書(shū)。

（5）有工作經(jīng)歷人員需提供社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人參保證明、原工作單位同意報(bào)考證明。

（6）國(guó)（境）外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

重要提示：招聘工作中具體事宜，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注我校網(wǎng)站（若本人不及時(shí)閱讀相關(guān)信息，造成后果，責(zé)任自負(fù)）。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符合要求，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員若有問(wèn)題咨詢，請(qǐng)直接與學(xué)校人事科聯(lián)系。

聯(lián)系人：盛老師、李老師

聯(lián)系電話：0379-62612688

（三）考試

考試包括筆試和面試（試講或?qū)嵶鳎?，在河南省人力資源與社會(huì)保障廳、河南省教育廳的指導(dǎo)監(jiān)督下，由我校具體組織實(shí)施（筆試、面試的時(shí)間與地點(diǎn)另行通知）。

1.筆試。報(bào)考人員持準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)的二代身份證（或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證）在規(guī)定時(shí)間及考點(diǎn)參加統(tǒng)一筆試。

筆試滿分100分，筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試以閉卷方式進(jìn)行，不指定教材。筆試成績(jī)及排名在筆試結(jié)束后一周內(nèi)在我校網(wǎng)站上公布。

筆試時(shí)，招聘崗位人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)未達(dá)到1:3比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)，變動(dòng)情況將及時(shí)在學(xué)校網(wǎng)站公布。筆試結(jié)束后，若某崗位參加筆試人數(shù)不足3人，取消該崗位招聘。

2.面試（含試講）。面試滿分100分（主要通過(guò)試講或?qū)嵶鞣绞竭M(jìn)行）。面試人選根據(jù)筆試成績(jī)，按各崗位擬招聘人數(shù)職位1:3的比例從高分到低分確定。面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能，面試方式采取個(gè)人面試、試講等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試結(jié)束后，現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)，并于當(dāng)天在學(xué)校網(wǎng)站公布成績(jī)及排名。

面試當(dāng)天因人員缺考形不成競(jìng)爭(zhēng)的，取消該崗位招聘。若相關(guān)崗位因人員缺考形成競(jìng)爭(zhēng)的，面試?yán)^續(xù)進(jìn)行，成績(jī)有效，未到場(chǎng)人員成績(jī)視為零分。

面試成績(jī)低于60分者，將不予聘用。

3.考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

總成績(jī)低于60分者，將不予聘用。

（四）體檢和考察

1.體檢。體檢工作由我校組織實(shí)施，體檢人員根據(jù)考試總成績(jī)，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定，最后一名考試成績(jī)相同的，進(jìn)行面試加試。體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2017年修訂試行）》。如體檢出現(xiàn)不合格者，對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)根據(jù)體檢的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢仍不合格時(shí)，由學(xué)校決定是否按報(bào)考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

2.考察。學(xué)校公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依據(jù)考試、體檢結(jié)果等確定考察人選，并組織考察?？疾靷?cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。對(duì)有違紀(jì)違規(guī)記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格?？疾觳缓细癫辉龠f補(bǔ)。

（五）擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結(jié)束后上報(bào)河南省教育廳，經(jīng)河南省人力資源和社會(huì)保障廳審核后，在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日（上報(bào)擬聘用人員公示時(shí)，需要提供擬聘用人員的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告的原件和復(fù)印件）。

六、聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源與社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)。其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定及學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公開(kāi)招聘人員實(shí)行試用期制度（試用期1年），試用期滿并經(jīng)考核合格的，予以正式聘崗。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)整個(gè)公開(kāi)招聘工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對(duì)弄虛作假，在考核過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，將取消其應(yīng)聘資格。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

咨詢電話：0379 - 62612688（學(xué)校人事科）

監(jiān)督電話：0371 - 69691970（省教育廳人事處）

0371 - 69690394（省人社廳事業(yè)處）

0379 - 62612672（學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察室）

附件：1.洛陽(yáng)鐵路信息工程學(xué)校2022年公開(kāi)招聘工作人員一覽表

2.洛陽(yáng)鐵路信息工程學(xué)校2022年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

附件1

洛陽(yáng)鐵路信息工程學(xué)校2022年公開(kāi)招聘工作人員一覽表

附件2

洛陽(yáng)鐵路信息工程學(xué)校2022年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

報(bào)考崗位：                       報(bào)考專業(yè)：

說(shuō)明：1.報(bào)考崗位、專業(yè)只能選填一個(gè)，多填、漏填、誤填無(wú)效。；

2.此表的格式不能改變，雙面打印，要求本人用黑色筆填寫（不能電腦打?。?，字跡要清楚工整；

3.在此表的“貼相片”欄張貼本人近期一寸彩色免冠照片；

4.現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)將此表交學(xué)校（不交表者不進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查）。