2023年河南滎陽市人民法院招聘司法輔助人員25人公告

2023年滎陽市人民法院招聘司法輔助人員公告

為適應(yīng)新形勢下審判工作的需要，滎陽市人民法院決定采取勞務(wù)派遣的方式，面向社會公開招聘25名司法輔助人員，此次招聘委托河南德仕人力資源服務(wù)有限公司負責。為做好此次招聘工作，特制定以下公告：

一、招聘原則

(一）公開、平等、競爭、擇優(yōu)；

(二）德才兼?zhèn)?、以德為先?/p>

(三）身心健康、人格健全。

二、招聘崗位及數(shù)量

本次共招聘司法輔助人員25名，其中司法警務(wù)輔助人員10名、聘用制法官助理5名、其他輔助人員10名。全部實施勞務(wù)派遣，實行合同制管理。

三、報考的資格條件

（一）基本條件

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護黨的路線、方針和政策。

2、遵紀守法，具有良好的品行。

3、年滿18周歲。

4、能熟練運用辦公軟件。

5、有較強的組織紀律性，有高度的保密意識，嚴格遵守院紀院規(guī)和保密規(guī)定。

6、具有正常履職所需的身體條件。

（二）崗位要求

1、司法警務(wù)輔助崗位：要求男性，30周歲及以下（1993年1月1日之后出生），普通高等院校?？萍耙陨蠈W歷，不限專業(yè)，身高170cm以上。

2、聘用制法官助理崗位：要求年齡在35周歲及以下（1988年1月1日之后出生），取得《法律職業(yè)資格證書》A證。

3、其他輔助崗位：要求年齡在35周歲及以下（1988年1月1日之后出生），普通高等院校專科及以上學歷，不限專業(yè)。

（三）有下列情形之一的人員不得報考

1、曾因犯罪受過刑事處罰的；

2、曾被開除公職或因違紀違規(guī)被辭退、解聘的，或被人民法院、檢察院辭退的；

3、涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結(jié)論的；

4、因嚴重違紀違法受到黨紀政務(wù)處分的；

5、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

6、依據(jù)法律法規(guī)禁止從事法律職業(yè)的；

7、父母、配偶、子女在轄區(qū)內(nèi)律師事務(wù)所擔任合伙人、設(shè)立人的，或者以律師身份提供有償法律服務(wù)等，以及其他存在崗位任職回避情形的；

8、法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。

四、招聘程序

（一）發(fā)布公告

滎陽市人民法院網(wǎng)站、滎陽市人民法院官方微信、微博、河南德仕人力資源服務(wù)有限公司網(wǎng)站、官方微信公眾號及鄭州市相關(guān)媒體發(fā)布公告。

（二）報名及資格審查

1、報名方式：網(wǎng)上報名（全天均可）：微信掃描本公告下方二維碼下載填寫報名表和需提供的報名材料。

 

 

 

3、報名相關(guān)要求：

(1)身份證(有效期內(nèi)的臨時身份證)、畢業(yè)證、“學信網(wǎng)”學歷證明、個人無犯罪記錄證明，所有證件及證明需提供掃描件。

(2)報名比例不低于1:3，招聘人員與報名人數(shù)達不到要求比例的，將適當延長報名時間或調(diào)整招聘計劃。

(3)資格審查后，對符合報名條件的考生發(fā)放準考證。報考人員憑本人身份證于2023年8月17日上午9:00—12:00，下午14:30-18:00，攜帶身份證(有效期內(nèi)的臨時身份證)、畢業(yè)證、“學信網(wǎng)”學歷證明、個人無犯罪記錄證明原件到滎陽市人民法院辦公樓一樓東側(cè)黨員活動室(考生統(tǒng)一從南門進入)進行資格審查并領(lǐng)取準考證。

（三）筆試

1、筆試采取統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評分的方式進行。

2、筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識、行政職業(yè)能力測試、法律常識、公文寫作。

3、筆試滿分為100分。

4、筆試時間：2023年8月19日，筆試地點以準考證為準。

（四）計算機技能測試

1、考試時間：2023年8月19日，地點以準考證為準。

2、考試內(nèi)容：考察考生的計算機錄入能力、打字速度。

3、滿分為100分。

計算機技能測試結(jié)束后，按筆試成績×50%+計算機技能測試成績×50%的公式計算“筆試合成成績”(計算時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入)。

依據(jù)筆試合成成績從高分到低分排序，按招聘崗位計劃數(shù)1:2的比例，確定參加面試人員。因考生放棄等原因出現(xiàn)入圍人選缺額的，依筆試合成成績高低順序等額遞補。面試入圍人員最后一名如有多名考生筆試合成成績相同的，一并確定為面試入圍人選。(筆試成績、面試入圍名單請及時關(guān)注河南德仕人力資源服務(wù)有限公司網(wǎng)站、官方微信公眾號)。

因個人原因未能參加計算機技能測試的，考生應(yīng)主動提出退出，否則由此引發(fā)的一切后果均由考生本人承擔。

（五）面試

根據(jù)筆試合成成績從高到低的順序，按照擬招聘人數(shù)1:2的比例確定面試人員。面試滿分為100分。

因考生本人自動放棄或被取消面試資格而造成達不到面試比例的，按筆試合成成績由高分到低分的順序依次遞補(筆試最后一名并列的均進入面試)。

考試總成績=筆試合成成績×60%+面試有效成績×40%?？荚嚳偝煽儾⒘械陌垂P試合成成績高低確定是否參加體檢。

（六）體檢和考察

根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。因體檢不合格等形成的缺額，從高分到低分依次遞補。體檢合格人員，根據(jù)考試總成績從高到低的順序，按擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加考察人員，因考察不合格或考生自動放棄所產(chǎn)生的空缺崗位，從體檢合格人員中由高分到低分的順序依次遞補。體檢、考察參照公務(wù)員招錄有關(guān)規(guī)定執(zhí)行（體檢費用自理）。

（七）聘用

根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人員。新聘用人員試用期為兩個月，試用期期間僅發(fā)放基本工資，不繳納“五險”。試用期滿后由用工單位進行綜合考核，考核合格者正式簽訂合同，聘用制法官助理崗位人員的基本工資為3550元/月/人；司法警務(wù)輔助及其他輔助崗位的基本工資大專學歷2350元/月/人、本科學歷2550元/月/人、研究生學歷3050元/月/人。另外享受企業(yè)養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險。

五、注意事項

(一)本次招聘不組織、不委托任何于考試有關(guān)的培訓和輔導(dǎo)，不指定考試復(fù)習用書；

(二)報考人員提交的申請材料和信息要真實、準確，凡提供虛假材料或信息的，一經(jīng)查實，取消報考資格。

(三)報考人員所留的聯(lián)系電話、通訊地址應(yīng)準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系本人。

(四)考生憑本人有效身份證和準考證參加筆試、計算機技能測試和面試，證件不齊者，不得參加考試。考試地點和具體時間安排詳見《準考證》。逾期不到的，視為自動放棄。

本公告由河南德仕人力資源服務(wù)有限公司負責解釋，未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。