2023年河南女子職業(yè)學院招聘方案

根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）規(guī)定，我校擬面向社會公開招聘工作人員6名。結合學校實際，制定本招聘方案。

一、學校簡介

河南女子職業(yè)學院是經(jīng)河南省人民政府批準，國家教育部備案，省教育廳主管的公辦專科層次普通高校。

學校現(xiàn)有南北兩個校區(qū)，南校區(qū)位于鄭州市金水區(qū)，毗鄰花園路商圈；北校區(qū)位于獲嘉縣亢村鎮(zhèn)，毗鄰鄭州黃河生態(tài)帶。學校有省教學名師、省學術技術帶頭人、省優(yōu)秀教師、省職業(yè)教育專業(yè)技能名師工作室主持人等省級專家十余人。曾獲全國巾幗文明崗、全國職業(yè)教育先進集體、全國國防教育特色學校、省職業(yè)教育特色學校、省職業(yè)學校管理強校、省文明校園、省普通大中專畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作先進單位等榮譽稱號。

學?，F(xiàn)設有16個教學單位：學前教育學院、音樂與傳媒學院等9個二級學院；公共藝術、性別教育、職業(yè)指導教研部等7個教研部。另有北京大數(shù)據(jù)研究院（河南）產(chǎn)業(yè)學院、鄭州廣播電視臺影視傳媒產(chǎn)業(yè)學院等5個產(chǎn)業(yè)學院；河南省婦女研究會、河南省法學會婚姻家庭法學研究會等2個理論研究單位。開設有42個專業(yè)及方向，涵蓋了教育與體育、文化藝術、公共管理與服務、財經(jīng)商貿(mào)等8個專業(yè)大類。

二、組織領導

為確保此次公開招聘工作順利進行，學校成立招聘工作領導小組，由校主要領導任組長，主管人事工作校領導為副組長，人事處、紀委辦公室及相關系部負責人任成員。領導小組下設辦公室，由人事處負責人兼任辦公室主任。人事處具體負責招聘工作的組織、協(xié)調(diào)等。

三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

詳見附件《河南女子職業(yè)學院2023年公開招聘工作人員一覽表》。

四、招聘條件

（一）應聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行。

4.具有正常履行職責的基本素質和身體條件。

5.1-001、1-002、1-003崗年齡截止1993年1月1日。1-004、1-005、1-006崗年齡截止1988年1月1日，且具有中級及以上職稱。

6.1-004、1-005、1-006崗須為中共黨員（含預備黨員）。

7.已就業(yè)人員須提供由所在工作單位出具的同意報考證明或從原單位已辭職的證明材料。

8.國（境）外學歷須取得教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書，具備崗位所必需的業(yè)務知識和工作能力。

9.崗位所需的專業(yè)和其它條件（詳見附表）。

（二）有下列情形之一的不得報名應聘

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。

3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為，5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘的人員。

4.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

（三）條件說明

普通高等教育碩士研究生指取得碩士研究生畢業(yè)證和碩士學位證，且本科學歷須為普通高等教育畢業(yè)，并取得學士學位。2023屆畢業(yè)生要求已取得研究生學歷、碩士學位，否則取消其聘用資格。

五、招聘工作程序

（一）公布招聘信息

本次招聘方案經(jīng)河南省教育廳、河南省人力資源和社會保障廳審核備案后，分別在河南省人力資源和社會保障廳（http://hrss.henan.gov.cn/）、河南女子職業(yè)學院（http://www.henz.edu.cn/）網(wǎng)站發(fā)布招聘信息，招聘信息不一致的，以河南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上發(fā)布的為準。發(fā)布時間為2023年10月8日 — 10月16日。

（二）報名和資格審查

1.報名時間及方式：報名時間為2023年10月16日9:00 —10月18日18:00。本次招聘采用網(wǎng)上報名，請在公告規(guī)定的報名時間內(nèi)登錄http://zhaopin.jyt.henan.gov.cn/default.aspx?sid=107，進入“河南女子職業(yè)學院教師招聘報名系統(tǒng)”報名，每人限報1個崗位，多報者無效，報名與考試時使用的有效身份證必須一致。請應試者按照公布的專業(yè)目錄謹慎選報，成功報名后務必牢記登錄賬號及密碼，應聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關信息。    

報名時需提交以下原件掃描件：

（1）本人身份證；

（2）學歷學位證書；

（3）學歷學位證書認證報告。國（境）外學歷需提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書；

（4）中共黨員證明材料（按崗位要求提供）；

（5）中級及以上職稱材料（按崗位要求提供）。

2.資格審查：采取網(wǎng)上初審和復審（現(xiàn)場確認）相結合的形式進行。報名初審環(huán)節(jié)資格審查采取網(wǎng)上審查方式；復審在面試環(huán)節(jié)前進行，網(wǎng)上資格審查初審通過人員，本人須在規(guī)定時間到指定地點進行現(xiàn)場復審，逾期不到者視為自動放棄?，F(xiàn)場復審需提供：

（1）本人身份證原件；

（2）學歷學位證書原件；

（3）學歷學位證書認證報告原件。國（境）外學歷需提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證報告原件；

（4）中共黨員證明材料原件（按崗位要求提供）。

（5）中級及以上職稱證等崗位相關證明材料原件（按崗位要求提供）。

通過資格審查的人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例一般不低于3:1，達不到規(guī)定比例的，核減相應崗位招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。減少或取消的招聘崗位人數(shù)經(jīng)公開招聘領導小組研究，報教育廳、人社廳備案批準后，可調(diào)整到其它崗位。調(diào)整情況將及時在學校網(wǎng)站公布。

重要提示：招聘工作中具體事宜請應聘人員隨時關注我校網(wǎng)站（若本人不及時閱讀相關信息，造成后果，責任自負）。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應聘人員資格不符，隨時取消應聘資格。應聘人員若需咨詢，請直接與學校人事處聯(lián)系。

聯(lián)系人：葛老師、甘老師

聯(lián)系電話：0371-63851558、0373-5960056

咨詢時間：工作日的上午9:00-12:00，下午14:00-17:00。

（三）考試

考試包括筆試和面試（試講、答辯等方式）。在省人社廳、省教育廳指導下，由學校具體組織實施（筆試、面試的時間與地點另行通知）。

1.筆試。滿分100分。筆試內(nèi)容為應聘崗位所需的公共知識、職業(yè)能力知識等相關內(nèi)容，主要測評應聘者適應崗位要求的知識水平和業(yè)務素質。筆試不指定考試范圍和教材。筆試以閉卷方式進行，筆試成績及排名在筆試結束一周內(nèi)在我校網(wǎng)站上公布。

通過資格審查人數(shù)與招聘崗位人數(shù)未達到3：1的，核減相應招聘崗位人數(shù)，變動情況將及時在學校網(wǎng)站公布。筆試結束后，若出現(xiàn)某崗位參加筆試人數(shù)不足3人，相應遞減或取消該崗位招聘人數(shù)。

筆試結束后須妥善保管準考證。準考證作為考生參加面試的有效證件，如因考生保管不善不慎丟失造成的后果，由考生個人承擔。

2.面試。面試滿分100分。面試人選根據(jù)筆試成績，按各崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定；面試內(nèi)容為本專業(yè)領域的基礎理論、基本知識和基本技能；面試采取試講、答辯等方式進行，主要考查應聘人員的專業(yè)技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。面試環(huán)節(jié)將全程錄像，整場面試結束后，現(xiàn)場公布面試成績，并于當天在學校網(wǎng)站公布成績及排名。

    面試當天如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題的所有人員平均分以上，成績有效。若相關崗位因人員缺考形成競爭，面試繼續(xù)進行，未到場人員成績視為零分。

面試具體時間及地點詳見學院網(wǎng)站公告。

3.考試總成績?？荚嚳偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%。（考試總成績保留小數(shù)點后兩位）所有應聘考生總成績低于60分者，將不予聘用。若擬招聘崗位人數(shù)最后一名考試總成績相同的，進行面試加試。

（四）體檢和考察

體檢人員根據(jù)考試總成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定，體檢人員名單在學校網(wǎng)站公布。如體檢出現(xiàn)不合格者，按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂試行）》等有關規(guī)定。

對體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質等進行考察與政審。出現(xiàn)自愿放棄或其它不符合應聘條件的人員應聘導致崗位空缺的，按照擬招聘崗位人員考試總成績從高分到低分依次遞補。

體檢時間、集中地點和注意事項詳見學院網(wǎng)站公告。

（五）擬聘人員公示

體檢、考察合格人員報學校黨委會研究審議，擬聘用人員經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核后，在省人力資源和社會保障廳、河南女子職業(yè)學院網(wǎng)站上進行公示，公示期為7個工作日。

六、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源與社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。試用期一年。試用期間按學校相關規(guī)定進行考核，考核不合格的將不予聘用。在校工作期間，校方可根據(jù)需要調(diào)整其工作崗位。

七、紀律與監(jiān)督

本次招聘工作在省人力資源和社會保障廳的具體指導下進行，由學校紀檢監(jiān)察部門負責監(jiān)督檢查，并對舉報和申訴進行調(diào)查處理。對弄虛作假的應聘人員，一經(jīng)查實，取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應處理。

本方案未盡事宜按照國家和河南省有關規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0371-63851558、0373-5960056（學校人事處）

監(jiān)督電話：0371 - 69691970（省教育廳人事處）

0371 - 69690394（省人社廳事業(yè)處）

0371-63851565、0373-5960087（學校紀委辦公室）