2023年河南平頂山市引進(jìn)優(yōu)秀碩博人才公告

http://ssrtes.com 2023-11-13 11:15 來源：平頂山市人力資源和社會保障局

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2023年平頂山市引進(jìn)優(yōu)秀碩博人才公告

為深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，加強(qiáng)高素質(zhì)人才隊(duì)伍建設(shè)，決定引進(jìn)優(yōu)秀碩博人才到我市工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)對象

此次招聘面向國內(nèi)外知名高校，引進(jìn)全日制博士研究生20-30名，特別優(yōu)秀的可放寬到碩士研究生。

(一)市直事業(yè)單位、市管國有企業(yè)、駐平高校

重點(diǎn)引進(jìn)工學(xué)類、理學(xué)類、農(nóng)學(xué)類、醫(yī)學(xué)類、管理學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類等專業(yè)急需緊缺人才。

(二)堯山實(shí)驗(yàn)室(省實(shí)驗(yàn)室)

重點(diǎn)引進(jìn)碳化硅半導(dǎo)體材料、陶瓷基復(fù)合材料、尼龍新材料與高分子加工等研究方向的博士研究生。

二、資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行;

(三)具備扎實(shí)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識，符合相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位以及其它要求，2024年7月1日前須取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書，聘用后能按照用人單位要求及時(shí)到崗工作;

(四)具有較強(qiáng)科研創(chuàng)新意識、社會服務(wù)能力;

(五)博士研究生不超過35周歲(1988年7月1日以后出生)，碩士研究生不超過30周歲(1993年7月1日以后出生),特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡限制;

(六)有下列情形之一的不得參加應(yīng)聘：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員;

5.平頂山市(含各縣市區(qū))所屬行政、事業(yè)、企業(yè)在崗人員;

6.國家和省另有規(guī)定不得報(bào)考的人員。

三、引進(jìn)程序

按照《關(guān)于完善市直事業(yè)單位人才專項(xiàng)編制管理的意見》(平編〔2022〕8號)《中共平頂山市委組織部平頂山市人力資源和社會保障局關(guān)于實(shí)施市直事業(yè)單位招才引智綠色通道常態(tài)化有關(guān)問題的通知》(平人社〔2020〕13號)有關(guān)要求組織實(shí)施。

(一)發(fā)布公告

招聘信息在平頂山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布。

(二)報(bào)名

國內(nèi)知名高校畢業(yè)生采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。

報(bào)名所需材料：《2023年平頂山市高層次人才招聘報(bào)名表》;本人有效身份證、學(xué)生證、畢業(yè)證、學(xué)位證等(應(yīng)屆畢業(yè)生如未取得畢業(yè)證、學(xué)位證，須于2024年7月1日前提交)。

國外知名高校畢業(yè)生需將相關(guān)資料掃描成PDF格式壓縮后，于2023年11月30日前，發(fā)至電子郵箱pdsrcgzfwzx@163.com，文件名設(shè)置為“姓名+平頂山市引進(jìn)優(yōu)秀碩博人才報(bào)名資料”。

(三)審核

招聘工作小組對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果及時(shí)反饋考生本人。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反引進(jìn)規(guī)定的，取消面試、聘用資格，由此產(chǎn)生的一切后果由個(gè)人承擔(dān)。

(四)面試

國內(nèi)知名高校畢業(yè)生實(shí)行現(xiàn)場面試。按照有關(guān)工作流程和工作要求，組成面試小組，對報(bào)名人員進(jìn)行面試。重點(diǎn)了解人選的政治素質(zhì)、專業(yè)能力、管理能力和崗位適應(yīng)度等情況。

國外知名高校畢業(yè)生面試時(shí)間、地點(diǎn)及方式另行通知。

根據(jù)面試成績綜合排名，擇優(yōu)確定擬考察對象。

(五)考察

按照《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)的有關(guān)要求進(jìn)行考察。全面了解考察對象的政治品質(zhì)、個(gè)人素質(zhì)、專業(yè)能力、工作實(shí)績和遵紀(jì)守法等情況。對政治上不合格的，堅(jiān)決不予聘用。因自愿放棄出現(xiàn)招聘缺額的，按面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。國外知名高校畢業(yè)生考察方式另行通知。

(六)簽約

根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人選，簽訂《2023年平頂山市企事業(yè)單位引進(jìn)人才擬聘用表》。國內(nèi)知名高校畢業(yè)生采取現(xiàn)場簽約方式。國外知名高校畢業(yè)生簽約方式另行通知。

(七)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格的，在應(yīng)聘人員中，按面試成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(八)公示聘用

對擬聘用人員面向社會公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議后，按照有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。

四、政策待遇

(一)市直事業(yè)單位、市管國有企業(yè)、駐平高校

1.崗位安排

引進(jìn)人才暫不確定工作單位，待引進(jìn)后，根據(jù)人崗相適原則，結(jié)合本人意愿，統(tǒng)籌安排。

2.政策待遇

(1)人才補(bǔ)貼。對新引進(jìn)的博士、碩士研究生，發(fā)放一定引才補(bǔ)貼。