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      河南

      2024年河南鄭州市市教育局直屬學(xué)校引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生389人公告

      http://www.ssrtes.com       2024-03-12 13:35      來(lái)源:鄭州市政務(wù)公開(kāi)
      【字體: 】              
        鄭州市2024招才引智--市教育局直屬學(xué)校引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生公告
       
        為不斷提升我市教育水平,選聘樂(lè)教適教善教的優(yōu)秀人才進(jìn)入教師隊(duì)伍,根據(jù)《鄭州市事業(yè)單位新進(jìn)人員管理辦法》和《鄭州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)鄭州市中小學(xué)教育英才計(jì)劃實(shí)施辦法的通知》精神,經(jīng)研究決定,組織市教育局直屬學(xué)校赴部分高等院校引進(jìn)教育人才,公告如下:
       
        一、引進(jìn)原則
       
        堅(jiān)持嚴(yán)格教師準(zhǔn)入,提高入職標(biāo)準(zhǔn),重視思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力原則;堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則。
       
        二、引進(jìn)學(xué)校、專業(yè)崗位、名額及具體要求
       
        此次引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生涉及學(xué)校39所,招聘崗位238個(gè),共引進(jìn)389人。各學(xué)校專業(yè)崗位需求、招聘資格條件、計(jì)劃人數(shù)等情況詳見(jiàn)《鄭州市2024招才引智--市教育局直屬學(xué)校赴部分高等院校引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生崗位計(jì)劃表》(附件1)。
       
        三、引進(jìn)范圍
       
       ?。ㄒ唬┙逃恐睂倭鶐煼对盒?024年應(yīng)屆公費(fèi)師范生畢業(yè)生,公費(fèi)師范生報(bào)考須于2024年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等相關(guān)資格證書(shū)。
       
        (二)具有國(guó)家建設(shè)學(xué)科高等院校2024年應(yīng)屆碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生或擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
       
       ?。ㄈ┣迦A大學(xué)、北京大學(xué)、武漢大學(xué)、華中科技大學(xué)、山東大學(xué)、蘭州大學(xué)、吉林大學(xué)等部屬39所重點(diǎn)建設(shè)高校2024年應(yīng)屆或擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生,經(jīng)市人社局、市教育局同意后,學(xué)歷可放寬至本科。
       
        四、資格和基本條件
       
       ?。ㄒ唬?yīng)聘人員必須具備的基本條件
       
        1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康。
       
        2.截至2024年5月31日,本科畢業(yè)生年齡在30周歲以下(1993年6月1日以后出生),碩士畢業(yè)生年齡在35周歲以下(1988年6月1日以后出生),博士研究生年齡在40周歲以下(1983年6月1日以后出生)。
       
        3.所在高校提供的推薦材料及個(gè)人鑒定;報(bào)考學(xué)歷學(xué)習(xí)期間,必修課不能有不及格記錄。
       
        4.教師資格證的學(xué)科須與報(bào)考崗位一致;教師資格證未下發(fā)者須提供教師資格證合格證明。
       
        5.具有普通話二級(jí)乙等及以上資格(報(bào)考語(yǔ)文學(xué)科須二級(jí)甲等及以上)。
       
        6.用人學(xué)校作為急需緊缺專業(yè)人員擬聘用的非師范類(lèi)應(yīng)屆高校畢業(yè)生,須報(bào)請(qǐng)市人社局、市教育局同意,且在入職后一年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書(shū)。
       
       ?。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報(bào)名應(yīng)聘
       
        1.正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈模?/div>
       
        2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;
       
        3.近5年內(nèi)在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;
       
        4.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位;
       
        5.有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。
       
        五、引進(jìn)程序
       
       ?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息
       
        在各相關(guān)高校網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。
       
        (二)報(bào)名
       
        報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的形式。
       
        1.報(bào)名擬先采取網(wǎng)上報(bào)名。
       
        2.報(bào)名時(shí)間:2024年3月18日9:00至3月19日18:00。
       
        3.報(bào)考人員本人按公告要求,發(fā)送電子郵件進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名郵件請(qǐng)以“姓名+崗位”的格式命名,并隨郵件報(bào)送《鄭州市2024招才引智--市教育局直屬學(xué)校赴部分高等院校引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)名表》(附件2)。
       
        4.用人單位對(duì)網(wǎng)上報(bào)名考生資格和基本條件進(jìn)行初審,擇優(yōu)接洽考生,根據(jù)報(bào)考人員情況,以郵件或電話等形式告知考生現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)等事項(xiàng)。未收到用人單位通知的報(bào)考人員不再逐一回復(fù)。
       
        5.根據(jù)實(shí)際情況,適時(shí)組織用人學(xué)校統(tǒng)一到相關(guān)高校進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘。
       
        市人社局、市教育局等部門(mén)擬于3月29日組織市直屬學(xué)校赴西南大學(xué)現(xiàn)場(chǎng)招聘?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或資格確認(rèn)時(shí)攜帶:
       
       ?。?)《鄭州市2024招才引智--市教育局直屬學(xué)校赴部分高等院校引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)名表》(附件2)3份。(本人手寫(xiě)簽名,粘貼好照片);
       
        (2)二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證);
       
        (3)學(xué)生證;
       
       ?。?)《畢業(yè)生推薦表(函)》、在校期間成績(jī)單(加蓋“院〈處〉”的公章,《畢業(yè)生推薦表(函)》中已有的不需再提供);
       
       ?。?)教師資格證;
       
       ?。?)普通話水平等級(jí)證;
       
       ?。?)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū);
       
       ?。?)暫未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的需畢業(yè)學(xué)校院系提供相關(guān)證明;教師資格證未下發(fā)者須提供教師資格證合格證明;
       
       ?。?)其他與專業(yè)相關(guān)的獲獎(jiǎng)證書(shū)或業(yè)績(jī)證書(shū)。
       
        以上證書(shū)及相關(guān)材料提供復(fù)印件1套,并按以上順序擺放。
       
        6.符合招聘條件的考生,只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,不得重復(fù)報(bào)名。
       
        7.考生報(bào)名時(shí)提交的相關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬招聘崗位要求資格條件不符合的,取消其考核、聘用資格。
       
       ?。ㄈ┵Y格審核
       
        1.用人學(xué)校根據(jù)報(bào)名資格和基本條件對(duì)考生進(jìn)行資格審核。審查合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié),審查不合格的取消報(bào)名資格。
       
        2.資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,將取消考試及聘用資格。
       
        3.注意事項(xiàng):報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀并全面理解關(guān)于本次招聘的公告內(nèi)容,確定本人是否符合招聘崗位要求的報(bào)名條件。如果本人報(bào)名時(shí)不符合報(bào)名條件,其報(bào)考資格無(wú)效,由此產(chǎn)生的一切后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。
       
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        通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員按照通知的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。未按要求參加的、逾期不到的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
       
        如遇特殊情況,無(wú)法到西南大學(xué)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行招聘的學(xué)校或應(yīng)聘的考生,經(jīng)市人社局、市教育局同意,隨后也可通過(guò)線上招聘或直接到用人學(xué)校考試或到其他高?,F(xiàn)場(chǎng)招聘。
       
        (五)簽訂協(xié)議
       
        根據(jù)考試成績(jī),按照招聘崗位計(jì)劃確定擬聘人員名單,簽訂就業(yè)協(xié)議。協(xié)議明確用人學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行入職查詢。就業(yè)協(xié)議書(shū)由用人學(xué)校擬定簽訂,也可使用高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議,根據(jù)情況補(bǔ)充相關(guān)內(nèi)容。
       
        (六)體檢、考察
       
        1.體檢由用人學(xué)校負(fù)責(zé)組織安排,參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自理,體檢不合格者不予聘用。
       
        2.根據(jù)面試成績(jī)和體檢結(jié)論,擇優(yōu)確定考察對(duì)象??疾煊捎萌藢W(xué)校參照國(guó)家公務(wù)員招錄有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行,考察內(nèi)容主要包括德、能、勤、績(jī)、廉等方面。
       
        3.在體檢和考察環(huán)節(jié),因考生放棄或者體檢、考察不合格造成的崗位空缺,不再遞補(bǔ)。
       
        六、聘用及待遇
       
       ?。ㄒ唬M聘人員畢業(yè)后,攜帶就業(yè)協(xié)議書(shū)及相關(guān)證件到用人學(xué)校報(bào)到,學(xué)校進(jìn)行入職查詢無(wú)問(wèn)題后按程序?yàn)槠滢k理入編手續(xù)。擬聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理檔案轉(zhuǎn)遞等相關(guān)手續(xù),因個(gè)人原因無(wú)法辦理的,取消聘用。
       
       ?。ǘ┬缕溉藛T試用期一年,最低服務(wù)期三年(含試用期),服務(wù)期限內(nèi)不予辦理調(diào)動(dòng)、辭職等手續(xù)。試用期內(nèi)各項(xiàng)待遇按國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
       
       ?。ㄈ┌凑铡班嵵萑瞬庞?jì)劃”,對(duì)新引進(jìn)落戶的全日制博士研究生、碩士研究生、本科畢業(yè)生,三年內(nèi)分別按每人5.4萬(wàn)元、3.6萬(wàn)元、1.8萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)貼;對(duì)符合上述條件的博士、碩士和本科畢業(yè)生,在鄭首次購(gòu)買(mǎi)商品住房的,分別給予10萬(wàn)元、5萬(wàn)元、2萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼。
       
        七、其他事項(xiàng)
       
       ?。ㄒ唬﹫?bào)考人員招聘期間請(qǐng)關(guān)注鄭州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、鄭州教育局網(wǎng)站,務(wù)必保持電話暢通,因個(gè)人原因聯(lián)系不上者,視為放棄。
       
       ?。ǘ┵Y格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其聘用資格。
       
        (三)聘用人員未按規(guī)定的時(shí)限和要求辦理相關(guān)人事手續(xù)的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。
       
       ?。ㄋ模┪幢M事宜及招聘過(guò)程中遇到的問(wèn)題由本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照國(guó)家、河南省、鄭州市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
       
        監(jiān)督電話:0371—66962327  0371-67180721
       
        (工作日上午9:00—12:00,下午2:30—5:00)
       
       


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