當(dāng)前位置：主頁 >> 各地招考 >> 河南

河南

2024年河南省核技術(shù)應(yīng)用中心招聘方案

http://ssrtes.com 2024-04-16 11:33 來源：河南省核技術(shù)應(yīng)用中心

【字體：大中小】

　　河南省核技術(shù)應(yīng)用中心2024年公開招聘工作人員實施方案

　　根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）、《關(guān)于統(tǒng)籌安排全省事業(yè)單位公開招聘聯(lián)考工作的通知》（豫人社函〔2023〕289號）和《2024年河南省事業(yè)單位公開招聘聯(lián)考工作的公告》文件精神，為做好本次公開招聘工作，制定本實施方案。

　　一、單位基本情況

　　河南省核技術(shù)應(yīng)用中心是隸屬于中共河南省委軍民融合發(fā)展委員會辦公室（以下簡稱省委軍民融合辦）的公益一類事業(yè)單位。主要職責(zé)是負責(zé)全省涉核及其放射性調(diào)查監(jiān)測評價、服務(wù)軍民融合發(fā)展等工作。

　　二、招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

　　河南省核技術(shù)應(yīng)用中心公開招聘工作在省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省委軍民融合辦的領(lǐng)導(dǎo)下組織實施。

　　為加強對公開招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，中心成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由中心主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長，組織、人事、紀檢、工會等部門負責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由人事部門負責(zé)人兼任辦公室主任，做好招聘協(xié)調(diào)配合工作。

　　三、招聘方式、崗位、數(shù)量和條件

　　本次招聘采取考試（筆試與面試）與考察相結(jié)合的方式進行。具體招聘崗位、數(shù)量和條件見附件：《2024年河南省省直事業(yè)單位公開招聘崗位信息表》。

　　四、招聘人員條件

　?。ㄒ唬?yīng)聘人員必須具備的基本條件

　　1．具有中華人民共和國國籍；

　　2．遵守憲法和法律；

　　3．具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

　　4．具有符合崗位要求的專業(yè)知識或技能；

　　5．具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　6．具有崗位要求的其他資格條件。

　?。?）在境內(nèi)就讀的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于聘用前取得畢業(yè)證、學(xué)位證，并以其即將獲得的最高學(xué)歷報考。其他報考者應(yīng)當(dāng)在報名前取得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）。

　?。?）專業(yè)條件按照國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》（2023年版）、《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》（2022年版）執(zhí)行。

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏牟坏脠竺麘?yīng)聘

　　1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員以及在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　　3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

　　4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的人員；

　　5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　?。ㄈl件說明

　　1．“擇業(yè)期內(nèi)高校畢業(yè)生”指2022年、2023年、2024年畢業(yè)的高校畢業(yè)生。

　　2．“年齡”表述中的“*年1月1日以后出生”和“學(xué)歷、學(xué)位”表述的“及以上”均包括“含”。

　　3．條件設(shè)定中普通高等教育本科專業(yè)目錄與研究生專業(yè)目錄不一致的同類專業(yè)，可視為相近專業(yè)報考。

　　4．2017年起，由國家統(tǒng)一下達招生計劃的非全日制碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書，同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力。

　　五、信息發(fā)布及咨詢

　　全省事業(yè)單位公開招聘聯(lián)考公告在河南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://hrss. henan. gov.cn)、河南省人事考試中心網(wǎng)站(http://www. hnrsks. com)進行發(fā)布。河南省核技術(shù)應(yīng)用中心招聘方案在單位網(wǎng)站（http://www.hnhgy.com）同時公布。

　　六、報名與資格審查

　　本次考試實行網(wǎng)上報名方式。每名報考者限報考一個崗位。

　?。ㄒ唬┨峤粓竺暾垺竺麜r間為2024年4月18日9：00至4月25日17∶00。報考者登錄河南省人事考試中心網(wǎng)站河南人事考試網(wǎng)，按照報名流程和有關(guān)要求進行注冊、報名。完成注冊、填表及上傳照片的報考者，即可選報崗位。選報崗位時，系統(tǒng)將對報考者的信息自動進行資格初審，資格初審后報考者需點擊“提交審核”完成報名操作。

　　報名前，報考者應(yīng)認真仔細閱讀并簽訂誠信承諾書，確保所填報的報名申請信息全面、真實、準確、完整、有效。

　　本次考試不再進行筆試資格預(yù)審。報考者應(yīng)仔細閱讀公告、報考崗位具體招聘方案及相關(guān)附件，應(yīng)全面了解崗位要求，與自身實際情況逐一對照，自行判斷是否具備相應(yīng)的資格條件、是否符合報考崗位要求等，理性、審慎選擇報考崗位，避免誤報、錯報。如因報考者提供信息不準確或不符合崗位應(yīng)聘條件，導(dǎo)致影響應(yīng)聘或被取消應(yīng)聘資格的，其后果由報考者自行承擔(dān)。

　　按要求把資格審查貫穿考試招聘全過程。對在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不具備報考資格條件、不符合崗位招聘條件、弄虛作假或違反事業(yè)單位公開招聘規(guī)定的，按規(guī)定取消其報考資格或應(yīng)聘資格。

　　上傳照片時，須使用系統(tǒng)提供的專用照片處理工具。要求原照片須為單色（紅、藍或白色）背景，正面免冠近期1寸或2寸證件照，jpg或jpeg格式，原始字節(jié)大于30kb，寬高像素大于220×300，照片清晰，禁止縮放后使用。上傳的照片由系統(tǒng)自動審核。報名申請被接受后，將向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費、下載打印準考證和查詢成績等事項的重要依據(jù)，請妥善留存。

　?。ǘ┚W(wǎng)上繳費。已提交審核并通過的報考者，應(yīng)通過原報名網(wǎng)站于2024年4月26日17∶00前進入繳費系統(tǒng)，完成繳費視為報名成功，未按要求進行繳費的視為放棄報名。

　　各招聘崗位的報名繳費人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例一般不低于3∶1，達不到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。報考崗位被取消的，可于取消崗位公布后至4月30日17∶30前，通過原報名網(wǎng)站重新選報其他崗位。未重新選報的，按自動放棄處理，退還繳納的筆試考務(wù)費。

　?。ㄈ┦召M標準。根據(jù)省發(fā)展改革委、省財政廳批準的收費標準，按每人每科30元繳納筆試考務(wù)費。建檔立卡貧困家庭和最低生活保障家庭的報考者，可免繳筆試考務(wù)費。具體事項可直接咨詢省人事考試機構(gòu)。

　?。ㄋ模┐蛴士甲C。已確認繳費的報考者，于2024年5月22日9：00至5月26日14：30，通過原報名網(wǎng)站下載并打印準考證。筆試準考證是報考者面試資格確認等事項的重要依據(jù)，請妥善留存。

　　七、考試

　?。ㄒ唬┕P試

　　1. 筆試科目。本次招聘崗位為綜合類，筆試科目為《職業(yè)能力測驗》、《公共基礎(chǔ)知識》兩科，每科滿分均為100分。

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以事業(yè)單位考試命題組、考試教材編委會、事業(yè)單位主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)事業(yè)單位招聘考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、微信公眾號等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　2. 時間安排。筆試時間為2024年5月26日（周日），具體安排為：

　　上午9∶00—10∶30《職業(yè)能力測驗》

　　下午14∶00－15∶30《公共基礎(chǔ)知識》

　　本次考試，在鄭州市設(shè)置考點。報考者應(yīng)按照準考證上的考試地點、考場參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和與報名時一致的本人有效身份證。

　　3．筆試成績計算：筆試成績＝職業(yè)能力測驗成績×50%＋公共基礎(chǔ)知識成績×50%＋政策加分。

　　4. 筆試成績查詢。閱卷工作結(jié)束后，報考者可登錄原報考網(wǎng)站查詢筆試成績。

　　加分政策按聯(lián)考公告有關(guān)規(guī)定和要求執(zhí)行。

　　根據(jù)各崗位擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例，按照筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人選，比例內(nèi)末位筆試總成績并列的同時進入面試。筆試有作弊、一科缺考或成績?yōu)榱惴值惹闆r的考生，不得進入面試。

　?。ǘ┟嬖?/div>

　　面試成績滿分100分。主要考察面試人選專業(yè)技術(shù)能力、語言表達能力、分析判斷能力和綜合素質(zhì)。

　　面試前，在河南省核技術(shù)應(yīng)用中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進行面試確認和資格審查。面試確認和資格審查時，應(yīng)試者應(yīng)如實提供本人真實、完整的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷的證件和材料包括：按照所應(yīng)聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、筆試準考證等相關(guān)證件、資料原件及復(fù)印件（注：面試資格審查時，對2024年7月份畢業(yè)且所在學(xué)校未辦理畢業(yè)證、學(xué)位證的考生，由考生所在學(xué)校出具證明材料，正常參加面試，在聘用前仍沒有提供畢業(yè)證、學(xué)位證的考生將不予聘用）。

　　參加面試人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到河南省核技術(shù)應(yīng)用中心勞動人事科進行面試確認和資格復(fù)審，遲到或逾期不到的，視為自動放棄面試資格。面試資格確認時，發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者在網(wǎng)上報名時填報情況不實或不符合應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。

　　主動放棄面試的應(yīng)試者，本人應(yīng)提交書面聲明；對未提交書面聲明的，以河南省核技術(shù)應(yīng)用中心的核實記錄為準。未按要求參加面試確認的，按主動放棄處理。

　　面試確認期間出現(xiàn)應(yīng)試人員空缺時，根據(jù)缺額從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序，依次遞補符合條件人員參加面試確認，并發(fā)布面試確認遞補公告。

　　應(yīng)試者應(yīng)結(jié)合報名環(huán)節(jié)簽訂的網(wǎng)上報名協(xié)議，嚴格遵守保密紀律和行為規(guī)范，不得以任何形式泄露試題內(nèi)容，包括但不限于在論壇、微信、微博、抖音等互聯(lián)網(wǎng)平臺傳播。面試時，應(yīng)試者應(yīng)持本人有效身份證等，經(jīng)核驗后方可參加面試。逾期未到者，按主動放棄處理。

　　實際參加面試人數(shù)與該崗位擬聘用人數(shù)的比例等于或低于1∶1、形不成競爭的，組織現(xiàn)有的應(yīng)聘人員面試。應(yīng)聘人員的面試成績應(yīng)達到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分，方可進入體檢和考察。

　　面試環(huán)節(jié)將全程錄音錄像，面試結(jié)束后現(xiàn)場公布成績，并及時在河南省核技術(shù)應(yīng)用中心網(wǎng)站公布總成績。

　　面試的方式、時間、地點等相關(guān)事項另行通知。公開招聘期間，所有與招聘工作有關(guān)的需要公開的信息均在河南省核技術(shù)應(yīng)用中心網(wǎng)站發(fā)布，請考生隨時關(guān)注中心網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)信息。

　?。ㄈ┛荚嚳偝煽??？荚嚳偝煽?筆試成績×40%＋面試成績×60%。（總分保留小數(shù)點后兩位），根據(jù)考試總成績，從高分到低分確定考察、體檢人選。

　　考生個人總成績低于60分的，不予聘用?？荚嚳偝煽儾⒘械?，以筆試成績從高分到低分的順序排序；筆試和面試的成績都相同的，報上級主管部門同意后加試一場面試，名次按加試的面試成績排列。

　　八、體檢、考察

　　面試結(jié)束后，依據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按1∶1的比例確定體檢人選。參加體檢人員應(yīng)當(dāng)提交入職承諾書方可進入體檢環(huán)節(jié)。體檢標準參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

　　體檢合格的人員進入考察環(huán)節(jié)，主要考察擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況?？疾祀A段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補。

　　體檢、考察工作由河南省核技術(shù)應(yīng)用中心組織實施，體檢的時間、地點和注意事項另行通知。

　　九、公示、聘用

　　河南省核技術(shù)應(yīng)用中心根據(jù)考試、體檢、考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在河南省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)事業(yè)單位招聘專欄和河南省核技術(shù)應(yīng)用中心網(wǎng)站公示7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，由省委軍民融合辦提出聘用意見，按管理范圍分別報省委組織部、省人力資源社會保障廳審批后，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員無正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報到的，視其放棄聘用資格，按照《入職承諾書》予以處理。

　　十、紀律監(jiān)督和責(zé)任追究

　　在報名、考試、閱卷、體檢、考察等過程中，以及試用期間和崗位聘用后，查明有違紀違規(guī)和違法行為的，按照《刑法修正案（九）》和《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī)，予以嚴肅處理和責(zé)任追究。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。對隱瞞真實情況、弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀違規(guī)行為，取消報考者的聘用資格，列入不誠信人員名單，作為今后事業(yè)單位公開招聘考察的一項重要參考，并依法嚴肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

　　未盡事宜，以省委組織部、省人力資源和社會保障廳發(fā)布的聯(lián)考公告為準。

　　咨詢電話：

　　河南省核技術(shù)應(yīng)用中心勞動人事科，0371-85519939

　　監(jiān)督電話：

　　省委軍民融合辦政治部，0371-65509636

　　附件：2024年河南省事業(yè)單位公開招聘聯(lián)考省直系統(tǒng)崗位信息表.pdf

　　河南省核技術(shù)應(yīng)用中心

　　2024年3月20日

免費學(xué)習(xí)資源（關(guān)注可獲取最新開課信息）