2024年河南洛陽市嵩縣引進研究生學歷人才78人公告

 

　　1. 嵩縣機關事業單位在編在崗工作人員；

 

　　2. 已在我縣公辦醫院培養成為業務骨干或工作滿1年的醫療衛生類研究生，不予納入本次縣級公辦醫院引進范圍；

 

　　3. 曾因犯罪受過刑事處罰的；

 

　　4. 涉嫌違紀違法正接受有關機關審查尚未作出結論的；

 

　　5. 受處分期間或者未滿影響期限的；

 

　　6. 曾被開除公職或學籍的；

 

　　7. 在各種公開考試中有作弊或違規行為的；

 

　　8. 其他不符合報考資格條件的；

 

　　9. 引進后即構成回避關系崗位的；

 

　　10. 具有法律法規及有關政策規定不得報考的其他情形。

 

　　四、引進程序

 

　　本次人才引進工作在嵩縣縣委、縣政府的領導下，由嵩縣縣委人才工作領導小組負責組織實施。本次人才引進工作不進行筆試，引進工作分為網上報名和資格審查、現場資格確認和面試、體檢和考察、公示和聘用等環節進行。博士研究生免去面試環節，由本人申請后可直接進入體檢和考察等以下程序。

 

　　說明：縣內重點民營企業引進人才通過郵箱形式進行報名，將填寫完整的《嵩縣2024年引進研究生學歷人才報名表》、本科和研究生階段的畢業證、學位證以及有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》（PDF電子版）一并發送至報考企業郵箱內，報名時間截至2024年5月31日17:00。由縣科工局制定具體引進人才工作細則，指導用人企業按照有關程序進行，并將引進程序及結果報縣委人才辦備案。企業報名郵箱詳見《嵩縣縣內重點民營企業引進研究生學歷人才計劃表》（附件2）。

 

　　縣直和鄉鎮財政全供事業單位，以及縣級公辦醫院的引進程序按以下進行。同時，縣級公辦醫院本次同步開展“校園引才”工作，在縣衛健委具體指導下組織進行。

 

　?。ㄒ唬┚W上報名和資格審查

 

　　1. 報名方式?？忌?024年5月6日9:00至5月31日17:00期間登錄網站（http://apply.lyrcrs.com/201/login.aspx），按要求注冊后填寫報名信息，上傳照片、身份證等資料進行網上報名（報考面向嵩縣籍類鄉鎮政府所屬事業崗位的考生，視個人情況還需上傳戶口簿首頁及本人頁、生源地畢業證或學籍表、結婚證等相關證明資料）。請妥善保管注冊密碼，用于查詢報考資格初審結果等事項。考生須上傳符合系統規定、清晰、無變形、一寸近期正面免冠證件照（紅、藍、白底均可），jpg格式，照片文件大小在400k以內；身份證上傳正反面。每名考生只能選擇一個崗位進行報名，報名和參加面試須使用有效期內二代居民身份證，網上填報所學專業名稱須與畢業證書記載一致。

 

　　2. 資格初審。通過報考資格初審的人員，報名信息一經提交不得修改。報名截止時間（2024年5月31日17:00）之前，報考資料不全或電子照片不符合要求被審核駁回的，報考人員應在提交信息截止時間前及時補充或更換并按要求再次提交審查。報名截止時間（2024年5月31日17:00）之后，報名系統自動關閉，所有報考者不能修改及提交報名信息。請報考者合理安排時間，選擇與本人條件相符的崗位盡早報考，避免因網絡擁堵無法提交報名申請。本次報名不需要繳納費用。

 

　　3. 資格審查貫穿人才引進全過程。考生提供的有關材料必須真實、準確、完整、有效，對不符合報名資格條件、提供虛假材料或違反引進工作規定的，一經發現，立即取消考試或聘用資格。

 

　　（二）資格確認和面試

 

　　1. 面試前，通過資格審查人員均須進行面試資格確認（具體安排另行公告通知），采取考生本人現場提交材料的方式進行，其他人代理無效。面試資格確認須提交以下材料：

 

　?、籴钥h2024年引進研究生學歷人才報名表1份（粘貼網上報名時提供的近期1寸彩色免冠照片）；

 

　?、谏矸葑C原件及1份復印件（身份證復印件上半部為正面頭像，下半部為背面簽發機關，A4紙復印）；

 

　　③本科畢業證及學位證、研究生畢業證及學位證，以及所有取得學歷的《教育部學歷證書電子注冊備案表》；留學人員需提供教育部留學服務中心出具的國外學歷及學位認證書（原件及1份復印件）；

 

　?、茉诼殤溉藛T須另外提供現工作單位同意報考證明（由用人管理權限部門蓋章）；

 

　?、輬罂济嫦蜥钥h戶籍（或生源）人員及其配偶（或子女）職位的考生，視個人情況還需提供戶口簿首頁及本人頁、生源地畢業證或學籍表、結婚證等相關證明資料原件及1份復印件。

 

　　2. 各崗位通過面試資格確認人數與引進計劃數的比例不低于2:1。未達到規定比例的崗位，根據實際情況進行適當核減，并及時向社會發布引進計劃調整公告。

 

　　3. 未按規定時間進行面試資格確認的，視為自動放棄面試資格。面試資格確認通過人員，將及時予以公告。屆時，考生按公告有關要求需再次登錄報考網站，自行下載打印面試準考證。面試資格確認結果、打印準考證時間和面試時間、地點等具體安排，將通過嵩縣人民政府網（http://www.hnsongxian.gov.cn/）、嵩縣黨建微信公眾號（微信關注：嵩縣黨建）及時發布，請考生隨時關注。

 

　　4. 面試由縣委人才辦、縣人社局、縣衛健委統一組織，采取結構化面試的方式進行，主要考察應試人員邏輯思維能力、組織管理能力、分析與解決實際問題能力、語言表達能力、人際溝通能力、臨場應變能力和舉止儀表情緒穩定性等。面試成績滿分100分，低于75分者不得進入下一環節。低于60分者，不計入考場平均成績和加權系數計算。

 

　　未按要求參加面試者，視為自動放棄。實際參加面試的考生人數形不成競爭的（即實際參加面試人數與擬錄用人數的比例未超過1:1的），考生的面試成績須達到75分，方可進入體檢和考察。

 

　　（三）體檢和考察

 

　　1. 按崗位計劃引進人數1:1.5比例（最后一名成績并列者一并進入）確定體檢人員，參加體檢人員早上空腹持本人身份證、面試證統一到指定地點參加體檢，體檢參照公務員現行錄用相關標準執行。不按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現崗位缺額的，按引進崗位總成績從高分到低分依次遞補。

 

　　體檢相關事宜將通過嵩縣人民政府網、嵩縣黨建微信公眾號另行公布，請考生持續關注。

 

　　2. 按計劃引進人數1:1比例（最后一名成績并列者一并進入）確定考察人員，考察采取審查檔案、走訪座談、函調等方式進行。對考察后仍出現最后一名成績并列者，將采取面試加試方式排出名次，確定最終人員。擬引進人才在考察階段要簽訂《服務承諾書》，不簽訂的視為自愿放棄。

 

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