2024年河南牧業經濟學院招聘緊缺高層次人才方案

　　河南牧業經濟學院公開招聘緊缺高層次人才方案

 

　　為加強學校藝術學院人才隊伍建設，推動學科特色發展，根據《河南省事業單位公開招聘工作規程》（豫人社〔2015〕55號）、《關于進一步加強和改進事業單位公開招聘工作的意見》（豫人社事業〔2016〕4號）和《河南省事業單位招才引智“綠色通道”實施細則》（豫人社辦〔2022〕26號）等規定，我校擬面向社會公開招聘緊缺高層次人才2名。結合我校實際，制定本公開招聘方案。

 

　　一、學校及藝術學院簡介

 

　　河南牧業經濟學院位于河南省省會鄭州市，由原鄭州牧業工程高等?？茖W校（1957年建校）和原河南商業高等專科學校（1960年建校）于2013年合并組建而成，是經教育部批準設置、河南省人民政府舉辦的一所省屬公辦全日制普通本科院校。

 

　　學?？傉嫉孛娣e207.47萬平方米，現有龍子湖、英才、北林3個校區和3個科教基地，總建筑面積104.85萬平方米。教學科研儀器設備總值2.41億元，館藏紙質圖書260.76萬冊。建有443個實驗室及實訓場所，擁有13個省級工程技術研究中心、3個省級大學生創業孵化示范基地和307個校外實訓基地。

 

　　藝術學院現有環境設計、視覺傳達設計和園林3個本科專業，近1600名學生，是（全國）教育書畫協會高等美術教育學會理事單位、中國陶瓷工業協會陶瓷藝術委員會理事單位、省陶瓷學會理事長單位、省陳設藝術協會副會長單位。設有省工藝美術系列中級職稱評審委員會工作站、省陶瓷工業設計中心、省陶瓷科普基地、國家省市三級“技能大師工作室”和省市兩級“勞模創新工作室”。2020年率先與企業合作成立了“藝術設計產業學院”并開展深度合作。近年來，學生在全國大學生廣告藝術大賽、數字藝術設計大賽、米蘭設計周等各級各類大賽中獲獎420余項，其中國家級一、二、三等獎75項，省級一、二、三等獎350項，成績喜人。

 

　　二、組織領導

 

　　為確保學校公開招聘工作順利進行，成立由學校主要領導為組長的公開招聘工作領導小組，成員由黨委組織部、人事處、教務處等部門負責人組成。領導小組下設招聘工作辦公室，設在人事處，由分管人事工作的校領導任辦公室主任，具體負責招聘的組織、協調工作。

 

　　三、招聘崗位及人數

 

　　藝術學院藝術設計方向（陶瓷領域）高層次人才2人

 

　　四、招聘條件

 

　　（一）應聘人員具備的基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.具有良好的政治素養和道德品行；

 

　　4.熱愛高等教育事業，具備高校教師職業道德素養，具有扎實的專業基礎知識和技能、較強的科研和實踐能力，并富有團隊協作精神，身心健康；

 

　　5.正高級專業技術職稱，具有應聘學科領域15年以上工作經歷，在應聘學科領域具有較深造詣，教學經驗豐富，科研成果突出，擅長帶領學術團隊，有培養青年教師的經驗，在本行業中有一定影響力；

 

　　6.享受國務院特殊津貼專家或河南省認定的高層次人才或相當于上述層次的其他優秀人才。

 

　　（二）有下列情形之一的不得報名應聘

 

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

 

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

 

　　4.曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；

 

　　5.國家和河南省規定不得應聘到事業單位的人員；

 

　　6.其他不符合招聘單位有關要求的人員。

 

　　五、招聘工作程序

 

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