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      河南

      2024年河南鄭州高新區招聘派遣制教師255人公告

      http://www.ssrtes.com       2024-07-25 10:49      來源:鄭州鄭州高新技術產業開發區管理委員會
      【字體: 】              
        鄭州高新區2024年面向社會公開招聘派遣制教師公告
       
        為適應鄭州高新區教育事業發展需要,加強教師隊伍建設,經鄭州高新區管委會研究,現面向社會公開招聘派遣制教師255名,有關事宜公告如下:
       
        一、招聘原則
       
        按照公開、公正、平等、擇優錄用的原則,面向社會進行招聘。
       
        二、招聘學科及名額
       
        本次面向社會公開招聘小學教師255名:語文學科145名、數學學科70名、英語學科15名、科學學科15名、體育學科10名。
       
        三、招聘條件
       
        (一)基本條件
       
        1.具有中華人民共和國國籍,政治素質好,熱愛祖國,擁護黨的基本路線和方針政策。
       
        2.熱愛教育事業,具有奉獻精神,遵紀守法,品行端正,身體健康。
       
        3.有下列情形之一的不得報考:
       
       ?。?)正在接受司法機關和紀檢監察機關立案審查尚未結案的人員;
       
       ?。?)受黨紀、政紀、行政處分尚未解除的人員;
       
       ?。?)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員;
       
       ?。?)現役軍人、普通高等學校在校生(2024年應屆畢業生除外)、按照有關規定未滿工作服務年限的人員;
       
        (5)近5年在公務員招錄、事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;
       
       ?。?)報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位;
       
        (7)被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
       
       ?。?)法律法規及政策規定不予聘用的其他情形的人員。
       
       ?。ǘ┵Y格條件
       
        1.1983年8月1日以后出生。
       
        2.普通高等學校本科及以上學歷并取得相應學位;具有中小學一級及以上職稱的,可放寬至普通高等學校大專學歷。
       
        3.具備普通話水平二級乙等及以上資格(語文學科須普通話二級甲等及以上資格)。
       
        4.具有與報考崗位學科一致的教師資格證書,其中小學科學崗位接受持有物理、化學、生物、地理學科教師資格證的考生報考;持有中學教師資格證人員可報考小學相應學科崗位。暫未取得教師資格證書的人員可提交有效期內的教師資格考試合格證明。
       
        四、招聘程序
       
        (一)信息發布
       
        招聘公告在鄭州高新技術產業開發區管理委員會網站(https://www.zzgx.gov.cn)和人事人才測評考試網(http://www.etaa.com.cn)網站發布。招聘后續過程中的相關補充公告、通知及公示等僅在人事人才測評考試網(http://www.etaa.com.cn)網站發布。
       
       ?。ǘ┚W上報名
       
        1.網上報名:報名時間為2024年7月28日9:00至7月30日17:00。考生登錄人事人才測評考試網(http://www.etaa.com.cn)進行網上報名,按要求填寫個人報名信息后上傳報考崗位所需資料。上傳本人電子照片要符合系統規定:清晰、無變形,一寸近期正面免冠證件照,紅底、藍底、白底均可,JPG、PNG格式。圖片大小寬為295像素,高為413像素,像素大小50kb以下,以便制作準考證時使用。報考人員只能選擇一個崗位進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員必須按照本人畢業證、身份證等相關證件上顯示的信息如實填寫,如信息不一致或故意填報虛假信息,后果由報考人員個人承擔。
       
        技術咨詢電話:4001791796
       
        技術咨詢時間:8:00—12:00  14:30—18:30
       
        2.資格初審:資格初審時間為2024年7月28日9:00至7月31日17:00。招聘單位根據招聘條件對報考人員填報的信息進行資格初審和照片質量檢查,并在報考人員報名后的1日內提出審核意見,考生可在填報信息1日后登錄原報名網站查詢是否通過資格審查。
       
        3.網上繳費及打印信息表:網上繳費時間為2024年7月28日9:00至7月31日20:00。報考人員在資格初審合格后登錄原報名網站繳納考務費30元(支付寶或微信),未按期繳費的視為自動放棄。打印信息表為2024年7月28日9:00至7月31日22:00。
       
        4.打印準考證:網上繳費成功的報考人員,請在2024年8月3日9:00-8月4日9:00登錄人事人才測評考試網(http://www.etaa.com.cn)打印準考證(A4紙格式)。如因報考人員未及時打印準考證或因保管不慎丟失考生準考證造成的后果由報考人員個人承擔。
       
        5.報考人員應認真閱讀并全面理解鄭州高新區2024年面向社會公開招聘派遣制教師公告及報名系統提供的關于本項考試的文件內容,確信本人符合本項考試報名條件。如果本人不符合考試報名條件但進行了報名,本人的報考資格、考試成績無效。已經繳納的考試費用不予退回,由此而產生的一切后果由本人承擔。
       
        6.筆試人員報名人數與擬招聘崗位數比例達不到5:1的,經招聘工作領導小組批準,可適當降低招考比例至3:1,如降低比例后仍達不到要求的,該崗位的招聘名額核減直至取消。
       
        (三)筆試
       
        1.時間、地點:筆試時間擬定于2024年8月4日,具體筆試時間、地點以準考證為準??忌譁士甲C和本人有效期內二代身份證(或有效期內的臨時身份證)在規定時間、地點參加考試。
       
        2.筆試采取統一組織,統一命題,統一評分的方式進行,滿分為100分,筆試內容為學科專業能力和公共基礎知識等。
       
        3.筆試后務必妥善留存準考證,以備現場面試資格審核和面試時使用,因筆試準考證丟失造成的后果,由考生個人承擔。
       
        4.筆試成績查詢:考生及時關注人事人才測評考試網(http://www.etaa.com.cn)《鄭州高新區2024年面向社會公開招聘派遣制教師筆試成績查詢通知》。
       
       ?。ㄋ模┈F場面試資格確認
       
        1.面試資格:根據筆試成績,分學科按與擬招聘崗位人數3∶1的比例從高分到低分確定進入現場面試資格人員。如低于此比例,經招聘工作領導小組研究后,可適當降低開考比例,如降低后仍達不到2:1比例的,招聘名額遞減直至取消該學科的招聘計劃。
       
        2.面試資格確認的時間、地點及人員名單等信息在人事人才測評考試網(http://www.etaa.com.cn)公布。未按要求參加的、逾期不到的,視為自動放棄。
       
        3.進入現場面試資格確認的人員按照通知的時間、地點進行現場面試資格審核。面試資格審核時攜帶:筆試準考證、本人有效期內二代身份證(或有效期內的臨時身份證)、學歷畢業證、相應學位證、普通話證、教師資格證,以上材料原件和復印件各1套,按照以上順序裝訂。以普通高等學校大專學歷報考的,還需提供中小學一級及以上職稱證書。
       
        4.現場面試資格確認合格的考生,進入面試。未按規定時間、地點參加資格審核的視為自動放棄。面試資格確認結束后,出現應試人員空缺時,根據缺額從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序遞補。
       
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        1.面試時間和地點:面試資格審查合格的應聘人員,按照通知的時間和地點進行面試。未按規定時間、地點參加面試的,視為自動放棄。
       
        2.面試:采取試講和答辯的形式進行,試講和答辯共計15分鐘(試講10分鐘,答辯5分鐘),滿分為100分。體育學科面試含專業技能測試。
       
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        考試總成績滿分100分,筆試成績占總成績的40%,面試成績占總成績的60%。所有成績按照四舍五入的方法計算到小數點以后兩位數,面試結束時現場宣布成績。
       
        根據考試總成績,分學科由高分到低分的順序,按與擬招聘崗位人數1.5:1的比例確定體檢人員;末位成績并列時,面試成績高者進入體檢環節;若面試成績也相同,報招聘工作領導小組研究后決定。
       
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        體檢參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》在指定醫院進行體檢,體檢費用由考生自理,體檢時間另行通知。未按規定時間體檢者視為自動放棄,體檢不合格不予聘用。
       
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        1.依據體檢結果和考試總成績由高分到低分的順序,按照各崗位擬招聘人數1:1的比例確定考察對象??疾炱陂g,因考察不通過造成崗位空缺的,按照同一崗位考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。
       
        2.根據考察結果,擬聘人員名單在人事人才測評考試網(http://www.etaa.com.cn)進行公示,經公示無異議后,按有關規定辦理聘用手續。
       
        3.新聘用人員試用期6個月,試用期自報到之日起開始計算,最低服務期限為三年(含試用期)。試用期滿由用人單位進行綜合考核,考核合格的予以正式聘用,考核不合格的取消聘用資格。
       
        五、待遇
       
        聘用人員工資3500元/月,繳納五險。試用期內待遇按相關規定執行。
       
        六、其他
       
       ?。ㄒ唬┍敬握衅负罄m過程中相關事項的通知、公告、公示等在人事人才測評考試網(http://www.etaa.com.cn)發布,因報名人員不及時關注網站上發布的相關信息或未按照招聘各個環節公告、通知等執行的,一律按自動放棄處理;所留聯系電話應保持暢通,因個人原因聯系不上者,視為自動放棄。
       
       ?。ǘ┵Y格審查貫穿招聘及聘用全過程,在各環節發現不符合招聘資格條件、弄虛作假或違反公開招聘規定的,按規定取消報考資格或聘用資格,已經聘用的解除勞動合同。經查實,有違紀違規和違法行為的,按照《刑法修正案(九)》和《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等法律法規,予以嚴肅處理和責任追究。
       
       ?。ㄈM聘用人員要服從組織分配,不服從分配的、未按規定時限和要求辦理相關手續的,取消聘用資格。
       
       ?。ㄋ模┍敬握衅覆唤M織、不委托舉辦任何和考試有關的培訓和輔導,不指定考試復習用書,不印制任何和考試有關的輔導資料。
       
        (五)咨詢電話:0371—61516913;監督電話:0371—61516915(工作日,上午8:30-12:00、下午14:30-18:00)


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