河南
2024年中國文字博物館引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才公告
http://www.ssrtes.com 2024-09-04 10:26 來源:中國文字博物館
中國文字博物館關(guān)于2024年引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才的公告
為進(jìn)一步優(yōu)化專業(yè)技術(shù)人員隊伍結(jié)構(gòu)、促進(jìn)博物館發(fā)展、加強(qiáng)學(xué)術(shù)研究人才隊伍建設(shè),依據(jù)安人社辦〔2024〕43號文件精神,結(jié)合我館實際,決定面向社會公開引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才5名。
一、引進(jìn)計劃
具體引進(jìn)崗位、專業(yè)、數(shù)量和資格條件等詳見《中國文字博物館2024年人才引進(jìn)崗位表》(附件1)。
二、引進(jìn)條件
?。ㄒ唬?yīng)聘人員必須具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行,身體健康;
4.學(xué)歷要求:已取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書的普通高等教育碩士研究生,且本科專業(yè)與碩士研究生專業(yè)一致或相近。
5.年齡要求:碩士研究生年齡1994年1月1日及以后出生。
6.符合所報引進(jìn)崗位要求的其它條件。
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1.受過刑事處罰的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員,以及尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為還在禁考期的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
5.安陽市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員;
6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》應(yīng)當(dāng)回避的人員;
7.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、引進(jìn)程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布公告
2024年9月2日至9月15日在中國文字博物館官網(wǎng)發(fā)布引進(jìn)公告。
?。ǘ┙M織報名
本次引進(jìn)采用網(wǎng)上報名方式進(jìn)行。報名時間為2024年9月2日8:00至9月15日17:00(逾期不再受理)。
2024年全國普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校出具的在校情況表現(xiàn)證明、可按時畢業(yè)并取得畢業(yè)證學(xué)位證的相關(guān)證明、及學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線報告等。報名者可通電子郵件方式,把《中國文字博物館2024年公開引進(jìn)人才報名登記表》(見附件2),個人簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷認(rèn)證、學(xué)位認(rèn)證、科研成果(附檢索證明)及獲獎證書等掃描成PDF文件,請將電子版發(fā)送至中國文字博物館人事科郵箱:zgwzbwgrskrs@126.com ,郵件標(biāo)題格式為:“人員姓名+畢業(yè)院校+所學(xué)專業(yè)”。具體相關(guān)事宜可來電咨詢。
報名結(jié)束后,通過資格審查的人數(shù)與招聘崗位人數(shù)不足3:1的,經(jīng)同級事業(yè)單位綜合管理部門同意,在確保競爭的前提下,可適當(dāng)降低開考比例;形不成競爭的,核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位招聘。
?。ㄈ┵Y格審查
資格審查貫穿于引進(jìn)的全過程。報名人員應(yīng)誠信報考,報名時提供的信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整、有效,若不符合引進(jìn)資格條件或弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消引進(jìn)資格,由此造成的后果由報名人員個人承擔(dān)。
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考試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,滿分為100分。具體時間、地點由中國文字博物館另行通知。經(jīng)資格審查合格的報考人員,報考崗位人數(shù)大于10:1的,需先進(jìn)行筆試,筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識,滿分為100分。按照筆試成績從高分到低分3:1比例確定面試人員(比例內(nèi)末位應(yīng)試者筆試成績相同的,一并進(jìn)入面試)。
面試時,如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的,該崗位應(yīng)聘人員的面試成績不能低于70分。
考試總成績:有筆試的崗位總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;沒有筆試的崗位總成績?yōu)槊嬖嚦煽儭?/div>
筆試成績、面試成績和考試總成績,均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。
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根據(jù)面試成績,按照引進(jìn)崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人員。體檢在市級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,由中國文字博物館按要求統(tǒng)一組織實施。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢不合格的取消資格,未按時到指定地點進(jìn)行體檢的視為自動放棄。由此出現(xiàn)的缺額,從報考同崗位面試人員中依次等額遞補(bǔ)。體檢時間另行通知。
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考察由引進(jìn)單位主管部門具體組織實施。采取個別談話、實地察看、查閱資料(包括個人檔案)、函詢等方式進(jìn)行,對考察人選進(jìn)行全面考察,考察內(nèi)容主要包括思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、違法違紀(jì)、廉潔自律情況等。被考察人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)提供人事檔案等全部考核材料。
因考察不合格造成的崗位空缺,不再遞補(bǔ);因自愿放棄考察資格出現(xiàn)崗位空缺的,從報考同崗位面試人員中依次等額遞補(bǔ)。
(七)公示
按照考察結(jié)果,確定擬引進(jìn)人員,擬聘人員將在中國文字博物館網(wǎng)站(http://www.wzbwg.com)進(jìn)行公示,公示時間7個工作日。公示期間有異議的由中國文字博物館按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿無異議的填寫《事業(yè)單位人才引進(jìn)審批表》,報人力資源和社會保障局備案后辦理相關(guān)手續(xù)。
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擬聘用人員與用人單位簽訂《聘用合同》,擬聘用人員應(yīng)當(dāng)按照所在單位要求參加崗前培訓(xùn)。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月,其他聘用人員試用期為3個月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。新引進(jìn)人員與單位簽定聘用合同,試用期一年。試用期間的工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。最低服務(wù)年限為三年(含試用期),未滿最低服務(wù)年限的,不得調(diào)動。
特別提示:
本次人才引進(jìn)不指定考試輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等,均與引進(jìn)組織部門無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
本公告中國文字博物館負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由中國文字博物館研究決定。
2024年9月2日
聯(lián) 系 人:史雨薇
聯(lián)系電話:0372-2266135
聯(lián)系郵箱:zgwzbwgrskrs@126.com
聯(lián)系地址:河南省安陽市人民大道東段656號中國文字博物館徽文館辦公室
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