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2023年黑龍江雙鴨山市面向城市社區(qū)黨組織書記專項(xiàng)招聘公告

http://ssrtes.com 2023-06-06 09:00 來源：雙鴨山市人民政府

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2023年雙鴨山市面向城市社區(qū)黨組織書記專項(xiàng)招聘公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)造就一支有干勁、會(huì)干事、作風(fēng)正派、辦事公道的社區(qū)黨組織書記隊(duì)伍，根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》（黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào)）、《中共黑龍江省委辦公廳印發(fā)<關(guān)于加強(qiáng)村（社區(qū)）黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)助力鄉(xiāng)村振興和基層治理現(xiàn)代化的意見>的通知》（黑辦發(fā)〔2021〕27號(hào)）等有關(guān)文件精神，經(jīng)研究，決定對(duì)實(shí)績(jī)突出、符合條件的現(xiàn)職優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記，通過專項(xiàng)招聘納入街道事業(yè)編制，并繼續(xù)在社區(qū)工作。

一、發(fā)布招聘公告

招聘公告在黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)、雙鴨山市人民政府網(wǎng)予以發(fā)布。

網(wǎng)址：http://www.shuangyashan.gov.cn/

二、招聘計(jì)劃及范圍

（一）招聘社區(qū)黨組織書記（管理崗位）崗位，計(jì)劃數(shù)為3人。

（二）招聘范圍為尖山區(qū)、嶺東區(qū)、四方臺(tái)區(qū)、寶山區(qū)符合招聘條件的現(xiàn)職社區(qū)黨組織書記。

（三）招聘單位：尖山區(qū)八馬路街道辦事處黨群服務(wù)中心，嶺東區(qū)中山街道黨群服務(wù)中心，寶山區(qū)躍進(jìn)街道黨群服務(wù)中心。

三、招聘條件

（一）報(bào)考對(duì)象應(yīng)具備以下條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；

3.身體健康，能正常履行崗位職責(zé)；

4.高中、中專及以上學(xué)歷；

5.年齡在45周歲及以下，年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年5月31日；

6.連續(xù)擔(dān)任社區(qū)黨組織書記6年以上或累計(jì)任職9年以上（含擔(dān)任居民委員會(huì)主任任職年限），任職年限計(jì)算截止時(shí)間為2023年5月31日；

7.對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀、群眾公認(rèn)、業(yè)績(jī)特別突出，獲得過全國(guó)性榮譽(yù)的社區(qū)或社區(qū)黨組織書記，可適當(dāng)放寬年齡條件至50周歲，年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年5月31日。

（二）有下列情形之一的不得納入招聘范圍

1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員；

2.近年來受到組織處理或黨紀(jì)政務(wù)處分影響期或處分期未滿的；

3.按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；

4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報(bào)名及資格審查

由市委組織部統(tǒng)籌負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按照公告中明確的報(bào)考條件，對(duì)社區(qū)黨組織書記資格進(jìn)行審查。

（一）報(bào)名及資格審查時(shí)間、地點(diǎn)及方式

1.時(shí)間：2023年6月12日上午8:30-11:00，下午14:00-17:00。

2.地點(diǎn)：雙鴨山市人力資源和社會(huì)保障局810室。

（二）報(bào)名及資格審查所需資料

1.報(bào)名實(shí)行組織推薦，各區(qū)委組織部會(huì)同區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一將符合報(bào)考條件的人員相關(guān)材料報(bào)送到報(bào)名地點(diǎn)。

材料包括：報(bào)名人員身份證、戶口簿（戶籍證明）、學(xué)歷學(xué)位證書、各類先進(jìn)榮譽(yù)、任職文件及匯總表等證明材料原件及復(fù)印件，本人近期二寸彩色免冠正面照片5張。

2.資格審查。市委組織部對(duì)組織推薦合格的報(bào)名人員資格條件和任職條件評(píng)價(jià)進(jìn)行資格審查。合格人員名單移交給考試組織部門統(tǒng)籌實(shí)施。此次招聘考試由饒河縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

（三）報(bào)名要求

報(bào)名名額不限，實(shí)際推薦參加考試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)量比例不足3：1的，經(jīng)市委組織部同意，可適當(dāng)降低開考比例或取消部分崗位招聘計(jì)劃。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息，信守誠(chéng)信報(bào)名，對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對(duì)偽造證件、材料、填報(bào)內(nèi)容虛假、騙取考核考察資格的，均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。

五、筆試及面試

（一）筆試

專項(xiàng)招聘工作與饒河縣2023年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員考試同步進(jìn)行，由饒河縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局具體實(shí)施。具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試內(nèi)容為《事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識(shí)》70% +《申論》30%，滿分為100分。筆試總成績(jī)以百分計(jì)，筆試總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。考生可通過饒河縣人民政府網(wǎng)站查詢本人成績(jī)。網(wǎng)址：http://www.raohe.gov.cn/

（二）面試

面試人選根據(jù)筆試總成績(jī)由高分到低分的順序，按參加面試人數(shù)與招考崗位數(shù)量3：1的比例確定擬進(jìn)入面試人選；若擬進(jìn)入面試末位人選成績(jī)出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大面試人選數(shù)量；若擬進(jìn)入面試人選不足3：1的，由此次招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。面試以結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行，面試成績(jī)按100分計(jì)，低于60分者不得進(jìn)入招聘工作下一環(huán)節(jié)。面試時(shí)間以《面試準(zhǔn)考證》時(shí)間為準(zhǔn)，領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》時(shí)間另行通知?？忌赏ㄟ^饒河縣人民政府網(wǎng)站查詢。

網(wǎng)址：http://www.raohe.gov.cn/

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

六、考察及體檢

（一）考察

按照考試總成績(jī)由高到低確定擬進(jìn)入考察人員名單，若考試總成績(jī)相同，以筆試總成績(jī)的高低順序確定體檢和考察人選?？疾觳扇I(yè)績(jī)考核、群眾滿意度測(cè)評(píng)、深入考察的方式進(jìn)行，突出對(duì)考察人選進(jìn)行政治表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)和業(yè)務(wù)能力的考核考察。

1.考察時(shí)間?？疾鞎r(shí)間另行通知。

2.考察形式。由區(qū)委組織部開展考察。重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況?？疾烨闆r作為決定擬聘用的重要依據(jù)，注重聽取街道黨工委、紀(jì)檢監(jiān)察部門的意見，綜合考慮考察對(duì)象的一貫表現(xiàn)和群眾公認(rèn)度，確定擬進(jìn)入體檢人員。對(duì)考察不合格的人員，按照總成績(jī)進(jìn)行順位遞補(bǔ)。

（二）體檢。

擬聘用人員在市級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢工作由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織，體檢內(nèi)容參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢合格后，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定擬聘用人員。對(duì)體檢不合格的人員，按照總成績(jī)進(jìn)行順位遞補(bǔ)。

七、公示及聘用

經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員在雙鴨山市人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無異議的，由用人單位簽訂聘用合同。

網(wǎng)址：http://www.shuangyashan.gov.cn/

公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

八、聘用

事業(yè)單位公開招聘的人員實(shí)行試用期制度，試用期滿后由聘用人員所在單位進(jìn)行考核，并出具書面考核意見，考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。

八、其他事項(xiàng)

此次招聘從未指定任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)招聘考試、面試、培訓(xùn)班和指定復(fù)習(xí)材料。本公告中涉及政策口徑由市委組織部負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

市委組織部0469—4224661；

市人力資源和社會(huì)保障局0469—6698056。

請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間撥打（上午8:30-11:30，下午1:30-5:00）