2021年湖北黃岡市市直機關遴選公務員公告(51人)
2021年黃岡市市直機關公開遴選公務員公告
為建設高素質專業(yè)化公務員隊伍,加大從基層一線培養(yǎng)選拔干部力度,根據(jù)《中華人民共和國公務員法》《公務員公開遴選辦法》和《湖北省公務員公開遴選實施細則(試行)》等有關規(guī)定,市委組織部決定開展2021年黃岡市市直機關公開遴選公務員工作?,F(xiàn)就有關事項公告如下:
一、公開遴選職位
16家市直單位25個職位共51個計劃,具體職位詳見《2021年黃岡市市直機關公開遴選公務員職位表》(附件1)。
二、報名范圍與條件
(一)報名范圍
1.黃岡市縣(市、區(qū))級以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員和縣(市、區(qū))級以下參照公務員法管理機關(單位)中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。
2.中央機關、省級機關設在黃岡市縣(市、區(qū))級以下的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合上述資格條件的也可報名。
(二)報名人員應當具備以下資格條件
1.具有良好的政治素質、專業(yè)素養(yǎng),品行端正,實績突出,群眾公認。
2.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務員〔或參照公務員法管理機關(單位)工作人員,下同〕工作經(jīng)歷。
除選調(diào)生外,須在本級機關工作2年以上。本級機關工作年限,從辦理正式調(diào)動、錄用手續(xù)之日起計算。
2011年以后的選調(diào)生,必須符合選調(diào)生管理相關規(guī)定,除當年招錄政策規(guī)定可以分配到縣(市、區(qū))直單位外,其他人員錄用后必須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)或村任職滿2年,期間不得借調(diào)或交流到上級機關。
3.公務員年度考核均為稱職以上等次。
4.具有公開遴選職位要求的工作能力和任職條件,現(xiàn)擔任與報考職位相同層次的職務(職級)。
5.除公開遴選職位對年齡有特殊要求外,年齡在35周歲以下(1985年10月以后出生)。
6.大學本科以上文化程度。
7.具有正常履職的身體條件和心理素質。
8.符合公開遴選職位要求的其他資格條件。
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
工作經(jīng)歷年限截止時間為2021年12月。報考年齡、任職年限等其他涉及到時間計算的,截止時間為2021年10月。年齡、學歷等,以干部人事檔案審核認定的為準。
上述“以上”、“以下”、“以后”,均含本級。
(三)具有下列情形之一的,不得參加公開遴選
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
5.進入公務員隊伍或現(xiàn)單位時有服務期限定,未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的。
6.尚在新錄用公務員試用期、任職試用期或提拔擔任領導職務未滿1年的。
7.參加過2021年度各級公開遴選、公務員招錄考試的。
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報名人員不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系、近姻親關系的公務員所在的同一機關。直系血親關系包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;三代以內(nèi)旁系血親關系包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;近姻親關系包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶。
三、報名與資格初審
1.報名。采取報名人員個人申請與組織推薦相結合的方式進行。
報名人員經(jīng)所在單位同意后,向同級黨委組織部提出報考申請。報名人員登陸黃岡人事考試網(wǎng)(http://www.hgrsks.gov.cn/),從報名系統(tǒng)中下載打印《2021年黃岡市市直機關公開遴選公務員報名推薦表》(附件2,以下簡稱《報名推薦表》),報所在單位和同級黨委組織部審核蓋章。各縣(市、區(qū))黨委組織部根據(jù)平時掌握了解的情況和人崗相適度,按照資格條件對報名人員進行審核匯總,擇優(yōu)推薦,于2021年10月20日17:00前將《2021年黃岡市市直機關公開遴選公務員推薦報名人員花名冊》(蓋章的紙質版和EXCEL電子版各1份)報送市委組織部公務員二科。
報名人員于2021年10月22日9:00至10月25日17:00登錄黃岡人事考試網(wǎng),進行網(wǎng)上報名,填寫個人信息和誠信報考承諾書,選定職位,將審核蓋章后的《報名推薦表》正反兩面(貼近期2寸免冠正面證件彩色照)以電子圖片(制作為一個pdf文件,不小于300kb,不超過1M)的形式上傳至報名系統(tǒng)。報名人員提供的信息必須真實、準確、完整。每名報名人員只能報考1個遴選職位,多報無效。報名人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書上的填寫。10月25日17:00后,所有報名人員均不能再修改個人信息或報考職位。請考生盡早報名,以免報名截止后因資格審查不通過而錯失考試機會。
中央機關、省級機關設在黃岡市縣(市、區(qū))級以下的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)的推薦報名工作由相應的機關組織人事部門按照干部管理權限參照上述步驟進行。
2.資格初審。2021年10月23日8:30至10月26日16:00,由各遴選單位網(wǎng)上進行資格初審,并反饋資格審查結果。
對符合報考條件的,不得拒絕報名;對不符合條件的,審核不通過并反饋理由。報名人員可在報名期間完善個人信息后,重新報考原職位或改報其他遴選職位。對只進行網(wǎng)上填報,未經(jīng)相關組織人事部門推薦的人員,一律不予通過。
公開遴選期間,各遴選單位公布咨詢電話,安排專人值守,回答報名人員有關咨詢。
3.網(wǎng)上繳費確認。通過資格初審的報名人員,請于2021年10月27日9:00至10月28日17:00登錄黃岡人事考試網(wǎng)繳費確認(費用按照公務員報名考試標準執(zhí)行,50元/人),繳費成功即確認報名,未按期繳費確認的視為放棄考試資格。
遴選職位的繳費確認人數(shù)與遴選計劃數(shù)的比例達不到5:1的,在符合條件的職位之間進行調(diào)劑改報。經(jīng)調(diào)劑改報仍未達到開考比例的,經(jīng)黃岡市委組織部同意,核減或取消該遴選職位計劃。核減或取消遴選職位計劃的情況在黃岡黨旗紅微信公眾號和黃岡人事考試網(wǎng)公布。取消遴選職位的已繳費確認人員,可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他遴選職位。未在規(guī)定時間內(nèi)改報的,視為自動放棄考試并退還報名費。改報期間,遴選單位對符合條件且已繳費確認人員,及時予以審查。
4.網(wǎng)上打印準考證。繳費確認成功后,報名人員于2021年11月9日9:00至11月12日9:00期間登陸黃岡人事考試網(wǎng)下載打印筆試準考證。
報名人員的用戶名和個人密碼是查詢資格審查結果、下載打印筆試準考證、查詢筆試成績等事項的依據(jù)。
通過資格初審的報名人員一般不得放棄。有特殊原因的,應在考試前3天向黃岡市委組織部提出書面申請,由黃岡市委組織部商遴選單位同意后,方可放棄。無故棄考的,3年內(nèi)不能參加各級公開遴選,并記入誠信檔案。
資格審查工作貫穿于公開遴選全過程。報名人員在報名時符合遴選資格條件,但在遴選過程中,因自身條件發(fā)生變化(如:調(diào)動到上級機關、職務提拔等),導致不再符合遴選資格條件的,報考者應及時向遴選機關報告,由遴選機關取消其遴選資格。遴選單位在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者有不符合職位要求情形或弄虛作假的,均取消其遴選資格。
四、考試
考試分筆試、專業(yè)測試和面試,均按百分制計算成績。
1.筆試。筆試考《綜合知識測試》一科,主要測試運用習近平新時代中國特色社會主義思想分析和解決實際問題的能力、政策理論水平、文字表達能力等綜合素質。
筆試時間為2021年11月13日(星期六),具體時間、地點詳見準考證。
筆試事項在黃岡黨旗紅微信公眾號和黃岡人事考試網(wǎng)發(fā)布,報名人員持本人筆試準考證和有效身份證到指定地點參加筆試。報名人員可于11月中下旬登陸黃岡黨旗紅微信公眾號或黃岡人事考試網(wǎng)查詢筆試成績。
2.資格復審。筆試成績公布后,遴選單位按規(guī)定比例進行資格復審。其中,沒有專業(yè)測試的職位按3:1的比例進行資格復審;有專業(yè)測試的職位按5:1的比例進行資格復審,達不到5:1的,按實際人數(shù)進行資格復審,但最低比例不能低于3:1。根據(jù)筆試成績從高分到低分,確定各遴選職位資格復審人員名單,在黃岡黨旗紅微信公眾號和黃岡人事考試網(wǎng)公布。
資格復審人員需提供身份證、公務員錄用審批表(選調(diào)生錄用審批表)、公務員登記表(或參公登記表)、干部任免審批表、學歷學位證書等材料復印件,《報名推薦表》、工作經(jīng)歷證明等材料原件及遴選單位要求的其他材料。
資格復審工作由黃岡市委組織部統(tǒng)一組織,按照以下程序進行:
第一,資格復審人員將資格復審材料交所在縣(市、區(qū))黨委組織部審核蓋章。
中央機關、省級機關設在市級以下單位的資格復審人員,按照干部管理權限,將資格復審材料交上級機關組織人事部門審核蓋章。
第二,資格復審人員在規(guī)定時間內(nèi)將資格復審材料報遴選單位。逾期不報的,視為主動放棄面試資格。
第三,各遴選單位集中對報考本單位遴選職位的資格復審人員進行資格復審,在規(guī)定時間內(nèi)向黃岡市委組織部反饋資格復審情況。資格復審不合格的,取消面試資格,并根據(jù)筆試綜合成績從高到低的順序,依次遞補。
通過資格復審人數(shù)與遴選人數(shù)比例低于3:1的,由黃岡市委組織部商遴選單位核減或取消該職位遴選計劃。
3.專業(yè)測試。有專業(yè)測試的職位,按該職位規(guī)定比例進行資格復審和專業(yè)測試,專業(yè)測試情況詳見《2021年黃岡市市直機關公開遴選公務員職位表》。專業(yè)測試主要內(nèi)容為公文寫作,由市委組織部統(tǒng)一組織,在面試前完成。專業(yè)測試結束后,依據(jù)綜合知識測試和專業(yè)測試成績的折算成績之和,從高分到低分按照3:1的比例確定面試人員。成績折算辦法為:綜合知識測試成績×0.4+專業(yè)測試成績×0.2。
4.面試。在黃岡黨旗紅微信公眾號和黃岡人事考試網(wǎng)發(fā)布面試公告。面試人員憑筆試準考證和身份證,到指定地點參加面試。面試公告發(fā)布后,考生放棄面試的,不再進行遞補。因考生放棄面試導致該職位達不到規(guī)定競爭比例的,該職位可正常開考,對只有1名考生參加面試的職位,考生面試成績達到本場考試(同一考官組、同一面試題本)平均分以上,方可列為考察、體檢對象。
面試主要測試履行職責所要求的基本能力素質,由黃岡市委組織部統(tǒng)一組織,時間、地點另行通知。
5.成績合成。不組織專業(yè)測試的職位,綜合成績=綜合知識測試成績×50%+面試成績×50%。
組織專業(yè)測試的職位,綜合成績=綜合知識測試成績×40%+專業(yè)測試成績×20%+面試成績×40%。
五、考察和體檢
公開遴選采取差額考察的辦法。根據(jù)綜合成績從高到低的順序,按照考察人數(shù)與遴選人數(shù)2∶1的比例確定考察人員。對于遴選人數(shù)在4人以上(不含4人)的遴選職位,可適當降低差額比例,但不得低于1.5∶1??疾烊藛T名單在黃岡黨旗紅微信公眾號和黃岡人事考試網(wǎng)發(fā)布。
考察、體檢工作由黃岡市委組織部統(tǒng)一組織。對考察人員的德能勤績廉情況及其政治業(yè)務素質、與遴選職位的適合程度進行全面考察。體檢在具有公務員體檢資質的醫(yī)療機構進行,體檢標準和要求參照公務員錄用體檢標準和要求執(zhí)行。
考察和體檢工作可同步進行,在12月下旬完成。
六、研究決定
各遴選單位根據(jù)考察情況以及考察人員的德才條件、一貫表現(xiàn)、人崗相適等情況進行綜合分析排序,集體研究確定擬試用人員。擬試用人員名單書面報黃岡市委組織部。
七、公示
擬試用人員在黃岡黨旗紅微信公眾號和黃岡人事考試網(wǎng)進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響試用的,報黃岡市委組織部審批備案;對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,取消遴選資格,是否遞補由各遴選機關黨組(黨委)研究確定。
八、試用與任職
試用人員實行試用期制,試用期為6個月。試用期內(nèi),試用人員在原工作單位的人事工資關系、待遇不變。試用期滿后,由各遴選單位對試用人員進行考核??己撕细竦?,報黃岡市委組織部審批,按規(guī)定程序辦理調(diào)動、任職等手續(xù);考核不合格的,回原單位工作。遴選單位辦理任職手續(xù)時,可參考其原任職務(職級),比照本機關同等條件人員,確定職務(職級)。
報名人員進入考察后、調(diào)動前,不得晉升職務、職級。
九、公開遴選紀律
報名人員應嚴格遵守《中華人民共和國公務員法》《公務員公開遴選辦法》和《湖北省公務員公開遴選實施細則(試行)》等有關規(guī)定。
對違反公開遴選紀律的報考人員,視情節(jié)輕重給予批評教育、取消資格、調(diào)離工作崗位或者處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。其中,對報考人員違紀違規(guī)行為的具體處理,按照《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》有關規(guī)定執(zhí)行。
2021年黃岡市市直機關公開遴選公務員考試不指定考試輔導用書,不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,任何單位和個人不得借主辦方名義舉辦針對此次考試的任何形式的培訓班。
十、疫情防控
報名人員須按照新冠肺炎疫情常態(tài)化防控最新要求,嚴格落實疫情防控措施,疫情防控須知將在考前發(fā)布,請密切關注黃岡黨旗紅微信公眾號和黃岡人事考試網(wǎng)。如因疫情防控等原因,需調(diào)整考試時間、地點等工作事項的,將在黃岡黨旗紅微信公眾號和黃岡人事考試網(wǎng)另行通知。
中共黃岡市委組織部
2021年10月12日
附件1:2021年黃岡市市直機關公開遴選公務員職位表.docx
附件2:2021年黃岡市市直機關公開遴選公務員報名推薦表.docx
附件3:2021年黃岡市市直機關公開遴選公務員推薦報名人員花名冊.docx