2022年湖北咸寧咸安區(qū)城市社區(qū)專(zhuān)職工作者招聘79人公告

2022年咸安區(qū)城市社區(qū)專(zhuān)職工作者招聘公告

根據(jù)《關(guān)于深化城市社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)的若干措施》文件精神，加強(qiáng)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)，提升社區(qū)工作者職業(yè)化、專(zhuān)業(yè)化水平，擬面向咸安區(qū)轄區(qū)公開(kāi)招聘城市社區(qū)專(zhuān)職工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位名額及方式

招聘方式為：定向招聘和社會(huì)公開(kāi)招聘，共79名。（其中：溫泉街道32名、浮山街道18名、永安街道29名。）

1.社區(qū)工作人員定向招聘：定向招聘13名。（其中：溫泉街道9名、永安街道4名。）

2.應(yīng)屆高校畢業(yè)生定向招聘：定向招聘15名。（溫泉、浮山和永安街道各5名。）

3.社會(huì)公開(kāi)招聘：面向社會(huì)公開(kāi)招聘51名。（其中：溫泉街道18名、浮山街道13名、永安街道20名。）

應(yīng)屆高校畢業(yè)生定向招聘考試報(bào)名人數(shù)與應(yīng)招人數(shù)比例未達(dá)到3:1時(shí)，應(yīng)相應(yīng)核減招聘員額，調(diào)劑到社會(huì)公開(kāi)招聘員額。（見(jiàn)附件2）

由區(qū)級(jí)統(tǒng)籌招聘咸安區(qū)城市社區(qū)專(zhuān)職工作者，采取筆試（50%）+面試（50%）方式，以各街道為單位，按照綜合成績(jī)從高到低招錄。2022年11月1日前，因選任、辭職等原因出現(xiàn)缺額的，在面向社會(huì)公開(kāi)招聘人員中按本次招聘成績(jī)從高到低依次擇優(yōu)遞補(bǔ)。后期區(qū)級(jí)視缺額人數(shù)情況，適時(shí)面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

二、報(bào)名對(duì)象和條件

招聘對(duì)象應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：

1.遵紀(jì)守法，政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，品行端正，有良好的職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，服從組織安排；

2.年齡40周歲以下（1982年1月1日之后出生）；

3.具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷或持有（助理）社會(huì)工作師證；

4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.社區(qū)工作人員定向招聘不受年齡和學(xué)歷限制。

曾受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論，受處分期間或未滿(mǎn)影響期限，失信被執(zhí)行人員以及法律法規(guī)規(guī)定的其他情形的人員，不得列為招聘對(duì)象。

三、報(bào)名

（一）報(bào)名方式及時(shí)間安排

1.報(bào)名方式：報(bào)考人員到意向工作的街道現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間：2022年7月4日—7月5日（上午8:30—12:00，下午15:00—18:00）。

3.報(bào)名地點(diǎn)：各街道辦事處政務(wù)服務(wù)中心

（二）報(bào)名要求

1.報(bào)名人員實(shí)行分街道定向報(bào)考。

2.報(bào)考人員需填寫(xiě)《咸安區(qū)城市社區(qū)專(zhuān)職工作者招聘報(bào)名表》（見(jiàn)附件1），考生提供本人近期同版正面1寸免冠彩色照片3張，要求填寫(xiě)準(zhǔn)確，字跡工整。

3.報(bào)名時(shí)，須攜帶以下證件：報(bào)考人員有效二代身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、社工證、個(gè)人征信報(bào)告等原件及復(fù)印件。

（三）資格審查

街道、社區(qū)對(duì)招聘對(duì)象資格進(jìn)行初審，初審名單經(jīng)公示無(wú)異議后，由街道主要負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)，單位蓋章上報(bào)區(qū)民政局。區(qū)民政局對(duì)招聘對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。凡審查不符合報(bào)名條件的，取消其報(bào)考資格。報(bào)考人員要對(duì)照“招聘條件”，如實(shí)填寫(xiě)和提供材料，要對(duì)填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡提供虛假報(bào)告材料的，一經(jīng)核實(shí)取消報(bào)考資格。

四、筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，按照考用一致的原則，突出社區(qū)工作基本知識(shí)，滿(mǎn)分為100分，占綜合成績(jī)50%。

考試時(shí)間：2022年7月16日  上午  9:00—11:00

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2022年7月12日  上午8:30—12:00  下午15:00—18:00在報(bào)名處領(lǐng)取。

五、面試

筆試成績(jī)公布后，社區(qū)定向招聘人員全員進(jìn)入面試，面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生和社會(huì)公開(kāi)招聘人員，依據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按照1:2的比例，確定面試人員名單，如出現(xiàn)并列分?jǐn)?shù)，則同時(shí)進(jìn)入面試，滿(mǎn)分為100分，面試成績(jī)占綜合成績(jī)的50%。

六、體檢

根據(jù)綜合成績(jī)由高到低的順序，如出現(xiàn)并列分?jǐn)?shù)，根據(jù)面試成績(jī)從高到低的順序，等額確定進(jìn)入體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）規(guī)定執(zhí)行，自行到二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院體檢，費(fèi)用自理，體檢結(jié)果交區(qū)民政局審核。體檢不合格的，可在接到結(jié)果通知3日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)。未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的缺額，從面向社會(huì)公開(kāi)招聘綜合成績(jī)中由高到低依次等額遞補(bǔ)，進(jìn)行體檢。

七、聯(lián)審

由區(qū)民政局聯(lián)合區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、區(qū)公安分局、區(qū)法院等部門(mén)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行聯(lián)審。聯(lián)審不合格出現(xiàn)的缺額，由綜合成績(jī)高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

八、公示、聘用

對(duì)體檢合格的擬聘用人員在咸安區(qū)人民政府網(wǎng)站、云上咸安及街道、社區(qū)公開(kāi)欄進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示無(wú)異議者，按規(guī)定與相關(guān)街道辦理聘用手續(xù)，并根據(jù)《關(guān)于深化城市社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)的若干措施》“四崗十八級(jí)”薪酬體系規(guī)定執(zhí)行。試用期3個(gè)月，聘用人員不服從組織安排和逾期7個(gè)工作日不及時(shí)辦理聘用手續(xù)的，按自動(dòng)放棄處理；期滿(mǎn)考核不合格者，按程序予以解聘。

九、防疫要求

應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從咸安區(qū)城市社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。不服從防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格；故意隱瞞新冠肺炎真實(shí)病情或病原接觸史的，依法追究相關(guān)責(zé)任。

報(bào)名咨詢(xún)電話：

咸安區(qū)民政局  0715-8329605   0715-8322787

咸安區(qū)民政局

2022年6月22日

附件1：咸安區(qū)城市社區(qū)專(zhuān)職工作者招聘報(bào)名表

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