2022年湖北黃岡市浠水縣事業(yè)單位招聘40人公告

 

考生登陸報(bào)名入口處：

考生報(bào)名請掃上述二維碼或點(diǎn)擊http://xsrsks.rzv5.com進(jìn)入浠水縣人事考試公開招聘報(bào)名系統(tǒng)

為深入實(shí)施“才聚荊楚·夢圓黃岡”計(jì)劃，滿足縣內(nèi)事業(yè)單位多元化用人需求，建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化事業(yè)單位干部人才隊(duì)伍，服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展需要，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，中共浠水縣委組織部(下稱“縣委組織部”)、浠水縣人力資源和社會保障局(下稱“縣人社局”)統(tǒng)一組織浠水縣部分事業(yè)單位面向社會公開招聘40名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵紀(jì)守法;

3、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

5、具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;

6、具有崗位所需的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員，不列入招聘范圍

1、曾因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的、正在接受紀(jì)律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;

3、正在處分期(影響期)的人員;

4、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

5、全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

6、現(xiàn)役軍人;

7、按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;

8、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、招聘單位、崗位及資格條件

本次招聘單位、崗位及資格條件詳見《2022年浠水縣事業(yè)單位統(tǒng)一組織公開招聘工作人員崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。

三、招聘程序及時(shí)間安排

(一)發(fā)布公告。《招聘公告》于2022年9月22日通過浠水縣人民政府網(wǎng)(/)、浠水人社微信公眾號(gh_9be5872bb580)面向社會發(fā)布。

特別提醒：本次招聘考試、體檢、考察、公示等各環(huán)節(jié)相關(guān)信息均通過浠水縣人民政府網(wǎng)(http://www.xishui.gov.cn/)發(fā)布，請考生及時(shí)關(guān)注該網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)公告。

(二)報(bào)名方式與時(shí)間安排。

1、報(bào)名方式：本次招聘考試的報(bào)名、初審、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證均通過浠水縣人事考試公開招聘報(bào)名系統(tǒng)(http://xsrsks.rzv5.com)進(jìn)行。

2、時(shí)間安排

(1)報(bào)名：2022年9月25日9:00至10月6日17:00。報(bào)名窗口于10月6日17:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

(2)資格審查：2022年9月25日9:00至10月7日17:00，招聘單位及其主管部門會同縣人社局在網(wǎng)上進(jìn)行資格審查，考生可同步查詢審查結(jié)果。

(3)繳費(fèi)確認(rèn)：2022年9月26日9:00至10月8日17:00，資格審查通過的報(bào)考人員須網(wǎng)上繳納考試費(fèi)用100元(依據(jù)鄂價(jià)費(fèi)字〔2007〕18號文件規(guī)定)。未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄。農(nóng)村建檔立卡貧困對象、城鄉(xiāng)低保對象和城鄉(xiāng)特困救助供養(yǎng)對象，先在網(wǎng)上報(bào)名繳費(fèi)，憑繳費(fèi)憑證與相關(guān)證明材料在筆試考點(diǎn)現(xiàn)場退費(fèi)。農(nóng)村建檔立卡貧困對象證明由縣扶貧部門出具、城鄉(xiāng)低保對象和城鄉(xiāng)特困救助供養(yǎng)對象證明由縣民政部門出具。

網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印技術(shù)服務(wù)咨詢電話：400-8086-755 18995932451。

3、報(bào)名注意事項(xiàng)

(1)報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀《公告》及附件內(nèi)容，熟悉相關(guān)要求，如實(shí)填寫有關(guān)信息，誠信報(bào)考。對需要填寫的每一項(xiàng)內(nèi)容要認(rèn)真考慮，慎重填報(bào)，嚴(yán)肅對待。

(2)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，在網(wǎng)上報(bào)名期間，未通過招聘單位資格審查的，可以重新改報(bào)其他崗位;已通過資格審查的，不能改報(bào)其他崗位。報(bào)名時(shí)填寫的通訊地址和電話號碼須真實(shí)準(zhǔn)確，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號碼不能隨意變更，以便于聯(lián)系。

(3)關(guān)于報(bào)考相關(guān)截止時(shí)間。年齡計(jì)算的起始時(shí)間以招聘公告發(fā)布時(shí)間為準(zhǔn)。因本《公告》發(fā)布時(shí)間為9月22日，《崗位表》中相關(guān)崗位的年齡條件均以某年9月22日起算，如某崗位年齡要求30周歲及以下，則應(yīng)聘人員應(yīng)為1991年9月22日及以后出生;要求35周歲及以下，則應(yīng)為1986年9月22日及以后出生，以此類推。專業(yè)工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算截止日期為2022年9月22日。畢業(yè)證取得時(shí)間截止日期均為2022年7月31日，國外、境外留學(xué)人員須于2022年7月31日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。對在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能按要求取得相應(yīng)證件的考生，視為資格不符合。

(4)關(guān)于崗位所需專業(yè)。各崗位所需專業(yè)詳見《崗位表》。專業(yè)名稱參考教育部頒布的?？?、本科、研究生專業(yè)目錄和《湖北省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(鄂組辦〔2021〕6號)進(jìn)行擬定。對部分教育部專業(yè)目錄中沒有收錄的專業(yè)，與崗位專業(yè)要求緊密相關(guān)的，用人單位同意，可以報(bào)考。

(5)關(guān)于學(xué)歷、學(xué)位。應(yīng)聘人員應(yīng)符合所報(bào)考崗位的學(xué)歷、學(xué)位要求。如“專科及以上”，具有?？?、本科、碩士研究生和博士研究生學(xué)歷的人員均可報(bào)考;要求“本科”，僅限本科學(xué)歷人員報(bào)考，具有碩士研究生和博士研究生學(xué)歷的人員不能以本科學(xué)歷報(bào)考;要求“普通高校全日制本科及以上”，指具有普通高校全日制本科學(xué)歷及以上學(xué)歷的人員，以此類推。原則上，報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)以本人最高學(xué)歷報(bào)考相關(guān)崗位;以本人已取得的較低學(xué)歷報(bào)考相關(guān)崗位的，招聘入職后不得以本人擁有學(xué)歷高于報(bào)考要求的學(xué)歷為由提出崗位聘用要求。全日制高校在讀的非2022屆畢業(yè)生，不能以已取得的較低學(xué)歷報(bào)考。

(6)關(guān)于教師資格證的要求。已取得教育部考試中心《中小學(xué)教師資格考試合格證明》暫未取得教師資格證的，可以報(bào)考，但須在2022年11月30日前取得教師資格證，對到期未能按要求取得相應(yīng)教師資格證的考生，視為自動(dòng)放棄。

(7)關(guān)于工作經(jīng)歷。報(bào)考有工作經(jīng)歷要求崗位的考生，須提供崗位工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動(dòng)合同》或社保繳納證明或工資發(fā)放證明等)，離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為相關(guān)工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)等工作經(jīng)歷不作為報(bào)考專業(yè)工作經(jīng)歷。

(三)考試

本次考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1、筆試

(1)筆試內(nèi)容。針對不同招聘崗位特點(diǎn)，按綜合管理類(A類)、社會科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)五個(gè)類別分類設(shè)考。

筆試內(nèi)容參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》(附件2)?？忌笨既我庖婚T筆試科目的，視為自動(dòng)放棄。

(2)筆試時(shí)間、科目及地點(diǎn)。

筆試時(shí)間:2022年10月22日(星期六) 上午(如有更改，另行公告)

筆試科目:08:30—10:00 《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》

10:00—12:00 《綜合應(yīng)用能力》

筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。

(3)準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2022年10月17日8:00至10月22日8:30。

(4)準(zhǔn)考證打印網(wǎng)址：浠水縣人事考試公開招聘報(bào)名系統(tǒng)(http://xsrsks.rzv5.com)。

(5)關(guān)于開考比例的界定。為實(shí)現(xiàn)競爭擇優(yōu)，原則上按崗位招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于1:3的比例開考。報(bào)名結(jié)束后，對報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3開考比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人及以上的，按1:3開考比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。招聘急需緊缺人才，確需要保留崗位的，須經(jīng)招聘單位提出申請，招聘單位主管部門審核報(bào)縣人社局批準(zhǔn)，通過浠水縣人民政府網(wǎng)(http://www.xishui.gov.cn/)公布崗位計(jì)劃取消、核減及保留情況。對被取消的崗位已繳費(fèi)考生全額退費(fèi)。

(6)筆試成績合格線劃定及成績查詢。筆試成績及最低合格分?jǐn)?shù)線，在筆試閱卷結(jié)束后，通過浠水縣人民政府網(wǎng)(http://www.xishui.gov.cn/)予以公告。筆試成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的人員方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2、面試

(1)面試內(nèi)容及方式。面試重點(diǎn)測評應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和綜合運(yùn)用專業(yè)知識解決工作中實(shí)際問題的能力。面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試、說課試講、技能測試、現(xiàn)場表演、實(shí)際操作等形式進(jìn)行。

(2)確定面試入圍人選。為保證考生質(zhì)量和達(dá)到競爭擇優(yōu)的目的，筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分，原則上按各招聘崗位招聘人數(shù)與參考人數(shù)1:3比例確定參加面試人員，進(jìn)入面試的末位考生如有筆試成績并列的，一并確定為面試人員參加面試。面試入圍人員達(dá)不到規(guī)定1:3入圍比例的，執(zhí)行上述筆試開考比例處理辦法。

(3)面試資格復(fù)審。筆試成績公布后，由招聘單位及其主管部門會同縣人社局對進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。面試入圍人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加面試資格復(fù)審。在職公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)報(bào)考的，須經(jīng)本人所在單位同意，并在資格復(fù)審階段提供單位同意報(bào)名的書面證明材料。

面試入圍人員不按指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能進(jìn)入面試。面試人選出現(xiàn)缺額的崗位，按該崗位筆試成績高低依次遞補(bǔ)。

(4)發(fā)布面試公告?！睹嬖嚬妗吩阡凰h人民政府網(wǎng)(http://www.xishui.gov.cn/)發(fā)布，面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)?！睹嬖嚬妗钒l(fā)布后因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的，不再遞補(bǔ)。對未達(dá)到競爭比例和經(jīng)批準(zhǔn)保留的崗位，實(shí)行最低合格分?jǐn)?shù)線控制，面試分?jǐn)?shù)達(dá)到75分以上的(含75分)，方能進(jìn)入體檢、考察階段。對達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢、考察，相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消并在浠水縣人民政府網(wǎng)(http://www.xishui.gov.cn/)公布。

重要提示。筆試、面試均不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，請廣大報(bào)考者提高警惕，避免被誤導(dǎo)干擾，切勿上當(dāng)受騙。

3、考試成績計(jì)算

(1)成績權(quán)重及計(jì)算。筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按40%和60%的權(quán)重計(jì)入考生綜合成績。

(2)計(jì)分辦法。《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為150分，共300分;面試滿分為100分。成績計(jì)算公式為：筆試總成績=(《綜合應(yīng)用能力》+《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》)÷3×40%;面試成績占總成績的60%，其計(jì)算公式為：面試總成績=面試成績×60%?？忌C合成績=筆試總成績+面試總成績?？忌煽兙_到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”，若“四舍五入”后考生成績相同，則按“四舍五入”前實(shí)際成績排序。

(3)加分政策。根據(jù)國家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求，對服務(wù)期滿2年且考核合格(稱職)的“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員實(shí)行加分政策優(yōu)惠，在折合成百分制的筆試總分上增加5分。在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策。上述人員的資格審查由各項(xiàng)目縣級主管部門審核(其中，高校畢業(yè)生退役士兵由縣退役軍人事務(wù)局審核)，由縣人社局統(tǒng)一公示人員名單。上述人員中已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受此優(yōu)惠。

符合條件且已繳費(fèi)確認(rèn)的報(bào)考人員須于10月7日至10月9日期間提交申請。申請方法和相關(guān)要求詳見《2022年浠水縣事業(yè)單位統(tǒng)一組織公開招聘工作人員考試加分事項(xiàng)說明》(附件4)。

上述人員筆試總成績計(jì)算公式為：[(《綜合應(yīng)用能力》成績+《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績)÷3+5分]×40%=筆試總成績。

(4)考生成績相同的處理辦法。報(bào)考同一崗位考生綜合成績相同時(shí)，筆試成績高的考生排名靠前;筆試、面試成績都相同時(shí)，筆試科目《綜合應(yīng)用能力》成績高的考生排名靠前。按以上原則排名后，考生成績?nèi)韵嗤?，加試專業(yè)知識。《崗位表》中的“優(yōu)先”條件是指，按以上原則排名后，考生成績?nèi)韵嗤?，具?ldquo;優(yōu)先”條件的考生排名靠前。

(四)體檢、考察

按考生綜合成績，依招聘崗位從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。

1、體檢

(1)體檢工作由招聘單位及其主管部門會同縣人社局統(tǒng)一組織。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實(shí)施。相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(2)招聘單位或受檢人對體檢結(jié)果有疑問的，經(jīng)招聘單位主管部門、招聘單位報(bào)縣委組織部、縣人社局研究同意，可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(3)應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目，待體檢結(jié)論合格后，再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

(4)體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。申請復(fù)檢的，由申請方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。

(5)因考生放棄體檢或體檢不合格的，招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。

2、考察

(1)考察工作由招聘單位主管部門和招聘單位具體實(shí)施。

(2)考察突出德才素質(zhì)，重點(diǎn)對其道德品行、專業(yè)特長、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、職位匹配等情況進(jìn)行考察?？疾烨闆r作為決定擬聘用的重要依據(jù)?？疾熘羞€要對應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，對未能按要求取得相應(yīng)證書的考生，取消資格?？疾熘?，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的，取消聘用資格?？疾鞂ο笕缬蟹艞壔蚩疾觳缓细竦?，可從參加該崗位面試人員中，按考試綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示

招聘單位根據(jù)考察結(jié)果，由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人選，經(jīng)主管部門審核后，報(bào)縣人社局審定，在浠水縣人民政府網(wǎng)予以公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。因不予聘用造成崗位空缺的，可從參加該崗位面試的人員中，按考試綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。公示后，公示對象主動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。

(六)辦理聘用手續(xù)

公示無異議的，由各招聘單位主管部門將擬聘用人員花名冊、考察報(bào)告等報(bào)縣人社局審核。經(jīng)縣人社局審核備案后，各單位與新招聘人員簽訂聘用合同，實(shí)行崗位管理，并按有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行所聘崗位的薪酬待遇。被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的，取消聘用資格。取消后空缺的崗位不再遞補(bǔ)。

四、防疫要求

應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的疫情防控工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動(dòng)的，須出具健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。

五、其他事項(xiàng)

(一)招聘公告由縣委組織部、縣人社局負(fù)責(zé)解釋。公告附件《崗位表》中所列的內(nèi)容，由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。

(二)對違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

(三)未盡事宜及招聘過程中出現(xiàn)的新情況新問題待研究后另行公告。

報(bào)名咨詢電話：浠水縣人事考試中心 0713-4285878

投訴監(jiān)督電話：浠水縣人社局事業(yè)單位人事管理股 0713-4253388

浠水縣紀(jì)委監(jiān)委派出第一紀(jì)檢監(jiān)察組 0713-4240767

中共浠水縣委組織部 浠水縣人力資源和社會保障局

2022年9月22日

附件1：2022年浠水縣事業(yè)單位統(tǒng)一組織公開招聘崗位資格條件表.xls

附件2：事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）.pdf

附件3：2022年浠水縣事業(yè)單位統(tǒng)一組織公開招聘工作人員承諾書.docx

附件4：2022年浠水縣事業(yè)單位統(tǒng)一組織公開招聘工作人員考試加分事項(xiàng)說明.docx

附件5：2022年浠水縣事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員政策性加分審核表.xls