2023年湖北黃岡市中心醫(yī)院(大別山區(qū)域醫(yī)療中心)招聘218人公告
2023年黃岡市中心醫(yī)院(大別山區(qū)域醫(yī)療中心)招聘公告(218人)
為順應我院醫(yī)療事業(yè)發(fā)展需要，本著以學科建設(shè)為中心，以隊伍建設(shè)為重點，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展提供智力支持和人才保障的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。
一、招聘崗位 具體崗位需求詳見附件。
二、招聘條件
（一）“百萬年薪”招聘醫(yī)學類博士研究生條件
1、基本條件
熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，堅持正確政治方向，遵守國家法律、法規(guī)及黃岡市中心醫(yī)院的相關(guān)規(guī)定，身心健康，具有良好的職業(yè)道德，具備履行崗位職責的能力。
2、學歷條件
應具備全日制博士研究生及以上學歷并取得相應學位。
3、分類條件
A類條件：原則上55周歲以下，專業(yè)內(nèi)領(lǐng)軍人才、知名教授，已聘專業(yè)技術(shù)二級崗位、三級崗位人員或曾擔任三級甲等醫(yī)院臨床科室正、副主任。
B類條件：原則上45周歲以下，為臨床應用型人才，有獨立履行崗位職責的能力，具有較為扎實的基礎(chǔ)理論水平和系統(tǒng)的專業(yè)技術(shù)知識。
C類條件：原則上35周歲以下，有良好的語言表達能力，全日制應往屆臨床博士研究生。
（二）高層次人才招聘條件
1、基本條件
熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，堅持正確政治方向，遵守國家法律、法規(guī)及黃岡市中心醫(yī)院的相關(guān)規(guī)定，身心健康，具有良好的職業(yè)道德，具備履行崗位職責的能力。
2、學歷條件
應具備全日制碩士研究生及以上學歷并取得相應學位。
3、年齡條件
碩士研究生原則上年齡不超過30周歲(1993年5月1日及以后出生);博士研究生畢業(yè)并取得相應學位的，年齡不超過35周歲(1988年5月1日及以后出生)。
三級甲等綜合醫(yī)院工作3-5年的，年齡可適當放寬。
（三）“醫(yī)院聘用”崗位招聘條件
1、基本條件
（1）具有較高的政治素質(zhì)，熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，忠誠黨的教育，獻身醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)，作風正派，品行端正，遵紀守法。
（2）符合聘用崗位所需的資格條件，具備履行崗位職責的能力。具有較為扎實的基礎(chǔ)理論水平和系統(tǒng)的專業(yè)技術(shù)知識。
（3）具有較強的語言表達能力，身心健康，口齒清晰。
2、學歷要求
（1）急需緊缺的臨床醫(yī)療和管理崗位應具備本科及以上學歷并取得相應學位;且初始學歷應為普通高等學校全日制本科畢業(yè)(不含?？破瘘c學歷)，并獲得相應學位。
（2）護理或醫(yī)技崗位原則上應具備本科及以上學歷，護理崗位本科計劃未招滿可放寬至全日制的?？粕ㄔ呵凹本取⒔槿雽Ч苁?、手術(shù)室、重癥醫(yī)學科需配合搬運患者適合男性）。
3、年齡要求
（1）應屆畢業(yè)生年齡一般不超過25周歲(1998年5月1日及以后出生)。
（2）具備以下條件的特別優(yōu)秀人員，年齡可適當放寬：
畢業(yè)后一直在三甲綜合醫(yī)院工作，年齡可適當放寬5歲;
具有事業(yè)單位聘任的副高級專業(yè)技術(shù)職務，年齡應在50周歲及以下;具有事業(yè)單位聘任的中級專業(yè)技術(shù)職務，年齡應在45周歲及以下。
4、其他要求
（1）已獲得醫(yī)師（護士）資格證書;
（2）原則上應獲得醫(yī)師（護士）執(zhí)業(yè)證書;
（3）已獲得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書;
2023年應屆的本科臨床醫(yī)學畢業(yè)生不作要求。
三、薪酬福利
（一）“百萬年薪”招聘引進醫(yī)學博士研究生
按類別享受相應的福利待遇：
A類待遇：
（1）年薪100-150萬元（含按國家政策發(fā)放的基本工資、基礎(chǔ)性績效、獎勵性績效和各種社會保險、住房公積金、職業(yè)年金等）
（2）提供120平方米左右住房；
（3）科研啟動基金30萬元；
（4）享受職工年度健康體檢。
（5）子女享受“免試就近”入托、入學(小學、初中和高中)待遇。
B類待遇：
（1）年薪80-100萬（含按國家政策發(fā)放的基本工資、基礎(chǔ)性績效、獎勵性績效和各種社會保險、住房公積金、職業(yè)年金等）
（2）提供100平方米左右住房；
（3）科研啟動基金10-30萬元；
（4）享受職工年度健康體檢。
（5）子女享受“免試就近”入托、入學(小學、初中和高中)待遇。
C類待遇：
（1）年薪30-50萬（含按國家政策發(fā)放的基本工資、基礎(chǔ)性績效、獎勵性績效和各種社會保險、住房公積金、職業(yè)年金等）
（2）提供80平方米過渡性住房2年；
（3）科研啟動基金5-10萬元；
（4）享受職工年度健康體檢。
（5）子女享受“免試就近”入托、入學(小學、初中和高中)待遇。
(二)高層次人才招聘人員
1、博士研究生的福利待遇
（1）試用期滿（首次就業(yè)的試用期一年，非首次就業(yè)的試用期三個月）享受特設(shè)崗位待遇：在專業(yè)技術(shù)崗位工作的按專業(yè)技術(shù)七級，享受副高級的基本工資和基礎(chǔ)性績效；在管理崗位工作的按管理職員七級享受正科級工資待遇。
（2）根據(jù)醫(yī)院績效考核方案按月發(fā)放獎勵性績效。
（3）享有社會保險、住房公積金及職業(yè)年金。
（4）子女享受“免試就近”入托、入學(小學、初中和高中)待遇。
（5）享受市委市政府每年5萬元的生活補貼（連續(xù)5年）。
（6）無自有住房的，可享受醫(yī)院過渡性住房2年或申請入住人才公寓。
（7）享受職工年度健康體檢。
2、碩士研究生的福利待遇
（1）試用期滿（首次就業(yè)的試用期一年，非首次就業(yè)的試用期三個月）享受特設(shè)崗位待遇：在專業(yè)技術(shù)崗位工作的按專業(yè)技術(shù)十級，享受中級的基本工資和基礎(chǔ)性績效；在管理崗位工作的按管理職員八級享受副科級工資待遇。
（2）根據(jù)醫(yī)院績效考核方案按月發(fā)獎勵性績效。
（3）享有社會保險、住房公積金及職業(yè)年金。
（4）子女享受“免試就近”入托、入學(小學、初中和高中)待遇。
（5）享受市委市政府每年1萬元的生活津貼（連續(xù)5年）。
（6）無自有住房的，可享受醫(yī)院過渡性住房2年或申請入住人才公寓。
（7）享受職工年度健康體檢。
(三)“醫(yī)院招聘”工作人員
1、全日制本科生的福利待遇
（1）試用期滿（三個月），考核合格比照黃岡市中心醫(yī)院編制備案管理人員工資標準兌現(xiàn)工資待遇。應屆畢業(yè)生第一年執(zhí)行見習期工資標準；往屆畢業(yè)生根據(jù)工資政策執(zhí)行定級工資標準）。
（2）根據(jù)醫(yī)院績效考核方案按月發(fā)放獎勵性績效。
（3）享有社會保險、住房公積金，入編后享受職業(yè)年金。
（4）享受職工年度健康體檢。
2、全日制?？苹蚵毢蟊究频母＠?/p>
（1）試用期滿（三個月），考核合格按照勞動合同約定兌現(xiàn)工資待遇（遇到有工資政策的調(diào)整，則按照醫(yī)院調(diào)整后的工資政策執(zhí)行），“短聘期”結(jié)束，考核合格的可以續(xù)聘。
（2）根據(jù)醫(yī)院績效考核方案按月發(fā)放獎勵性績效。
（3）享有社會保險、住房公積金。
（4）享受職工年度健康體檢。
四、聘任管理
(一)高層次人才招聘人員
1、醫(yī)院同新聘人員簽訂勞動（聘用）合同，首聘期五年(含試用期三個月)，
試用期滿考核合格，高層次人才招聘未按程序辦理完善相關(guān)手續(xù)前按勞動合同用工方式進行管理，合同期內(nèi)如轉(zhuǎn)為事業(yè)單位編制的，勞動合同自行終止，雙方則按《事業(yè)單位聘用合同》約定的條款進行管理。
2.聘用的醫(yī)生，進入醫(yī)療崗位須取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書》，或尚未取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書》，但已于2023年9月30日前通過結(jié)業(yè)考核，崗位執(zhí)業(yè)方向原則上應與《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書》標注的方向一致。如無法按照國家有關(guān)規(guī)定取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書》，自動解除聘用合同。
3.聘用的醫(yī)生，應自參加工作起兩年內(nèi)取得醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書;聘用的藥學人員應自參加工作起兩年內(nèi)取得藥師執(zhí)業(yè)資格證書;聘用的護理人員應自參加工作起一年內(nèi)取得護士執(zhí)業(yè)資格證書。否則，自動解除聘用合同。
(二)“醫(yī)院招聘”工作人員
1.醫(yī)院同新聘人員，試用期滿考核合格簽訂“短聘期”勞動合同，“短聘期”為期五年。“短聘期”考核遵循日常與年終考核相結(jié)合的原則，醫(yī)院不定期組織專業(yè)知識、規(guī)章制度及操作考試，并作為續(xù)聘和解聘的依據(jù)。“短聘期”結(jié)束考核合格的，可以繼續(xù)聘用;“短聘期”結(jié)束考核不合格的，或不能履行崗位職責，或因自身原因解除聘用合同的，我院不再予以聘用。
2.醫(yī)療崗位“醫(yī)院聘人員”在“短聘期”內(nèi)，必須取得醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(執(zhí)業(yè)地點必須為黃岡市中心醫(yī)院)、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書；聘用的藥學人員應自參加工作起兩年內(nèi)取得藥師執(zhí)業(yè)資格證書;聘用的護理人員應自參加工作起一年內(nèi)取得護士執(zhí)業(yè)資格證書；其他有相應崗位執(zhí)業(yè)資格要求的自參加工作起兩年內(nèi)取得相應資格證書。否則，自動解除聘用合同。
五、報名方式
受疫情影響，此次報名采取線上報名，請務必按照以下要求準備報名材料，“有”就按要求提供，不提供視為不具備，資格審查時不再通知補交，影響應聘資格由本人承擔。
1、請如實填寫《報名表》word版，命名：姓名+崗位+報名表。
2、請將以下報名材料，按順序逐項掃描生成一個pdf文件，文件命名：姓名+崗位+應聘材料。
（1）身份證正反面
（2）高中畢業(yè)證
（3）本科畢業(yè)證、學士學位證、學信網(wǎng)的本科學歷認證報告
（4）碩士畢業(yè)證、碩士學位證、學信網(wǎng)的碩士學歷認證報告
（5）博士畢業(yè)證、博士學位證
（6）在讀應屆畢業(yè)生如未獲得相應學歷證書，應提供在讀證明、學生證(模板，詳見附件)
（7）畢業(yè)生就業(yè)推薦表(2023年應屆畢業(yè)生需提供)
（8）醫(yī)師（護士）資格證書(未發(fā)證的可提供考試通過的成績單)
（9）醫(yī)師（護士）執(zhí)業(yè)證書
（10）住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書(在培的提供在陪證明，有模板)
（11）職稱證明(超齡的需提供)
3、請將《報名表word》、《應聘材料pdf》壓縮到一個文件中，命名： 2023年-崗位（臨床醫(yī)生/護士/技師）-姓名，于2023年4日30日24:00前發(fā)郵箱至2183958457@qq.com. 。
六、考試考核
(一)人力資源管理進行資格審核，審核通過后會向報名郵箱發(fā)送微信群二維碼，請在收到二維碼后及時進群，不要將二維碼轉(zhuǎn)發(fā)其他應聘人員，以免影響資格審核。具體審核時間以人力資源部安排為準，不需詢問何時審核、審核是否通過這類問題。
(二)資格審核通過人員可以參加考試考核，受疫情影響，考試考核安排另行通知，請隨時關(guān)注黃岡市人力資源和社會保障局、黃岡市衛(wèi)生健康委及我院網(wǎng)站和群通知。
七、其他說明
(一)2023年度進人計劃執(zhí)行的截止時間為2023年9月30日。9月30日之后，未執(zhí)行的人員計劃不再執(zhí)行。
(二)凡與招聘崗位所在單位人員存在夫妻或父母子女關(guān)系的應聘人員，不得報考同一科室。
(三)對有下列違反規(guī)定情形的，取消應聘或聘用資格。
1.偽造和涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的;
2.應聘人員在考試考核過程中作弊的;
3.在各級公務員招考及事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，以及受到不得報考處理并仍處于禁考期的人員;
4.有違法犯罪記錄的或嚴重違反黨紀國法的人員。
(四)我院招聘工作是由醫(yī)院人力資源部負責組織實施，招聘信息均面向社會公開發(fā)布，任何非我院官方網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息皆屬虛假信息。
(五)報名考試均未收取任何費用，請勿上當受騙，對于偽造我院招聘信息、未經(jīng)允許私自發(fā)布或轉(zhuǎn)發(fā)我院招聘信息，從中謀取利益的，我院將依法嚴肅追究其法律責任。
附件1：2023年黃岡市中心醫(yī)院崗位需求匯總表.xls
