2022年湖北省藥品監(jiān)督管理局審評(píng)中心招聘公告
2022年湖北省藥品監(jiān)督管理局審評(píng)中心招聘公告
湖北省藥品監(jiān)督管理局審評(píng)中心（以下簡(jiǎn)稱“審評(píng)中心”）是省藥品監(jiān)督管理局直屬公益一類事業(yè)單位。根據(jù)工作需要，公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制專職審評(píng)員4名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
（一）基本條件
1.遵守國(guó)家法律、法規(guī)，政治素質(zhì)高，思想品德好，具有良好的社會(huì)公德、職業(yè)道德和個(gè)人品行。
2.工作態(tài)度積極，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和開(kāi)拓創(chuàng)新精神。
3.關(guān)心藥品、醫(yī)療器械安全，有志于從事藥品、醫(yī)療器械審評(píng)工作。
4.具備與招聘崗位相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)知識(shí)、任職條件以及其他要求等能力條件。
5.具備與崗位職責(zé)相匹配的工作能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
6.身體健康，吃苦耐勞，服從單位安排，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差，具備履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。
7.具有較好的文字功底、語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力。
8.應(yīng)聘者年齡一般不得超過(guò)35周歲（即1987年1月1日之后出生）。（持有中級(jí)以上職稱證書年齡放寬至40周歲及以下，即1982年1月1日之后出生。）
9.符合招聘崗位規(guī)定的其他條件。
（二）以下人員不能報(bào)考
1.現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀學(xué)生；
2.曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的；
3.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的；
4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象或者有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；
6.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、招聘崗位及具體要求
具體崗位及要求見(jiàn)附件1《湖北省藥品監(jiān)督管理局審評(píng)中心2022年度公開(kāi)招聘專職審評(píng)員崗位需求信息表》。
三、招聘程序
（一）發(fā)布公告
2022年12月7日-2023年1月3日通過(guò)省局官網(wǎng)發(fā)布招聘公告。招聘崗位及具體要求詳見(jiàn)《湖北省藥品監(jiān)督管理局審評(píng)中心2022年度公開(kāi)招聘專職審評(píng)員崗位需求信息表》。
（二）報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間及方式：報(bào)考人員在2022年12月7日8:30-2023年1月3日17:00時(shí)間內(nèi)，將報(bào)名信息上傳至hubeiccd@163.com郵箱。
2.報(bào)名材料：報(bào)考人員需在郵箱上傳以下報(bào)名材料
（1）《湖北省藥品監(jiān)督管理局審評(píng)中心公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》；
（2）本人身份證掃描件（正反面）；
（3）本人學(xué)歷證書電子照片（報(bào)考學(xué)歷證書）。
3.報(bào)名要求：
報(bào)考人員按要求詳細(xì)填寫《湖北省藥品監(jiān)督管理局審評(píng)中心工作人員報(bào)名表》（附件2）。每人限報(bào)一個(gè)崗位，請(qǐng)報(bào)名人員在《報(bào)名表》中真實(shí)填寫相關(guān)信息及手機(jī)聯(lián)系方式。4.資格初審：對(duì)報(bào)考人員的基本信息填報(bào)情況進(jìn)行資格初審。符合條件的人員通過(guò)郵箱或短信告知其通過(guò)審查及參加筆試時(shí)間、地點(diǎn)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
5.資格復(fù)審：根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序，按崗位計(jì)劃1:5（招聘人數(shù)與面試人數(shù)比例）比例確定參加資格復(fù)審人員名單，并對(duì)其進(jìn)行資格復(fù)審（如某崗位出現(xiàn)多個(gè)入圍排名末位的筆試同分者，一并進(jìn)入）。報(bào)考人員本人須攜帶報(bào)名材料的原件及復(fù)印件參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或報(bào)考人員資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。具體時(shí)間及地點(diǎn)另行公告。
資格復(fù)審材料：
（1）本人身份證原件及復(fù)印件（正反面）；
（2）本人學(xué)歷證書原件及復(fù)印件（本科及研究生學(xué)歷證書）；
（3）本人學(xué)位證書原件及復(fù)印件；
（4）有效期內(nèi)的本人《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；
（5）相關(guān)職稱證書原件及復(fù)印件；
（6）《湖北省藥品監(jiān)督管理局審評(píng)中心工作人員報(bào)名表》；
（7）工作經(jīng)歷證明原件；
（8）單位同意報(bào)考證明原件。
注：資格審查將貫穿在招聘工作全過(guò)程，報(bào)考人員須保證所有報(bào)名信息真實(shí)、準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)等行為，將取消其報(bào)名、考試、錄用等資格。
（三）考試形式
分為筆試和面試，總分100分。其中，筆試分值占40%；面試分值占60%，最終成績(jī)兩者相加。
（四）體檢和考察
按崗位計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)，體檢參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢的視作放棄。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，一次性遞補(bǔ)人員參加體檢。
（五）公示
擬錄用人員名單在湖北省藥品監(jiān)督管理局官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
對(duì)公示過(guò)程中被反映有嚴(yán)重問(wèn)題并被查實(shí)不符合錄用條件的，取消其擬錄用人選資格，并從報(bào)考人員的考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否錄用。
公示期滿無(wú)異議的，辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
四、人員用工形式，待遇及管理
本次招聘的專職審評(píng)員統(tǒng)一實(shí)行勞務(wù)派遣用工形式，由勞務(wù)派遣公司與錄用人員簽訂勞務(wù)派遣合同，將錄用人員派遣至審評(píng)中心。勞務(wù)派遣公司按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”錄用人員薪酬參照湖北省事業(yè)單位人員工資的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。用工單位審評(píng)中心負(fù)責(zé)錄用人員的日常管理，錄用人員應(yīng)服從工作和崗位安排。
五、注意事項(xiàng)
（一）報(bào)考人員在招聘期間請(qǐng)關(guān)注湖北省藥品監(jiān)督管理局相關(guān)信息，并確保通訊暢通。因所填電話有誤或因報(bào)考人員自身原因造成通訊不暢所致后果，由報(bào)考人員自負(fù)。
（二）本次招聘將嚴(yán)格落實(shí)常態(tài)化疫情防控要求。報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從招聘單位的防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。
（三）報(bào)考人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，遵守考紀(jì)。資格審查貫穿全過(guò)程，對(duì)在報(bào)名考試中弄虛作假、冒名頂替、考試舞弊的報(bào)考者，經(jīng)查實(shí)的，取消本次考試成績(jī)和錄用資格。
六、聯(lián)系單位及方式
咨詢電話：湖北省藥品監(jiān)督管理局審評(píng)中心
電話：027-87111611
地址：湖北省武漢市武昌區(qū)公正路19號(hào)
附件：1.《湖北省藥品監(jiān)督管理局審評(píng)中心2022年度公開(kāi)招聘專職審評(píng)員崗位需求信息表》
附件：2.《湖北省藥品監(jiān)督管理局審評(píng)中心公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》
湖北省藥品監(jiān)督管理局審評(píng)中心
2022年12月7日
