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      湖北

      2022年湖北黃石市西塞山區(qū)城市管理執(zhí)法局招聘公告

      http://www.ssrtes.com       2022-12-29 17:19      來源:黃石市西塞山區(qū)政府
      【字體: 】              

      西塞山區(qū)城市管理執(zhí)法局2022年公開招聘聘用制工作人員公告

       

      根據(jù)工作需要,經(jīng)中共西塞山區(qū)委、西塞山區(qū)人民政府同意,西塞山區(qū)城市管理執(zhí)法局?jǐn)M面向社會(huì)公開招聘聘用制工作人員4名。現(xiàn)公告如下:

      一、招聘人數(shù)、崗位及資格條件
         招聘人數(shù):共4名。均為城市管理協(xié)管員,崗位及資格條件詳見《聘用人員招聘崗位一覽表》(附件1)。

      二、招聘對(duì)象基本條件
      (一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),品德良好,無違紀(jì)違法行為;
      (二)身體健康,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
      (三)具有招聘崗位所需的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、技能等要求;具備崗位所需的其他條件。

      (四)具有黃石市城區(qū)戶籍(不含大冶市、陽新縣)或者雖無黃石市城區(qū)戶籍但在黃石市主城區(qū)(包括黃石港區(qū)、西塞山區(qū)、下陸區(qū)、開鐵區(qū))有合法固定住所的常住人口。

      三、報(bào)名及資格審查

      (一)報(bào)名時(shí)間:2022年12月30日—2023年1月7日下午17點(diǎn)整。
      (二)考生下載《西塞山區(qū)城市管理執(zhí)法局2022年公開招聘聘用制工作人員報(bào)名表》(附件2)和《西塞山區(qū)城市管理執(zhí)法局2022年聘用人員招聘報(bào)考誠信承諾書》(附件3),填好后傳電子郵件至1793124563@qq.com或傳微信至xixi-670,詳情可見《報(bào)考指南》(附件4)。

      (三)本次報(bào)名采取誠信報(bào)名,區(qū)城管局根據(jù)考生報(bào)名信息資格初審后,將在西塞山區(qū)政府網(wǎng)公告參加筆試人員名單。

      (四)2023年1月10日起,參加筆試人員可在西塞山區(qū)政府網(wǎng)下載并自行打印筆試《準(zhǔn)考證》。

      四、考試和聘用

      (一)考試

      采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行。筆試按考用一致的原則,考核招聘崗位所必需的公共知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。應(yīng)聘人員通用考試科目,包括政治、法律、管理、人文、文字寫作等綜合基礎(chǔ)知識(shí),由區(qū)城管局組織專家封閉命題,統(tǒng)一筆試。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,原則上按1∶3的比例確定面試入圍人員進(jìn)行面試。面試前對(duì)擬參加面試人員進(jìn)行資格審查,資格審查具體事宜另行通知。報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:2,可經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)決議是否進(jìn)行面試。面試由區(qū)城管局組織進(jìn)行。筆試、面試成績按40%和60%的比例計(jì)算總成績,根據(jù)總成績的高低順序確定進(jìn)入考察人員名單。

      (二)考察。根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序,按1∶1的比例確定入圍人員進(jìn)行考察??疾觳扇∽咴L調(diào)查、座談、查閱檔案資料等形式進(jìn)行,主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面的情況。
      (三)確定擬聘人員??疾旖Y(jié)束后,根據(jù)考察結(jié)果確定擬進(jìn)入體檢人員名單。

      (四)體檢及公示。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照機(jī)關(guān)工作人員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的擬聘人員,將進(jìn)行為期7天的公示。公示無異議后,予以正式聘用。
      (五)試用。擬聘人員實(shí)行2個(gè)月試用期,試用期滿經(jīng)考核不合格的,取消聘用資格。試用期間,薪酬待遇為1500元/月。
      (六)聘用與待遇。聘用后,聘用人員均實(shí)行勞動(dòng)合同制用工形式管理。聘用期間,薪酬待遇每年4.5萬元左右,含按國家相關(guān)政策規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。加班工資根據(jù)實(shí)際加班情況另行計(jì)算。

      (七)在考生的綜合成績有效期(有效期為聘用之日起一年內(nèi))因聘用人員自愿放棄、試用期不合格、辭職等原因造成崗位空缺的,按綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

      五、防疫要求

      佩戴口罩入場。

      六、其他要求

      (一)缺少兩種證件(準(zhǔn)考證、本人二代有效身份證)其中之一的考生不得參加筆試,筆試開始30分鐘內(nèi)未能報(bào)到或中途擅離考場的視為放棄考試。

      (二)報(bào)名人員需及時(shí)關(guān)注西塞山區(qū)政府網(wǎng)站的招聘相關(guān)公示公告,筆試、面試時(shí)間等相關(guān)信息將在網(wǎng)上予以通知。
      七、聯(lián)系方式

      聯(lián)系人:戴昔文(負(fù)責(zé)報(bào)名及崗位招聘事宜)

      聯(lián)系電話:13320012452

      西塞山區(qū)城市管理執(zhí)法局

      2022年12月29日

      附件:

      1:聘用人員招聘崗位一覽表.xlsx

      2:西塞山區(qū)城市管理執(zhí)法局2022年公開招聘聘用制工作人員報(bào)名表.doc

      3:西塞山區(qū)城市管理執(zhí)法局2022年聘用人員招聘報(bào)考誠信承諾書.docx

      4:報(bào)考指南.docx



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