湖北宜昌市森林資源監(jiān)測(cè)站招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

根據(jù)工作需要，宜昌市森林資源監(jiān)測(cè)站（以下簡(jiǎn)稱森監(jiān)站）現(xiàn)委托湖北宜昌前沿人力資源服務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱前沿人才,網(wǎng)址www.zgjrcw.com）面向社會(huì)公開(kāi)招聘5名專業(yè)技術(shù)人員，派遣到森監(jiān)站工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或技能條件；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

6.具備崗位所需的其他條件(因工作需要，需進(jìn)行野外調(diào)查及監(jiān)測(cè)作業(yè))。

（二）具體條件

1.年齡28周歲以內(nèi)（1994年1月1日以后出生）；

2.全日制本科及以上學(xué)歷，林學(xué)類、自然保護(hù)與環(huán)境生態(tài)類、測(cè)繪類（測(cè)繪工程、遙感科學(xué)與技術(shù)、攝影測(cè)量與遙感、地理空間信息工程專業(yè)）專業(yè)的近三年（2020年6月以后畢業(yè)）應(yīng)往屆畢業(yè)生。

3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力，有一定的文字功底。

（三）以下人員不能應(yīng)聘

1.現(xiàn)役軍人；

2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員；

4.在各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間

2023年3月4日9:00至3月9日17:00。

（二）報(bào)名方式

應(yīng)聘者登陸湖北中高級(jí)人才網(wǎng)www.zgjrcw.com注冊(cè)簡(jiǎn)歷，如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷信息，提交真實(shí)資料至指定招聘頁(yè)面。面試時(shí)需攜帶詳細(xì)個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證復(fù)印件、學(xué)歷證和學(xué)位證一并遞交。

報(bào)名鏈接：專業(yè)技術(shù)人員（森監(jiān)站）（https://www.zgjrcw.com/jobs/jobs-show-4599-.htm&validation=1），點(diǎn)擊申請(qǐng)職位即為報(bào)名成功。經(jīng)招聘單位進(jìn)行資格初審合格后另行通知筆試、面試時(shí)間。

（三）報(bào)名注意事項(xiàng)

應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供有關(guān)信息，誠(chéng)信應(yīng)聘，對(duì)提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如應(yīng)聘人員報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫(xiě)信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。凡不誠(chéng)信應(yīng)聘或提供虛假證明材料的，一經(jīng)查實(shí)，均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。

三、聘用

（一）根據(jù)綜合成績(jī)排名（綜合成績(jī)相同者，報(bào)考者名次按面試成績(jī)排列），按照擬招聘人數(shù)1:1的比例公布體檢人員名單。體檢費(fèi)用由個(gè)人自理。不按規(guī)定參加體檢或體檢不合格取消錄用資格。未參加體檢或體檢不合格的，按照考試綜合成績(jī)排名從高到低進(jìn)行補(bǔ)錄。補(bǔ)錄人員通過(guò)電話進(jìn)行通知，因報(bào)考者電話停機(jī)、拒接、號(hào)碼錯(cuò)誤等導(dǎo)致聯(lián)系不上的視為自動(dòng)放棄補(bǔ)錄資格。

（二）經(jīng)體檢合格后，確定擬聘用人員，由湖北宜昌前沿人力資源服務(wù)有限公司與勞務(wù)派遣人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期一個(gè)月。試用期滿考核合格者，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。試用期滿考核不合格者，解除聘用合同。

（三）被聘人員自接到通知3日內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由沒(méi)有報(bào)到的，取消聘用資格，招聘單位可根據(jù)需要按總成績(jī)排名遞補(bǔ)人員，按上述程序重新辦理相關(guān)事宜和手續(xù)。

（四）相關(guān)待遇：雙休，根據(jù)工作年限和級(jí)別享受帶薪年假。工資待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，綜合年收入約7.5萬(wàn)元（包含五險(xiǎn)一金、免費(fèi)早中工作餐、節(jié)日補(bǔ)貼等福利）。

四、咨詢電話

0717-6213666（前沿人才）、0717-6936768（森監(jiān)站）。