湖北武漢動物園招聘公告

按照武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關規(guī)定，結合實際工作需要，武漢市園林和林業(yè)局直屬事業(yè)單位武漢動物園現(xiàn)面向社會專項招聘工作人員13名?，F(xiàn)將有關情況公告如下：

一、招聘對象及崗位

招聘單位武漢動物園擬面向社會招聘13名事業(yè)編制工作人員，招聘崗位為專業(yè)技術崗位，崗位詳情及條件等詳見《武漢動物園2023年度專項招聘崗位一覽表》（見附件），符合招聘條件和崗位要求的各類人員均可報考。

二、招聘條件

（一）應聘人員應當具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

3.具有良好的政治素質和道德品行；

4.年齡應在35周歲以下（1987年7月之后出生）。博士研究生或具有中級專業(yè)技術職稱的應聘人員，年齡可放寬到40周歲，具有副高級及以上專業(yè)技術職稱的應聘人員，年齡可放寬到45周歲；

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

6.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；

7.崗位所需要的其他條件。

2023年高校畢業(yè)生取得相關學歷、學位的計算時間截止到2023年12月。

（二）有下列情況之一的不受理應聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的人員；

2.正在接受紀律審查、司法調查或者審計的人員；

3.正在處分期間（影響期）的人員；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5.現(xiàn)役軍人、非應屆的全日制在讀學生；

6.原工作（聘用）單位不同意報考的人員；

7.在公務員錄用考試和事業(yè)單位公開招聘考試中有嚴重違紀違規(guī)行為、被記入公務員考試錄用誠信檔案庫或事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，尚在記錄期限內的人員；

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報名

本次報名實行網上報名，程序如下：

（一）查詢崗位

招聘單位、招聘人數及崗位條件等詳見《武漢動物園2023年度專項招聘崗位一覽表》，應聘人員可于2023年8月7日至8月15日通過武漢市人事考試院官網查詢。

（二）網上報名

1.提交應聘申請。應聘人員于8月8日9:00至8月15日12:00期間提交應聘申請（含上傳照片，此后所用照片要求一致，未上傳照片或上傳照片不符合要求將無法通過審核）。應聘人員只能選擇一個崗位進行報名，提交信息必須真實、準確、完整、有效，凡弄虛作假者取消應聘資格。超過申請時間，不再接受報名。報名環(huán)節(jié)通過人臉識別進行身份認證，需應聘人員本人操作報名。

提交應聘申請方式：

①登錄武漢市人事考試院官網WWW.WHPTC.ORG，點擊“網上報名”；

②掃描下方二維碼，關注武漢市人事考試院官方微信公眾號，點擊“網上報名”。

特別提醒，為確保報名信息準確無誤，通過微信公眾號提交報名信息后，請在電腦端登錄網上報名系統(tǒng)再次核對。

2.查詢初審結果。應聘人員于8月8日至8月15日期間登錄武漢市人事考試院官網查詢是否通過資格初審。已通過資格審查的，不可撤銷或變更報名信息。

資格審查工作貫穿招聘全過程，凡應聘人員在報名過程中存在偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的；提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實，且影響報名審核結果的；其他應當取消其本次應聘資格的違紀違規(guī)行為的，取消其本次應聘資格，并依法依規(guī)追究其相關責任。

（三）網上繳費確認

通過資格初審的應聘人員應于8月9日9:00至8月16日17:00期間登錄武漢市人事考試院官網進行繳費確認，未按期繳費確認者視為自動放棄考試。

（四）打印準考證

繳費確認成功后，應聘人員應于9月11日12:00至9月16日8:30，登錄武漢市人事考試院官網下載打印筆試準考證（A4紙張黑白打印即可）。

四、筆試

（一）筆試科目及內容

筆試科目為《專業(yè)知識及綜合能力測試》。

（二）筆試時間

9月16日（周六）上午9:00-11:00

（三）成績查詢

《專業(yè)知識及綜合能力測試》滿分為100分，計入筆試成績。筆試閱卷結束后，劃定筆試最低合格分數線，筆試成績達到最低合格分數線的人員方可進入下一環(huán)節(jié)?？忌P試成績及最低合格分數線，可登錄武漢市人事考試院官網查詢，相關違紀違規(guī)人員信息在查詢分數界面一并告知。

五、面試

（一）參加面試資格復審。根據筆試成績從高分到低分，按規(guī)定入圍比例確定參加資格復審人員，筆試成績并列的，一并列入資格復審人員名單。應聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復印件參加面試資格復審。在職公務員（參照公務員法管理人員）、事業(yè)單位工作人員報考的，須經本人所在單位同意，并在資格復審階段提供單位同意報考的書面證明材料。凡不按照指定時間地點參加資格復審，或提交的相關材料信息不全或不實、影響資格審查結果的，取消面試資格，并在同崗位達到筆試最低合格分數線的人員中，按筆試成績從高到低的順序依次遞補。資格復審合格人員進入面試。

（二）參加面試。面試前在官網發(fā)布面試公告，面試相關事宜以面試公告為準。面試公告發(fā)布后，考生放棄面試的，取消其面試資格，不再進行遞補。面試滿分為100分，對參加面試人數與崗位招聘人數達不到規(guī)定比例的崗位，可正常進行面試，考生達到面試公告中規(guī)定的綜合成績合格分數線，方可進入下一環(huán)節(jié)。

六、體檢和考察

（一）綜合成績計算?？荚嚲C合成績滿分為100分，其中筆試成績占40%，面試成績占60%。根據崗位招聘人數按照應聘人員綜合成績從高到低的順序，等額確定參加體檢和考察的人員。

七、公示、聘用管理

擬聘用人員在單位官網進行公示，公示期為7個工作日。公示后因擬聘用人員放棄等原因造成崗位空缺的，不再遞補。

公示期滿無異議的，招聘單位按照事業(yè)單位人事管理有關要求，向擬聘用人員發(fā)放聘用通知，擬聘用人員應于收到通知后一個月內到崗并與事業(yè)單位簽訂聘用合同，配合辦理聘用手續(xù)。未能與原單位解除人事關系、勞動（聘用）合同的，取消聘用資格，不予辦理聘用認定登記手續(xù)。

公開招聘的工作人員實行試用期制度，試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿且考核合格者，按照崗位設置的要求，聘用在相應崗位；試用期內存在影響聘用的不當表現(xiàn)和行為，或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用。

聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同的情形外，應當在招聘單位最低服務3年（含試用期）。

八、其他事項

（一）對在事業(yè)單位公開招聘過程中任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，根據《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號），視違紀違規(guī)情況交相關部門進行處理。

（二）招聘過程中，特別是資格審查、面試、體檢和考察期間，考生須保持通訊暢通，通訊方式如有變更，應主動告知招聘單位。報名時，考生應認真閱讀公告相關要求，仔細核對報考的崗位、個人姓名、身份證號、照片、聯(lián)系方式、資格審查結果等重要信息，避免錯失考試和聘用機會。

（三）筆試準考證是應聘人員參加筆試、面試資格復審、面試和體檢等環(huán)節(jié)需出示的憑據，請妥善保管或打印多份留存。

（四）筆試、面試重在考察應聘人員平時積累和綜合素質，不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班。

（五）咨詢電話：027-84766343

武漢市人力資源和社會保障局       

2023年8月7日