2023年湖北宜昌夷陵區(qū)東城試驗區(qū)招聘城市社區(qū)專職工作者11人公告

http://www.ssrtes.com 2023-09-03 09:32 來源：宜昌市夷陵區(qū)人民政府

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　　夷陵區(qū)東城試驗區(qū)2023年公開招聘城市社區(qū)專職工作者公告

　　為進一步充實社區(qū)工作力量，保障社區(qū)工作需要，經(jīng)研究決定，擬面向社會公開招聘2023年城市社區(qū)專職工作者，具體公告如下：

　　一、崗位及人數(shù)

　　本次計劃招聘城市社區(qū)專職工作者11人，具體招聘崗位及職數(shù)見附件1。

　　二、報考條件

　　（一）基本條件

　　1.擁護黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法、品行端正、作風(fēng)正派；

　　2.熱愛社區(qū)事業(yè)，服從組織分配，具有高度的社會責(zé)任感和較強的奉獻精神，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力；

　　3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

　　4.具有夷陵區(qū)戶籍或夷陵區(qū)常住人口；

　　5.符合相關(guān)崗位要求的年齡及學(xué)歷等條件。

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　　1.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的人員；

　　4.各級公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員；在各類人事考試中有不良誠信記錄且仍在不得報考期限內(nèi)的人員；

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

　　三、招聘程序

　　（一）發(fā)布招聘公告

　　通過夷陵區(qū)人民政府（http://www.10.gov.cn/）等媒體發(fā)布《夷陵區(qū)東城試驗區(qū)2023年公開招聘城市社區(qū)專職工作者公告》。

　　（二）報名及資格初審

　　1.報名時間：2023年9月5日至9月8日（上午8:30-12:00，下午14:30-17:30）。

　　2.報名地點：夷陵區(qū)人力資源市場（湖光路7號），咨詢電話：0717-7817668。

　　3.報名要求：報考人員應(yīng)仔細閱讀招聘公告，如實填寫有關(guān)信息。報名時只能選擇一個招聘崗位，且報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時須提供有效居民身份證、畢業(yè)證書、戶口本原件（常住人口居住證明）及復(fù)印件1份，近期免冠1寸彩色登記照片3張。報名須填寫《夷陵區(qū)東城試驗區(qū)2023年公開招聘城市社區(qū)專職工作者報名表》（附件3）1份，填寫的通訊地址和電話號碼須真實準(zhǔn)確，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號碼不得變更，便于聯(lián)系。

　　4.資格初審及其他

　　（1）現(xiàn)場報名同時進行資格初審。對初審符合報名條件的，不得拒絕報名；報名資格初審合格者繳納筆試報名費100元，并現(xiàn)場發(fā)放準(zhǔn)考證。

　?。?）在實施筆試前，招聘崗位職數(shù)與報名人數(shù)須達到1:2的比例。對報名人數(shù)達不到規(guī)定開考比例的招聘崗位，經(jīng)試驗區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審批同意可降低開考比例予以保留，相應(yīng)崗位計劃調(diào)整情況及時面向社會發(fā)布。

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　　1.筆試。

　　（1）筆試命題。由東城試驗區(qū)管委會按照有關(guān)規(guī)定和保密要求聘請有關(guān)專家命制。

　?。?）筆試方式及內(nèi)容：采取閉卷方式進行，筆試總分100分。筆試包括黨的二十大精神、黨的基礎(chǔ)知識、居民自治相關(guān)法律法規(guī)、社區(qū)治理政策、社會工作實務(wù)、公共基礎(chǔ)知識及共同締造相關(guān)精神等。

　?。?）筆試時間和地點：見準(zhǔn)考證。

　?。?）筆試要求：考生須持準(zhǔn)考證、有效居民身份證原件在規(guī)定的時間、地點參加考試，缺一證件者以及在規(guī)定時間內(nèi)未參考的考生，均視為自動放棄考試資格。筆試成績及時在夷陵區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。

　　2.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進行。在夷陵區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布面試公告，面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。

　　（1）面試內(nèi)容。面試重點測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。

　?。?）面試人員的確定。各崗位按照筆試成績從高到低的順序，按招聘計劃1:2的比例確定參加面試人員，若筆試出現(xiàn)人員缺考，進入面試的人員未達到規(guī)定的比例，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審批同意可降低開考比例予以保留。

　?。?）資格復(fù)審及其他。面試前，由試驗區(qū)管委會組織對面試入圍人員的資格條件進行認(rèn)真復(fù)審，面試入圍人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加面試資格復(fù)審，重點對不得報考條件進行審核。面試入圍人員不按照指定時間地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能進入面試。面試人選出現(xiàn)缺額的崗位，按該崗位筆試成績依次遞補。面試人員名單及時在夷陵區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公告。進入面試人員繳納面試費50元。

　　（4）面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，面試滿分100分，按照去掉一個最高分和一個最低分，取平均分的方法計算，平均分精確到小數(shù)點后兩位，考生的面試成績當(dāng)場宣布。面試考官由7人組成，其考官選派按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　（5）面試要求。考生須持筆試準(zhǔn)考證和二代身份證原件在規(guī)定的時間、地點參加面試，缺一證件者以及在規(guī)定時間內(nèi)未報到的考生，均視為自動放棄面試資格。面試當(dāng)天因考生棄權(quán)等因素造成面試人員達不到規(guī)定比例的，不再進行遞補，可正常開考。

　　3.綜合成績計算。各崗位按筆試成績×40%、面試成績×60%的權(quán)重計算考生綜合成績，綜合成績精確到小數(shù)點后兩位，若遇綜合成績并列，以筆試成績高低排序，若筆試成績?nèi)韵嗤?，則組織加試，以加試成績?yōu)闇?zhǔn)。考生綜合成績在夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

　　4.加分政策。對中共正式黨員、退役軍人、持有社會工作者職業(yè)資格證書的人員、大學(xué)本科及以上學(xué)歷具有高校社會工作相關(guān)專業(yè)背景的人員、擁有連續(xù)兩年以上在社區(qū)或機關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)歷的人員（任職截止2023年8月）實行加分政策，在折合前的百分制筆試成績上增加1分/項（可重復(fù)加分）。對符合加分條件的對象，由個人申報，在筆試報名時提供相關(guān)證明的原件，經(jīng)相關(guān)部門審核確認(rèn)蓋章，于筆試前在夷陵區(qū)人民政府官網(wǎng)公示。報名時不提交的，視為放棄加分。

　?。ㄋ模w檢與考察

　　1.體檢。體檢對象按考生的綜合成績從高分到低分依次排序，按1：1比例確定，在夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)站公告。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢參照公務(wù)員招考體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢費用由考生自行承擔(dān)。體檢不合格或自動放棄的，則按綜合成績由高分到低分依次遞補。

　　2.考察。由試驗區(qū)管委會負(fù)責(zé)，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄葮?biāo)準(zhǔn)，注重政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進行全面考察。如考察對象不合格或自動放棄，按綜合成績從高分到低分依次遞補。

　　3.體檢、考察時間地點另行通知。

　?。ㄎ澹┕九c聘用管理

　　1.擬聘用名單在夷陵區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示期為5個工作日，接受社會監(jiān)督。

　　2.公示結(jié)束如無異議，由試驗區(qū)管委會與聘用人員簽訂勞動合同，約定薪酬、保險等待遇。人員聘用實行試用期制度，試用期滿考核不合格者依法解除勞動合同。

　　3.如在規(guī)定時期內(nèi)不到崗或不服從工作安排者，作自動放棄處理，分崗位按綜合成績排名依次遞補，按程序公示聘用。

　　附件：

　　1.夷陵區(qū)東城試驗區(qū)2023年公開招聘城市社區(qū)專職工作者崗位表

　　2.社會工作相關(guān)專業(yè)一覽表

　　3.夷陵區(qū)東城試驗區(qū)2023年公開招聘城市社區(qū)專職工作者報名表

　　4.夷陵區(qū)城市社區(qū)專職工作者報名須知

　　宜昌市夷陵區(qū)東城試驗區(qū)管委會