湖北
2023年湖北黃岡市博物館專項招聘公告
http://www.ssrtes.com 2023-11-01 11:03 來源:黃岡市人力資源和社會保障局
黃岡市博物館2023年專項公開招聘工作人員公告
為適應(yīng)新時代發(fā)展要求,加強(qiáng)人才梯隊建設(shè),現(xiàn)根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關(guān)規(guī)定,黃岡市文化和旅游局(以下簡稱“市文旅局”)組織黃岡市博物館(以下簡稱“市博物館”)面向社會公開招聘2名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位及報考條件
(一)招聘崗位及人數(shù)
本次招聘共2個崗位,計劃招聘2人。招聘崗位和資格條件詳見《黃岡市博物館2023年專項公開招聘工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》,附件1)。
(二)報考條件
1.基本條件
(1)具有中華人民共和國國籍;
(2)擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀(jì)守法;
(3)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
(4)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
(5)具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。
2.有下列情形之一的人員,不列入招聘范圍
(1)曾因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的、正在接受紀(jì)律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
(2)在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;
(3)被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
(4)全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(5)現(xiàn)役軍人;
(6)已在黃岡市轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的在職在編人員;
(7)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;
(8)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、發(fā)布公告
《公告》(含《崗位表》)于2023年10月31日通過市人社局官方網(wǎng)站(http://rsj.hg.gov.cn/)、市文旅局官方網(wǎng)站(http://wlj.hg.gov.cn/)面向社會發(fā)布。
特別提醒:本次招聘考試、體檢、考察等各環(huán)節(jié)相關(guān)信息均通過市文旅局官方網(wǎng)站發(fā)布,請考生及時關(guān)注該網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)公告。
三、報名
(一)報名方式。采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。報考人員可根據(jù)網(wǎng)上公布的信息,下載填寫《黃岡市博物館2023年專項公開招聘工作人員報名登記表》(以下簡稱《報名表》,附件2),打印一式兩份,連同身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報考崗位所需相關(guān)證書證件的原件及復(fù)印件,報考崗位所需的工作經(jīng)歷證明,2張1寸免冠彩色照片(紅底)到指定地點(diǎn)現(xiàn)場報名。
(二)報名時間:2023年11月6日至11月8日,共3天,每天上午8:30至11:30,下午14:30至17∶30。
(三)報名地點(diǎn):黃岡市博物館主樓大廳(地址:湖北省黃岡市黃州區(qū)明珠大道110號,市東方廣場西側(cè))。
(四)報名要求:報考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告,如實填寫有關(guān)信息,誠信報考。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤,由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,取消報名資格;對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將依照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任,涉嫌犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準(zhǔn)確,在應(yīng)聘期內(nèi)電話號碼不能隨意變更,以便于聯(lián)系。
四、資格審查
現(xiàn)場報名期間同步進(jìn)行資格審查。資格審查由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé),并貫穿于招聘全過程。對符合報考條件的,不得拒絕報名。
1.關(guān)于年齡、工作經(jīng)歷計算的截止時間。年齡、工作經(jīng)歷計算的截止日期為2023年10月31日,即公告發(fā)布之日(如年齡要求40周歲及以下,即為1982年10月31日及以后出生,以此類推)。
2.關(guān)于畢業(yè)證、學(xué)位證、普通話等級證書、職稱證書取得時間??忌鷳?yīng)于2023年12月31日前取得符合相應(yīng)崗位資格條件的畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)資格證書。國外、境外留學(xué)人員報名時須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。對到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生,視為自動放棄,不予錄用。
3.關(guān)于工作經(jīng)歷。在報名時須按崗位要求提供崗位相關(guān)工作經(jīng)歷、所學(xué)專業(yè)工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動合同》或社保繳納證明或工資發(fā)放證明等),離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習(xí)實訓(xùn)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷,可視為相關(guān)工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)等工作經(jīng)歷不作為報考專業(yè)工作經(jīng)歷。
4.關(guān)于專業(yè)。所需專業(yè)詳見《崗位表》。專業(yè)名稱參考教育部專業(yè)目錄進(jìn)行擬定。對部分教育部專業(yè)目錄中沒有收錄的專業(yè),與崗位專業(yè)要求緊密相關(guān)的,經(jīng)招聘單位同意,可以報考。
五、考試
本次專項招聘考試采取面試方式進(jìn)行。原則上按崗位招聘人數(shù)和報名人數(shù)不低于1:3的比例開考。報名結(jié)束后,對報名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開考比例的招聘崗位,需要取消、核減或降低開考比例予以保留的,由招聘單位及其主管部門提出調(diào)整申請,報市人社局審批,通過市人社局官網(wǎng)公布調(diào)整情況。若崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)超過1:20比例,則組織初試篩選,按1:5的比例確定進(jìn)入面試人員。初試成績不計入考生綜合成績。若崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)小于或等于1:20比例,則所有報名審核通過人員直接進(jìn)入面試。
(一)初試
1.講解員崗位(BWG01)初試由考生提供指定內(nèi)容的初試視頻。視頻要求:時間為3-5分鐘,分自我介紹及指定內(nèi)容的講解。考生拍攝時不得化妝,素顏拍攝,不得后期美顏處理。初試視頻應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)送至指定郵箱。
2.考古員崗位(BWG02)初試為筆試。采取閉卷方式,題目范圍為中國博物館學(xué)、中國歷史學(xué)、考古學(xué)等與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識。
(二)面試
面試重點(diǎn)測評應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容。其中:講解員崗位(BWG01)采取模擬講解和現(xiàn)場問答相結(jié)合的形式進(jìn)行??脊艈T崗位(BWG02)采取考古現(xiàn)場實際操作的形式進(jìn)行。
(三)最低合格線制度??荚嚫鳝h(huán)節(jié)(包括初試、面試)均設(shè)置最低合格線,低于最低合格線的考生,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。初試成績最低合格線,由招聘單位及其主管部門在考前劃定,相關(guān)事宜另行公告。面試公告發(fā)布后,因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的,不再遞補(bǔ)??忌嬖嚦煽兊陀?0分的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時如出現(xiàn)考生缺考、棄權(quán)、違紀(jì)情況,其面試成績按零分計算。對于實際參加面試人數(shù)小于或等于招聘人數(shù)的崗位,考生面試成績達(dá)到75分及以上的,方能進(jìn)入體檢考察階段。
(四)成績計算。初試成績不計入考生綜合成績,考生面試成績即為綜合成績??忌煽兙_到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”(若“四舍五入”后考生成績相同,則按“四舍五入”前實際成績排序)。
(五)考生成績相同的處理辦法。報考同一崗位考生綜合成績相同時,初試成績高的考生排名靠前;未進(jìn)行初試的,加試專業(yè)知識。
重要提示:初試、面試均不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān),請廣大報考者提高警惕,避免被誤導(dǎo)干擾,切勿上當(dāng)受騙。
六、體檢、考察
按考生綜合成績,依招聘崗位從高分到低分按招聘計劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。
(一)體檢
1.體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實施。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
2.招聘單位或受檢人對體檢結(jié)果有異議的,經(jīng)主管部門同意,可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。申請復(fù)檢的,由申請方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。
3.應(yīng)聘者未在規(guī)定時間完成全部體檢項目的,視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生,可按醫(yī)囑暫緩相關(guān)體檢項目,待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項目,體檢結(jié)論合格后,再行辦理聘用手續(xù)。
4.因考生自愿放棄體檢資格或體檢不合格的,不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié),招聘單位和主管部門可根據(jù)同一崗位考生總成績排名依次遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢,也可根據(jù)應(yīng)聘人員整體情況取消該崗位的招聘或者核減招聘計劃數(shù)。
(二)考察
重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否存在任職回避等方面的情況。考察情況作為決定擬聘用的重要依據(jù),考察中,若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的情形的,取消聘用資格。
因考生主動放棄或體檢、考察不合格的,招聘單位可根據(jù)需要遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察,也可以核減取消招聘計劃。
七、公示、備案、辦理聘用手續(xù)
(一)招聘單位根據(jù)考察結(jié)果由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人選,經(jīng)主管部門審核后,報市招聘工作主管部門審定,在市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站予以公示,公示時間不少于7個工作日。
(二)公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的,不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。被聘人員自接到聘用通知20日內(nèi)無正當(dāng)理由不報到的,取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要遞補(bǔ)。
(三)經(jīng)市招聘工作主管部門審核備案后,各單位與新招聘人員簽訂聘用合同,實行崗位管理,執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
(四)本次招聘聘用人員最低服務(wù)期限為3年(含試用期)。聘用人員上崗前須與招聘單位簽訂聘用合同,明確最低服務(wù)期限、違約責(zé)任和有關(guān)要求。對進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)后無正當(dāng)理由放棄的,或聘用到崗后不履行最低服務(wù)期限的,將記入本人誠信檔案。
八、其他事項
(一)本公告有關(guān)政策口徑由市招聘工作主管部門負(fù)責(zé)解釋。公告和《崗位表》中所列的內(nèi)容,由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。
(二)對違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。
(三)未盡事宜以及考試工作中出現(xiàn)的新情況新問題,按《黃岡市事業(yè)單位公開招聘工作人員工作規(guī)程》(2020年版)的規(guī)定執(zhí)行,或由市人社局、市文旅局研究決定。
報名咨詢電話:0713-8354810(市博物館辦公室)
政策咨詢電話:0713-8392100(市文旅局人事科)
0713-8128633(市人社局事業(yè)單位人事管理科)
監(jiān)督舉報電話:0713-8819792(市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委宣傳部紀(jì)檢組)
黃岡市文化和旅游局 黃岡市人力資源和社會保障局
2023年10月31日
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