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2024年湖北隨州技師學院招聘專業(yè)教師公告

http://www.ssrtes.com 2024-04-01 11:15 來源：隨州市人力資源和社會保障局

【字體：大中小】

　　隨州技師學院2024年度專項公開招聘專業(yè)教師公告

　　為貫徹黨的二十大精神，更好實施“才聚荊楚”工程，滿足學院用人需求，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》（鄂人社發(fā)〔2016〕23號）、《關(guān)于實施“才聚荊楚”工程促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的若干措施》（鄂政辦發(fā)〔2021〕44號）等規(guī)定，經(jīng)隨州人力資源與社會保障局核準，學院擬專項公開招聘8名技工教育專業(yè)教師，現(xiàn)就招聘工作公告如下：

　　一、招聘條件

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度，遵紀守法;

　　3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

　　4.具有正常履行職責的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)；

　　5.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;

　　6.具備崗位所必須的其他條件。

　?。ǘ┮韵氯藛T不能應(yīng)聘

　　1.現(xiàn)役軍人；

　　2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務(wù)等處分的人員；

　　4.在各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

　　5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當執(zhí)行回避制度的人員；

　　6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　二、招聘對象、崗位及資格條件

　　1.本次專項招聘面向應(yīng)往屆高校畢業(yè)生。

　　2.本次招聘的具體崗位及資格條件詳見《隨州技師學院2024年度專項公開招聘專業(yè)教師崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。

　　3.對崗位條件相關(guān)問題可咨詢隨州技師學院人事處黃老師，電話0722-3335886，13597840580。

　　三、報名及資格審查

　　（一）報名時間與方式

　　1.報名時間

　　公告發(fā)布后開始接收考生報名，報名截止時間為2024年4月10日17:00。

　　2.報名方式

　　考生下載《隨州技師學院2024年度專項公開招聘專業(yè)教師報名表》（附件2，以下簡稱《報名表》）,填寫相關(guān)信息后將《報名表》、身份證掃描件、學籍或?qū)W歷、學位在線證明、畢業(yè)證掃描件、學位證掃描件等壓縮打包發(fā)至隨州技師學院人事處黃老師郵箱（70833762@qq.com）。

　?。ǘ┵Y格審查

　　面試當天考生攜帶《報名表》，身份證原件及復(fù)印件，學籍或?qū)W歷、學位在線證明，畢業(yè)證和學位證原件及復(fù)印件等進行資格審查和現(xiàn)場確認。經(jīng)現(xiàn)場確認的考生，方有資格參加招聘面試。

　　年齡計算方法：如某崗位年齡要求30周歲及以下，即為1993年1月1日及以后出生，以次類推。畢業(yè)時間以畢業(yè)證填寫的時間為準，畢業(yè)證、學位證應(yīng)于2024年7月31日之前取得。

　　四、面試

　　（一）關(guān)于開考比例的界定

　　為實現(xiàn)競爭擇優(yōu)，原則上按崗位計劃人數(shù)和報名人數(shù)不低于1:3的比例開考。因教育教學需要，對報名人數(shù)達不到1:3比例的招聘崗位，可不核減，劃定最低合格分數(shù)線,經(jīng)考核后決定是否聘用。

　　(二)面試時間、地點

　　1.面試時間

　　2024年4月14日上午8:00

　　2.面試地點

　　湖北工業(yè)大學

　　面試時間、地點如有變動，另行通知。

　　(三)面試內(nèi)容

　　主要測試考生的專業(yè)能力、儀表舉止、思想觀念、職業(yè)素質(zhì)以及邏輯思維、語言溝通、計劃組織、人際合作、應(yīng)變反應(yīng)、操作與展示等方面的能力。

　　(四)面試方法

　　面試形式為說課和答辯。面試總分（100分）=說課分（80分）+答辯分（20分）。

　　面試時間要求：備課（25分鐘），說課（10分鐘），答辯（5分鐘）。

　　考生抽簽確定先后順序。先按崗位現(xiàn)場抽簽確定考生的面試順序，再由每個崗位的1號考生抽簽確定各自崗位的面試順序。

　　按抽簽順序依次進行面試準備。先由第一位考生在備課室監(jiān)控攝像頭下，在市人社局、紀檢等相關(guān)人員的監(jiān)督下抽取試題，進入備課程序，備課15分鐘后，第二位考生進入備課室進行備課，同崗位考生面試題目相同。其余以此類推。備課采取手寫方式。考生備課時間滿25分鐘后，即到面試室進行說課、答辯。

　　(五)面試打分

　　每個面試組設(shè)置7名考官，7名考官現(xiàn)場對說課和答辯分別打分，去掉一個最高分和一個最低分后取其余5名考官的平均分（保留兩位小數(shù)）即為考生面試得分。面試分數(shù)現(xiàn)場公布，考生簽字確認。如面試成績相同，則進行加試，最終排名根據(jù)加試成績決定。

　　(六)面試最低合格線

　　本次面試設(shè)置最低合格分數(shù)線80分。對于實際參加面試人數(shù)與崗位計劃數(shù)之比不足1:3的崗位，另劃定最低合格分數(shù)線為85分。低于最低合格分數(shù)線的考生，不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。

　　(七)面試紀律

　　1.考生須攜帶本人身份證參加面試。

　　2.面試期間，對考生實行封閉管理?？忌坏秒S身攜帶手機等通訊工具。若已帶入的，應(yīng)予關(guān)閉，并交工作人員統(tǒng)一保管。

　　3.面試時，考生不得向面試考官報告本人和家庭成員的姓名及本人就讀的系班、籍貫等信息。

　　4.加強候考室管理，考生在候考期間不得詢問面試題。離開候考室，去衛(wèi)生間必須由候考室工作人員陪同。

　　5.在面試過程中有嚴重違紀的，不予錄取。

　　五、體檢、考察

　　1.按招聘崗位計劃數(shù)1∶1的比例和考生面試成績,從高分到低分確定進入體檢、考察人選。

　　2.體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實施。相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準入規(guī)定的，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果以體檢機構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準。需要進行復(fù)檢的，復(fù)檢機構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機構(gòu)中隨機確定，復(fù)檢只能進行一次。

　　3.考察工作由隨州市人社局和學院負責，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，注重對?yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況進行全面考察，并對應(yīng)聘人員的報考資格進行再次復(fù)審。

　　4.考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，經(jīng)學院黨委研究并報隨州市人社局決定是否按照面試成績排名依次遞補體檢或考察人員。

　　六、公示及備案

　　1.根據(jù)考察結(jié)果由學院黨委研究確定擬聘人選，經(jīng)隨州市人社局審定，在隨州市人社局官網(wǎng)公示，公示期不少于7個工作日。公示無異議的，或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，報隨州市人社局審核備案。

　　2.公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用備案，待查清后再決定是否聘用備案。

　　七、聘用

　　1.經(jīng)隨州市人社局審核備案后，學院及時通知新聘人員報到，與其簽訂聘用合同，約定試用期且計入聘期，實行崗位管理，執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。試用期為一年,試用期滿未考取教師資格證者取消聘用資格。聘用后在學院最低服務(wù)期限五年。

　　2.被聘人員自接到通知20日內(nèi)無正當理由沒有報到的，取消聘用資格，經(jīng)學院黨委研究并報隨州市人社局決定是否按照面試成績排名依次遞補人員。

　　八、違紀違規(guī)處理

　　對違反公開招聘紀律規(guī)定的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。紀檢監(jiān)督電話:0722-3590095。

　　九、其他事項

　　本公告確定的時間、地點因特殊情況發(fā)生變化的，另行通知。