<track id="jlap1"></track>
<object id="jlap1"></object>
  • <wbr id="jlap1"></wbr>
    <u id="jlap1"></u>
    <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
    1. <wbr id="jlap1"></wbr>
      <wbr id="jlap1"></wbr>
      <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
      當(dāng)前位置:主頁  >> 各地招考  >> 湖北   
      湖北

      2024年湖北武漢鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才引進(jìn)工作公告

      http://www.ssrtes.com       2024-11-04 15:27      來源:湖北省人力資源和社會(huì)保障廳
      【字體: 】              
        武漢鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年第二批人才引進(jìn)工作公告
       
        為貫徹黨的二十大精神,更好實(shí)施“才聚荊楚”工程,促進(jìn)高校畢業(yè)生留鄂來鄂就業(yè)創(chuàng)業(yè),建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊(duì)伍,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《中共湖北省委、湖北省人民政府關(guān)于深化人才引進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革推進(jìn)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展的若干意見》(鄂發(fā)〔2017〕5號(hào))和《武漢鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次、特殊人才引進(jìn)工作實(shí)施辦法(試行)》(武漢鐵院發(fā)〔2020〕22號(hào))等文件精神,我單位擬面向社會(huì)人才引進(jìn)2名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
       
        一、學(xué)校簡介
       
        武漢鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院是湖北省人民政府主辦,國家教育部備案的公辦全日制高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院,是國家“雙高計(jì)劃”建設(shè)單位、國家示范性高等職業(yè)院校、全國優(yōu)質(zhì)高等職業(yè)院校。
       
        二、招聘原則
       
        堅(jiān)持黨管干部、黨管人才,堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢,堅(jiān)持因崗擇人、人崗相適,堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
       
        三、招聘條件
       
       ?。ㄒ唬┗緱l件
       
        1.具有中華人民共和國國籍;
       
        2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法;
       
        3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
       
        4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
       
        5.具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或技能條件;
       
        6.具備崗位所必需的其他條件。
       
       ?。ǘ┚唧w條件
       
        詳見《武漢鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二批2024年人才引進(jìn)工作人員崗位一覽表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。
       
       ?。ㄈ┯邢铝星闆r之一者,不得應(yīng)聘:
       
        1.現(xiàn)役軍人;
       
        2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
       
        3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;
       
        4.在各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
       
        5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
       
        6. 法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
       
        四、報(bào)名與資格審查
       
        (一)報(bào)名時(shí)間與方式
       
        1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2024年11月30日。
       
        2.報(bào)名方式:將報(bào)名材料發(fā)送至指定郵箱:hr@wru.edu.cn。
       
        3.報(bào)名所需材料:
       
        (1)《武漢鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才引進(jìn)報(bào)名表》(見附件,隨表附近期正面免冠電子照片);
       
        (2)身份證掃描件;
       
        (3)學(xué)歷學(xué)位證書掃描件(應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生推薦表);
       
        (4)主要業(yè)績材料等相關(guān)材料掃描件;
       
        上述材料按順序制作一份電子文檔,文件名為“2024年人才引進(jìn)+崗位名稱+專業(yè)+姓名”,發(fā)送至網(wǎng)上報(bào)名指定郵箱。
       
       ?。ǘ┵Y格審查
       
        1.關(guān)于相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn):如某崗位年齡要求45周歲及以下,即為1978年1月1日及以后出生,其它以此類推。畢業(yè)證、學(xué)位證取得截止時(shí)間為2024年11月30日前。報(bào)名所需其他各類證件資料須于面試日之前取得。各類證件資料取得時(shí)間經(jīng)招聘單位同意,可以適當(dāng)延長。對(duì)到期或超過單位批準(zhǔn)延長期限,未能取得相應(yīng)證件資料的考生,取消應(yīng)聘資格。
       
        2.資格復(fù)審在面試當(dāng)天與面試同步進(jìn)行,資格審查所需材料為(1)身份證;(2)各階段學(xué)歷學(xué)位證書(境外留學(xué)人員需同時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書)、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表及學(xué)位認(rèn)證報(bào)告(應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生推薦表或應(yīng)屆畢業(yè)生證明);(3)根據(jù)應(yīng)聘崗位要求,所需要的主要業(yè)績材料等;
       
        3.崗位表中的高水平論文指SCI、SSCI、EI、A&HCI、CPCI收錄及中文核心及以上刊物發(fā)表的論文;高水平著作(教材)指省級(jí)以上出版社公開出版發(fā)行的著作(教材);省級(jí)以上課題指省人文社會(huì)科學(xué)基金、省自然科學(xué)基金、省政府及教育廳、國家行業(yè)(教學(xué))指導(dǎo)委員會(huì)、國家級(jí)協(xié)會(huì)等相應(yīng)級(jí)別的單位(部門)下達(dá)的科研項(xiàng)目;
       
        4.資格審查貫穿招聘全過程,應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡信息填寫不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考核資格或聘用資格。
       
        五、面試考核
       
        學(xué)校成立面試考核組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合考核,采取試講、面談、業(yè)務(wù)考察等方式進(jìn)行,重點(diǎn)了解應(yīng)聘人員專業(yè)理論素養(yǎng)、教科研能力、職業(yè)規(guī)劃等,并形成考核意見。
       
        六、體檢、心理測試及考察
       
        (一)根據(jù)考核結(jié)果,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例,確定進(jìn)入體檢、考察人選。
       
       ?。ǘ┬睦頊y試由學(xué)校統(tǒng)一組織,體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。體檢結(jié)果以體檢機(jī)構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。需要進(jìn)行復(fù)檢的,復(fù)檢機(jī)構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機(jī)構(gòu)中隨機(jī)確定,復(fù)檢只能進(jìn)行一次。
       
       ?。ㄈ┛疾旃ぷ饔蓪W(xué)校相關(guān)單位(部門)負(fù)責(zé),堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?,注重?duì)應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察,并對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行再次復(fù)審。
       
       ?。ㄋ模┛忌栽阜艞?、體檢或考察不合格的,取消擬聘用人員資格。
       
        七、公示及備案
       
       ?。ㄒ唬w檢、考察合格的,確定為擬聘用人選,在武漢鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://rsc.wru.edu.cn/)面向社會(huì)公示,公示期7個(gè)工作日。
       
       ?。ǘ┕酒陂g如收到問題反映,由武漢鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委監(jiān)察專員辦公室綜合室調(diào)查核實(shí)。
       
       ?。ㄈ┕緹o異議的,或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的,向省人社廳申請(qǐng)聘用備案。
       
       ?。ㄋ模┕局蟹从秤杏绊懫赣脝栴}并查證屬實(shí)的,不予辦理聘用備案。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩申請(qǐng)備案,待查清后再?zèng)Q定是否申請(qǐng)備案。
       
        八、聘用
       
       ?。ㄒ唬┙?jīng)省人社廳審核備案后,通知新聘人員報(bào)到,簽訂聘用合同,約定試用期且計(jì)入聘期,實(shí)行崗位管理,執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
       
        (二)被聘人員自接到通知20日內(nèi)無正當(dāng)理由沒有報(bào)到的,取消聘用資格。
       
        九、違紀(jì)違規(guī)處理
       
        對(duì)違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
       
        十、信息發(fā)布及政策咨詢
       
        ?湖北省人力資源和社會(huì)保障廳(http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/)網(wǎng)站和武漢鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://rsc.wru.edu.cn/)為本次專項(xiàng)公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站,武漢鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://rsc.wru.edu.cn/)為本次專項(xiàng)公開招聘工作情況、相關(guān)通知、錄取情況、結(jié)果公示等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站,請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。
       
        政策咨詢電話:027-51168507 027-51168629(武漢鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處)
       
        監(jiān)督舉報(bào)電話:027-51168650(武漢鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委監(jiān)察專員辦公室綜合室)
       
       
       
        ?武漢鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院
       
        2024年11月3日


      免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)
      2人團(tuán)價(jià)680元,速搶名額
      4.8w播放 真題梳理,考點(diǎn)全面
      性刺激的欧美三级中文字幕_日韩无码视频免费观看_亚洲高清无码免费在线_国产精品日韩专区在线播放
      <track id="jlap1"></track>
      <object id="jlap1"></object>
    1. <wbr id="jlap1"></wbr>
      <u id="jlap1"></u>
      <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
      1. <wbr id="jlap1"></wbr>
        <wbr id="jlap1"></wbr>
        <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>