2019年湖南省教育科學研究院選調4人公告

http://www.ssrtes.com 2019-09-19 10:30 來源：湖南省教育廳

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　　湖南省教育科學研究院公開選調公告

　　湖南省教育科學研究院(以下簡稱省教科院)是湖南省教育廳直屬副廳級公益一類事業單位。根據《關于進一步規范機關事業單位人員流動調配工作的意見》(湘組發〔2015〕26號)的有關規定和實際工作需要，經研究，決定面向社會公開選調4名工作人員?，F將有關事項公告如下:

　　一、組織領導

　　選調工作在省人力資源和社會保障廳和省教育廳的指導監督下，由省教科院負責實施。省教科院成立公開選調工作領導小組，領導小組辦公室設院辦公室組織人事科，具體負責選調有關事宜。省教科院紀委全程監督。

　　二、選調原則

　　(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準；

　　(二)堅持公開、平等、競爭、擇優原則；

　　(三)堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合；

　　(四)堅持考試與考察相結合原則。

　　三、選調崗位計劃

　　此次選調4名事業單位工作人員，均為專業技術崗位(詳見附件1)。

　　四、選調范圍及條件

　　(一)選調范圍。各級機關事業單位中具備公務員(參公)身份或事業單位人員身份，且在編在崗的工作人員。生產經營類事業單位人員及事業單位工勤崗人員除外。

　　(二)選調條件。報名人員應當具備以下資格條件:

　　1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義；

　　2.具有中華人民共和國國籍；

　　3.遵守中華人民共和國憲法和法律；

　　4.具有良好的品行和職業道德；；

　　5.年齡40周歲以下，即1979年8月31日以后出生，學歷為博士研究生的，年齡可放寬至45歲周歲，即1974年8月31日以后出生；

　　6.符合選調崗位所規定的專業、技能和身體等條件(詳見附件1)，崗位所要求的專業以教育部學科專業目錄為準；

　　7.5年以上機關事業單位工作經歷，相關經歷計算截至2019年8月31日；

　　8.所要求的學歷學位證書(國外、境外學歷學位認證書)須在2019年8月31日前取得；

　　9.法律法規及政策規定的其他條件。

　　有下列情形之一的，不得參加公開選調:

　　1.在試用期內或未滿最低服務年限的；

　　2.違規進入機關事業單位、違規取得相應身份尚未作出處理的；

　　3.近三年年度考核未達稱職(合格)以上等次的；

　　4.受處分期間或未滿影響期限，或涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的；

　　5.存在違規破格提拔、突擊提拔等違反干部選拔任用政策規定尚未作出處理的；

　　6.法律法規規定的其他情形。

　　五、選調程序

　　(一)發布公告

　　在省人力資源社會保障廳門戶網站(http://rst.hunan.gov.cn/)、省教育廳門戶網站(http://jyt.hunan.gov.cn/)及省教科院門戶網站(http://jyt.hunan.gov.cn/sjyt/jky/)同時發布選調公告。

　　(二)報名

　　1.報名時間和方式：報名采取現場的方式，時間從2019年9月25日至9月27日(上午8點至12點，下午15點至18點)。每人限報一個崗位，多報則取消選調資格。

　　2.報名地點:湖南省教育科學研究院605室(長沙市開福區教育街11號，省教育廳西院)

　　3.報名應提交資料:

　　報考人員需經所在單位批準同意，在《湖南省教育科學研究院公開選調工作人員報名登記表》中簽署推薦意見并加蓋單位黨委(黨組)或行政公章后方可報考。

　　報考者需提交以下材料:①按要求填寫的《湖南省教育科學研究院公開選調工作人員報名表》一式一份；②本人身份證、學歷證書和學位證書原件及復印件；③公務員需提供公務員登記表或參公登記表、公務員錄用審批表復印件，事業單位人員需提供事業單位人員聘用登記表或其他能證明合法取得身份的材料復印件；④近3年年度考核登記表復印件；⑤工作經歷證明材料；⑥近期同底免冠1寸彩色照片3張(同時提交電子版)。所有復印件均須加蓋單位人事部門公章。

　　其中，所要求的學歷、學位證書須提供學信網系統驗證報告，國外境外學歷學位須提供教育部留學服務中心學歷學位認證書。

　　(三)資格審查

　　根據崗位選調條件由選調單位對報名人員進行資格審查，并在省教科院網站公布資格審查合格人員名單及準考證領取時間和地點(考試時間和地點見準考證)。應試人員須如實填寫提交的有關信息和材料，凡因本人填寫信息錯誤而導致的一切后果自行負責。資格審查貫穿選調工作全程，任何環節發現報考人員不符合選調條件或提供材料弄虛作假的，一經查實，取消考試或選調資格。

　　(四)考試

　　采取筆試、面試相結合方式(按百分制折算成綜合成績，其中筆試占綜合成績的60%，面試占綜合成績的40%)。

　　開考比例:通過資格審查報名人數與對應崗位選調計劃數比例不低于3:1。對情況特殊確實難以形成競爭的崗位，經報請省教育廳和省人社廳同意后，根據實際情況可適當降低開考比例。

　　筆試:通過資格審查的人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式，主要測試應試者履行職位職責所必備的專業知識、綜合素質和文字寫作能力。本次考試不指定參考書目。

　　面試:根據筆試成績排名，按1:3比例確定面試人員。面試為結構化面試，主要測評考核對象的語言表達、應變能力、思維能力和綜合分析能力等。

　　設置綜合成績合格分數線60分，如應試同一崗位所有人員都達不到合格分數線，取消該崗位選調計劃。

　　應試人員參加筆試、面試須攜帶身份證原件和準考證，各環節的考試成績在省教科院門戶網站(http://jyt.hunan.gov.cn/sjyt/jky/)公布。

　　(五)體檢與考察

　　根據應試同一崗位考試綜合成績(綜合成績相同的，按筆試成績高低排名確定)，按崗位選調計劃數1∶1的比例等額確定體檢人選。體檢標準和有關要求參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行，體檢合格者確定為考察對象。

　　考察主要通過實地調查、審查干部檔案等方式，對考察人選的資格條件(含三齡兩歷一身份等)進行核實，了解其德、能、勤、績、廉表現，重點考察資格條件、政治素質、工作實績、群眾公認情況等。有體檢或考察不合格，按應試同一崗位綜合成績排名依次等額遞補1次。

　　(六)公示與調動

　　根據考試、體檢、考察等情況，由省教科院研究確定擬選調的人選，并在省教科院門戶網站和調出單位公示5個工作日。