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      湖南

      湖南東安縣人民法院選調工作人員的公告

      http://www.ssrtes.com       2020-04-15 10:58      來源:東安縣人民法院
      【字體: 】              

        東安縣人民法院公開選調工作人員的公告


        為進一步優化東安縣人民法院干部隊伍結構,拓寬選人用人渠道,根據《公務員公開遴選辦法(試行)》(中組發〔2013〕3號)、《湖南省公務員公開遴選實施辦法》(湘人社發〔2016〕14號)等文件規定,經院黨組研究決定并報請永州市中級人民法院和湖南省高級人民法院批準同意,面向全國公開選調公務員3名?,F將有關事項公告如下:


        一、選調職位、人數


        本次計劃選調法官助理1名,執行人員1名,綜合文秘1名。


        二、選調范圍


        在全國黨政部門工作,已進行公務員登記、在崗在編副科級或者四級法官助理、四級檢察官助理、四級書記員以下職務(不含副科級、四級法官助理、四級檢察官助理、四級書記員),歷年公務員年度考核均為稱職以上等次。


        三、選調對象與條件


       ?。ㄒ唬┻x調對象必須具備以下條件:


        1、具有良好的職業道德和較高的業務水平,身體健康;


        2、具有公務員身份,并經公務員登記,具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員工作經歷(含試用期),歷年公務員考核均稱職及以上等次(不含試用期考核等次);


        3、35歲以下(1984年12月31日以后出生);


        4、報考法官助理職位人員,具有國家承認的大學全日制本科及以上學歷,法學類專業,須具有法律職業資格證書A證;


        5、報考執行職位人員,具有國家承認的大學全日制本科及以上學歷,法學類專業。


        6、報考綜合文秘職位人員,具有國家承認的大學全日制本科及以上學歷,專業不限,從事綜合文秘工作兩年以上。


       ?。ǘ┯邢铝星樾沃徽?,不得報名參加選調:


        1、涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;


        2、受處分期間或者未滿影響期限的;


        3、人事檔案中“三齡兩歷一身份”有問題,又未經組織認定的;


        4、按照國家有關規定,在任職試用期內及到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的;


        5、尚在新錄用公務員試用期內,新提拔的在現職崗位任期未滿1年的;


        6、選用后即構成回避關系的;


        7、法律、法規及有關政策規定的其他情形。


        四、選調方式


        采取筆試、面試和考察相結合的方式進行。選調計劃數與實際報考人數的比例不得小于1:3。報名結束后,達不到開考比例的,核減選調計劃,直至達到開考比例;核減選調計劃仍不能達到開考比例的,取消選調計劃。


        五、選調程序


        (一)發布選調公告


        在東安縣人民法院網站及公眾號等網絡媒體發布選調公告。


       ?。ǘ﹫竺百Y格審查


        1、報名方式:現場報名。


        2、時間地點:2020年4月14日至5月8日,永州市東安縣人民法院政治部515室,報名聯系及咨詢電話:0746—4225236(院辦公室)、15111693211(鄧女士)、15111692558(周先生)。


        3、報名審查資料:


       ?。?)《東安縣人民法院選調工作人員報名表》(見附件,一式兩份,正反兩面打印,須貼照片);


       ?。?)身份證原件和復印件,畢業證、學位證原件及復印件;


       ?。?)加蓋有黨委組織部公章的公務員登記表復印件1份;


       ?。?)如有能體現自己專業能力的資格證書或文稿作品等可作為參考資料提供。


       ?。?)報考人員提供虛假報考材料的,一經查實,立即取消報考資格。如隱瞞或不如實報告不得參加選調條件而參加考試的,查實后取消考試資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》的有關規定給予相應處理,嚴格追責。


        (三)考試


        考試采取筆試、面試相結合的方式進行,總分100分,其中筆試成績占50%,面試成績50%。


        1、筆試


        筆試采取閉卷方式進行,側重測試文字綜合能力,筆試總分為100分。筆試時間、地點另行通知。


        2、面試


       ?。?)面試人選的確定。根據筆試成績由高分到低分的順序,按照選調計劃數1:2的比例確定面試人員。面試入圍名單將在東安縣人民法院網站及公眾號公布。


        (2)面試時間和地點另行通知。


       ?。?)面試方式和內容:采取結構化面試的方式。面試成績當場公布,全程由紀檢(監察)部門監督。


        3、成績合成與排名


        面試結束后,按筆試成績50%、面試成績50%合成綜合成績,合成成績按四舍五入保留到小數點后兩位數字,確定排名。


        (四)體檢


        根據綜合成績排名,按照1:1比例確定體檢對象,若綜合成績相同,筆試成績高者入圍。體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》進行,由體檢醫院作出是否合格的結論。體檢合格人員才能作為考察任用對象。體檢不合格可申請復檢一次,復檢仍不合格者,按綜合成績遞補對象進行體檢,最多遞補一次。


        (五)考察


        考察由東安縣人民法院組織實施。如有自愿放棄或考察不合格等情況出現錄用計劃缺額時,不再進行遞補。


        (六)研究決定


        綜合考察對象的考試和考察情況,由東安縣人民法院黨組集體研究確定擬任用人選。


        (七)公示、辦理調動手續


        擬選調人員公示期為7天。公示期滿無異議的,按有關規定和程序辦理調動手續。


        六、紀律與監督


       ?。ㄒ唬﹨⒓庸_選調相關工作人員必須嚴格遵守公開選調公務員相關規定、組織人事工作紀律及公告要求,主動接受監督部門和社會公眾監督,確保選調工作依法依紀、公開透明、公平公正、規范有序實施。


        (二)報考人員應嚴格遵守考試紀律并確保報名信息、提供材料的真實性和準確性。因報名信息填報、提供材料有誤影響選調結果的,由報考人員自行承擔。凡弄虛作假和違紀的,一經查實,嚴肅處理,取消選調資格,并記入本人檔案。


       ?。ㄈ┛h紀委監委駐東安縣人民法院紀檢監察組對公開選調工作進行全程監督,及時受理選調工作中反映的問題,對調查屬實的按有關規定嚴肅處理。


        本公告未盡事宜,由永州市東安縣人民法院黨組負責解釋。


        附件:


        1、東安縣人民法院公開選調工作人員職位表


        2、東安縣人民法院公開選調工作人員報名表


        永州市東安縣人民法院


        2020年4月13日



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