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      湖南

      2023年湖南株洲市二中楓溪學(xué)校(初中小學(xué)部)招聘38名教師公告

      http://www.ssrtes.com       2023-04-14 10:17      來源:株洲市人力資源和社會(huì)保障局
      【字體: 】              

      株洲市二中楓溪學(xué)校(初中小學(xué)部)2023年公開招聘優(yōu)秀教師公告

       

      根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))、《湖南省教育廳 湖南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好民辦義務(wù)教育學(xué)校轉(zhuǎn)為公辦學(xué)校后教職工配備工作的通知》(湘教明電〔2022〕2號(hào))等文件精神,結(jié)合株洲市二中楓溪學(xué)校(初中小學(xué)部)編制、崗位空缺情況和工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀教師38名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
      一、組織領(lǐng)導(dǎo)
      在株洲市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)監(jiān)督下,成立株洲市蘆淞區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)株洲市蘆淞區(qū)教育局,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。蘆淞區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。
      二、招聘原則
      (一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);
      (二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
      (三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)素養(yǎng)相結(jié)合。
      三、招聘條件
      (一)具有中華人民共和國國籍;
      (二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
      (三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
      (四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
      (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
      (六)崗位所需要的其他條件(詳見附件1)。
      有下列情形之一的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘:
      1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
      2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
      3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
      4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
      5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
      四、招聘崗位、計(jì)劃及要求
      此次招聘崗位2個(gè),招聘計(jì)劃38名,均為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件1)。
      五、招聘程序
      (一)信息發(fā)布
      招聘公告通過株洲市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、蘆淞區(qū)人民政府門戶網(wǎng)發(fā)布。其他有關(guān)招聘信息只在蘆淞區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(www.lusong.gov.cn)“通知公告”欄目發(fā)布,不再另行通知,請考生關(guān)注并及時(shí)查閱。
      (二)報(bào)名
      1.報(bào)名方式:實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。
      2.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):2023年4月23日至4月25日(上午9:00-11:30,下午14:00-17:00),株洲市蘆淞區(qū)楓溪大道668號(hào)蘆淞區(qū)人民政府2號(hào)樓12-22會(huì)議室。
      3.報(bào)名需提供資料:
      (1)《株洲市二中楓溪學(xué)校(初中小學(xué)部)2023年公開招聘優(yōu)秀教師報(bào)名登記表》紙質(zhì)表(見附件2,須貼好本人近期1寸免冠彩色照片);
      (2)本人身份證原件及復(fù)印件;
      (3)畢業(yè)證原件及復(fù)印件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(在海外取得的學(xué)歷學(xué)位,須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證信息);
      (4)教師資格證原件及復(fù)印件;
      (5)普通話水平等級(jí)證原件和復(fù)印件;
      (6)現(xiàn)任教學(xué)校及其所在地教育行政部門出具的工作經(jīng)歷及同意報(bào)考證明(證明樣本見附件3),證明須由經(jīng)辦人簽字并加蓋教育行政部門單位公章(非內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)公章),全日制民辦中小學(xué)非在編教師由經(jīng)辦人簽字并加蓋學(xué)校公章;
      (7)勞動(dòng)合同原件和復(fù)印件(非在編人員提供);
      (8)符合報(bào)名條件的文件、證書(聘書)原件和復(fù)印件;
      (9)近期同底1寸免冠彩色照片1張,背面注明姓名及報(bào)考崗位。
      4.資格審查
      根據(jù)招聘崗位要求對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。
      5.考試
      (1)開考比例:招聘計(jì)劃與崗位報(bào)名人數(shù)的比例原則上不低于1: 3。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位, 經(jīng)報(bào)請區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后,可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。
      (2)考試時(shí)間及地點(diǎn):另行通知,具體在蘆淞區(qū)人民政府門戶網(wǎng)“通知公告”欄目發(fā)布。
      (3)考試方式:考試分答辯和上微型課兩個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行。答辯主要考察應(yīng)聘者的綜合分析與臨場應(yīng)變、儀表儀態(tài)、語言表達(dá)能力等。答辯時(shí)間3分鐘。上微型課主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力等。微型課備課時(shí)間20分鐘,上課時(shí)間8分鐘。
      答辯和微型課成績均采用百分制,所有成績四舍五入保留兩位小數(shù)。答辯成績低于80分則淘汰,不進(jìn)入上微型課環(huán)節(jié)。微型課成績低于80分則淘汰,不列為體檢對象。
      總成績=答辯成績×20%+微型課成績×80%??偝煽兿嗤?,以微型課成績高的排前??偝煽兒臀⑿驼n成績均相同的,按總成績小數(shù)點(diǎn)后第三位小數(shù)大小排名。
      六、體檢與考察
      體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行,體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和程序參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,增加吸毒項(xiàng)目檢測(涉毒毛發(fā)檢測)。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位總成績排名從高到低依次等額遞補(bǔ)兩次。
      七、公示與聘用
      根據(jù)考試成績、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在蘆淞區(qū)人民政府門戶網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿后無異議的,按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。簽訂聘用合同,約定試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員在本區(qū)至少服務(wù)五年。
      八、特別提示
      (一)應(yīng)聘人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注蘆淞區(qū)人民政府門戶網(wǎng)的公告、公示與通知等信息。若因本人不及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息,造成的后果,責(zé)任自負(fù)。應(yīng)聘人員要保持報(bào)名時(shí)提供的電話通訊暢通,如因應(yīng)聘人員單方面因素,不能取得聯(lián)系的,招聘方概不負(fù)責(zé)。
      (二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
      (三)應(yīng)聘人員須嚴(yán)格遵守公開招聘紀(jì)律,對違紀(jì)違規(guī)行為,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。
      (四)應(yīng)聘人員需誠信參與考試聘用的各個(gè)環(huán)節(jié),不弄虛作假,不違紀(jì)違規(guī),不隨意放棄。
      (五)株洲市二中楓溪學(xué)校(初中小學(xué)部)系蘆淞區(qū)公辦中小學(xué)。
      九、咨詢與監(jiān)督
      招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。嚴(yán)肅公開招聘紀(jì)律,對違反公開招聘紀(jì)律的情形,按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
      咨詢電話:株洲市蘆淞區(qū)教育局0731-28580676
      監(jiān)督電話:株洲市蘆淞區(qū)人社局0731-28580617
      株洲市蘆淞區(qū)紀(jì)委監(jiān)察委0731-28580021
      本次招聘政策由株洲市蘆淞區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

      附件1:株洲市二中楓溪學(xué)校(初中小學(xué)部)2023年公開招聘優(yōu)秀教師崗位、計(jì)劃及要求一覽表

      附件2:株洲市二中楓溪學(xué)校(初中小學(xué)部)2023年公開招聘優(yōu)秀教師報(bào)名登記表

      附件3:任教經(jīng)歷證明參照樣本

      株洲市蘆淞區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
      2023年4月14日



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