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      湖南

      2023年湖南婁底市市直事業(yè)單位集中招聘29人公告

      http://www.ssrtes.com       2023-06-12 15:07      來源:婁底市人力資源和社會(huì)保障局
      【字體: 】              

      婁底市市直事業(yè)單位2023年集中公開招聘(選調(diào))工作人員公告

       

      為進(jìn)一步加強(qiáng)我市事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令652號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))、湖南省人社廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開招聘考試工作的通知》(湘人社函〔2021〕37號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)調(diào)配工作的意見》(湘組發(fā)〔2015〕26號(hào))等文件規(guī)定,經(jīng)研究,我市部分市直事業(yè)單位決定面向社會(huì)集中公開招聘(選調(diào))一批工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、崗位計(jì)劃及條件

      公開招聘(選調(diào))事業(yè)編制工作人員29名。各招聘(選調(diào))崗位計(jì)劃及資格條件等詳見《婁底市市直事業(yè)單位2023年集中公開招聘(選調(diào))工作人員崗位表》(附件1)。

      二、報(bào)考條件

      (一)公開招聘條件

      公開招聘人員必須具備下列基本條件:

      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

      2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

      3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

      4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

      5.具有報(bào)考崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能條件;

      6.符合招聘崗位所要求的具體報(bào)考條件。

      有下列情形之一的,不得報(bào)名:

      1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

      2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

      3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

      4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期未滿的人員;

      5.在讀的普通高校全日制非2023屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2023屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考,其他情形依此類推);

      6.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

      (二)公開選調(diào)條件

      選調(diào)范圍:各級(jí)機(jī)關(guān)、參公或公益類事業(yè)單位中具有公務(wù)員(參公)身份或事業(yè)單位人員身份的正式在編在崗人員,工勤人員除外。

      公開選調(diào)人員必須具備下列基本條件:

      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

      2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

      3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

      4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

      5.近三年年度考核均為稱職(合格)及以上等次(參加工作年限不足的,提供參加工作以來的年度考核情況),試用期內(nèi)不定等次視為稱職(合格);

      6.所在單位同意報(bào)考;

      7.符合選調(diào)崗位所要求的其他資格條件;

      8.法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他條件。

      有下列情形之一的,不得報(bào)名:

      1.在試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

      2.在擬調(diào)出單位工作未滿一年,新提拔領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿一年的;

      3.違規(guī)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位、違規(guī)取得相應(yīng)身份尚未作出處理的;

      4.受處分期間或未滿影響期限,或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;

      5.存在違規(guī)破格提拔、突擊提拔等違反干部選拔任用政策規(guī)定尚未作出處理的;

      6.報(bào)考人員不得報(bào)考調(diào)動(dòng)后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的崗位;

      7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      (三)有關(guān)公開招聘、公開選調(diào)報(bào)名條件的幾點(diǎn)說明

      1.年齡在35周歲以下是指1987年7月1日以后出生,40周歲以下是指1982年7月1日以后出生,其他年齡要求依此類推。具體崗位的年齡要求,以招聘(選調(diào))崗位表為準(zhǔn);

      2.報(bào)考人員應(yīng)取得畢業(yè)證書且為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位),結(jié)業(yè)證書、肄業(yè)證書等不符合要求。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位),以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

      3.報(bào)考人員的專業(yè)為最低學(xué)歷要求(或以上學(xué)歷)畢業(yè)證書上的專業(yè)。

      4.公開招聘崗位要求有工作經(jīng)歷的,報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷并出具相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。工作經(jīng)歷是指:具有在各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、各類企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織、其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作以及自主創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷;離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參加項(xiàng)目研究的經(jīng)歷;軍隊(duì)工作經(jīng)歷。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截至到2023年7月1日,年限按足年足月計(jì)算。

      5.崗位要求的其他資格條件(如職稱、資格證等)截止2023年7月1日。

      6.崗位表備注為高校畢業(yè)生崗位的僅限2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含2021、2022年畢業(yè)尚在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生)報(bào)考。

      三、招聘(選調(diào))程序

      (一)發(fā)布公告

      在婁底市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布公告,公告時(shí)間自發(fā)布之日起不少于7個(gè)工作日。

      (二)網(wǎng)上報(bào)名

      1.報(bào)名時(shí)間

      考生于2023年6月21日9:00至6月25日17:00登錄婁底市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.hnloudi.gov.cn/)“人事考試(報(bào)名入口)”進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

      2.報(bào)名注意事項(xiàng)

      (1)報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、全面。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的,取消本次報(bào)考資格。惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格的,取消本次報(bào)考資格,五年內(nèi)限制報(bào)考。

      (2)考生只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。按要求在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中填寫個(gè)人基本信息和上傳所需資料。上傳照片必須清晰,jpg或jpeg格式,文件小于30KB,參考像素295*413。報(bào)名與考試時(shí)使用的有效居民身份證(不含電子身份證)必須一致。

      (3)報(bào)考人員確認(rèn)報(bào)考崗位后,不得再改報(bào)其他崗位。

      (4)對(duì)資格條件把握不準(zhǔn)的,報(bào)考人員應(yīng)詳細(xì)咨詢招聘單位,了解自己是否符合報(bào)考條件后,再自行確定報(bào)考崗位,在認(rèn)真核對(duì)每項(xiàng)崗位條件要求后進(jìn)行確認(rèn),并對(duì)自己的選報(bào)負(fù)責(zé)。

      (5)報(bào)考人員應(yīng)在婁底市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及時(shí)下載打印《婁底市市直事業(yè)單位2023年集中公開招聘(選調(diào))工作人員報(bào)名登記表》。報(bào)名登記表由報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)生成,無(wú)法修改,請(qǐng)報(bào)考人員準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息。

      3.打印準(zhǔn)考證

      準(zhǔn)考證打印時(shí)間為2023年6月29日上午9:00至7月1日下午17:00,請(qǐng)考生登錄婁底市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.hnloudi.gov.cn/)“人事考試(報(bào)名入口)自行下載打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是參加本次公開招聘的重要證件,請(qǐng)妥善保管。

      4.筆試最低開考比例

      筆試最低開考比例為3:1。對(duì)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的崗位,則相應(yīng)取消招聘(選調(diào))崗位計(jì)劃。實(shí)際參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的,設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線60分(含60分),低于合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

      (三)考試

      本次公開招聘(選調(diào))考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行。

      綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

      筆試成績(jī)、面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,綜合成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)字。

      綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)進(jìn)行排名。

      1.筆試

      (1)筆試內(nèi)容

      公共基礎(chǔ)知識(shí)和公文寫作;筆試采取閉卷考試的形式,滿分為100分。考試時(shí)量120分鐘。

      (2)筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)及要求參加考試。

      2.資格審查

      (1)資格審查由招聘單位或主管部門負(fù)責(zé),資格審查時(shí)間另行公告。

      (2)資格審查對(duì)象。按照招聘(選調(diào))崗位計(jì)劃1:2的比例,在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分確定資格審查對(duì)象。

      (3)資格審查內(nèi)容。報(bào)考人員需提供本人身份證、準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表、畢業(yè)證、學(xué)位證等崗位要求的資格證書。已在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的正式在編人員,需提供單位同意報(bào)考并加蓋行政公章的證明;2021、2022年尚在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的,須持未落實(shí)工作單位的有效證明(如檔案寄存證明等)。

      (4)未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員,視為放棄資格審查。提交材料信息不實(shí)的,或不符合招考崗位條件的,資格審查不合格。

      (5)資格審查對(duì)象遞補(bǔ)。因報(bào)考人員放棄資格審查或資格審查不合格而造成招聘(選調(diào))崗位擬面試人數(shù)達(dá)不到招聘(選調(diào))計(jì)劃1:2比例的,在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)最后一名筆試成績(jī)同分的,同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

      資格審查貫穿招聘(選調(diào))工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。

      3.面試

      (1)面試具體時(shí)間及相關(guān)規(guī)定另行公告。

      (2)面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,面試成績(jī)滿分為100分。

      (3)面試對(duì)象為資格審查合格人員。

      招聘(選調(diào))崗位實(shí)際參加面試人數(shù)沒有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的,報(bào)考人員面試成績(jī)必須不低于當(dāng)場(chǎng)(同一場(chǎng)次、同一個(gè)面試考官組、同一套面試題本)形成有效競(jìng)爭(zhēng)職位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)。

      4.體檢

      體檢按照招聘(選調(diào))崗位計(jì)劃1:1的比例,在參加面試人員中按綜合成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢對(duì)象,體檢醫(yī)院根據(jù)有關(guān)規(guī)定選定,體檢按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復(fù)檢時(shí)間不超過當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí),可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次,復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

      根據(jù)國(guó)家關(guān)于遏制公職人員涉毒吸毒工作要求,將吸毒檢測(cè)納入公開招聘(選調(diào))人員體檢范圍。

      不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的,視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的,按有關(guān)規(guī)定處理。

      5.考察

      體檢合格人員進(jìn)入考察程序??疾煊筛髡衅竼挝换蛑鞴懿块T組織。重點(diǎn)考察考生思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘(調(diào)入)資格條件等方面的情況。考察中還要對(duì)考生的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)核,有不符合報(bào)名條件及其它不宜聘用(調(diào)入)情形的,經(jīng)查證屬實(shí),取消聘用(調(diào)入)資格。組織考察時(shí),根據(jù)考察對(duì)象的具體情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞? 并形成具體的書面考察結(jié)論。

      6.公示

      經(jīng)審查合格的擬聘用(調(diào)入)人員名單在婁底市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、招聘(選調(diào))崗位、擬聘用(調(diào)入)人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào),同時(shí)公布監(jiān)督電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為5個(gè)工作日。

      7.辦理聘用(調(diào)入)手續(xù)

      擬聘(調(diào)入)人員公示期滿且無(wú)異議的,由招聘單位按規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)。新進(jìn)人員試用期一年(已有工作經(jīng)歷人員試用期3-6個(gè)月,已有機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作經(jīng)歷人員可以不約定試用期)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的取消聘用。

      面試后,因體檢、考察、公示等不合格或自動(dòng)放棄等情況造成的崗位空缺,該崗位按入圍面試人員綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)一次。

      四、其他事項(xiàng)

      (一)崗位所要求的專業(yè)參照《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3),其中婁底市人工影響天氣辦公室招聘崗位所要求的專業(yè)參照《氣象部門人員招錄專業(yè)目錄》(附件4)。

      (二)本次招聘(選調(diào))如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)的,嚴(yán)格依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。

      (三)招聘(選調(diào))過程中,各環(huán)節(jié)入圍人員名單和有關(guān)考務(wù)事項(xiàng)、相關(guān)手續(xù)辦理等通知均在婁底市人社局網(wǎng)站上公布,請(qǐng)各位考生密切關(guān)注網(wǎng)站上發(fā)布的相關(guān)信息,如從其他渠道獲取錯(cuò)誤信息或因考生自身原因未能及時(shí)獲取招考信息而影響招聘(選調(diào))考試的,責(zé)任自負(fù)。本次招聘(選調(diào))不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

      公開招聘政策咨詢電話:0738-8236332

      公開選調(diào)政策咨詢電話:0738-8216065

      報(bào)名考務(wù)咨詢電話:0738-8312396

      政策咨詢時(shí)間:2023年6月13日至7月1日,工作日上午8:30-12:00,下午15:00-17:30;考務(wù)咨詢和報(bào)考系統(tǒng)技術(shù)咨詢時(shí)間:2023年6月21日至7月1日,工作日上午8:30-12:00,下午15:00-17:30。

      附件:1.婁底市市直事業(yè)單位2023年集中公開招聘(選調(diào))工作人員崗位表

      2.誠(chéng)信考試承諾書

      3.《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

      4.《氣象部門人員招錄專業(yè)目錄

      婁底市人力資源和社會(huì)保障局

      2023年6月12日



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