常德市第二人民醫院2024年公開招聘高層次人才公告
因工作需要，常德市第二人民醫院擬面向社會公開招聘高層次人才16名，公告如下。
一、招聘崗位及數量
招聘高層次人才共16名。具體崗位及數量見附件1。
二、招聘原則
按照“任人唯賢、德才兼備”的用人標準，堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優”的原則，采取考試和考察相結合的方式進行。
三、招聘條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律；
?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸泻吐殬I道德；
?。ㄋ模┚邆鋶徫凰璧膶I或技能條件；
?。ㄎ澹┻m應崗位要求的身體條件；
?。徫凰枰钠渌麠l件。
四、限制條件
應聘人員有下列情形之一的，不得報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；
4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；
5.各類招聘錄用后有服務期要求且服務期未滿的人員；
6.法律法規及政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
五、招聘程序和辦法
?。ㄒ唬┲贫ㄕ衅阜桨笀笫行l健委、市人社局審核備案。
?。ǘ┌l布信息。向社會公開發布，時間為即日起至4月7日。
?。ㄈ﹫竺?。采取網上報名和現場報名相結合的方式進行。每個應聘者只能報考一個崗位。應聘者須攜帶填好的《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》（下載附件2，一式2份），本人有效身份證，本科和研究生學歷學位證（2024屆研究生提供《畢業生就業推薦表》），教育部學歷證書電子注冊備案表（2024屆畢業生提供教育部學籍在線驗證報告），以及執業醫師資格證、護士執業資格證、職稱證書等報考崗位所要求的相關證件原件和復印件各一份。報名地點為醫院本部、中南大學湘雅醫學院、南華大學等。
即日起可網上報名，簡歷傳至cdryrlzyb@163.com，網上報名人員必須參與現場報名，否則報名無效。
現場集中報名時間及地點：4月7日8:30-12:00，14：30-17：00，常德市第二人民醫院至臻樓一樓報告廳。
?。ㄋ模┵Y格審查。由醫院和市衛健委共同對應聘者進行現場資格審查，資格審查貫穿整個招聘過程，如發現有弄虛作假或不符合報名條件者，隨時取消資格。
時間及地點：4月7日8:30-12:00，14：30-17：00，常德市第二人民醫院至臻樓一樓報告廳。所有報名人員均需攜帶原件和復印件參加資格審查，未參加資格審查者不能進入下一環節。
?。ㄎ澹┐_定開考比例。本次招聘原則上按1：3設置開考比例（博士研究生或高級職稱崗位原則上不設置開考比例），特殊崗位報名人數不足的，經市人社局批準，可以適降低開考比例或當相應核減、取消招聘崗位計劃。
?。┛荚嚒？荚嚥扇」P試或實際操作能力測試+面試方式進行。
1.筆試或實際操作能力。總分為100分，內容均為崗位專業知識或專業技能。
時間及地點：4月11日08：30，至臻樓三樓實訓室。
2.面試。按筆試或實際操作能力測試成績排序進入面試。面試主要測評應聘人員的形象氣質、語言表達、應變能力和思維能力等，總分為100分。
時間及地點：4月12日08：30，至臻樓三樓第五實訓室，遲到者視為棄權。
3.成績合成。
綜合成績=筆試成績或實際操作能力成績×50%+面試成績×50%。博士研究生或高級職稱崗位面試成績即為考試綜合成績。
綜合成績按四舍五入法保留小數點后兩位。綜合成績相同的，按面試成績從高分到低分排名。筆試、面試成績均相同者，以面試采取不去掉最高分、最低分計算。綜合成績低于60分者不予聘用。
?。ㄆ撸w檢。根據招聘崗位計劃數等額確定體檢對象。體檢項目和標準按照《
公務員錄用體檢通用標準（試行）》、湘禁毒委〔2020〕26號等文件執行,并進行毛發檢測。
?。ò耍┛疾?。體檢合格人員由用人單位和市衛健委對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、應聘資格條件等方面的情況進行考察。
?。ň牛┻f補。如有體檢或考察不合格者，不予聘用。經用人單位負責人員集體研究決定，并報市衛健委同意，按照應聘同一崗位考試成績和體檢、考察結果，可以依次等額遞補，遞補最多不超過2次。
?。ㄊ┕?。根據面試、體檢和考察結果，由用人單位和市衛健委擇優確定擬聘人員名單，并報市人社局審查，審查合格的擬聘人員名單在市人社局、市衛健委、用人單位網站公示，公示期不少于7個工作日。
?。ㄊ唬┢赣脤徟９酒跐M無異議的，由用人單位填寫《湖南省事業單位聘用人員名冊》和《湖南省事業單位公開招聘人員登記表》，連同“擬聘人員公示情況報告”經市衛健委審核，報市人社局辦理相關聘用手續。用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同，按規定約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。應屆畢業生如在2024年7月31日前不能提供崗位所要求的學歷學位證書，則取消聘用資格。
?。ㄊ┢渌?。根據《關于貫徹落實住院醫師規范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》（國衛辦科教發〔2021〕18號）文件精神，面向社會招收的住院醫師如為普通高校應屆畢業生的，其住培合格當年在醫療衛生機構就業，按當年應屆畢業生同等對待；經住培合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待。應聘人員住培合格證書上的培訓專業原則上應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致。
?。ㄊ┎┦垦芯可謱哟谓o予50-100萬人才引進費，“985”“211”高校碩士畢業生分批次給予10萬元引進費，普通高校碩士畢業生分批次給予8萬元引進費。
其他未盡事宜，按國家、省、市有關文件規定執行。
咨詢電話：
0736-7319706（市第二人民醫院人力資源部）
0736-7706380（市衛健委人事科）
監督電話：0736-7705195（市紀委監委派駐市衛健委紀檢監察組）
附件：1.常德市第二人民醫院2024年公開招聘高層次人才崗位條件及數量表
常德市第二人民醫院
2024年3月21日
常德市第二人民醫院2024年公開招聘高層次人才崗位條件及數量表
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招聘單位
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招聘崗位
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數量
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最低學歷
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專業
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年齡要求
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其他要求
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市第二人民醫院
（共16個計劃均使用編制）
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感染科醫生
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1
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博士研究生
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臨床醫學類
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40歲及以下
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執業類別為臨床，具有相應專業副高及以上職稱者學歷可放寬至碩士研究生。
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臨床內科醫生
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6
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碩士研究生（第一學歷為本科并取得學士學位）
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30歲及以下
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執業類別為臨床
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臨床外科醫生
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1
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麻醉科醫生
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1
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執業類別為臨床，本科專業須為臨床醫學或麻醉學專業。
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疼痛科醫生
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1
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執業類別為臨床。
（具有相應專業副高及以上職稱且有一年及以上三級醫院工作經歷者學歷可放寬至本科，年齡可放寬至45歲）
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眼耳鼻喉科醫生
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1
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執業類別為臨床
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超聲醫學科醫生
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1
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執業類別為臨床。
（具有相應專業副高及以上職稱且有一年及以上三級醫院工作經歷者學歷可放寬至本科，年齡可放寬至45歲）
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護理人員
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4
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護理學類
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具有相應專業副高及以上職稱且有一年及以上三級醫院工作經歷者學歷可放寬至本科，年齡可放寬至45歲。
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合計
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16人
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注：1.專業名稱主要參考《湖南省2024年考試錄用公務員專業指導目錄》；
2.碩士研究生指應聘人員必須同時具備碩士學位和研究生學歷；
3.30歲及以下是指1994年1月1日及以后出生，以此類推；
4.上述崗位中,凡醫生崗位要求已獲得執業醫師資格證（八年制博士除外）,往屆生（2023年及以前畢業生）還需提供住院醫師規范化培訓合格證書；2024年應屆畢業生需提供住院醫師規范化培訓合格證或由培訓單位提供的培訓結業證明(或成績合格證明）；2024年應屆畢業生須在2024年7月31日前提供崗位所要求的學歷、學位證書；凡提供結業證明或成績合格證明者須在2024年12月31日前提供住院醫師規范化合格證，否則取消聘用資格。
5.工作經歷計算時間截止到2024年3月1日。
