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2024年湖南株洲市石峰區衛健系統事業單位招聘8人公告

http://www.ssrtes.com 2024-05-29 17:49 來源：石峰區政府門戶網

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　　2024年株洲市石峰區衛健系統公開招聘事業單位工作人員公告

　　為促進衛生健康事業發展，拓寬基層醫療衛生機構選人用人渠道，優化醫療衛生人才隊伍結構，根據《事業單位人事管理條例》（中華人民共和國國務院令第652號）和《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》（湘人社發〔2019〕1號）等有關文件精神，結合單位編制、崗位空缺情況和工作需要，面向社會公開招聘事業單位工作人員8名，現就有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

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　　（二）堅持公開、平等、競爭、擇優的原則；

　?。ㄈ﹫猿止ぷ餍枰?、人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合。

　　二、招聘條件

　　1．具有中華人民共和國國籍；

　　2．遵守中華人民共和國憲法和法律；

　　3．具有良好的品行和職業道德；

　　4．具備崗位所需的專業或技能條件；

　　5．適應崗位要求的身體、心理條件；

　　6．崗位所需要的其他條件。

　　有下列情形之一的人員，不得報名應聘：

　　1．曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

　　2．尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員；

　　3．涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

　　4．在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

　　5．被依法列為失信聯合懲戒對象的；

　　6．在讀的全日制碩士研究生不得以本科學歷報考；

　　7．法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

　　三、招聘崗位、計劃及要求

　　此次招聘崗位5個，招聘計劃8名，均為專業技術崗位（詳見附件1）。

　　四、發布信息

　　招聘公告通過株洲市人力資源和社會保障局官網、株洲市石峰區人民政府門戶網面向社會公開發布。其他各環節信息均在株洲市石峰區人民政府門戶網“通知公告”欄發布，不再另行通知，請考生及時關注并查閱。

　　五、報名

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　　2024年6月12日至6月14日（上午9:10—11:50；下午14:30—17:30）

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　　株洲市石峰區人民政府（株洲市石峰區響田東路268號）機關大樓三樓會議室。

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　　報名采取現場報名方式，每名應聘人員只能報考1個崗位，報名與參加考試使用的身份證必須一致。報名前，考生應仔細閱讀招聘公告及相關招聘崗位的資格條件，慎重、理性報考。

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　　1.《2024年株洲市石峰區衛健系統公開招聘事業單位工作人員報名表》（詳見附件2，必須貼本人近期1寸免冠藍底證件照片），另提交本人近期1寸免冠藍底證件照片1張（背面注明姓名及報考崗位）；

　　2.本人有效身份證原件及復印件（若身份證上顯示出生年月與本人檔案記載不一致的，請予以特別說明）；

　　3.畢業證、學位證原件和復印件，以及《教育部學歷證書電子注冊備案表》（帶二維碼）打印件，在國（境）外取得的學歷學位，須提供國家教育部留學服務中心認證信息；

　　4.報考崗位所需的資格證、執業證、職稱證原件和復印件；

　　5.報考有工作經歷要求崗位的需提供工作經歷證明（加蓋工作單位公章，詳見附件3、附件4）或勞動（聘任）合同等佐證材料。

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　　1.應聘人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位），結業證書、肄業證書等不符合要求。取得國（境）外學歷的人員，需取得教育部留學服務中心的學歷認證。應聘人員的學歷學位證書（學歷認證）必須于2024年7月31日前取得。未在規定期限內取得，則取消應聘資格。

　　2.工作經歷年限按足年足月計算，以2024年5月30日為截止日期。全日制學習期間的實習、實踐、兼職等均不能視為工作經歷。

　　六、資格審查

　　現場報名時對報考人員進行資格初審，資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環節發現報考人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經核實，取消考試和聘用資格。

　　七、考試

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　　崗位有效報名人數與該崗位招聘計劃人數的比例原則上不得低于3：1。但對少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位，經報請株洲市石峰區衛健系統2024年公開招聘工作領導小組批準后，可根據實際情況適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

　　（二）考試方式

　　采取筆試、面試相結合的考試方式進行，筆試、面試均采用百分制。

　　1.筆試。通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式，主要測評應聘人員的崗位基礎知識和專業知識等。

　　2.面試。面試采取結構化面試的方式，主要測試應聘人員的專業知識、綜合分析能力、臨床應變處置能力、溝通協調能力、團隊協作精神等，以百分制量化評分。根據同一崗位人員的筆試成績排名從高到低的順序，原則上按照崗位計劃3：1的比例確定參加面試的人選，筆試降低開考比例的崗位，面試則按降低開考后的比例確定參加面試的人選（入圍面試最后一名出現筆試成績相同的均參加面試）。

　　（三）成績合成

　　綜合成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%

　　筆試成績、面試成績、綜合成績均保留到小數點后兩位數，第三位小數按四舍五入法處理。各崗位以綜合成績進行排名，綜合成績相同的，以筆試成績高的排前。綜合成績和筆試成績均相同的，按綜合成績小數點后第三位小數大小排名。

　　設置綜合成績合格分數線為60分，未達合格分數線者不進入體檢考察環節，如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數線，取消該崗位招聘計劃。

　?。ㄋ模┛荚嚂r間、地點

　　領取準考證、筆試、面試的時間和地點以石峰區人民政府門戶網公示時間為準，請考生密切關注。

　　應聘人員憑有效身份證原件和準考證原件參加考試（包括筆試和面試），兩證缺一者，不得參加考試。

　　八、體檢考察

　　根據應聘同一崗位綜合成績（綜合成績相同的以筆試成績排名為準）排名先后，按崗位招聘計劃數1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢在指定醫院進行，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，增加吸毒項目檢測（毛發檢測），體檢費自理。

　　體檢合格者進入考察環節，按照國家有關規定和崗位要求，主要考察遵紀守法、思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。

　　有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按應聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補2次。

　　九、公示與聘用