湖南
2024年湖南長(zhǎng)沙市芙蓉區(qū)招聘中小學(xué)骨干教師18人簡(jiǎn)章
http://ssrtes.com 2024-06-06 11:53 來源:長(zhǎng)沙市芙蓉區(qū)人民政府
長(zhǎng)沙市芙蓉區(qū)2024年公開招聘中小學(xué)骨干教師簡(jiǎn)章
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))文件精神,為落實(shí)人才興教戰(zhàn)略,為芙蓉幸福教育提供人才保障,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)骨干教師18名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
公開招聘工作在區(qū)委人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,由區(qū)教育局組織實(shí)施,區(qū)人力資源和社會(huì)保障局具體指導(dǎo),區(qū)委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室參與,區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)政協(xié)機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。
二、招聘原則
?。ㄒ唬﹫?jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t;
?。ǘ﹫?jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)
知識(shí)相結(jié)合。
三、人員編制及管理辦法
?。ㄒ唬┱衅镐浻萌藛T列入事業(yè)單位財(cái)政全額撥款編制,實(shí)行合同聘用制管理。
?。ǘ┱衅镐浻萌藛T的崗位等級(jí)待參加用人單位競(jìng)聘后確定。
?。ㄈ┱衅镐浻萌藛T在芙蓉區(qū)教育系統(tǒng)的最低服務(wù)年限為5年。
四、報(bào)考條件
?。ㄒ唬┗緱l件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;具有良好的品行和職業(yè)道德;具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;具備崗位所需要的其他條件。
2.要求有連續(xù)五年及以上全日制普通中小學(xué)與招聘崗位一致的教育教學(xué)工作經(jīng)歷(截至2024年8月31日,不含兼職、實(shí)習(xí)、參加社會(huì)實(shí)踐等經(jīng)歷),且2024年春季學(xué)期仍在全日制普通中小學(xué)工作。
(二)具體條件
1.學(xué)歷:具有本科及以上學(xué)歷。
2.教師資格證:具備相應(yīng)學(xué)段及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格證。
3.普通話證:報(bào)考語文和英語崗位的,應(yīng)具有二級(jí)甲等及以上普通話水平測(cè)試等級(jí)證書,報(bào)考其他崗位應(yīng)具有二級(jí)乙等及以上普通話水平測(cè)試等級(jí)證書。
4.年齡:1982年6月1日及以后出生;特級(jí)教師、正高級(jí)職稱者年齡可放寬至1979年6月1日及以后出生。
?。ㄈ┵Y質(zhì)條件
報(bào)考人員至少應(yīng)符合以下資質(zhì)條件之一:
1.獲得地市級(jí)及以上黨委、政府、教育行政部門授予的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、模范教師等綜合性榮譽(yù);
2.由地市級(jí)及以上教育行政部門認(rèn)定的首席名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手;
3.參加教育行政部門或所屬業(yè)務(wù)部門組織的與報(bào)考學(xué)科一致的課堂教學(xué)競(jìng)賽(含教育行政部門組織的一師一優(yōu)課、精品課比賽,不含微課、錄像課、說課比賽、湖南省在線集體備課比賽等),獲得地市級(jí)一等獎(jiǎng)及省級(jí)二等獎(jiǎng)以上獲獎(jiǎng)?wù)摺?/div>
(四)不得報(bào)考的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
2.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
4.因違反師德師風(fēng)、職業(yè)道德等相關(guān)規(guī)定被查處或造成重大負(fù)面影響的人員;
5.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位;
6.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,以及實(shí)施了其他被納入教育領(lǐng)域從業(yè)禁止范圍的行為的人員;
五、招聘崗位及計(jì)劃
學(xué)段 |
崗位代碼 |
崗位名稱 |
計(jì)劃數(shù) |
小學(xué) |
101 |
小學(xué)語文 |
5 |
102 |
小學(xué)數(shù)學(xué) |
3 |
|
初中 |
201 |
初中語文 |
2 |
202 |
初中數(shù)學(xué) |
3 |
|
203 |
初中英語 |
1 |
|
204 |
初中物理 |
2 |
|
205 |
初中生物 |
1 |
|
206 |
初中政治 |
1 |
|
合計(jì) |
18 |
開考比例:各崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例不得小于3:1(含3:1)。達(dá)不到開考比例的,則調(diào)整崗位招聘計(jì)劃數(shù)。
六、招聘程序
招聘程序?yàn)椋喊l(fā)布公告→報(bào)名→資格初審→繳費(fèi)確認(rèn)→面試(含資格復(fù)審)→體檢→考察→公示與聘用,具體時(shí)間及安排如下:
發(fā)布公告
2024年6月5日,在芙蓉區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。
?。ǘ﹫?bào)名
1.報(bào)名資料提交時(shí)間:2024年6月7日—6月14日(工作日每天9:00-17:00)。
2.報(bào)名方式:采用網(wǎng)上報(bào)名方式,不接受其他形式報(bào)名。請(qǐng)應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄芙蓉區(qū)公開招聘教師網(wǎng)站(zhaopin.furongedu.cn)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位,招聘條件以招聘簡(jiǎn)章為準(zhǔn)。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀本簡(jiǎn)章要求,提交的信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員提供虛假信息的,一經(jīng)查實(shí),取消其考試和聘用資格。
3.資料準(zhǔn)備:報(bào)名時(shí)需要上傳以下各項(xiàng)資料原件的掃描件:①近期兩寸免冠彩色照片、②本人有效居民身份證(正反兩面)、③學(xué)歷證、④教師資格證、⑤普通話證、⑥任教經(jīng)歷證明(見附件1模板)、⑦符合名優(yōu)骨干教師資歷條件之一的材料(證書或文件等)、⑧業(yè)績(jī)一覽表(見附件2)。要求上傳的圖片為JPG格式,單張大小不超過5M。
(三)資格初審
招聘單位對(duì)報(bào)考人員提交的信息及資料進(jìn)行初步審核。請(qǐng)報(bào)考人員在2024年6月7日-14日期間注意及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢本人資格初審結(jié)果,資格初審?fù)ㄟ^人員不允許修改報(bào)名相關(guān)信息,資格初審未通過人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)對(duì)信息進(jìn)行修正。因報(bào)考人員個(gè)人提交的資料有誤、缺失或上傳的圖片質(zhì)量不符合要求造成無法識(shí)別等影響資格審核結(jié)果的,不及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查看資格初審結(jié)果導(dǎo)致不能正常參考的,由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)一切后果。
????(四)繳費(fèi)確認(rèn)
本次招聘考試收取報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。繳費(fèi)在資格初審?fù)ㄟ^后進(jìn)行,繳費(fèi)成功后方為完成報(bào)名。6月15日12:00繳費(fèi)通道關(guān)閉,逾期不能補(bǔ)繳。放棄考試或未入圍后續(xù)環(huán)節(jié)的考生不予退費(fèi)。
?。ㄎ澹┟嬖?/div>
1.面試在2024年6月底進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。面試前將進(jìn)行資格復(fù)審,請(qǐng)攜帶報(bào)名材料的原件和復(fù)印件參加,資格審核合格人員進(jìn)入考試。
2.面試方式及具體安排將在芙蓉區(qū)公開招聘教師網(wǎng)站(zhaopin.furongedu.cn)上通知??荚嚳偡譃?00分,85分為合格線,成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)(四舍五入),考試總分低于合格線者不予進(jìn)入體檢程序。
(六)體檢
1.體檢由芙蓉區(qū)教育局統(tǒng)一組織,體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。
2.按照面試總分由高到低排序,根據(jù)各崗位的招聘人數(shù),按1﹕1的比例確定體檢對(duì)象。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
4.出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán),則從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)達(dá)合格分?jǐn)?shù)線以上的報(bào)考人員中按總分高低依次遞補(bǔ)一次。經(jīng)醫(yī)院確認(rèn)已受孕的體檢對(duì)象保留資格,待產(chǎn)假期滿后再進(jìn)行體檢,如體檢出現(xiàn)不合格或放棄則不再遞補(bǔ)。
(七)考察
1.體檢合格人員進(jìn)入考察程序。
2.考察由芙蓉區(qū)教育局組織實(shí)施,參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,考察時(shí)間另行通知。
3.出現(xiàn)考察不合格或者棄權(quán),則從報(bào)考同一崗位且考試成績(jī)達(dá)合格分?jǐn)?shù)線以上的報(bào)考人員中按總分高低依次遞補(bǔ)一次,經(jīng)體檢合格后進(jìn)入考察程序。
?。ò耍┕九c聘用
1.考察合格人員即為擬聘用人員,擬聘用人員名單報(bào)芙蓉區(qū)委人事調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后在芙蓉區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間放棄,或被舉報(bào)且查實(shí)為不合格導(dǎo)致崗位空缺的,不再遞補(bǔ)。
2.經(jīng)公示無異議后統(tǒng)一辦理聘用相關(guān)手續(xù),所有聘用人員須與用人單位簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
七、紀(jì)律要求
?。ㄒ唬┵Y格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件、隱瞞真實(shí)情況或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格,由此造成的一切損失由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(二)對(duì)報(bào)考人員、招聘單位和招聘工作人員在公開選聘中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
八、其他
?。ㄒ唬┍敬握衅缚荚嚫鱾€(gè)程序的具體安排、通知、相關(guān)信息等均通過芙蓉區(qū)公開招聘教師網(wǎng)站(zhaopin.furongedu.cn)予以公示,請(qǐng)報(bào)考人員注意及時(shí)查看。未按要求參加的,視為自動(dòng)放棄。
?。ǘ┢赣萌藛T中原具有事業(yè)編制的人員需自行與原單位解除人事關(guān)系,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能辦理相關(guān)手續(xù)的視為自動(dòng)放棄。原有社保關(guān)系由個(gè)人負(fù)責(zé)接續(xù)。
?。ㄈ┍敬慰荚嚥慌e辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
?。ㄋ模┍痉桨赣绍饺貐^(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
業(yè)務(wù)咨詢:芙蓉區(qū)教育局組織人事科 0731-84683254????????0731-84683244
監(jiān)督電話:芙蓉區(qū)教育局監(jiān)督審計(jì)科0731-84683253
芙蓉區(qū)人力資源和社會(huì)保障局0731-84683263
技術(shù)支持:芙蓉區(qū)教育信息化管理中心0731-84896530
芙蓉區(qū)教育局
芙蓉區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2024年6月5日
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