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      湖南

      2024年湖南耒陽市衛健系統招聘專業技術人員226人公告

      http://www.ssrtes.com       2024-06-06 11:54      來源:耒陽市人民政府
      【字體: 】              
        2024年耒陽市衛健系統公開招聘專業技術人員公告
       
        為了進一步加強我市醫療衛生專業技術人才隊伍建設,滿足廣大人民群眾的醫療需求,根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)的要求,結合本系統實際,經市委市政府研究,決定面向社會公開招聘226名專業技術人員,現將有關事項公告如下。
       
        一、招聘原則
       
       ?。ㄒ唬﹫猿值虏偶鎮?,以德為先的用人標準;
       
       ?。ǘ┴瀼毓_、平等、競爭、擇優的原則;
       
       ?。ㄈ┳⒅鼐C合能力和專業水平的用人原則。
       
        二、招聘崗位條件、名稱、數量
       
       ?。ㄒ唬┗緱l件
       
        1.具有中華人民共和國國籍;
       
        2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
       
        3.具有良好的品行和職業道德;
       
        4.具備崗位所需的專業或技能條件;
       
        5.具有適應崗位要求的身體條件;
       
        6.具備崗位所需的其他條件。
       
       ?。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T,不得報名
       
        1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
       
        2.曾被開除黨籍或被開除公職的人員;
       
        3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
       
        4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;
       
        5.有吸毒史的人員;
       
        6.患有精神疾病或有不適宜從事醫務工作的既往病史,以及因為身體其他原因不能完成正常工作任務的;
       
        7.在各級各類公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律的行為,且記錄期限未滿的人員;
       
        8.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
       
        9.在讀的普通高校全日制非2024屆畢業生(在讀的全日制非2024屆研究生不能以本科等學歷報考,其他情形以此類推);
       
        10.報考人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘崗位;
       
        11.試用期或最低服務年限未滿的在編人員(自聘用合同簽訂之日起算);
       
        12.耒陽市衛健系統在職在編工作人員;
       
        13.現役軍人;
       
        14.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。
       
       ?。ㄈ徫幻Q、數量、具體條件
       
        本次公開招聘專業技術人員計劃數為226名,其中:耒陽市直醫療衛生機構93名,分別為:耒陽市人民醫院55名、耒陽市中醫醫院10名、耒陽市婦幼保健計劃生育服務中心8名、耒陽市第三人民醫院6名、耒陽市疾病預防控制中心6名、耒陽市第二人民醫院1名、耒陽市精神病醫院2名、耒陽市腎臟病醫院2名、耒陽市第四人民醫院3名;耒陽市基層醫療衛生機構133名。具體崗位名稱、數量、資格條件詳見《2024年耒陽市衛健系統公開招聘專業技術人員崗位計劃及條件表》(附件1)。
       
        三、招聘程序
       
        (一)發布信息
       
        通過衡陽市人力資源和社會保障局網(http://www.hengyang.gov.cn/hysrsj/)、耒陽市人民政府門戶網(http://www.leiyang.gov.cn/)、耒陽市人力資源和社會保障局網(http://www.leiyang.gov.cn/lysrsj/index.html)、耒陽人社微信公眾號"耒就業"服務平臺和健康耒陽微信公眾號等媒體向社會發布公告。公告時間:2024年6月5日至 2024年6月14日。
       
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        1.報名時間:2024年6月18日至6月21日上午8∶00-12∶00,下午15∶00-18∶00。
       
        2.報名地點及方式:到耒陽市人力資源和社會保障局四樓報名點現場報名,每人限報一個崗位,報考人員需進行現場數碼攝像。
       
        3.報名要求:
       
       ?、賵罂既藛T需提供:a.本人學歷證書原件及復印件(出國留學人員應提供教育部相關部門出具的學歷<學位>認證報告);b.有效期內的第二代居民身份證原件及復印件(正反面);c.近期免冠一寸照片2張;d.經"學信網"查詢在有效期內的"教育部學歷證書電子注冊備案表";e.崗位要求提供的相關證件及其他材料。
       
        ②2024年應屆畢業生,須提供本人《教育部學籍在線驗證報告》、加蓋畢業院校印章的就業推薦表等材料。2024年應屆畢業生必須在2024年7月31日前獲得學歷學位證書(國外學歷認證報告),未在規定時間內取得崗位所需學歷學位證書的,取消聘用資格。
       
       ?、蹐罂既藛T須填寫《2024年耒陽市衛健系統公開招聘專業技術人員報名登記表》(附件2),所填信息不得弄虛作假,一經發現有弄虛作假行為者,取消其報名資格。
       
       ?、茉诰幵趰張罂既藛T須提供單位(具有人事管理權限)加蓋行政公章的《在編在崗人員同意報考證明》(附件3),機關事業單位辭職人員報考須在報名時提供經縣級以上行政主管部門批準辭職的文件材料;
       
       ?、菝總€崗位招聘計劃數與有效報名人數原則上不得低于1∶3,未達開考比例的,少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位,經耒陽市衛健系統公開招聘專業技術人員工作專班研究同意,并報市人社局核準后,適當降低開考比例或取消、核減崗位招聘計劃,并在筆試前進行公告。報考崗位被取消人員可在規定時間內申請改報符合條件的其他崗位或申請退還考務費。
       
       ?、迗罂既藛T須繳考試考務費100元,繳費完成即報名成功。
       
        4.報名注意事項
       
       ?、賵罂既藛T的出生日期以本人有效期內的第二代居民身份證上標注的出生年月日為準。35周歲及以下是指1988年  6月5日及以后出生。
       
        ②報考人員的學歷(學位)必須為國家認可的學歷(學位)。國外留學所取得的學歷學位須經教育部認證后才可報名。國外留學所取得的學歷經教育部認證后并提供教育部留學服務中心的《學歷認證》可視同為相同等級國內計劃內統招學歷。技工院校高級工班、預備技師(技師)班畢業生,分別按照大專、本科學歷報考符合崗位資格條件的崗位。
       
       ?、蹐罂既藛T的專業應嚴格按照畢業證書填寫。本次招聘專業設置參照《湖南省2024年考試錄用公務員專業指導目錄》(附件4,以下簡稱《目錄》)和《全國技工院校專業目錄(2022年修訂版)》(附件5,以下簡稱《技工院校目錄》),所學專業已列入《目錄》和《技工院校目錄》但未列入招聘崗位專業要求的,不符合報考條件;所學專業未列入《目錄》和《技工院校目錄》的,由招聘單位提出意見,報耒陽市衛健系統公開招聘專業技術人員工作專班討論決定。專業要求表述為某個具體專業時,表示僅該專業符合崗位要求,而非某類專業??忌员究茖W歷報考時,本科所學專業應符合崗位條件要求,其他情形以此類推。
       
       ?、芩猩婕皶r間的條款截止到2024年6月5日,按足年足月計算。
       
       ?。ㄈ┵Y格審查
       
        耒陽市衛健系統公開招聘專業技術人員工作專班辦公室(以下簡稱"招聘辦")負責對報考人員進行資格審查。資格審查貫穿公開招聘全過程,任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經查實,取消考試或聘用資格。報名時,招聘辦工作人員對報考人員進行資格初審,初審合格的,準予報名??忌鷳{《領取準考證通知單》到報考點領取準考證,領取時間另行通知。
       
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        本次招聘采取筆試、面試相結合的方式進行。按筆試占60%、面試占40%合成考試綜合成績。筆試、面試均采用百分制,筆試、面試成績均保留小數點后兩位數,第三位小數按四舍五入法處理;綜合成績保留小數點后三位數字,第四位小數按四舍五入法處理。
       
        1、筆試
       
       ?、俟P試時間:2024年7月6日。
       
       ?、诠P試地點:見準考證。
       
       ?、酃P試方式:由招聘辦統一組織命題制卷,統一標準化閉卷考試,統一規范化閱卷評分。
       
       ?、芄P試內容:崗位代碼A01-A28、B01-B04、D01-D06、E01-E04、F01、F02、G01、H01-H04、I01、I02筆試內容為公共基礎知識(30%)和醫學基礎知識(70%);崗位代碼C01-C05考試內容為公共基礎知識(30%)和護理基礎知識(70%);崗位代碼J01考試內容為公共基礎知識(30%)和電子信息專業知識(70%);崗位代碼K01、K02考試內容為公共基礎知識(30%)和財會專業知識(70%)。筆試成績滿分為100分,筆試時限120分鐘。
       
        ⑤筆試最低開考比例為1:3。如實際參加筆試人數與崗位招聘計劃數未達到3:1比例的,按實際參考人數相應縮減崗位招聘計劃,招聘崗位只招1人的,不再核減招聘計劃數。
       
       ?、尬催_開考比例的崗位設筆試最低合格分數線。如實際參加筆試人數與崗位招聘計劃數未達到3:1比例(含縮減計劃后仍未達3:1比例)的筆試成績不得低于60分,方可入圍下一環節。
       
       ?、叱煽儾樵儯嚎忌赏ㄟ^耒陽市人力資源和社會保障局網查詢筆試成績。自筆試成績公布之日起三天內,需要查分的考生持本人居民身份證、準考證(原件及復印件)向招聘辦提出書面申請查分。查分范圍僅限于有無漏評、漏登,統分、登分是否準確等,查分結果將集中反饋給考生。
       
        2、面試
       
       ?、賲⒓用嬖嚾藛T的確定:由報考同一崗位中根據筆試成績由高分到低分的順序及筆試最低合格分數線要求按招聘計劃數1∶2的比例確定參加面試人員。如入圍末位名次出現筆試成績相同的,則一并參加面試。
       
       ?、诿嬖嚪椒ǎ好嬖嚥扇〗Y構化面試方式。結構化面試采用100分制。結構化面試時間為10分鐘。
       
        ③面試時間地點:入圍面試人員名單、面試時間、地點均在耒陽市人力資源和社會保障局網公布,請考生密切關注,不再電話通知個人。
       
        ④招聘崗位實際參加面試人數與崗位計劃數未達2:1比例的,應聘人員面試成績必須不低于當場(同一場次、同一面試考官組、同一套面試題本)達到規定開考比例崗位入圍體檢人員的最低面試分數,方可入圍體檢;若無同一場次、同一面試考官組、同一套面試題的情況,則該崗位人員的的面試成績不得低于75分,才能進入體檢程序。
       
        3.本次考試不指定任何考試用書和資料,不舉辦也不委托任何培訓機構組織培訓。
       
        (五)體檢
       
        根據考試綜合成績由高分到低分的順序和最低合格分數線要求按各崗位招聘計劃數1∶1的比例確定體檢對象。考試綜合成績相同的,按筆試成績進行排名。凡不按規定參加體檢的,視為放棄體檢。因放棄體檢(需遞交書面承諾)、體檢不合格或在體檢過程中違紀違規被取消聘用資格而造成崗位招聘計劃空缺時,則從報考同一崗位人員中根據考試綜合成績從高分到低分和最低合格分數線要求依次等額遞補1次。
       
        體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)、中共衡陽市委辦公室關于印發《衡陽市黨員干部公職人員嚴守紀律禁絕毒品的規定》《衡陽市黨員干部公職人員毛發毒品檢測操作細則》的通知(衡辦發〔2020〕6號)有關規定執行,同時進行禁毒毛發檢測。體檢工作由招聘辦會同有關單位共同組織。體檢費用由考生自理,體檢地點另行通知。
       
        對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院,復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時,可以在接到體檢結論通知之日起7日內向招聘辦(耒陽市衛健局組織人事股409室)提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次,復檢內容為對體檢結論有影響的項目,體檢結果以復檢結論為準。
       
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        體檢合格人員為考察對象??疾斓闹攸c是應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、檔案材料等情況,并對應聘人員的資格條件進行復查??疾旃ぷ饔烧衅皋k會同相關單位具體組織實施。凡放棄考察(須遞交書面承諾)或考察不合格的,取消聘用資格。由此造成崗位招聘計劃數出現空缺時,不再遞補。
       
        (七)公示
       
        根據考試綜合成績、體檢結果和考察情況確定擬聘用對象,并在耒陽市人力資源和社會保障局網進行公示,公示期為7個工作日。公示期間接受考生和社會各界監督。(監督電話:耒陽市紀委監委駐市委宣傳部紀檢監察組0734-4327898;耒陽市人社局事業單位人事管理股0734-4354016;耒陽市衛健局機關紀委0734- 4341880)。
       
        擬聘用人員公示期間,查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格;一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結論后再決定是否聘用。完成期限一般不得超過90日,到規定的完成期限時,有關審查調查或者司法程序仍未終結的,一般應當終止聘用程序。擬聘用人員名單公示后出現空缺的不再遞補。
       
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        公示期滿后無異議的擬聘用人員,經耒陽市衛健系統公開招聘專業技術人員工作專班集體研究,確定聘用人員名單,報衡陽市人力資源和社會保障局備案后,按規定程序辦理聘用、入編手續,簽訂聘用合同。新聘用的人員在用人單位最低工作服務年限5年(含試用期),在服務期內,新聘用的人員不得辦理調動(借調)手續。初次就業的人員(沒有社保繳費記錄)試用期為1年,其他的試用期為半年。試用期考核參照《新錄用公務員試用期管理辦法(試行)》(人社部發〔2011〕62號)的有關規定執行,試用期滿經考核合格后正常轉正定級。試用期內考核不合格者,取消聘用。因考生本人原因不能在規定時間內完成人事調動手續者,取消聘用資格。
       
        報考招聘崗位為耒陽市基層醫療衛生機構的擬聘用人員,按照各崗位擬聘人員綜合成績從高分到低分依次選擇聘用單位,凡不參與選擇聘用單位的或不愿到所聘崗位工作,視為自動放棄,取消聘用資格。
       
        四、招聘紀律
       
        1.本次招聘工作接受社會和有關部門監督,耒陽市紀委監委對本次招聘工作進行全程監督,相關部門將按管理權限及時受理與此次招聘有關的各類舉報。
       
        2.應聘人員違反考試紀律的,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)進行處理。情節嚴重者,移交司法處理。
       
        3.實行回避制度。參與招聘工作的相關人員在組織公開招聘各項事項時,涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系或其他可能影響到招聘公正的應自覺執行回避制度。
       
        五、其他事項
       
        1.考試成績、體檢、考核人員名單和擬聘用人員名單均在耒陽市人力資源和社會保障局網公布。
       
        2.公開招聘過程中,體檢、考核及調整、補充等事項通知,均在耒陽市人力資源和社會保障局網公布,不再電話通知個人,請報考人員及時查看相關網站。因報考人員不按要求查閱相關信息,導致本人未按要求及時參加招聘工作相關程序的,視為自動放棄,責任自負。
       
        3.報考者現場報名時應提供準確無誤的聯系方式,確保通訊暢通。因提供的聯系方式錯誤或通訊不暢而造成的后果由報考者本人承擔。
       
        4.咨詢電話:0734-4355501、0734-4341883。
       
        本公告由招聘辦負責解釋,未盡事宜由工作專班研究決定并發布公告。
       
       
       
       
       
       
        耒陽市衛健系統公開招聘專業
       
        技術人員工作專班辦公室
       
        2024年6月5日


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