2024年湖南常德柳葉湖旅游度假區(qū)事業(yè)單位招聘39人公告

 

　　教師崗位面試方式為教學(xué)試講，其中音樂(lè)、體育、美術(shù)教師崗位增加相應(yīng)專業(yè)技能展示。其他崗位面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。

 

　　未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，面試成績(jī)不得低于70分。

 

　?。ㄈ┟嬖嚂r(shí)間、地點(diǎn)及要求

 

　　面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求詳見(jiàn)《面試公告》。

 

　　九、成績(jī)合成

 

　　綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。其中，音樂(lè)、體育、美術(shù)教師崗位面試成績(jī)=試講成績(jī)×70%+專業(yè)技能展示×30%。

 

　　綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從高分到低分排名，筆試成績(jī)相同的，以面試不去除最高分和最低分的總成績(jī)排名。如再相同者，則另行加試。

 

　　筆試成績(jī)、面試成績(jī)四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，綜合成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)字。

 

　　十、體檢

 

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對(duì)象。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉》、湘禁毒委〔2020〕26號(hào)等文件執(zhí)行，并進(jìn)行毛發(fā)檢測(cè)，體檢醫(yī)院應(yīng)出具體檢結(jié)論。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可申請(qǐng)進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只進(jìn)行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

 

　　不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

 

　　十一、考察

 

　　體檢合格人員確定為考察對(duì)象。由常德柳葉湖旅游度假區(qū)組織人事局對(duì)其思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況進(jìn)行考察。組織考察時(shí)，根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞?，并形成客觀的考察結(jié)論。

 

　　十二、遞補(bǔ)

 

　　因體檢或考察不合格造成招聘計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí)，經(jīng)區(qū)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，按照應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績(jī)和體檢、考察結(jié)果可依次等額遞補(bǔ)2次。

 

　　十三、公示

 

　　根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，由區(qū)組織人事局確定擬聘人員名單。審查合格擬聘人員名單在常德柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會(huì)官方網(wǎng)站予以公示，公示期不少于7個(gè)工作日。

 

　　十四、聘用審批

 

　　公示期滿無(wú)異議的，由用人單位填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員名冊(cè)》和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》，連同“擬聘人員公示情況報(bào)告”和本人檔案經(jīng)主管部門審核，區(qū)組織人事局審批，報(bào)市人社局備案后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。根據(jù)擬聘人員職稱、學(xué)歷等結(jié)合單位崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。人員一經(jīng)聘用，在聘用單位必須至少服務(wù)滿5年。擬聘人員為2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須在2024年8月31日前提供畢業(yè)證，否則取消聘用資格。

 

　　十五、注意事項(xiàng)

 

　?。ㄒ唬?shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照公開招聘公告要求，誠(chéng)信參與考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)違法，不隨意放棄。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，報(bào)考人員填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，均取消考試資格。

 

　?。ǘ﹪?yán)肅考試紀(jì)律。考試按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律，服從考場(chǎng)工作人員管理，接受安全檢查。如有抄襲、協(xié)助抄襲、持偽造證件參加考試、使用禁止攜帶的通訊設(shè)備或具有計(jì)算存儲(chǔ)功能電子設(shè)備、有串通作弊或參與有組織作弊、代替他人或讓他人代替自己參加考試等違紀(jì)違規(guī)行為，將被取消考試資格，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

 

　?。ㄈ┕_招聘工作期間，報(bào)考人員應(yīng)保持預(yù)留電話暢通，密切關(guān)注考試工作進(jìn)程，及時(shí)瀏覽常德市人社局“人事考試”專欄和常德柳葉湖旅游度假區(qū)管理委員會(huì)官方網(wǎng)站相關(guān)信息，以免貽誤考試時(shí)間。

 

　　十六、咨詢電話

 

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