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      江蘇

      2019年江蘇公務員考試考多少分才能進面?

      http://www.ssrtes.com       2018-09-19 10:55      來源:江蘇公務員考試網
      【字體: 】              

        眾所周知,在江蘇公務員考試中,只有達到筆試合格線才有機會進入面試。目前考生們都在如火如荼的進行2019年江蘇公務員考試復習,了解歷年省考筆試分數線對考生確定復習目標有很大幫助。本文江蘇公務員考試網(www.jsgwy.com.cn)就為大家介紹一下有關省考筆試分數線的問題。

       

        歷年江蘇公務員考試筆試合格分數線

       

      年份

      江蘇公務員考試筆試合格分數線

      2018

      根據各類職位的招錄計劃和考試成績,省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局確定 2018 年全省公務員錄用公共科目筆試成績最低合格線為:
      A 類職位總分 110 分且《行政職業能力測驗》單科 50 分;
      B 類職位總分 105 分且《行政職業能力測驗》單科 50 分;
      C 類職位總分 100 分且《行政職業能力測驗》單科 50 分,其中定向招錄優秀村干部職位(職位代碼" 98 ")總分 95 分且《行政職業能力測驗》單科 45 分。

      2017

      根據各類職位的招錄計劃和考試成績,省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局確定2017年全省公務員錄用公共科目筆試成績最低合格線為:
      A類職位總分110分且《行政職業能力測驗》單科55分;
      B類職位總分105分且《行政職業能力測驗》單科50分;
      C類職位總分100分且《行政職業能力測驗》單科50分,其中定向招錄優秀村干部職位(職位代碼“98”)總分95分且《行政職業能力測驗》單科50分。

      2016

      根據各類職位的招錄計劃和考試成績,省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局確定2016年全省公務員錄用筆試成績最低合格線為:
      A類職位總分110分且《行政職業能力測驗》單科55分;
      B類職位總分105分且《行政職業能力測驗》單科50分;
      C類職位總分100分且《行政職業能力測驗》單科50,其中,定向招考優秀村(社區)黨組織書記(主任)的職位(職位代碼“98”)總分95分且《行政職業能力測驗》單科50分。

      2015

      根據各類職位的招錄計劃和考試成績,省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局確定2015年全省公務員考錄筆試成績最低合格線為:
      A類職位總分160分且《行政職業能力測驗》單科50分;
      B類職位總分110分且《行政職業能力測驗》單科50分;
      C類職位總分110分且《行政職業能力測驗》單科50分, 其中定向招考優秀村(社區)黨組織書記(主任)的職位(職位代碼“98”)總分90分且《行政職業能力測驗》單科50分。

      2014

      根據各類職位的招錄計劃和考試成績,省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局確定2014年全省公務員考錄筆試成績最低合格線為:
      A類職位總分160分且《行政職業能力測驗》單科50分;
      B類職位總分110分且《行政職業能力測驗》單科50分;
      C類職位總分110分且《行政職業能力測驗》單科50分, 其中定向招考優秀村(社區)黨組織書記(主任)的職位(職位代碼“98”)總分90分且《行政職業能力測驗》單科50分。

      2013

      根據各類職位的招錄計劃和考試成績,省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局確定2013年全省公務員考錄筆試成績最低合格線為:
      A類職位總分160分且《行政職業能力測驗》單科50分以上;
      B類職位總分110分且《行政職業能力測驗》單科50分以上;
      C類職位總分110分且《行政職業能力測驗》單科50分以上, 其中定向招考優秀村(社區)黨組織書記(主任)的職位(職位代碼“98”)總分90分且《行政職業能力測驗》單科50分以上。

      2012

      根據各類職位的招錄計劃和考試成績,省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局確定2012年全省公務員考錄筆試成績最低合格線為:
      A類職位總分160分且《行政職業能力測驗》單科50分以上;
      B類職位總分110分且《行政職業能力測驗》單科50分以上;
      C類職位總分110分且《行政職業能力測驗》單科50分以上, 其中定向招考優秀村(社區)黨組織書記(主任)的職位(職位代碼“98”)總分90分且《行政職業能力測驗》單科50分以上。

      2011

      A類職位總分130分且《行政職業能力測驗》單科40分以上;
      B類職位總分90分且《行政職業能力測驗》單科40分以上;
      C類職位總分90分且《行政職業能力測驗》單科40分以上,其中定向招考優秀村(社區)黨組織書記(主任)的職位(職位代碼“98”)總分80分且《行政職業能力測驗》單科40分以上。

       

        從表格中可以看出近幾年江蘇省考筆試合格分數線的變化,尤其2016年起江蘇筆試變革,因此2016~2018這三年的筆試合格分數線更具參考價值。

       

        科普:筆試合格分數線存在的意義


        不少考生都有疑問,為什么總分很高,但是卻沒能進面?江蘇公務員考試網提醒考生:這很有可能是單科筆試成績沒過分數線的原因。


        舉個例子,比如1:3進面試,合格分數線為總分不低于110分,行測不低于60分。而這個職位的前2名都符合標準,第三名的成績為115分,但是行測只考了59分,而第四名的成績為112分,但是行測考了61分,那么進面試的就是前兩名和第四名,第三名就無緣面試了。


        還有一種情況,就是第三名及以后的考生成績均沒過分數線,那么進入面試的考生就只有兩名,那就要調劑其他職位的考生達到1:3面試額,才能面試。


        這樣也是以公平起見,要求兩科分數相對平均,而且因為行測都是選擇題,不像申論那樣受改卷者主觀影響,更為客觀公正。



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