2020年江蘇公務員面試考察題型詳解！
江蘇省考面試的變化多端，一直讓考生直呼“難！難！難！”面試的小套路好像都不足以抵抗省考面試壓力，只有儲備了真正的知識，了解的越發全面，才能有底氣與之一搏。
一、省考面試題型變化
近年來江蘇省考不斷推出新穎的題目讓考生應接不暇：
之前從未出現的反駁題目、統籌協調題目、漫畫題等，在2018年中均有考到；新穎的題目讓學生無從下手，尤其在考場緊張環境下，會嚴重影響考試心態。
歷年考察的題型：
→綜合分析能力（哲理故事，漫畫，社會感知能力）
→言語理解與表達（主題演講、情境演講、溝通）
→解決問題能力（人際，應變，建議類）
→計劃組織協調（調研，宣傳，統籌安排）
→崗位匹配性、反駁類、選擇類···
?。傊?，題型的豐富性也就決定了，你備考的時長一定要夠“量”才能輕松應對這些題型變化。）
近年來查看的新穎題型：
★反駁題 是近年來公務員考試當中出現的新題型，在2018年國考統考和海事局面試當中首次出現，在隨后的江蘇省考以及其他一些省市的公考面試當中也跟著出現了。
★漫畫題 是近年來公務員面試當中出現頻率較高的題型，2017年國考時連續一周各單位面試中幾乎都出現“漫畫題”，漸漸各地省考面試中也開始出現較多的漫畫題目。
二、江蘇省考面試考察方式變化
新形式出現加大考試難度更考驗人的應變能力：
★考察方式上：2018年江蘇省公務員面試出現了一種新型的面試形式——結構化小組。通常情況下，結構化小組每套題有3～5道題目(按照人數來分配題目數量，例如3個考生就回答3道題，4個考生就回答4道題)，考生需在規定的時間內依次作答面試題目。這樣的形式無疑給江蘇省考難度提了一個度。
三、如何應對這種變化
一、列好提綱有技巧：提綱是我們在考場內答題的救命稻草，如果利用場外的時間把提綱列好了，那么已經成功了一半。
①邏輯是前提：分點列出1234
?、谧謹登f不能多：提綱只挑要點，書寫出關鍵詞
?、?字跡要清晰：高度緊張狀態，考場內不認識影響考試
二、構思框架不可少，只要簡單思考一下每道題大概有哪幾個模塊？每個模塊大概有幾點？就已經足夠了。
三、亮點答案有最好，我們可以結合自己的積累、社會實際、嚴格做好審題，從而能夠穩中求新，制造一點答案亮點。
以上，希望對大家有所幫助！
提醒：2020年江蘇省考面試將在在2020年2月下旬啟動，筆試成績未公布前，大家可以提前了解面試考什么。這里準備了一道思考題，同學們可以思考一下，如果是你，你會怎么答？測一測自己的面試水平。
提醒：這道題有答題陷阱，90%的考生會答偏。下附公考通網校申茜老師高分答題范本 ↓↓↓
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包括但不限于：面試概況、面試思維、面試表達、面試各題型詳解、面試心態、面試真題串講......
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