2024年江蘇常州市新北區(qū)區(qū)屬學(xué)校招聘教師233人公告

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　　2024年常州市新北區(qū)區(qū)屬學(xué)校公開招聘教師公告

 

　　為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)學(xué)校教師隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開招聘工作的意見》（蘇教規(guī)〔2016〕1號(hào)）和《關(guān)于規(guī)范中小學(xué)教師流動(dòng)的意見（試行）》（蘇教人〔2022〕7號(hào)）精神，結(jié)合本地實(shí)際，2024年常州市新北區(qū)區(qū)屬學(xué)校面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制中小學(xué)教師233名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘對(duì)象

 

　　A類崗位：

 

　　1.2024年普通高校畢業(yè)生；

 

　　2.2023年普通高校畢業(yè)尚未就業(yè)人員；

 

　　3.2022年1月1日后畢業(yè)尚未就業(yè)的國（境）外留學(xué)人員。

 

　　“尚未就業(yè)”是指2024年1月4日?qǐng)?bào)名截止時(shí)為失業(yè)狀態(tài)。

 

　　B類崗位：所有符合報(bào)考條件的人員，畢業(yè)屆數(shù)不限。

 

　　C類崗位：面向依法退出現(xiàn)役且服役期間無違紀(jì)違法等情形的退役軍人。

 

　　二、報(bào)考條件

 

　　（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，熱愛教育事業(yè)，思想品德良好，無違法犯罪記錄，有完全民事行為能力，具備從事教育教學(xué)工作的身體、心理?xiàng)l件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件（詳見崗位簡(jiǎn)介表）。

 

　?。ǘ┍敬握衅笐艏幌蕖?bào)考A類崗位人員年齡在30周歲以下（1993年1月2日后出生）；報(bào)考B類崗位人員年齡在35周歲以下（1988年1月2日后出生）；報(bào)考C類崗位人員年齡在40周歲以下（1983年1月2日后出生）。依法退出現(xiàn)役的退役軍人報(bào)考A類和B類崗位，年齡可相應(yīng)放寬5歲。

 

　?。ㄈ┍敬握衅笐艏螅☉艏?024年1月4日的戶口所在地為準(zhǔn)）

 

　　1.報(bào)考C類崗位的人員，限常州市戶籍；

 

　　2.報(bào)考其他崗位的人員，不限戶籍。

 

　?。ㄋ模┠軌蛱峁懂厴I(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校2024屆畢業(yè)生，畢業(yè)證書、學(xué)位證書取得時(shí)間可放寬至2024年7月31日；其他人員須于2024年1月4日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書方可報(bào)考；國（境）外留學(xué)人員須于2024年1月4日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證方可報(bào)考。

 

　?。ㄎ澹徫灰蠼處熧Y格證書的，A類崗位取得時(shí)間可放寬至2024年7月31日；B類崗位須于2024年1月4日前取得。高學(xué)段的教師資格可報(bào)考低學(xué)段的教師崗位。具有科學(xué)、物理、化學(xué)、生物學(xué)科教師資格的可報(bào)考小學(xué)科學(xué)崗位。

 

　?。徫灰笥⒄Z專業(yè)四級(jí)及以上證書證書的，須于2024年7月31日前取得。

 

　?。ㄆ撸┫铝腥藛T不得報(bào)考：

 

　　1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生；

 

　　2.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)該回避的人員；

 

　　3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

 

　　4.經(jīng)事業(yè)單位公開招聘被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在報(bào)名時(shí)規(guī)定服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員；

 

　　5.報(bào)名時(shí)，有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員；

 

　　6.常州市各級(jí)教育行政部門所屬公辦學(xué)校在編教師。

 

　　三、報(bào)名程序和辦法

 

　　報(bào)考人員可通過下列網(wǎng)站查詢招聘崗位及具體條件等有關(guān)信息：

 

　　常州市人力資源和社會(huì)保障局（rsj.changzhou.gov.cn）

 

　　新北區(qū)教育公共服務(wù)平臺(tái)（http://www.pub.xbedu.net/）

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名方式和時(shí)間

 

　　本次公開招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請(qǐng)盡早報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址：czks.czrsj.cn:8001

 

　　1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間

 

　　2024年1月2日9:00—2024年1月4日16：00。上傳照片為近期免冠正面2寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，20Kb以下。

 

　　2.資格初審時(shí)間

 

　　2024年1月2日9:00—2024年1月4日18：00

 

　　3.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間

 

　　2024年1月2日9:00—2024年1月5日11：00

 

　?。ǘ﹫?bào)名注意事項(xiàng)

 

　　1.每名報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。其中，報(bào)考崗位代碼為91、92的人員，聘用后前三年由常州市教育局統(tǒng)籌安排在市直屬學(xué)校工作。

 

　　2.教育主管部門根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，提交審核意見。資格初審?fù)ㄟ^后的信息不得進(jìn)行更改，不得改報(bào)其他崗位。未通過資格審查的報(bào)考人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以再改報(bào)符合資格條件的其他崗位。

 

　　3.報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后應(yīng)及時(shí)到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，通過資格初審（含上傳照片審核）人員網(wǎng)上繳納報(bào)名筆試費(fèi)100元。

 

　　4.未按時(shí)在網(wǎng)上上傳照片、繳納報(bào)名筆試費(fèi)的視為報(bào)名無效。

 

　　5.本次公開招聘崗位開考比例為1：3，報(bào)名結(jié)束后，未達(dá)到開考比例的，將在公告發(fā)布網(wǎng)站公告核減該崗位招聘計(jì)劃。招聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2024年1月5日14：30—15：30改報(bào)其他符合條件的崗位。

 

　　6.嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》。報(bào)考人員應(yīng)根據(jù)公布的報(bào)考條件和具體崗位要求，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫報(bào)名信息，提交相關(guān)材料，如對(duì)報(bào)考資格條件存在疑問，應(yīng)在報(bào)名時(shí)間截止前向招聘單位咨詢確認(rèn)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。資格審查貫穿招聘全過程，報(bào)考人員存在不得報(bào)考的情形或者不符合報(bào)考資格條件的，在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報(bào)考或聘用資格。

 

　?。ㄈ┚W(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

 

　　報(bào)考人員于2024年1月16日10：00起在常州市人事考試中心網(wǎng)（czks.czrsj.cn）自行下載、打印準(zhǔn)考證。

 

　　四、考試辦法

 

　　本次公開招聘音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)崗位采取筆試、專業(yè)技能測(cè)試和面試相結(jié)合的辦法，其他崗位采取筆試和面試相結(jié)合的辦法。

 

　?。ㄒ唬┕P試

 

　　1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：2024年1月20日（周六）上午8:30—11:00。筆試地點(diǎn)及其他事項(xiàng)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

 

　　2.筆試內(nèi)容：主要圍繞公共知識(shí)、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力進(jìn)行測(cè)試。考試無復(fù)習(xí)提綱，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)組織考前培訓(xùn)。

 

　　3.報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證、身份證按規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

 

　　4.筆試成績(jī)總分100分，合格線為50分。筆試成績(jī)?cè)谛卤眳^(qū)教育公共服務(wù)平臺(tái)公布，報(bào)考人員憑身份證查詢。

 

　?。ǘI(yè)技能測(cè)試

 

　　1.報(bào)考音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)崗位的人員須參加專業(yè)技能測(cè)試。

 

　　2.筆試前，在新北區(qū)教育公共服務(wù)平臺(tái)上公布專業(yè)技能測(cè)試的時(shí)間和地點(diǎn)。

 

　　3.專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)總分為100分，合格線為50分。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)?cè)谛卤眳^(qū)教育公共服務(wù)平臺(tái)公布，報(bào)考人員憑身份證查詢。

 

　?。ㄈ┵Y格復(fù)審

 

　　1.人選確定：

 

　?。?）音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)崗位：在筆試和專業(yè)技能測(cè)試均合格人員中，根據(jù)權(quán)重（筆試成績(jī)占30%，專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占70%）計(jì)算后，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選，若不足1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

 

　?。?）其他崗位：在筆試合格人員中，根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)從高分到低分按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選，若不足1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

 

　　2.面試前，由新北區(qū)教育局對(duì)報(bào)考人員報(bào)名材料原件進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)考人員請(qǐng)?jiān)诠P試成績(jī)公布后，保持手機(jī)暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審，無法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄面試資格。資格復(fù)審的具體事項(xiàng)將在新北區(qū)教育公共服務(wù)平臺(tái)另行通知。

 

　　3.資格復(fù)審合格，取得面試資格，領(lǐng)取“課堂能力測(cè)試通知書”。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格。因資格復(fù)審不合格或者未按時(shí)參加資格復(fù)審，導(dǎo)致面試人選缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的人員中按上述人選確定規(guī)則從高分到低分依次遞補(bǔ)。入圍面試人員名單公布后出現(xiàn)缺額不再遞補(bǔ)。

 

　　（四）面試

 

　　1.面試形式為模擬上課，時(shí)間為13分鐘。考生備課時(shí)間為1小時(shí)。

 

　　2.課堂教學(xué)能力的測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)將在新北區(qū)教育公共服務(wù)平臺(tái)上另行通知。

 

　　3.面試總分為100分，合格線為70分。當(dāng)場(chǎng)向考生反饋面試成績(jī)。

 

　　（五）綜合成績(jī)計(jì)算

 

　　各項(xiàng)成績(jī)均采用百分制計(jì)算，保留兩位小數(shù)（第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理）。有專業(yè)技能測(cè)試的崗位按照筆試成績(jī)占30%、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算綜合成績(jī)。其他崗位按照筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%的比例確定綜合成績(jī)。

 

　　五、體檢和考察

 

　　在面試合格人員中，根據(jù)綜合成績(jī)，按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例由高分到低分確定參加體檢人選（如綜合成績(jī)相同，按面試成績(jī)從高分到低分確定體檢人選；如面試成績(jī)也相同，按面試成績(jī)不去掉最高分和最低分，重新計(jì)算平均分后從高分到低分確定體檢人選）。體檢工作由新北區(qū)教育局組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)由體檢人選自理。體檢人選如有嚴(yán)重酗酒、精神病史或者濫用精神類藥物史等不適宜擔(dān)任教師情形的，應(yīng)在體檢表中填報(bào)，并向體檢醫(yī)生說明，如隱瞞不報(bào)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，不予錄取或解除人事聘用關(guān)系。

 

　　新北區(qū)教育局按有關(guān)規(guī)定制定考察工作方案，明確考察的內(nèi)容、方法等，對(duì)體檢合格人員組織考察。

 

　　六、選崗

 

　　由新北區(qū)教育局組織考察合格人員（含懷孕須延遲體檢人員）參加選崗。選崗的具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)將另行通知。

 

　　參加選崗人員憑本人有效身份證在規(guī)定時(shí)間參加選崗。選崗必須本人參加，不得由他人代替。選崗時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)根據(jù)所報(bào)崗位，按綜合成績(jī)從高分到低分順序依次選崗，每人限選與所報(bào)崗位相對(duì)應(yīng)的一所學(xué)校，崗位一經(jīng)選定，不得變更。未按規(guī)定時(shí)間參加選崗的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

 

　　七、公示和聘用

 

　　根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。

 

　　對(duì)公示無異議人員，按照規(guī)定程序報(bào)新北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后辦理聘用等手續(xù)，簽訂3年以上聘用合同，并約定試用期（初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月）。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期），其中報(bào)考崗位代碼為91和92的人員最低服務(wù)6年（含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)到其他單位。

 

　　因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位的面試合格人員中，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用審批完畢后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　本次招聘實(shí)行失信懲戒。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格經(jīng)查實(shí)的，或者無正當(dāng)理由違約的，或者擬聘用公示后無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，將根據(jù)相關(guān)規(guī)定納入失信懲戒名單，失信懲戒期3年，常州市新北區(qū)教育局可以在失信懲戒期內(nèi)取消其再次報(bào)考常州市新北區(qū)教育系統(tǒng)的資格。

 

　　八、招聘咨詢和監(jiān)督

 

　　政策咨詢電話：0519-85177992，0519-85127371（9:00-17:00）

 

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0519-85163002，0519-85127786（9:00-17:00）

 

　　招聘工作舉報(bào)郵箱：czsyzpjb@changzhou.gov.cn

 

　　九、本公告由常州國家高新區(qū)（新北區(qū)）教育局負(fù)責(zé)解釋。

 

　　附件：2024年常州市新北區(qū)區(qū)屬學(xué)校公開招聘教師學(xué)科崗位簡(jiǎn)介表

 

　　常州國家高新區(qū)（新北區(qū)）教育局

 

　　2023年12月25日