當(dāng)前位置：主頁(yè) >> 各地招考 >> 江蘇

江蘇

2024年江蘇護(hù)理職業(yè)學(xué)院招聘11人公告

http://www.ssrtes.com 2024-04-15 17:08 來(lái)源：江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

【字體：大中小】

　　江蘇護(hù)理職業(yè)學(xué)院2024年公開(kāi)招聘工作人員公告

　　江蘇護(hù)理職業(yè)學(xué)院是省衛(wèi)健委主管的全額撥款事業(yè)單位，位于淮安市科技大道9號(hào)。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化省屬事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考條件

　　1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

　　2. 遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

　　3. 適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　4. 年齡在18周歲以上，35周歲以下（1989年1月1日之后出生）。

　　5. 具備《招聘崗位表》中崗位要求的資格條件。

　?。?）本次招聘的2024年畢業(yè)生指在2024年畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，且仍無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生取得學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)的日期可放寬至2024年12月31日；國(guó)（境）外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的日期可適當(dāng)放寬，但須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。2022年和2023年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘2024年畢業(yè)生崗位。

　　國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

　?。?）具備報(bào)考崗位要求的資格條件（詳見(jiàn)附件）。應(yīng)聘人員須同時(shí)具有相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)，且學(xué)歷學(xué)位證書(shū)上的畢業(yè)專業(yè)與應(yīng)聘專業(yè)相一致。其中“專業(yè)”條件按《江蘇省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置，專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開(kāi)設(shè)且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。

　　7. 本次公開(kāi)招聘沒(méi)有戶籍限制。

　　8. 取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　二、報(bào)名

　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

　　應(yīng)聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)”報(bào)名，照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056（江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳）

　　1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間：4月18日9:00－4月25日16:00；

　　2.資格初審時(shí)間：4月18日9:00－4月26日16:00；

　　3.陳述申辯時(shí)間：4月18日－4月28日工作日期間09:00-11:00，14:00-16:00；

　　4.對(duì)初審異議的處理：4月18日9:00－4月28日18:00；

　　5.繳費(fèi)確認(rèn)：4月18日9:00－4月29日12:00。

　?。ǘ┚W(wǎng)上確認(rèn)

　　1．應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后（節(jié)假日順延）可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。

　　2．本次公開(kāi)招聘收取報(bào)名費(fèi)100元，通過(guò)初審后的應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上支付，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。

　　3．未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無(wú)效。

　?。ㄈ┚W(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

　　通過(guò)資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員，請(qǐng)到江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳下載、打印準(zhǔn)考證。具體下載、打印準(zhǔn)考證時(shí)間將在江蘇護(hù)理職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站人才招聘欄目（https://www.jscn.edu.cn/rsc/list.jsp?urltype=tree.TreeTempUrl&wbtreeid=1076）公布，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。打印中如有問(wèn)題，請(qǐng)撥打電話：025-52616712。

　　（四）報(bào)名注意事項(xiàng)

　　1．應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35X45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

　　江蘇護(hù)理職業(yè)學(xué)院根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

　　2．短期招聘崗位，開(kāi)考比例為1︰3，如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)上公告。

　　3．應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

　　4．有下列情形之一的，請(qǐng)勿報(bào)名應(yīng)聘：

　　①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生；

　?、谂c事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

　　③新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員；

　　④2024年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

　　學(xué)校根據(jù)公告要求組織資格復(fù)審和考核，資格復(fù)審與考核的時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)江蘇護(hù)理職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)“人才招聘”欄目（https://www.jscn.edu.cn/rsc/list.jsp?urltype=tree.TreeTempUrl&wbtreeid=1076）另行發(fā)布，應(yīng)聘人員需主動(dòng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)上公告，按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審與考核，沒(méi)有按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審與考核的人員視為主動(dòng)放棄。

　　1.1-8崗位考核采取筆試和試講相結(jié)合的辦法進(jìn)行。根據(jù)筆試從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加試講人員。

　?。?）筆試：主要測(cè)試與本崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)，筆試成績(jī)達(dá)到60分為合格（滿分100分）。

　　（2）試講：主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教學(xué)能力與綜合素質(zhì)。試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員，試講成績(jī)達(dá)到60分為合格（滿分100分）。

　　最終成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+試講成績(jī)×60%。

　　2.9-10崗位考核采取筆試、試講和專業(yè)實(shí)踐能力考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。根據(jù)筆試從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加試講及專業(yè)實(shí)踐能力考核人員。

　?。?）筆試：主要測(cè)試與本崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)，筆試成績(jī)達(dá)到60分為合格（滿分100分）。

　?。?）專業(yè)實(shí)踐能力考核：主要測(cè)試與崗位相關(guān)的專業(yè)技能與實(shí)踐水平。成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員，成績(jī)達(dá)到60分為合格（滿分100分）。

　　最終成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+試講成績(jī)×30%+專業(yè)實(shí)踐能力考核成績(jī)×40%。

　　3.筆試成績(jī)、試講成績(jī)、專業(yè)實(shí)踐能力考核成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。各單項(xiàng)考核成績(jī)低于相應(yīng)合格線的考生不予錄用。若出現(xiàn)總成績(jī)同分的情況，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。若筆試成績(jī)、試講成績(jī)均同分，采用面試加試確定排序。

　　四、體檢、考察

　　考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，在各單項(xiàng)考試（測(cè)試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

　　對(duì)體檢合格人員由學(xué)校組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

　　因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r(shí)，按照總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。

　　五、公示與聘用

　　對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門(mén)備案后，由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年（含試用期）。

　　六、招聘政策咨詢

　　江蘇護(hù)理職業(yè)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

　　咨詢電話：0517-80329939

　　七、招聘工作監(jiān)督

　　江蘇省衛(wèi)生健康委員會(huì)、江蘇護(hù)理職業(yè)學(xué)院紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話：025-83620621、83268279，0517-80329951

　　八、招聘工作舉報(bào)

　　江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。

　　江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

　　舉報(bào)信箱：js_sydwgkzp@163.com，

　　舉報(bào)電話：025-83230723。

　　九、技術(shù)支持