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      江蘇

      2024年江蘇揚州市婦幼保健院招聘備案制工作人員5人公告

      http://ssrtes.com       2024-08-07 13:24      來源:揚州市婦幼保健院
      【字體: 】              
        2024年8月?lián)P州市婦幼保健院公開招聘備案制工作人員公告
       
        揚州市婦幼保健院是政府舉辦的非營利性、公立三級甲等婦幼保健院。因工作需要,2024年擬面向社會公開招聘備案制工作人員,特制定公告如下:
       
        一、報考條件
       
       ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;
       
       ?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
       
       ?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸?;
       
       ?。ㄋ模┓稀?024年8月?lián)P州市婦幼保健院公開招聘備案制工作人員崗位條件簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》,附后)中各崗位所規(guī)定的具體資格條件;
       
       ?。ㄎ澹┚邆湔B男袓徫宦氊?zé)的身體條件,年齡為18周歲以上、35周歲以下(1988年8月7日至2006年8月11日期間出生);
       
       ?。┤〉米鎳箨懫胀ǜ叩仍盒W(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;在讀的普通高等院校非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生,現(xiàn)役軍人,不得報考;尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得報考;2024年8月31日前,在國家規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員,不得報考。
       
        二、招聘程序和方法
       
        招聘工作按照報名與資格審查、筆試、面試、體檢、公示和聘用等程序進行。
       
        (一)報名與資格初審
       
        1、報名時間:2024年8月7日—8月11日;
       
        2、報名方式:考生加入揚州市婦幼保健院2024年備案制招聘QQ群進行報名,群號為:708754989,加群請備注專業(yè)及姓名,否則不予通過。
       
        3、報名所需材料:個人報名表(見附件)、身份證、推薦表、就業(yè)協(xié)議書、成績單、英語證書及崗位條件中必須具備的其它證書等,以上材料均需提供原件核查。往屆生提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書、資格證書及其他相關(guān)證書。以上報名材料原件掃描后制作成一份PDF文件(5MB以內(nèi))提交至群管理員,參加考試報到時應(yīng)提供上述材料原件及復(fù)印件。
       
        (二)考試程序和方法
       
        符合招聘條件的人員進入以下程序,筆試、面試均須攜帶有效期內(nèi)身份證及相應(yīng)審核材料。
       
        1、筆試
       
        時間為:2024年8月14日,全部采取閉卷考試方式,采用百分制計分。筆試時間、地點及具體要求會在招聘QQ群內(nèi)另行公告,請報名人員給予關(guān)注,逾期者責(zé)任自負。
       
        2、面試
       
        筆試成績于當(dāng)日公布,按各招聘崗位計劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實際報名人數(shù)為準(zhǔn))以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列),入圍人員根據(jù)安排進行面試。面試采用百分制計分,設(shè)60分為合格分數(shù)線,面試成績不合格者不得進入體檢環(huán)節(jié)。
       
        3、開考比例為3:1。報名結(jié)束后,達不到開考比例的崗位,按規(guī)定的辦法、程序,適當(dāng)降低開考比例。
       
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        每個崗位按綜合成績從高到低排序,錄取相應(yīng)人員。崗位按筆試成績占50%,面試成績占50%,計算總得分。如果出現(xiàn)并列分,擇優(yōu)選拔,按以下條件順位排序錄取:1、學(xué)歷高者優(yōu)先;2、面試成績高者優(yōu)先。排序后仍有并列分時,則加試相應(yīng)專業(yè)筆試題。
       
        三、體檢
       
        醫(yī)院統(tǒng)一組織擬錄用人員的體檢,有體檢不合格者,可按綜合成績從高到低的順序,酌情考慮遞補錄用。
       
        四、公示與聘用
       
        在揚州市婦幼保健院網(wǎng)站公示擬錄用人員名單,并與擬錄用人員簽訂就業(yè)協(xié)議書,正式報到時簽訂聘用合同。錄用人員實行備案制管理,在崗位設(shè)置與聘用、收入分配、職稱評定、進修培訓(xùn)等方面與事業(yè)編制人員同等對待,工資福利同崗?fù)辍?/div>
       
        五、相關(guān)事宜
       
        1、應(yīng)聘人員提供虛假報考信息及申請材料的,應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,取消應(yīng)聘資格;在考試考核過程中作弊的,取消考試資格。已錄用人員,一經(jīng)查實上述情形,解除聘用合同。
       
        2、錄用人員實行見習(xí)期/試用期制度,見習(xí)期/試用期期滿考核合格的,正式錄用;考核不合格者,解除聘用合同,不予錄用。
       
        六、紀(jì)律監(jiān)督
       
        1、為規(guī)范招聘工作程序,醫(yī)院成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨委書記任組長,分管院長任副組長。成員由人力資源處、辦公室、紀(jì)委辦公室、醫(yī)務(wù)處、護理部等職能科室負責(zé)人組成,人力資源處負責(zé)招聘工作的組織實施。
       
        2、招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格招聘工作紀(jì)律,接受紀(jì)檢、監(jiān)察和社會監(jiān)督。為方便社會監(jiān)督,特設(shè)立揚州市婦幼保健院監(jiān)督舉報電話:0514-87361162;市衛(wèi)健委監(jiān)督舉報電話:0514-87959810。
       
        七、本公告未盡事宜由揚州市婦幼保健院人力資源處負責(zé)解釋,具體時間如有調(diào)整,另行通知。
       
        聯(lián)系電話:0514-87361173   聯(lián)系人:徐老師、尹老師
       
        附:
       
       
       
       
        揚州市婦幼保健院
       
        2024年8月7日


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