2024年江蘇南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)大學(xué)招聘專職輔導(dǎo)員9人公告

 

　　1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

 

　　2.應(yīng)聘人員須對照報考條件，在“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”欄中填寫主要學(xué)生干部任職經(jīng)歷或工作經(jīng)歷（須注明所在單位、任職職務(wù)以及任職起止年月）。因信息填寫不準(zhǔn)確、不完整而導(dǎo)致的問題責(zé)任自負(fù)。中共黨員（含中共預(yù)備黨員）須由院級黨委（黨總支）出具證明；院級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由院級黨委（黨總支）出具證明，校級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由校團委、學(xué)生管理部門出具證明，證明中須明確任職職務(wù)和任職起止時間（具體到月份）；高校、企事業(yè)單位任職工作經(jīng)歷由所在單位人事部門出具證明，證明中須明確任職職務(wù)和任職起止時間（具體到月份），工作經(jīng)歷不含個人學(xué)生時期實習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。

 

　　應(yīng)聘人員提供的所有材料均須真實有效。南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)大學(xué)人事處根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。經(jīng)查實有弄虛作假行為的，對應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。情節(jié)嚴(yán)重的，記入事業(yè)單位公開招聘人員誠信檔案庫。

 

　　3.各招聘崗位的筆試開考比例為1︰3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在江蘇省人力資源社會保障網(wǎng)站和南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)大學(xué)人事處網(wǎng)站公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2024年11月15日9：00-12：00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺補報其他符合條件的崗位。

 

　　4.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

 

　　5.有下列情形之一的，請勿報名應(yīng)聘：

 

　?、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

 

　?、谂c事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

 

　?、坌隆督K省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編（在冊）人員；

 

　?、?024年12月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

 

　　三、考試科目、時間和實施辦法

 

　　考試方式為：筆試+面試。應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時間和地點參加考試，否則按棄考處理。

 

　?。ㄒ唬┕P試內(nèi)容重點考察應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的基本素質(zhì)和能力，不指定大綱和教材。筆試滿分為100分，合格線為60分。筆試成績將在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)，在學(xué)校人事處網(wǎng)站(http://rsc.niit.edu.cn)“通知公告”欄目進行公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號查詢。在筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3確定參加面試人員，不足比例的，按實際人數(shù)確定面試人選。如出現(xiàn)入圍考生面試考核確認(rèn)時放棄面試機會，取消其面試考核資格，并在報考同一崗位筆試考核成績合格人員中，根據(jù)筆試考核成績從高分到低分遞補面試考核人員。

 

　?。ǘ┟嬖囍埃远绦?、電話或郵件方式告知資格復(fù)審的時間，復(fù)審時須提供報名材料原件：

 

　　1.身份證；

 

　　2.高等教育各階段的學(xué)歷、學(xué)位證書。應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表和協(xié)議書。取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位的還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；

 

　　3.公告、崗位表里要求提供的能證明中共黨員（含預(yù)備黨員）政治面貌、學(xué)生干部經(jīng)歷、高校工作經(jīng)歷的證明（須由所在工作單位的人事部門出具）材料。

 

　　以上材料請考生提供復(fù)印件一份，復(fù)審不通過人員不得參加面試。

 

　?。ㄈ┟嬖囍饕疾鞈?yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)素養(yǎng)、崗位意識、語言表達、應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)。面試滿分為100分，合格線為70分，面試成績當(dāng)場告知考生。

 

　?。ㄋ模┎捎冒俜种朴嬎銘?yīng)聘人員總成績，總成績滿分為100分?？偝煽?筆試×40%+面試×60%。若總成績出現(xiàn)并列，則按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。若筆試成績、面試成績均同分，采用面試加試確定排序。

 

　　四、體檢、考察

 

　　考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績，在各單項考試合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢及心理測試人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

 

　　對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據(jù)考察、體檢、心理測試結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人選名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

 

　　因應(yīng)聘人員考察或者體檢、心理測試不符合要求的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺時，按照總成績從高到低一次性遞補。因擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的以及公示結(jié)束擬聘用人員明確放棄聘用的，不再遞補。聘用審批后不再遞補。

 

　　五、公示與聘用

 

　　對公示無異議人員，經(jīng)省教育廳、省人力資源和社會保障部門備案后，由南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)大學(xué)為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，約定試用期。聘用審批或備案后不再遞補。試用期滿，經(jīng)考核符合條件的，再根據(jù)崗位管理有關(guān)規(guī)定，繼續(xù)聘用；考核不合格的，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。擬聘用人員與學(xué)校簽訂聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，一經(jīng)聘用須在本校輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上（含試用期），服務(wù)期間不得調(diào)動或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。

 

　　有下列情形之一者，學(xué)校取消聘用資格：

 

　　1.無工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后，15個工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同者；

 

　　2.有工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后，30個工作日內(nèi)不能提供與原單位解除工作關(guān)系證明者；

 

　　3.應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書者。

 

　　六、招聘政策咨詢

 

　　南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)大學(xué)人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

 

　　咨詢電話：025-85864017、85864908

 

　　聯(lián)系人：潘老師、解老師、黃老師

 

　　七、招聘工作監(jiān)督

 

　　中共南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)大學(xué)紀(jì)委辦對此次招聘工作進行紀(jì)律監(jiān)督。

 

　　紀(jì)檢監(jiān)督電話：025-85864202

 

　　聯(lián)系人：章老師

 

　　八、招聘工作舉報

 

　　江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

 

　　1.江蘇省教育廳

 

　　舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，

 

　　舉報電話：025-83335135。

 

　　2.江蘇省人力資源和社會保障廳

 

　　舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，

 

　　舉報電話：025-83236078。

 

　　九、技術(shù)支持

 

　　1.系統(tǒng)注冊、登錄咨詢電話：025-83278731。

 

　　2.報名技術(shù)支持電話：025-52616712。

 

　　附件：南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)大學(xué)2024年公開招聘專職輔導(dǎo)員公告-崗位表

 

　　南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)大學(xué)

 

　　2024年11月1日