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2024年江蘇泰州興化市人民法院招聘編外合同制輔警3人公告
http://ssrtes.com 2024-11-09 13:06 來(lái)源:興化市人民政府
興化市人民法院2024年公開招聘編外合同制輔警公告
為了進(jìn)一步加強(qiáng)我院司法警察隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)研究,興化市人民法院面向社會(huì)公開招聘編外合同制輔警,現(xiàn)將具體情況公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
本次計(jì)劃公開招聘編外合同制輔警3名,其中男輔警2名、女輔警1名。主要協(xié)助執(zhí)行法官?gòu)氖驴刂票粓?zhí)行人、參與備勤等輔助工作。
二、報(bào)考條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
2.興化市戶籍、興化市生源或興化登記暫住人口的外來(lái)人員;
3.年齡在18周歲以上、30周歲以下(1993年11月11日至2006年11月18日出生);
4.具有大專及以上學(xué)歷;
5.身體健康,五官端正,男性凈身高1.70米及以上,女性凈身高1.60米及以上。
下列人員不得報(bào)考:現(xiàn)役軍人;在讀普通高校學(xué)生;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國(guó)家和省市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到機(jī)關(guān)事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員;不得違反任職回避的相關(guān)要求;有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良記錄的;本人及近親屬在法院有案件(原告一年內(nèi)在本院有未結(jié)訴訟案件或作為被告的)及作為法院失信被執(zhí)行人的;其他不適合從事相關(guān)工作的情形。
三、招聘程序
本次招聘工作由興化市人民法院組織實(shí)施,按照公布招聘事項(xiàng)、報(bào)名與資格審查、考試、體檢、考察、公示與聘用等步驟實(shí)施。
?。ㄒ唬┕颊衅甘马?xiàng)
興化市人民法院按照“事先告知、公開透明”的原則,在報(bào)名前通過(guò)興化市人民政府網(wǎng)站向社會(huì)公布招聘信息。招聘公告等內(nèi)容均在指定網(wǎng)站公布。
?。ǘ﹫?bào)名與資格審查
本次報(bào)名工作采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提供以下資料:
1.報(bào)名表1份(附件2);
2.本人有效期內(nèi)的居民身份證原件和復(fù)印件;居住證或相關(guān)證明;
3.學(xué)歷證書原件和復(fù)印件;
4.本人近期同底免冠1寸彩色照片2張。
報(bào)名地點(diǎn):興化市人民法院辦公樓715室(興化市南亭路23號(hào))
報(bào)名時(shí)間:2024年11月11日-2024年11月15日、11月18日, 上午8:30-11:30,下午14:00-17:30。
報(bào)名費(fèi):100元/人。
報(bào)考人員自行下載填寫《報(bào)名表》(附件2),凡弄虛作假或其他原因造成不符合招聘條件的,在任一環(huán)節(jié),一經(jīng)查實(shí),立即取消考試或聘用資格。對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
興化市人民法院根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查合格后辦理報(bào)名手續(xù)。報(bào)名結(jié)束時(shí),若符合條件的報(bào)考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍,是否降低開考比例或核減(取消)招聘計(jì)劃,由興化市人民法院提出意見(jiàn),報(bào)興化市人社部門研究決定。
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考試采取筆試、體能測(cè)試和面試方式進(jìn)行。
1.筆試。采用閉卷考試形式,卷面滿分為100分。
筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)、基本法律常識(shí)等相關(guān)知識(shí)??荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書。
筆試時(shí)間和地點(diǎn):詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。
2.體能測(cè)試。滿分為100分。
體能測(cè)試項(xiàng)目為:其中男性考生測(cè)試1000米跑(占體能測(cè)試的40%)、10米×4往返跑(占體能測(cè)試的30%)、引體向上(占體能測(cè)試的30%);女性考生測(cè)試800米跑(占體能測(cè)試的40%)、10米×4往返跑(占體能測(cè)試的30%)、 縱跳摸高(占體能測(cè)試的30%)。體能測(cè)試總成績(jī)低于60分的為不合格,不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。體能測(cè)試成績(jī)?cè)u(píng)分標(biāo)準(zhǔn)參照《體能測(cè)試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》(附件1)執(zhí)行。
3.面試。
體能測(cè)試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)占30%、體能測(cè)試成績(jī)占40%計(jì)算合成成績(jī),在考試合格人員中按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試的人選(同分跟進(jìn)),不足3倍的按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式,面試成績(jī)滿分為100分。面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的60%,不合格不得進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。
4.總成績(jī)計(jì)算方法。
按照筆試成績(jī)占30%、體能測(cè)試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占30%計(jì)算。筆試成績(jī)、體能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。報(bào)考人員的總成績(jī)?cè)谥付ňW(wǎng)站上公布。
(四)體檢
根據(jù)考生考試最終成績(jī),按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。總成績(jī)相同的,根據(jù)體能測(cè)試成績(jī)確定,體能測(cè)試成績(jī)?nèi)韵嗤?,另行組織加試確定。體檢工作由興化市人民法院實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用個(gè)人自理。
(五)考察
體檢合格人員方可進(jìn)行考察??疾旃ぷ饔膳d化市人民法院組織實(shí)施,考察標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》及本公告執(zhí)行。
?。┕九c聘用
根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單,并在興化市人民政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示結(jié)束并無(wú)異議者,辦理聘用手續(xù)。聘用人員按規(guī)定約定試用期,試用期考核不合格的,終止編外用工合同;試用期考核合格的,辦理編外合同制用工手續(xù)。
在考察、體檢、公示、聘用等環(huán)節(jié)因考生不符合要求、主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)缺額的,從考試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。辦理聘用審批手續(xù)后,不再遞補(bǔ)。
四、人員待遇
聘用人員根據(jù)《關(guān)于市級(jí)機(jī)關(guān)聘用駕駛員等工勤崗位人員的管理意見(jiàn)》(興委辦發(fā)〔2007〕144號(hào))享受規(guī)定待遇,按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)和繳納公積金。
五、本簡(jiǎn)章由興化市人民法院負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0523-83329650(興化市人民法院)
監(jiān)督電話:0523-83242558 (中共興化市紀(jì)委監(jiān)委派駐第三紀(jì)檢監(jiān)察組)
興化市人民法院
2024年11月8日
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