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      江蘇

      2024年江蘇蘇州干部學(xué)院招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才4人公告

      http://ssrtes.com       2024-11-11 15:39      來(lái)源:江蘇蘇州干部學(xué)院
      【字體: 】              
        江蘇蘇州干部學(xué)院2024年公開(kāi)招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才公告
       
        江蘇蘇州干部學(xué)院是蘇州市委直屬事業(yè)單位,全國(guó)72家省級(jí)黨性教育干部學(xué)院之一,中國(guó)干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院基層干部培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)課程特約制作單位。辦學(xué)歷史悠久、底蘊(yùn)深厚、特色鮮明,受到中央電視臺(tái)、人民網(wǎng)等中央省市各級(jí)各類媒體的深度關(guān)注和立體推介。
       
        學(xué)院堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引, 牢記“為黨育才,為黨獻(xiàn)策”初心,全面落實(shí)全國(guó)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃要求,以“蘇干院·故事薈”黨建品牌為載體,秉持“明德至善 創(chuàng)新思進(jìn)”校訓(xùn),按照“一核兩翼,建設(shè)兩平臺(tái),打造四高地”的辦學(xué)特色和發(fā)展理念,以“改革開(kāi)放精神和企業(yè)家精神”為核心,講好發(fā)生在江蘇、蘇州的中國(guó)故事;以“精神傳承和創(chuàng)新實(shí)踐”為兩翼,深度融合地方優(yōu)秀傳統(tǒng)文化構(gòu)建特色課程體系;建有“蘇州市干部現(xiàn)代化建設(shè)能力研究中心”“新農(nóng)智庫(kù)(蘇州市新型智庫(kù))”兩個(gè)市級(jí)研究平臺(tái),努力打造成為“開(kāi)展黨性教育和錘煉黨性修養(yǎng)的信仰高地、弘揚(yáng)改革開(kāi)放精神企業(yè)家精神的精神高地、講好踐行新發(fā)展理念蘇州故事的宣傳高地、提升領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)代化建設(shè)能力的實(shí)訓(xùn)高地”。
       
        學(xué)院按照“立足蘇州、服務(wù)江蘇、輻射全國(guó)”的辦學(xué)定位,培訓(xùn)覆蓋全國(guó)31個(gè)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市),培訓(xùn)了中央組織部、商務(wù)部、民政部、原國(guó)家鄉(xiāng)村振興局、國(guó)家移民管理局、中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行等中央部委、國(guó)家機(jī)關(guān)、央企等各類班次,累計(jì)培訓(xùn)干部學(xué)員約60萬(wàn)人,社會(huì)影響力持續(xù)擴(kuò)大,已成為全國(guó)各地考察、研究和學(xué)習(xí)改革開(kāi)放精神和蘇州經(jīng)驗(yàn)的重要陣地。
       
        根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)),經(jīng)研究決定,學(xué)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才4名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
       
        一、招聘基本條件
       
        1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
       
        2. 遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公,熱愛(ài)社會(huì)科學(xué)研究事業(yè)。
       
        3. 具備崗位要求的身體條件,戶籍不限。
       
        4. 具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位,年齡45周歲(1978年11月12日以后出生)以下。2024年畢業(yè)生須在2024年12月31日前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū),國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。2025年畢業(yè)生能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的須在2025年8月31日前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū),國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員須在2025年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。除以上人員外,其他人員報(bào)名截止前應(yīng)取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位,國(guó)(境)外畢業(yè)人員須同時(shí)完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。應(yīng)聘人員須以其最高學(xué)歷畢業(yè)學(xué)校、所學(xué)專業(yè)等資格條件報(bào)考。
       
        5. 招聘崗位及條件等詳見(jiàn)《江蘇蘇州干部學(xué)院2024年公開(kāi)招聘高層次人才簡(jiǎn)介表》(附件1)??稍谔K州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://hrss.suzhou.gov.cn)及江蘇蘇州干部學(xué)院(https://www.szgbxy.cn/)查詢。
       
        6. 具備崗位簡(jiǎn)介表中要求的資格條件,其中,“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。
       
        7. 學(xué)風(fēng)端正,具備適應(yīng)崗位要求的較強(qiáng)教學(xué)、科研能力。
       
        8. 有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
       
       ?。?)現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
       
       ?。?)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
       
       ?。?)2025年6月25日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開(kāi)招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員、有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;
       
        (4)國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員,不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。
       
        二、報(bào)名與資格初審
       
       ?。ㄒ唬﹫?bào)名方式、時(shí)間及注意事項(xiàng)
       
        1. 本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例。報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘人員填寫《江蘇蘇州干部學(xué)院2024年公開(kāi)招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表》(附件2)電子版,連同應(yīng)聘材料的掃描件電子版一并打包發(fā)送至招聘單位的電子郵箱,標(biāo)題統(tǒng)一為:“2024年江蘇蘇州干部學(xué)院公開(kāi)招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才(姓名+學(xué)歷+崗位代碼+手機(jī)號(hào)碼)”,電子郵箱:rsc@szgbxy.cn。
       
        信息填報(bào)、材料上傳、資格初審均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。專業(yè)填報(bào)以滿足崗位學(xué)歷要求的個(gè)人學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)上專業(yè)名稱為準(zhǔn)。
       
        聯(lián)系郵箱:rsc@szgbxy.cn。
       
        2. 報(bào)名時(shí)間:11月12日(周二)9:00 ~ 12月25日(周三)16:00。
       
        3. 報(bào)名提交材料:
       
        ①江蘇蘇州干部學(xué)院2024年公開(kāi)招聘高層次人才專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表(附件2);
       
       ?、谏矸葑C、各階段(本科起)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(提供掃描件,其中:留學(xué)回國(guó)人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心開(kāi)具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》,應(yīng)屆畢業(yè)生最高學(xué)歷學(xué)位提供現(xiàn)就讀院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》以及成績(jī)單)、應(yīng)屆畢業(yè)生提供在校期間所任最高職務(wù)、所獲最高獎(jiǎng)項(xiàng)的證明材料(掃描件)、各層次專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)(掃描件)、所獲獎(jiǎng)項(xiàng)或榮譽(yù)(掃描件);
       
       ?、厶峁┍救苏鎸?shí)的研究方向、科研項(xiàng)目、科研成果以及其他相關(guān)獲獎(jiǎng)證書(shū)等材料(掃描件)。具體要求如下:
       
        論文方面:上傳期刊封面、目錄、文章全文、封底,目錄頁(yè)用紅筆標(biāo)記出論文位置。中文期刊提供知網(wǎng)等權(quán)威平臺(tái)的收錄截圖,外文文獻(xiàn)則提供相應(yīng)的檢索證明。
       
        項(xiàng)目方面:上傳立項(xiàng)批文(可附附件),結(jié)項(xiàng)批文或通知截圖及附件或結(jié)項(xiàng)證書(shū),到賬經(jīng)費(fèi)證明,并用紅筆標(biāo)明本項(xiàng)目所在位置。若因本人為項(xiàng)目成員,立項(xiàng)及結(jié)項(xiàng)證明中無(wú)法體現(xiàn)本人名字的,還需提供職能部門出具的本人作為項(xiàng)目成員的相關(guān)證明。
       
        著作方面:上傳封面、版權(quán)頁(yè)(CIP)、封底、個(gè)人承擔(dān)字?jǐn)?shù)(章節(jié))憑證。
       
       ?、芨郊K蘇州干部學(xué)院2024年公開(kāi)招聘高層次人才簡(jiǎn)介表要求的其他相關(guān)證明或說(shuō)明材料。
       
        各類證明材料須按照?qǐng)?bào)名要求進(jìn)行掃描上傳。
       
       ?。ǘ┵Y格初審:經(jīng)招聘單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,確定名單后在江蘇蘇州干部學(xué)院網(wǎng)站(https://www.szgbxy.cn/)公示三天。
       
        三、專業(yè)能力考核
       
        專業(yè)能力考核:報(bào)名截止后15個(gè)工作日內(nèi)(主要考察考生學(xué)歷專業(yè)情況、崗位匹配度、學(xué)術(shù)成果及社會(huì)實(shí)踐情況等);
       
        專業(yè)能力考核以百分制計(jì)算,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,同分者組織加評(píng)。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)考核成績(jī)從高分到低分,按1∶5的比例確定進(jìn)入面試人選。不足1:5比例的,按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。面試人員名單在江蘇蘇州干部學(xué)院(https://www.szgbxy.cn/)網(wǎng)站公示并電話通知。
       
        四、資格復(fù)審
       
        應(yīng)聘人員須提供報(bào)名材料原件及復(fù)印件,復(fù)審?fù)戤吅蠓颠€原件,復(fù)印件留存。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員參加面試。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
       
        經(jīng)復(fù)審,不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的,取消其面試資格,被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議,可當(dāng)場(chǎng)向招聘單位陳述申辯。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí),在報(bào)考同崗位的專業(yè)能力考核合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。
       
        五、面試
       
        本次高層次專業(yè)技術(shù)人才的面試采用專業(yè)面試方式進(jìn)行,主要考察崗位所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試以百分制計(jì)算,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,低于60分不予錄用。面試同分者,以專業(yè)能力考核排名前者為先。成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
       
        在面試合格人員中,按照面試成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。
       
        面試成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在面試結(jié)束后當(dāng)天在江蘇蘇州干部學(xué)院(https://www.szgbxy.cn/)網(wǎng)站公示,時(shí)間不少于3個(gè)工作日。
       
        六、體檢、考察
       
        體檢工作按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢由學(xué)院統(tǒng)一組織,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
       
        達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的考生,當(dāng)場(chǎng)(當(dāng)日)復(fù)檢項(xiàng)目,由體檢機(jī)構(gòu)直接進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)(當(dāng)日)復(fù)檢;非當(dāng)場(chǎng)(當(dāng)日)復(fù)檢項(xiàng)目,考生可在2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢,復(fù)檢由體檢組織機(jī)關(guān)選擇另一家定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。懷孕考生X光等項(xiàng)目暫不檢查,孕期結(jié)束再完成體檢。
       
        對(duì)體檢合格人員由學(xué)院組織考察,考察標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。因考生體檢、考察不合格或主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在該崗位的面試合格人員中,按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。錄用后(錄取通知書(shū)開(kāi)出之日起)放棄錄用資格的,不再遞補(bǔ)。
       
        七、公示與聘用
       
        擬聘用人員名單,在蘇州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://hrss.suzhou.gov.cn)、江蘇蘇州干部學(xué)院(https://www.szgbxy.cn/)等網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議人員,辦理錄用手續(xù),列入事業(yè)編制管理。
       
        擬聘用人員應(yīng)在《錄取通知書(shū)》規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,期限不低于3年,并約定試用期(初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月,其他人員試用期為6個(gè)月)。因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的,取消聘用資格。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的,取消聘用資格,解除聘用合同。
       
        八、紀(jì)律與監(jiān)督
       
        事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督,特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話:0512-68075967。
       
        九、本《公告》由江蘇蘇州干部學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋
       
        政策咨詢:0512-68246971;
       
        咨詢時(shí)間:工作日9:00-11:30、13:30-17:00。
       
       
       
       
        江蘇蘇州干部學(xué)院
       
        2024年11月11日


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