2024年江蘇南通如皋市城市建設管理中心、如皋市建筑工程質(zhì)量安全管理中心選調(diào)5人公告

　　2024年如皋市城市建設管理中心、如皋市建筑工程質(zhì)量安全管理中心面向全市公開選調(diào)工作人員公告

 

　　因工作需要，經(jīng)如皋市人力資源和社會保障局核準，市城市建設管理中心、市建筑工程質(zhì)量管理中心中心面向全市公開選調(diào)工作人員共5名?，F(xiàn)就有關事項公告如下：

 

　　一、選調(diào)標準和原則

 

　　堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。

 

　　二、選調(diào)崗位、范圍和條件

 

　?。ㄒ唬┻x調(diào)崗位及人數(shù)

 

　　具體選調(diào)崗位、人數(shù)及各崗位條件等詳見《2024年如皋市城市建設管理中心、如皋市建筑工程質(zhì)量安全管理中心選調(diào)工作人員崗位簡介表》（附件1，以下簡稱《崗位簡介表》）。可在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁（http://www.rugao.gov.cn/rgsrsj/sydwzl/sydwzl.html）查詢。

 

　?。ǘ┻x調(diào)條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，勤勉敬業(yè)，樂于奉獻;

 

　　2.我市在編在崗的事業(yè)單位工作人員，人員性質(zhì)為全額撥款或差額撥款；

 

　　3.身體健康，適應崗位要求的身體條件；

 

　　4.具備擬選調(diào)崗位所需的相應資格條件；

 

　　5.2021年12月后，經(jīng)市各事業(yè)單位公開招聘且3年服務期未滿的在編在崗人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開現(xiàn)工作單位（崗位）的人員，不得報名應聘。

 

　　6.尚未解除紀律處分或者在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，涉及國家和省有關規(guī)定不得應聘到機關事業(yè)單位有關崗位的人員，不得報名應聘。

 

　　三、選調(diào)程序和方法

 

　?。ㄒ唬﹫竺c資格審核

 

　　1.報名方式：現(xiàn)場報名。

 

　　2.報名時間：2024年12月23日—12月25日，上午9：00-11：30，下午14：30-17：00。

 

　　3.報名地點：如皋市行政中心B座403室。

 

　　4.填寫報名登記表：《2024年如皋市城市建設管理中心、如皋市建筑工程質(zhì)量安全管理中心選調(diào)工作人員報名表》（附件2）。報考人員所填寫的信息必須與本人實際情況相一致，凡出現(xiàn)弄虛作假現(xiàn)象，一經(jīng)查實，將按有關規(guī)定給予取消資格等處理。

 

　　5.報考人員須提供以下材料：①《2024年如皋市城市建設管理中心、如皋市建筑工程質(zhì)量安全管理中心選調(diào)工作人員報名表》1份;②本人近期免冠1寸彩色照片1張;③本人有效期內(nèi)的身份證原件和復印件;④學歷學位證書原件和復印件;⑤所在單位、主管部門蓋章同意報考的書面證明；⑥近三年年度考核情況證明。（適崗評價的材料原件和復印件一起報送,原件審核后退回,收取復印件。）

 

　　6.資格審查：資格審核合格者憑身份證到報名地點領取準考證（電話另行通知），考試時間及地點詳見準考證。

 

　　7.報名并通過資格審查人數(shù)與相應選調(diào)崗位達到比例1:1方可開考，如果報名人數(shù)不足，相應減少選調(diào)崗位，直至取消該崗位。

 

　　（二）考試

 

　　1.筆試：采取閉卷形式進行，主要測試考生的文字表達能力。筆試滿分為100分，設合格線為60分。在合格分數(shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分（末位同分的，一并進入面試。下同），按3:1的比例確定進入面試人選。不足3:1比例的，按實確定進入面試人選。

 

　　2.面試：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。面試主要測試報考人員綜合分析能力、邏輯思維能力、應變能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力和心理素質(zhì)等。滿分為100分，設合格線為60分，面試成績當場公布(成績保留兩位小數(shù))。

 

　　3.適崗評價：適崗評價結(jié)合崗位需求，依據(jù)人選政治面貌、學歷履歷、年終考評、崗位匹配能力、獎勵榮譽以及在南通市級以上各類媒體發(fā)表作品等情況，對適崗性進行評價并量化打分。滿分為100分，設合格線為60分。

 

　　4.總成績：按筆試成績40%+面試成績30%+適崗評價成績30%計算?？偝煽冇嬎憬Y(jié)果精確到小數(shù)點后兩位數(shù)，四舍五入。

 

　　（三）體檢

 

　　根據(jù)考試總成績由高到低按1:1比例確定體檢人選（如考試總成績相同的，面試成績高者在前。仍相同的，通過加試確定，加試成績高者在前。下同）。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，若有體檢不合格者，則按考試成績由高分到低分依次遞補。體檢時間、地點另行通知。體檢費用自理。

 

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