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江蘇鎮江市公安局面向社會招聘93名警務輔助人員
http://www.ssrtes.com 2025-04-03 15:03 來源:鎮江市公安局
鎮江市公安局面向社會公開招聘93名警務輔助人員
根據工作需要和有關規定,鎮江市公安局面向社會公開招聘93名警務輔助人員(非人民警察身份且非事業編制人員身份,以下簡稱輔警)?,F將有關事項公告如下:
一、報名資格條件
(一)基本條件:
1.中華人民共和國公民;
2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,遵守國家法律法規,品行端正;
3.年滿18周歲至35周歲(1989年4月1日至2007年4月1日期間出生);
4.具有良好的政治素質,熱愛警務輔助工作,具備履行崗位職責所需的身體條件、心理素質和工作能力;
5.身體健康,無重大疾病或傳染性疾病,無殘疾和生理缺陷,無口吃、重聽、色盲色弱,無紋身,身體裸露部位無明顯特殊標記;
6.具備招聘崗位所需的資格條件及要求(詳見《鎮江市公安局公開招聘輔警崗位一覽表》,附后)。
(二)具有下列情形之一的不得聘用為輔警:
1.曾被追究刑事責任或者涉嫌違法犯罪尚未結案的;
2.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;
3.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
4.曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
5.曾被吊銷律師、公證員執業證書的;
6.曾因違法違紀,被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;
7.曾在本市公安機關從事警務輔助工作,因個人原因離職未滿3年的(2022年4月1日之后);
8.有較為嚴重個人不良信用記錄的;
9.本人或家庭成員、主要社會關系人曾參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
10.家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的;
11.符合國家、省、市規定的不適合從事輔警工作的其他情形。
二、招聘人數及崗位要求
招聘人數及崗位要求詳見《鎮江市公安局公開招聘輔警崗位一覽表》。

三、招聘流程
堅持“自愿報名、公平競爭、擇優聘用”原則。本次招聘工作采取考試與考核相結合的方式,按照報名、資格審查、體能測評、筆試、面試、體檢和考察(政審)、公示和聘用等程序進行。其中,筆試、面試單項分值各為100分,采用加權方式(各按50%折算)計算總成績,并由鎮江市公安局統一劃定合格分數線。
(一)報名
報名時間:2025年4月7日至4月11日(上午9:15至11:00,下午2:15至5:00),逾期不再接受報名。報名地點:鎮江市公安局交警支隊一樓門廳(潤州區九華山路6號)。應聘人員須攜帶本人身份證、學歷證書、學信證明、退伍證、專業資格證書原件及其復印件各1張、近期一寸免冠白底彩照2張和個人征信報告,現場領取《鎮江市公安局招聘警務輔助人員報名表》,如實、準確填報相關信息后交報名點。
(二)資格審查
對應聘人員提供的相關材料進行審查,凡具有不宜錄用情形或弄虛作假者,一經查實,立即取消應聘資格。
(三)體能測評
報考勤務崗位輔警需參加體能測評,參照《公安機關人民警察體育鍛煉達標標準》執行(具體標準附后)。體能測評不達標的,不得進入下一環節。
?。ㄋ模┕P試
筆試采取閉卷方式,滿分為100分。筆試作答時間為90分鐘,內容主要為公共基礎知識、基本法律常識(主要包含《憲法》、《人民警察法》、《治安管理處罰法》、《民法典》、《江蘇省公安機關警務輔助人員管理條例》)、時事政治等。筆試成績占總成績的50%。筆試時間和地點另行通知。筆試不合格者不得進入面試環節。
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按照一般不超過招聘人數1:3的比例,按筆試成績由高至低依次確定進入面試環節人員。筆試成績相同、符合進入面試環節要求的,可不受招聘人數比例限制。優先錄取人員筆試合格即可進入面試環節。面試采用非結構化方式,滿分為100分,主要了解應聘人員的基本情況、綜合素質、學習工作經歷、專業特長和與應聘崗位匹配度等。主要考核報考人員的儀容儀表、語言表達能力、溝通能力和應變能力。面試成績占總成績的50%。面試時間、地點另行通知。面試不合格者不得進入體檢環節。
?。w檢和考察(政審)
按照招聘人數1:1的比例,根據應聘人員考試總成績(筆試+面試)由高至低依次確定體檢人選??荚嚳偝煽兿嗤?,按照筆試成績由高至低依次確定體檢人選??荚嚳偝煽兒凸P試成績都相同的,按照第一學歷(由高至低)、年齡(由小到大)依次確定體檢人選。優先錄取人員面試合格即可進入體檢環節。體檢按規定在指定的體檢機構進行,體檢不合格的,不得進入考察(政審)環節。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執行。體檢及復檢費用由應聘人員自行承擔。體檢時間、地點另行通知。
考察(政審)按有關規定執行,主要考察應聘人員的政治思想、道德品質、能力素質、日常表現、遵紀守法、廉潔自律等方面情況,同時復核考察對象是否符合報考資格條件及其報考材料是否真實準確等??疾欤ㄕ彛┎缓细竦?,不得進入下一環節。
(七)公示和聘用
體檢和考察(政審)均合格的應聘人員,按有關規定確定為擬聘用人選并進行公示,公示期為5天。公示期滿,沒有問題的,予以聘用;對反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。聘用后須有三個月試用期,試用期滿并考核合格的聘為正式輔警。
在體檢、考察、公示等環節,因應聘人員放棄、不合格等原因出現招聘計劃缺額的,可擇優遞補。
四、待遇保障
試用期工資按照不低于鎮江市區最低工資標準發放。試用期滿轉正后,工資待遇按照同崗位輔警工資福利待遇標準執行。享受“五險一金”、健康體檢等福利待遇。
應聘人員被聘用后最低服務年限2年(含試用期)。對違反最低服務年限約定的,按照《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律規定予以追究違約責任。
五、注意事項及說明
?。ㄒ唬┐舜握衅覆皇杖∪魏螆竺M和考試費。
?。ǘ溉藛T根據自身實際情況及崗位資格條件,只可報考一個崗位,不得同時報考多個崗位,但可填報是否服從調劑。
?。ㄈ溉藛T對所提交信息的真實性負責。應聘人員學歷以已經取得的畢業證書為準。學歷須能夠在學信網驗證,在讀學歷不得作為相應學歷證明。取得國(境)外學歷學位的留學回國人員,須提供畢業證書及教育部留學回國人員學歷認證。
(四)此次招聘由鎮江市公安局統一組織,不委托其他任何代辦機構??荚嚥恢付ㄝo導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
?。ㄎ澹溉藛T需使用本人手機號碼和身份證號碼報考,因未如實填寫報名信息、由他人代報名、填寫信息有誤、信息與本人所持證明材料不一致影響招聘的,責任由應聘人員本人承擔。因手機通訊不暢、屏蔽群發短信、無故掛斷電話、不接聽電話、未及時查收短信、聯系方式變更等原因造成未按約定時間參加招聘相關環節的,責任由應聘人員本人承擔。凡未在規定時間內參加體能測評、筆試、面試、體檢的,均視為自動放棄本次招聘資格。
?。╀浻煤笾练ǘㄍ诵菽挲g不能達到法定享受退休金個人社保應繳納年限的,應當由其本人在達到退休年齡后自行繳納剩余個人社保金。
咨詢監督電話:0511—88956127。
聯系人:金先生15358587777。
咨詢時間:工作日上午9:15至11:00,下午2:15至5:00。
鎮江市公安局
2025年4月2日
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