江西南昌市青山湖區(qū)城市管理和綜合執(zhí)法局招聘公告

為做好全區(qū)城市管理工作，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，尤其是做好新增的全區(qū)水環(huán)境治理和老舊小區(qū)改造等重大重點(diǎn)工作，滿足正常工作需要，進(jìn)一步優(yōu)化城市管理人員隊(duì)伍、加強(qiáng)城市管理及行政執(zhí)法工作力量，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步提供良好的城市環(huán)境秩序，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘工作人員（編外）。為做好本次公開招聘工作，結(jié)合我局實(shí)際，特制定本方案。

01招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘工作人員（編外），充實(shí)城管隊(duì)伍，提高城市管理水平。

02招聘人數(shù)和崗位

聘用人數(shù)：共50名

聘用崗位：文秘崗3名、財(cái)務(wù)綜合管理崗1名、工程現(xiàn)場管理崗10名、文員崗14名、城管協(xié)管員崗22名；

03報(bào)名對象及條件

（一）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（二）具有良好的品行；

（三）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（四）專職文秘崗須具備下列條件：

1.年齡40周歲以下，即1982年3月1日（含）以后出生，男女不限；

2.全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷（文科類專業(yè)優(yōu)先考慮)2019年12月底之前畢業(yè)；

3.具有較強(qiáng)的文字駕馭能力，熟悉各類公文寫作；

4.具有辦公室、宣傳、文秘工作經(jīng)歷者或者機(jī)動(dòng)車駕駛證照者優(yōu)先；

5.能接受因工作需要的延時(shí)及節(jié)假日加班。

（五）財(cái)務(wù)綜合管理崗須具備下列條件：

1.年齡45周歲以下，即1977年3月1日（含）以后出生，男女不限；

2.全日制會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)本科（含）以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)；或取得助理會(huì)計(jì)師職稱，5年以上主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；

3.熟悉各類賬目處理，熟悉各類財(cái)務(wù)相關(guān)軟件操作；

4.具有機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)歷及取具有機(jī)動(dòng)車駕駛證照者優(yōu)先；

5.能接受因工作需要的延時(shí)及節(jié)假日加班。

（六）工程現(xiàn)場管理崗須具備下列條件：

1.符合專業(yè)要求：給排水相關(guān)專業(yè)5人，水文與水資源工程專業(yè)1人，環(huán)境工程相關(guān)專業(yè)1人，土木工程相關(guān)專業(yè)3人；

2.年齡50周歲以下，即1972年3月1日（含）以后出生，男女不限；

3.全日制大學(xué)本科學(xué)歷，給排水、環(huán)境工程、水文與水資源工程、土木工程專業(yè)畢業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，或相關(guān)專業(yè)中級(jí)（含）以上職稱，具有機(jī)動(dòng)車駕駛證照者優(yōu)先；

4.能接受因工作需要的延時(shí)及節(jié)假日加班。

（七）文員崗須具備下列條件：

1.年齡35周歲以下，即1987年3月1日（含）以后出生，男女不限；

2.全日制大專（含）以上學(xué)歷，中文類、法律類、新聞?lì)悓I(yè)畢業(yè)優(yōu)先；

3.能接受因工作需要的延時(shí)及節(jié)假日加班；。

（八）城管協(xié)管員崗須具備下列條件：

1.年齡35周歲以下，即1987年3月1日（含）以后出生；

2.男性，身高1.70米以上（含）；

3.高中（中專、職高、技校）及以上學(xué)歷，2021年12月底之前畢業(yè)；

4.退伍軍人、中共黨員、法律專業(yè)、水務(wù)專業(yè)或具有機(jī)動(dòng)車駕駛證照者優(yōu)先；

5.能接受因工作需要的延時(shí)及節(jié)假日加班。 

04公開招聘程序

（一）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2022年3月29日起至2022年4月13日，9:00-12:00、14:00-16:30（節(jié)假日不接受報(bào)名）

2.報(bào)名地點(diǎn)及方式：疫情原因在封控區(qū)的可以線上報(bào)名，把身份證、學(xué)歷證明等相關(guān)材料原件掃描打包發(fā)送郵箱844353986@qq.com。非封控區(qū)報(bào)名者現(xiàn)場報(bào)名，報(bào)名地點(diǎn)：南昌市青山湖區(qū)順外路392號(hào)1號(hào)樓9樓，聯(lián)系人：蔡美麗13667099930，陶?；?8270869926。

3.報(bào)名要求：應(yīng)聘者從本網(wǎng)頁下載《報(bào)名表》一份，填寫好后連同本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證及其他要求的材料（含原件及復(fù)印件）和本人近期免冠一寸彩色照片6張，一并現(xiàn)場提交。應(yīng)聘人員提供的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消資格。

4.報(bào)名費(fèi)用：免收報(bào)名費(fèi)。

（二）考試

1.報(bào)名人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)比例不低于1:3 方可開考，如達(dá)不到開考比例，則核減招聘崗位數(shù)。

2.考試包括筆試和面試兩部分，兩部分成績均實(shí)行百分制。總成績分值比：筆試成績×50%+面試成績×50%=總成績?？荚嚳偝煽兘y(tǒng)一保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，第三位按四舍五入法處理。

3.筆試

（1）筆試時(shí)間初步定于4月16日舉行。因疫情防控需要和其他不可抗力因素造成筆試延期的，我們會(huì)及時(shí)發(fā)布公告，請密切關(guān)注相關(guān)信息，并保持通訊暢通。

（2）筆試科目為專業(yè)科目考試。

文秘崗考試內(nèi)容為公文寫作；財(cái)務(wù)綜合管理崗考試內(nèi)容為會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)和公文寫作；工程現(xiàn)場管理崗：給排水、土木工程專業(yè)考試內(nèi)容為建筑工程基礎(chǔ)知識(shí)和公文寫作，水文與水資源專業(yè)考試內(nèi)容為水利類基礎(chǔ)知識(shí)和公文寫作，環(huán)境工程專業(yè)考試內(nèi)容為環(huán)境工程類基礎(chǔ)知識(shí)和公文寫作；文員崗考試內(nèi)容為基礎(chǔ)公文寫作；城管協(xié)管員崗考試內(nèi)容為城管行政法律基礎(chǔ)知識(shí)，總分為100分。

（4）筆試成績由高分到低分1:2 的比例確定入闈面試人員。

4.面試

（1）面試時(shí)間初步定于4月23日舉行。因疫情防控需要和其他不可抗力因素造成延期的，我們會(huì)及時(shí)發(fā)布面試公告信息，請密切關(guān)注相關(guān)信息，并保持通訊暢通。

（2）面試主要測查考生的綜合分析、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)、人際交往能力、自我情緒控制、動(dòng)機(jī)匹配性和舉止儀表等。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，總分為100分。

（三）體檢

考試結(jié)束后，根據(jù)考生的考試總成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)確定入闈體檢人員。如遇名次并列，以面試成績高者優(yōu)先。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。

（四）政審

政審工作由青山湖區(qū)城市管理和綜合執(zhí)法局參照《江西省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》組織實(shí)施，在體檢、政審過程中，因?yàn)椴缓细竦仍虍a(chǎn)生缺額的，按考試總成績依次遞補(bǔ)，如遇名次并列，以面試成績高者優(yōu)先。

（五）公示聘用

考試、體檢、政審等各個(gè)階段的工作完成后，擬聘用人員名單將進(jìn)行公示，公示結(jié)束后，公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)試用手續(xù)，未在規(guī)定時(shí)間報(bào)到的被聘用人員取消聘用資格。

（六）工資待遇

聘用形式：編外聘用。

1.上述文秘崗、財(cái)務(wù)綜合管理崗、工程現(xiàn)場管理崗工資待遇：4000元/月（基本工資2000元/月+崗位工資1500元/月+績效500元/月），試用期1個(gè)月，試用期間月工資3500元/月（以上崗位年綜合性收入7.5萬至8萬，含工會(huì)福利、餐補(bǔ)、生日蛋糕券等）。文員崗、城管協(xié)管員崗工資待遇：2500元/月（基本工資2000元/月+績效500/元月），試用期1個(gè)月，試用期間月工資2000元/月（以上崗位年綜合性收入5.5萬至6萬，含工會(huì)福利、餐補(bǔ)、生日蛋糕券等）。

2.試用期滿后，經(jīng)用人部門提出試用期鑒定報(bào)告及是否留用意見，受聘人員與第三方勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)派遣合同。

3.根據(jù)工作需要提供制式服裝。

（七）管理考核

聘用人員接受青山湖區(qū)城管和執(zhí)法局的管理和考核，對工作中違反紀(jì)律或表現(xiàn)一般的工作人員每年按總?cè)藬?shù)的5%實(shí)行末位淘汰，解除聘用合同。

05工作要求

1.嚴(yán)格工作紀(jì)律。嚴(yán)格按照招聘工作原則、相關(guān)要求等，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)有序開展招聘工作，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

2.認(rèn)真履行職責(zé)。本次招聘工作委托第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)發(fā)布招聘公告、搭建網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試等相關(guān)工作，綜合辦、黨建辦、財(cái)審股認(rèn)真履行招聘工作職責(zé)，要做好監(jiān)督、跟進(jìn)等相關(guān)工作，。

3.強(qiáng)化紀(jì)律監(jiān)督。要嚴(yán)格執(zhí)行招聘工作相關(guān)紀(jì)律要求，自覺接受上級(jí)部門和社會(huì)監(jiān)督，對以權(quán)謀私、違規(guī)進(jìn)人等違紀(jì)違規(guī)行為，堅(jiān)決查處、嚴(yán)肅問責(zé)，舉報(bào)電話：88862021。

4.做好疫情防控。按照南昌市最新疫情防控要求，履行好疫情防控第一責(zé)任單位職責(zé)，切實(shí)做好新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作。

附件：報(bào)名表.doc